| 営業本部(店舗運営スタッフ) | 1~5名 |
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| フィットネス事業部 | 1~5名 |
| 気になる登録人数 | 表示可能なデータがありません |
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| 採用人数 | 2024年卒予定 1~5名 |
|---|---|
| 初年度 月収例 |
月22万円程度(月給制) |
| 選考例 |
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| 応募・選考時 提出書類 |
履歴書 |
| その他の ポイント |
住宅補助あり、家族手当あり |
| 採用人数 | 2024年卒予定 1~5名 |
|---|---|
| 初年度 月収例 |
月20万円程度(月給制) |
| 選考例 |
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| 応募・選考時 提出書類 |
履歴書 |
| その他の ポイント |
平均残業時間が月20時間以内、転居を伴う転勤なし、住宅補助あり、家族手当あり |
| 職種 | (1)【正社員】営業本部(店舗運営スタッフ)(2)【正社員】フィットネス事業部 |
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| 仕事内容 | (1)【正社員】営業本部(店舗運営スタッフ)
『快適な遊技空間』と『いいひと時間(とき)』を提供するため、店舗運営を中心とした業務をお任せします。 笑顔、あいさつ、言葉遣い、担当コース内の清掃など、お客様が快適に遊技できる空間づくりが仕事です。 (2)【正社員】フィットネス事業部 会員様にトレーニング方法やマシーンの操作方法の指導をお任せします。 また、施設内の清掃・消毒など快適な環境づくりが仕事です。 |
| 応募資格 | (1)【正社員】営業本部(店舗運営スタッフ)(2)【正社員】フィットネス事業部
短大/専門/高専/大学/大学院 卒業見込みの方 |
| 勤務地 | (1)【正社員】営業本部(店舗運営スタッフ)(2)【正社員】フィットネス事業部
大阪、兵庫 備考:神戸市兵庫区(本社・A TIME 本店・A TIME 新開地店) 神戸市須磨区(A TIME 須磨パティオ店) 大阪市北区(A TIME 梅田御堂筋店) 神戸市北区(ワールドプラスジム藤原台店) ※各勤務地とも、最寄駅から徒歩10分圏内。 |
| 勤務時間 | (1)【正社員】営業本部(店舗運営スタッフ)(2)【正社員】フィットネス事業部
【シフト制】 実働時間(1日):7時間30分~8時間 備考:勤務例 早番 9:00 ~ 17:30(休憩60分) 遅番 16:00 ~ 25:00(休憩60分) |
| 採用活動開始時期 | 採用活動の開始は3月以降です。 |
| 給与 | (1)【正社員】営業本部(店舗運営スタッフ)(2)【正社員】フィットネス事業部
短大 卒業見込みの方 月給:221,600円(一律手当含む) ※基本給:221,600円 専門/高専/大学/大学院 卒業見込みの方 月給:221,600円(一律手当含む) |
|---|---|
| 手当 | (1)【正社員】営業本部(店舗運営スタッフ)(2)【正社員】フィットネス事業部
時間外手当(100%支給)、特別時間外手当、特別深夜手当、皆勤手当 扶養手当(5000円/月)、役職手当(1万~15万円/月) 交通費規定支給 |
| 昇給 | (1)【正社員】営業本部(店舗運営スタッフ)(2)【正社員】フィットネス事業部
年1回 備考:4月(予定) |
| 賞与 | (1)【正社員】営業本部(店舗運営スタッフ)(2)【正社員】フィットネス事業部
年2回 備考:7月、12月 |
| 休日・休暇 | (1)【正社員】営業本部(店舗運営スタッフ)(2)【正社員】フィットネス事業部
シフト制/月8日 年次有給休暇 リフレッシュ休暇 学校行事休暇 慶弔休暇 介護休暇 産前・産後・育児休暇 |
| 福利厚生 | 社会保険完備(健康保険、厚生年金、雇用保険、労働災害補償保険(労災))
福利厚生・制度:寮・社宅制度(神戸のみ) 慶弔見舞金制度 褒賞制度 健康診断 インフルエンザ予防接種 |
| 試用期間 | なし |
| 研修・見習い期間 | なし |
| 過去3年間の新卒採用者数・離職者数 | - | ||||||||||
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| 過去3年間の男女別新卒採用者数 | - | ||||||||||
