弘栄設備工業(株)の新卒採用・会社概要

エントリー	エントリーはこちらから
セミナー／説明会	【WEB開催】1Day仕事研究セミナー

【設備会社がロボットの開発!?】山形大学や立命館大学と提携し、「ヘビ型ロボットプロジェクト」を進行中！

積極的に受付中

『KANDO INNOVATION』仕事を通じて感動を提供しませんか？（2023/03/29更新）

感動、夢をみんなで共有し、発展し続ける会社でありたい。

それが私たちの大切にしている想いです。

私たち弘栄設備工業は社員一人ひとりが仕事にやりがいを見出し、本気で取り組み、お客さまに、地域に、そして自分に感動を与えています！

社会に貢献する！
暮らしを豊かにする！
地域を豊かに！
お客様を豊かに！
そして私たちの暮らしも豊かに！

だからこそ、就活生の皆さん一人ひとりと真剣に向き合わなければない！そう考えています。

学生時代の成績や実績も大切ですが、これからの未来への意欲を大切にしたフローや採用基準を用意しています。
「チャレンジしてみたい！」「この会社で働いてみたい！」といった気持ちを大歓迎します。

山形県No. 1の実績を武器にさらなる事業拡大をしていきます！
説明会のエントリーお待ちしています！

自信を持って言います。これからも毎年発展し続けられる会社が弘栄グループです！上からも下からも横からもバックアップされながら、仕事をやり遂げたときにやりがいを感じます！

: 自信を持って言います。これからも毎年発展し続けられる会社が弘栄グループです！

: 上からも下からも横からもバックアップされながら、仕事をやり遂げたときにやりがいを感じます！

感動、夢をみんなで共有し、発展し続ける会社でありたい。

AI、ロボットなどを活用し、業界内でも革新的な取り組みを行っています。	■絶対になくならない仕事！秘密は独自のビジネスモデル！建物を建てる際、水道の蛇口やエアコンを取り付けただけではただの飾りにすぎません。蛇口をひねれば水が出る、スイッチを入れればエアコンから風が吹き出す…そんな当たり前なことを当たり前に実現するのが設備の仕事！建設にとってなくてはならない事業です。あらゆる設備の設計・施工を担いますが、時には大学のキャンパスや神社、ミュージアムなど、その土地のランドマークとなるような建物を手がけることも。友達や家族に思わず自慢したくなります。そして、設備は約15年サイクルでメンテナンスが必要で、かつ一度お取引いただいたお客様は90％以上がリピート契約となります。そのため、景気の波に左右されず、安定的に収益が続くビジネススタイルが実現しているのです。 ■配管に入っていくドローンとして、ロボットを自社開発！「設備会社がロボットの開発!?」と驚かれることがあります。私たちは山形大学や立命館大学と提携し、パイプ探査ロボット「配管くん」を開発。設備業で活用できる世界基準のロボットです。技術力の高さとユニークさで全国区のニュース番組でも取り上げられました。また全社員にリモートワークの環境を提供し「場所にとらわれない新しい働き方」を実現。業務の効率化はもちろんのこと、働く場所や部署の垣根を超えた活発なコミュニケーションを実現しています。創造力を働かせて、夢の実現を目指せる環境が弊社には用意されています。 ■「CMは社員のために！」経営者の仕事は社員やその家族を喜ばせること当社は東日本エリアで業界トップクラスの業績で、経済産業省から「地域未来牽引企業」に選ばれています。会社が信頼され成長し続けているのは、社員の努力や家族の支え、協力企業の助けがあってこそ！その恩返しにと、社員や家族に喜んでもらえるようテレビCMを放映したり、社員限定イベントにタレントや歌手をを呼んだりとアイデアは尽きません。さらに、社員のための福利厚生制度が充実しており、山形県の『ワーク・ライフ・バランス優良企業知事表彰』を受賞しました。

AI、ロボットなどを活用し、業界内でも革新的な取り組みを行っています。

■絶対になくならない仕事！秘密は独自のビジネスモデル！
建物を建てる際、水道の蛇口やエアコンを取り付けただけではただの飾りにすぎません。蛇口をひねれば水が出る、スイッチを入れればエアコンから風が吹き出す…そんな当たり前なことを当たり前に実現するのが設備の仕事！建設にとってなくてはならない事業です。
あらゆる設備の設計・施工を担いますが、時には大学のキャンパスや神社、ミュージアムなど、その土地のランドマークとなるような建物を手がけることも。友達や家族に思わず自慢したくなります。
そして、設備は約15年サイクルでメンテナンスが必要で、かつ一度お取引いただいたお客様は90％以上がリピート契約となります。そのため、景気の波に左右されず、安定的に収益が続くビジネススタイルが実現しているのです。

