業種 |
ガス
エネルギー/商社(石油製品)/ホームセンター/専門店(音楽・書籍・インテリア) |
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本社 |
沖縄
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直近の説明会・面接 |
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大学卒総合職 | 6~10名 |
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プレエントリー候補リスト登録人数 | 359名 |
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採用人数 | 今年度予定 6~10名 昨年度実績(見込) 6~10名 |
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初年度 月収例 |
月18万円程度(月給制) |
選考例 |
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応募・選考時 提出書類 |
OpenES、成績書、その他 |
その他の ポイント |
平均残業時間が月20時間以内、在宅勤務可、資格取得奨励金あり、家族手当あり、いろいろな職種を経験できる |
職種 | (1)【正社員】総合職 |
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仕事内容 | (1)【正社員】総合職
詳細は【職種・仕事内容の詳細】をご覧ください |
応募資格 | (1)【正社員】総合職
短大/専門/高専/大学/大学院 卒業見込みの方 短大/専門/高専/大学/大学院 卒業の方 (2021年3月~2023年3月 卒の方) |
勤務地 | (1)【正社員】総合職
沖縄 備考:沖縄県本島・宮古島・石垣島 |
勤務時間 | (1)【正社員】総合職
【固定時間制・標準労働時間制】 勤務時間:9:00~18:00(休憩:1時間) 備考:週40時間制 1日の実働8時間 ※ただし配属先により異なる※ |
職種・仕事内容の詳細 | ■総合職
業種問わず(営業・店舗経営・企画)幅広く働けるため、自分のスキルアップに繋げることが出来ます! ============================================================================= ■営業 ・専門知識やスキルを駆使して自社取扱い品・自社製品の販売を通じて、主に新規顧客獲得、及び既存顧客への関連する商品・サービスを売ることや、深耕を図る ・効率的で高い品質のオペレーション等を遂行して、主に供給設備の点検や保守メンテナンスを行う ■店舗経営 ・店舗営業部門のことを指し、店舗にて個人への商品サービスの提供および周辺関連業務を行う ■企画 ・総務事務、経理事務、人事事務、営業事務、システム管理といった会社の基幹業務を行う。 ・事業企画やプロジェクト立ち上げなど、全社戦略の推進を行う ============================================================================== |
職種・仕事内容の詳細 | ◆ウェルカム研修(新入社員研修) 約2か月
(ビジネスマナー・各部門の講話・社長とのアシミレーションセッション・実務研修 等) 当社ではサポーター制度を導入しています。 新入社員1人にサポーター1人がつき、2か月間サポーターと一緒に実務を行います。 そばで教えるため、わからないことがあればすぐ質問することが出来ます。 また、業務以外にもビジネスマナー、コミュニケーション、社会人としての基本をイチから学ぶことが出来ます。 その他にも、ビジネスマナー研修や各部門長の講話、社長とのアシミレーションセッション等で会社についての知識をお互いにコミュニケーションをとりながら伝えていきます。 |
採用活動開始時期 | 採用活動の開始は3月以降です。
具体的な日程は改めて広報します。 |
給与 | (1)【正社員】総合職
短大/専門/高専/大学/大学院 卒業見込みの方 短大/専門/高専/大学/大学院 卒業の方 月給:180,000円 |
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手当 | (1)【正社員】総合職
※一律手当の金額は、給与と同じ単位(月給制であれば月単位、年俸制であれば年単位等)で支給される金額です。 一律通勤手当:0円~35,000円 通勤手当 残業手当 選任手当 子供手当(18歳以下の子 月額5,000円/人) |
昇給 | (1)【正社員】総合職
年1回 |
賞与 | (1)【正社員】総合職
年2回 |
休日・休暇 | (1)【正社員】総合職
土日・祝日 (※シフト制勤務地もあるため、配属先により異なる) 休暇制度:年末年始休暇、慶弔休暇、産前・産後休暇、育児休暇、リフレッシュ休暇 備考:年次有給休暇制度 |
福利厚生 | 社会保険完備(健康保険、厚生年金、雇用保険、労働災害補償保険(労災))
■:生命・傷害保険 ■:退職金制度 ■:財形貯蓄制度 ■:福利厚生施設(カヌチャリゾートコンドミニアム) |