| 平均勤続年数 | 12.3年(2023年1月時点) | ||||||||||
| 平均年齢 | 39.6歳(2023年1月時点) | ||||||||||
| 研修 | あり:■内定者研修
会社理念説明、店舗見学、遊技体験、性格傾向診断、先輩社員との交流会・食事会など ■新入社員研修 店舗運営に関する必要な知識(風適法、労働法など) 給与・税金について 接客基礎研修、配属店舗研修(OJT)など ■新入社員フォローアップ研修 業務内容振り返りと他部署・他店舗社員との交流会・食事会など ■計数管理研修 基礎用語から店舗運営に必要な知識を、3段階に分けて指導 |
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| 自己啓発支援 | あり:会社が必要と判断した社外研修への参加については、講習費用は会社が負担します。
その他、契約する社外講師による研修については、 役職等関係なく参加可能 |
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| メンター制度 | - | ||||||||||
| キャリアコンサルティング制度 | あり:キャリア形成の一環として他部署の業務習得、チーム活動など行っています。
■リクルーター制度 人事課と一緒に採用活動や地域の催し、ボランティア活動等に参加。 ■接客チーム お客様に快適な遊技空間を提供する接客を追求。 |
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| 社内検定等の制度 | あり:店舗運営に必要な専門用語、データ知識の習得 | ||||||||||
| 月平均所定外労働時間 | 13.0時間(2021年度実績) | ||||||||||
| 有給休暇の平均取得日数 | - | ||||||||||
| 育児休業取得者数(男女別) |
(2021年度実績)
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| 役員・管理職の女性比率 | - |
| エントリー方法 | リクナビよりエントリーをお願いします。
説明会のお知らせはマイページへご案内します。 説明会・選考の予約は全てリクナビ上で行っていただけます。 |
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| 内定までの所要日数 | 最終面接から1週間~10日程度
※状況により多少前後する場合がございます。 |
| 選考方法 | 筆記試験、面接
※一次選考時に履歴書をお持ちください。 |
| 採用の特徴 | 学生時代に努力してきたことや、学生生活で得られたことをお話ください。
整えられた言葉である必要はありません。 ご自身の言葉にこそ、あなたの魅力や人間性が表れるものと考えています。 |
気になる登録人数とは、2022年4月1日〜2023年3月31日の期間(※1)、リクナビ上でこの企業(※2)を「気になる」(※3)登録した人数です。実際の応募数ではないことにご注意ください。
「採用予定人数に対する気になる登録人数の割合」が大きいほど、選考がチャレンジングな企業である可能性があります。逆に、割合の小さい企業は、まだあまり知られていない隠れた優良企業である可能性があります。
モデルケースは、採用データのサマリー情報になります。
参考データであり、給与の規定などは各社によって異なります。
| 採用人数 | 該当モデルケースにおける「今年の採用予定人数」と「昨年度の実績(見込み)」の人数です。 |
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| 初年度月収例 | 該当モデルケースにおける、入社初年度の月収例です。 詳細は、「採用データ」内の「給与・福利厚生(待遇)」欄をご確認ください。 Pick Up
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| 選考例 | 該当モデルケースにおける選考項目、および実施目安時期になります。 代表的な項目のみですので、記載事項以外の選考項目がある場合もあります。 Pick Up
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| その他のポイント | 「有休取得率」「育児・介護制度」などの福利厚生・待遇面や「平均勤続年数」「女性役員在籍」など風土に関するデータです。 |