■配管に入っていくドローンとして、ロボットを自社開発！
「設備会社がロボットの開発!?」と驚かれることがあります。私たちは山形大学や立命館大学と提携し、パイプ探査ロボット「配管くん」を開発。設備業で活用できる世界基準のロボットです。技術力の高さとユニークさで全国区のニュース番組でも取り上げられました。
また全社員にリモートワークの環境を提供し「場所にとらわれない新しい働き方」を実現。業務の効率化はもちろんのこと、働く場所や部署の垣根を超えた活発なコミュニケーションを実現しています。創造力を働かせて、夢の実現を目指せる環境が弊社には用意されています。

■「CMは社員のために！」経営者の仕事は社員やその家族を喜ばせること
当社は東日本エリアで業界トップクラスの業績で、経済産業省から「地域未来牽引企業」に選ばれています。会社が信頼され成長し続けているのは、社員の努力や家族の支え、協力企業の助けがあってこそ！その恩返しにと、社員や家族に喜んでもらえるようテレビCMを放映したり、社員限定イベントにタレントや歌手をを呼んだりとアイデアは尽きません。さらに、社員のための福利厚生制度が充実しており、山形県の『ワーク・ライフ・バランス優良企業知事表彰』を受賞しました。

会社データ

プロフィール	私たちは「総合設備エンジニアリング企業」です。設備は人に例えれば骨格や血管。建物の見えない場所を作り、人々の居住空間を守る責任ある仕事です。一方で、自由な発想を元にロボット開発に乗り出し、メディアにも注目されています。枠にとらわれず、チャレンジングな精神を発揮し、設備業界の風雲児になるべく業界を盛りたて、様々なことにトライ！その結果売上も拡大し、東日本エリアでトップクラスの実績を誇っています！
事業内容	当社は、空調、給排水、上下水道など建物の設備の設計・施工を行う「総合設備エンジニアリング企業」です。おもに、学校や公共施設、ホテル、オフィスビル、マンション、工場などの大規模な建物の設備や、工場の無菌室や大型の冷凍冷蔵庫、クリーンルームといった特殊設備を手掛けています。消雪・融雪設備の分野では、地熱や排水熱を利用したサーモシステムを構築し、冬の建物に快適さと安全性を提供。イニシャルコストランニングを抑えられる消雪技術を独自に開発し、雪の多い東北で多くの融雪工事を請け負っています。現在は、設備関連のロボット開発も行っており、業界の枠に囚われない事業を実現させています。創業69年、お客様に満足と感動を提供することを第一に、技術力や営業力を培ってきました。純粋な地元企業ながら東北の業界トップクラスという稀有な存在になれているのは、厚い信頼を得ている結果と捉えています。社員の家族や協力会社を招いて創業65周年記念イベントを開催。会場の手配から、催し物の企画、料理の準備まですべて社員の手づくりです。

プロフィール

私たちは「総合設備エンジニアリング企業」です。設備は人に例えれば骨格や血管。建物の見えない場所を作り、人々の居住空間を守る責任ある仕事です。一方で、自由な発想を元にロボット開発に乗り出し、メディアにも注目されています。枠にとらわれず、チャレンジングな精神を発揮し、設備業界の風雲児になるべく業界を盛りたて、様々なことにトライ！その結果売上も拡大し、東日本エリアでトップクラスの実績を誇っています！

事業内容

当社は、空調、給排水、上下水道など建物の設備の設計・施工を行う「総合設備エンジニアリング企業」です。おもに、学校や公共施設、ホテル、オフィスビル、マンション、工場などの大規模な建物の設備や、工場の無菌室や大型の冷凍冷蔵庫、クリーンルームといった特殊設備を手掛けています。
消雪・融雪設備の分野では、地熱や排水熱を利用したサーモシステムを構築し、冬の建物に快適さと安全性を提供。イニシャルコストランニングを抑えられる消雪技術を独自に開発し、雪の多い東北で多くの融雪工事を請け負っています。
現在は、設備関連のロボット開発も行っており、業界の枠に囚われない事業を実現させています。
創業69年、お客様に満足と感動を提供することを第一に、技術力や営業力を培ってきました。純粋な地元企業ながら東北の業界トップクラスという稀有な存在になれているのは、厚い信頼を得ている結果と捉えています。

