PEOPLE
INTERVIEW

学生時代は開発一辺倒でしたが、ドコモに入社して2年足らずで、デザイン思考、新規事業における仮説検証、マーケティング、Web広告、プロモーション、チームマネジメントとあらゆる領域を経験できています。
すべての業務で「常に自分がアップデートしている」と感じられ、それが仕事のモチベーションにつながっています。『39works』の新規事業では、実際にサービスを体験したユーザーさまから、涙を流すほど感謝を伝えていただいたことがありました。
顔の見えない「誰か」ではなく、価値を届けるべきお客さまと直に触れられることにも大きなやりがいを感じています。

学生時代の塾講師の経験をきっかけに、キャリア教育に関わるサービスを生み出したいという想いが強くなり、入社1年目からでも新規事業の創出にチャレンジできる『39works』の仕組みを知って志望しました。
そうした制度を設けている他企業のインターンシップにも参加したものの、文字通り、誰にでも挑戦のチャンスがあるのはドコモだけだと感じたことが大きな理由です。
入社後、実際にプロジェクトを立ち上げる際に驚いたのが、部署も違い、面識もないたくさんの上司や先輩が協力してくれたこと。「人が好き」というか、新しい挑戦を応援する文化が社内に根付いていると実感しました。
ビジネスに精通した社外メンターがプロジェクトをサポートしてくれるなど、手厚い支援が整っていることもありがたいです。