株式会社東進育英舎
トウシンイクエイシャ

プレエントリーとは、「御社に興味があります」という意思表示です。エントリーシートの提出締切や説明会・面接開催情報を企業から受け取ることができます。

  • OpenES
  • 正社員
業種
教育関連
本社
茨城

採用人数・プレエントリー候補リスト登録人数

採用人数(今年度予定)

総合職・小・中学生対象の教科指導 (講師) 1~5名
総合職・高校生対象の生徒指導 (担任) 1~5名
※上記以外でも採用がある可能性があります。

プレエントリー候補リスト登録人数

プレエントリー候補リスト登録人数 131名
※リクナビ上での企業情報公開日〜2023年4月7日の期間のデータです。(企業によって公開日は異なります)

モデルケース

総合職・小・中学生対象の教科指導 (講師)

採用人数 今年度予定 1~5名
昨年度実績(見込) 1~5名
初年度
月収例
月21万円程度(月給制)
選考例
  • WEBプレエントリー
    締切 随時
  • エントリーシート
    締切 随時
  • 説明会
    随時
  • 面接
    随時
  • 内々定
    随時
応募・選考時
提出書類
OpenES、エントリーシート、履歴書、成績書、その他
その他の
ポイント
平均勤続年数15年以上、いろいろな職種を経験できる

総合職・高校生対象の生徒指導 (担任)

採用人数 今年度予定 1~5名
昨年度実績(見込) 1~5名
初年度
月収例
月21万円程度(月給制)
選考例
  • WEBプレエントリー
    締切 随時
  • エントリーシート
    締切 随時
  • 説明会
    随時
  • 面接
    随時
  • 内々定
    随時
応募・選考時
提出書類
OpenES、エントリーシート、履歴書、成績書、その他
その他の
ポイント
育休取得率90%以上

募集要項

求める人物像・選考基準

【学部・学科不問】
2024年3月に大学または大学院を卒業予定の方

★こんな方を歓迎します★
・子供の成長を一緒に喜べる方
・教育に情熱を持っている方

募集概要

職種 (1)【正社員】総合職(講師/担任)
仕事内容 (1)【正社員】総合職(講師/担任)
詳しくは「職種・仕事内容の詳細」をご覧ください。
応募資格 (1)【正社員】総合職(講師/担任)
 大学/大学院 卒業見込みの方
勤務地 (1)【正社員】総合職(講師/担任)
 茨城
 備考:水戸校、日立校、ひたちなか校
水戸校・・・水戸市宮町2-3-2 富士ビル2F
日立校・・・日立市幸町2-2-23 天竹ビル 1F
ひたちなか校・・・ひたちなか市勝田中央4-2 KCAビル1F
勤務時間 (1)【正社員】総合職(講師/担任)
 【シフト制】
 実働時間(1日):8時間
 備考:8:00~22:00の中で実働8時間
職種・仕事内容の詳細 総合職としての採用となります。
以下部門のいずれかからのスタートとなります。

・小中部(小中学生対象)
・高校部(高校生対象)

■小・中学生対象の教科指導 (講師)
講師として授業を行います。
「独立自尊の社会・世界に貢献する人財を育成する」という教育理念のもと、
教科毎の授業を通じて知識を伝えるとともに、
その知識をもとに「どのように社会に役立てていくのか」を意識させることが大切です。

<ポイント>
各教科の授業を行う一方、教室の外ではこども達の話に耳を傾けていきましょう。
自ら求める心原動力となるよう、励ましの言葉を継続的にかけていくことも、
講師の大切な仕事です。

また、教室長は授業だけでなく、
校舎全体のマネジメントも仕事になります。
生徒だけではなく部下となる講師たちの教育や、
ビジネスパーソンとしての力量を高めることができ、
社員自身の成長にもつながっていきます!

■高校生対象の生徒指導 (担任)
東進では、生徒の志を見つけるための機会を多く提供し、
生徒たちの夢を見つけ、夢と志を育む指導を行っています。
その志を明確にすることが、努力の原動力となると考えています。

担任として、生徒に対しては「合格指導面談」を通じて、
第一志望校への目標や、具体的な学習計画を立てていきます。
生徒と共に、その生徒だけの「合格設計図」を作っていきましょう。

<ポイント>
校舎長になれば、共に働くスタッフの育成も含めて、
更に高度な経験とスキルを身につけることができます。   
採用活動開始時期 採用活動の開始は3月以降です。

給与・福利厚生(待遇)

給与 (1)【正社員】総合職(講師/担任)
 大学 卒業見込みの方
  月給:182,461円(一律手当含む)

 大学院 卒業見込みの方
  月給:182,461円(固定残業代含む、一律手当含む)