社員の家族や協力会社を招いて創業65周年記念イベントを開催。会場の手配から、催し物の企画、料理の準備まですべて社員の手づくりです。

本社郵便番号	990-2221
本社所在地	山形県山形市大字風間字地蔵山下2068
本社電話番号	023-616-5651
設立	1954年(昭和29年)7月30日
資本金	3,500万円
従業員	139名（2023年4月実績）
売上高	78億5,700万円（2022年12月実績）
事業所	本　　社　　：〒990-2221 山形県山形市風間字地蔵山下2068 仙台支店　　：〒983-0835 宮城県仙台市宮城野区扇町5丁目8番4号酒田営業所　：〒998-0013 山形県酒田市東泉町1丁目8番10号米沢営業所　：〒992-0012 山形県米沢市金池7丁目6番55号蔵王営業所　：〒990-2301 山形県山形市蔵王温泉字湯尻956-5 新庄営業所　：〒996-0071 山形県新庄市十日町1267番地上山営業所　：〒999-3143 山形県上山市二日町10-25 二日町プラザ1F 東根営業所　：〒999-3785 山形県東根市本丸西3丁目1番19号東京営業所　：〒113-0024 東京都文京区西片2-22-21 本郷MKビル2F 北海道営業所：〒001-0904 北海道札幌市東区東雁来六条2丁目1-43 名古屋営業所：〒457-0012　愛知県名古屋市南区菊住2丁目18番3号新東ビル201
代表者	代表取締役社長　船橋　吾一
主な取引先	官公庁民間元請大手ゼネコン地元ゼネコン
関連会社	(株)弘栄システムエンジ (株)弘栄ドリームワークス (株)コサカ熱研プラント工業(株) (株)山元工業所 (株)永岡ウエル工業所パイプ技研工業(株) 宮城建設(株)
経営理念	当社では「一人ひとりが感動を共有し、心豊かな会社をつくろう」というスローガンを掲げています。これは、先代、先々代からずっと続いてきた「心豊かな会社を作る」という理念。そして現社長の「みんなで感動を共有したい」という思い。この2つを組み合わせたスローガンになっています。感動をテーマに経営を続けてきた結果、離職率がとても低い会社になりました。さらにグループ企業も7つに増え、会社として大きく成長を続けています。当社は「感動」を根幹に据えた経営を、これからも続けていきます。
求める人物像	「素直に感動できる人」「感動をありのままに表現できる人」スキルや経験は、もちろん無いよりはあった方が良い。ですがそれらは時間をかければ、誰だって得ることができます。それよりも大切なのは、感動を共有できること。当社では、感動を共有する機会をたくさん作っています。例えば、握手をしたり、ねぎらいの声をかけたり、褒めるといったことが一例です。ですから、まずは会って話をして、当社の理念に賛同してくれる人と一緒に働きたい。そう願っています。
働き方改革について	建設業界には男性が多いですが、当社には技術者や設計者として、現場の仕事に携わる女性が何人も働いています。誰もが平等に活躍できるよう、さまざまな仕組みを取り入れており、その結果「山形県ワーク・ライフ・バランス優良企業知事表彰」を受賞しました。地域で生きていく企業として、「ご縁」をとても大切にしています。夫婦や親子で働くことも大歓迎。これからも「息子、娘を入社させたい」と思ってもらえる会社を目指します。
技術提携実績	山形大学、立命館大学
メディア掲載一覧	・建設新聞　2022年6月13日　社長インタビュー・Biz-Hint　2023年2月7日　社長インタビュー
沿革	1954年(S29）7月弘栄設備工業(株)　山形市相生町に創立資本金70万円 1962年(S37）2月仙台支店　開設 1965年(S40）9月蔵王営業所　開設 1969年(S44）4月資本金1,225万円に増資 1970年(S45）3月本社を山形市北町に移転 1972年(S47）9月酒田営業所　開設 1974年(S49）12月資本金3,500万円に増資 1981年(S56）7月米沢営業所　開設 1995年(H7）1月阪神淡路大震災復旧作業への社員派遣 1997年(H9）4月メンテナンス部門を(株)弘栄システムエンジとして分社化 1998年(H10）3月新庄営業所　開設 1999年(H11）12月 ISO9001　取得 2004年(H16）10月新潟中越地震災害復旧への社員派遣 2008年(H20）2月 ISO14001　取得 2011年(H23）3月東日本大震災災害復旧への社員派遣 2011年(H23）4月東京営業所　開設 2013年(H25）4月上山営業所　開設 2016年(H28）5月北海道営業所　開設 2019年(H31）2月東根営業所　開設 2019年(R1）6月本社を山形市風間（現在地）に移転 2020年(R2）11月名古屋営業所　開設