試用期間 | なし |
研修・見習い期間 | ■期間
(1)【正社員】総合職 期間:約2か月 ※労働条件の変更なし |
過去3年間の新卒採用者数・離職者数 |
(2023年2月28日時点)
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過去3年間の男女別新卒採用者数 |
3年以内男性採用割合:62.5%
3年以内女性採用割合:37.5% |
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平均勤続年数 | 11.0年(2022年12月31日時点) | ||||||||||||||||
平均年齢 | 34.0歳(2022年1月28日時点) | ||||||||||||||||
研修 | あり:◆ウェルカム研修(新入社員研修) 約2か月
(ビジネスマナー・各部門の講話・社長とのアシミレーションセッション・実務研修 等) その他にも、ビジネスマナー研修や各部門長の講話、社長とのアシミレーションセッション等で会社についての知識をお互いにコミュニケーションをとりながら伝えていきます。 |
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自己啓発支援 | あり:当社規定の資格取得祝い金を支給します!
また取得にかかった試験諸費用も会社が負担します! |
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メンター制度 | あり:<サポーター制度>
新入社員1人にサポーター1人がつき、月に1度ランチ面談を行います。 |
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キャリアコンサルティング制度 | - | ||||||||||||||||
社内検定等の制度 | - | ||||||||||||||||
月平均所定外労働時間 | 7.9時間(2021年度実績)
2022年1月~12月の実績です!
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有給休暇の平均取得日数 | 10.0日(2021年度実績)
2022年1月~12月の実績です!
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育児休業取得者数(男女別) |
(2020年度実績)
2021年1月~12月の実績です!
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役員・管理職の女性比率 | - |
受動喫煙対策 | ― |
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採用実績校 | <大学>
琉球大学 、 沖縄国際大学 、 名桜大学 沖縄大学 、 山梨学院大学、日本大学、関東学院大学、 久留米大学、桜美林大学、関西国際大学、南華大学 <短大・高専・専門学校> 専門学校日経ビジネス、沖縄情報経理専門学校 、 |
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※リクナビ2024における「プレエントリー候補」に追加された件数をもとに集計し、プレエントリーまたは説明会・面接予約受付中の企業をランキングの選出対象としております。
モデルケースは、採用データのサマリー情報になります。
参考データであり、給与の規定などは各社によって異なります。
採用人数 | 該当モデルケースにおける「今年の採用予定人数」と「昨年度の実績(見込み)」の人数です。 |
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初年度月収例 | 該当モデルケースにおける、入社初年度の月収例です。 詳細は、「採用データ」内の「給与・福利厚生(待遇)」欄をご確認ください。 Pick Up
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選考例 | 該当モデルケースにおける選考項目、および実施目安時期になります。 代表的な項目のみですので、記載事項以外の選考項目がある場合もあります。 Pick Up
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その他のポイント | 「有休取得率」「育児・介護制度」などの福利厚生・待遇面や「平均勤続年数」「女性役員在籍」など風土に関するデータです。 |
プレエントリー候補リスト登録人数とは、この企業のリクナビ上での情報公開日 (※1) 〜2023年4月9日の期間、プレエントリー候補リストや気になるリスト (※2) にこの企業 (※3) を登録した人数です。プレエントリー数・応募数ではないことにご注意ください。
「採用人数 (今年度予定) に対するプレエントリー候補リスト登録人数の割合」が大きいほど、選考がチャレンジングな企業である可能性があります。逆に、割合の小さい企業は、まだあまり知られていない隠れた優良企業である可能性があります。
リクナビ上で情報掲載されていた期間は企業によって異なります。
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