働き方データ

平均勤続勤務年数
- 13.9年
2022年度
月平均所定外労働時間（前年度実績）
- 19.5時間
2022年度
平均有給休暇取得日数（前年度実績）
- 8.8日
2022年度
前年度の育児休業取得対象者数（男女別）

対象者 0名 7名 7名

2022年度
前年度の育児休業取得者数（男女別）

取得者 0名 0名 0名

2022年度
役員及び管理的地位にある者に占める女性の割合
- 10.3%
  （29名中3名）
- 2022年度
役員0名、管理職3名


対象者	0名	7名	7名
	2022年度


取得者	0名	0名	0名
	2022年度

社内制度

研修制度	制度あり新入社員研修、技術研修、事務研修各本部主催の社内研修社外研修（講習会等）の案内通知及び出席推進
自己啓発支援制度	制度あり業務に資するとして会社が認めた資格保持者に毎月技能手当を支給している
メンター制度	制度あり
キャリアコンサルティング制度	制度なし
社内検定制度	制度なし

採用実績

採用実績（学校）	＜大学＞亜細亜大学、大阪経済法科大学、金沢工業大学、関東学院大学、釧路公立大学、国士舘大学、埼玉工業大学、札幌大学、専修大学、高崎経済大学、拓殖大学、中央大学、中央学院大学、東海大学、東京経済大学、東北学院大学、東北芸術工科大学、東北工業大学、新潟大学、日本大学、ノースアジア大学、八戸工業大学、東日本国際大学、山形大学＜短大・高専・専門学校＞山形県立産業技術短期大学校、山形県立米沢女子短期大学
採用実績（人数）	2020年　　2021年　　2022年ーーーーーーーーーーーーーーー　4名　　　　5名　　　　5名

採用実績（学校）

＜大学＞
亜細亜大学、大阪経済法科大学、金沢工業大学、関東学院大学、釧路公立大学、国士舘大学、埼玉工業大学、札幌大学、専修大学、高崎経済大学、拓殖大学、中央大学、中央学院大学、東海大学、東京経済大学、東北学院大学、東北芸術工科大学、東北工業大学、新潟大学、日本大学、ノースアジア大学、八戸工業大学、東日本国際大学、山形大学
＜短大・高専・専門学校＞
山形県立産業技術短期大学校、山形県立米沢女子短期大学

採用実績（人数）

　2020年　　2021年　　2022年
ーーーーーーーーーーーーーーー
　4名　　　　5名　　　　5名

過去3年間の新卒採用者数（男女別）

2022年 4名 1名 5名

2021年 4名 1名 5名

2020年 3名 1名 4名
過去3年間の新卒採用者数

採用者

2022年 5名

2021年 5名

2020年 4名
過去3年間の新卒離職者数

離職者

2022年 1名

2021年 0名

2020年 1名


2022年	4名	1名	5名
2021年	4名	1名	5名
2020年	3名	1名	4名

QRコード

https://job.mynavi.jp/24/pc/search/corp201358/outline.html
外出先やちょっとした空き時間に、スマートフォンでマイナビを見てみよう！
※QRコードの商標はデンソーウェーブの登録商標です。

弘栄設備工業(株)

業種

基本情報

【設備会社がロボットの開発!?】山形大学や立命館大学と提携し、「ヘビ型ロボットプロジェクト」を進行中！

『KANDO INNOVATION』仕事を通じて感動を提供しませんか？（2023/03/29更新）

会社紹介記事

感動、夢をみんなで共有し、発展し続ける会社でありたい。

会社データ

働き方データ

社内制度

採用実績

QRコード

弘栄設備工業(株)

業種

基本情報

【設備会社がロボットの開発!?】山形大学や立命館大学と提携し、「ヘビ型ロボットプロジェクト」を進行中！

『KANDO INNOVATION』仕事を通じて感動を提供しませんか？ （2023/03/29更新）

会社紹介記事

感動、夢をみんなで共有し、発展し続ける会社でありたい。

会社データ

働き方データ

社内制度

採用実績

QRコード

『KANDO INNOVATION』仕事を通じて感動を提供しませんか？（2023/03/29更新）