  固定残業代/月:33,405円/25時間
  ※固定残業代は残業がない場合も支給し、超過する場合は別途支給
手当 (1)【正社員】総合職(講師/担任)
 ※一律手当の金額は、給与と同じ単位(月給制であれば月単位、年俸制であれば年単位等)で支給される金額です。
 その他一律手当:33,405円(固定給に含む)

 住宅手当/通勤手当/家族手当
昇給 (1)【正社員】総合職(講師/担任)
 年1回
 備考:原則7月  ※4年目以降は本人の業績を考慮し、社内規定により決定。
賞与 (1)【正社員】総合職(講師/担任)
 備考:年2回(7月・12月)
休日・休暇 (1)【正社員】総合職(講師/担任)
 月8日以上
 年間休日:104日
 有給休暇:10日
 ※上記は入社半年後の付与日数
 備考:夏期休暇/慶弔休暇/特別休暇/産前・産後休暇/育児休業制度あり
福利厚生 社会保険完備(健康保険、厚生年金、雇用保険、労働災害補償保険(労災))
その他:退職金制度/財形貯蓄利子補給/海外研修
試用期間 なし
研修・見習い期間 なし

職場情報

過去3年間の新卒採用者数・離職者数
年度 採用者数 離職者数 定着率
2021年度 採用実績なし
2020年度 1人 1人 0.0%
2019年度 1人 1人 0.0%
(2022年12月1日時点)
過去3年間の男女別新卒採用者数
年度 男性 女性
2021年度 採用実績なし
2020年度 1人 0人
2019年度 0人 1人
3年以内男性採用割合:50.0%
3年以内女性採用割合:50.0%
平均勤続年数 15.0年(2022年12月1日時点)
平均年齢 43.0歳(2022年12月1日時点)
研修 あり:新入社員研修
自己啓発支援 なし
メンター制度 なし
キャリアコンサルティング制度 なし
社内検定等の制度 あり:東進育英舎内で実施している研修と、(株)ナガセが主催している研修があります。
内定者入社前研修、管理職合宿研修、月次全社員研修、部門別研修、海外研修(バンクーバー、ニューヨーク、上海) ほか
月平均所定外労働時間 25.0時間(2021年度実績)
有給休暇の平均取得日数 12.0日(2021年度実績)
育児休業取得者数(男女別)
項目 男性 女性
育休取得者数 実績なし1人
取得対象者数 1人
育休取得率 100.0%
(2021年度実績)
役員・管理職の女性比率
項目 女性
役員 0.0%
管理職 0.0%
(2022年12月1日時点)

職場環境

受動喫煙対策 敷地内全面禁煙

その他の情報

詳細情報

主な募集職種
専門系
主な勤務地
茨城
応募資格
大学、大学院卒業見込みの方
積極採用対象
大学生(文系)、大学生(理系)、大学院生(文系)、大学院生(理系)
採用予定学科
法学・政策系、経済・経営・商学系、社会・環境情報系、外国語・国際文化系、人文系、教育系、生活科学系、宗教・神学系、医療・保健系、芸術・音楽系、体育・スポーツ系、その他文系、機械系、数学系、電気・電子系、情報工学系、物理・応用物理系、建築・土木系、生物・生命科学系、化学・物質工学系、資源・地球環境系、農業・農学系、水産系、畜産・酪農系、薬学系(4年制)、薬学系(6年制)、商船系、医学・歯学系、獣医系、衛生医療・介護系、その他理系

連絡先

=======================
株式会社東進育英舎
〒310-0015
茨城県水戸市宮町2-3-2 富士ビル2F

TEL:029-233-3150
<HP>https://www.toshinikueisha.com/
=======================
掲載開始:2023/01/30

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モデルケースの見方

モデルケースは、採用データのサマリー情報になります。
参考データであり、給与の規定などは各社によって異なります。

採用人数 該当モデルケースにおける「今年の採用予定人数」と「昨年度の実績(見込み)」の人数です。
初年度月収例 該当モデルケースにおける、入社初年度の月収例です。
詳細は、「採用データ」内の「給与・福利厚生(待遇)」欄をご確認ください。
Pick Up
時給制、日給制、週給制、月給制
時間、日、週、月あたりで支払われる給与の単位です。賞与は別に定められているケースが多いです。
年俸制、半期年俸制
年俸制、半期年俸制とは、年間または半期(6カ月)で支払われる金額が定められている給与の制度です。
賞与は月収に含まれる場合と、含まれない場合があります。
月収と賞与が毎月一緒に支払われる場合、賞与を含んだ金額です。
月収と賞与が別々に支払われる場合、賞与は除いた金額です。
選考例 該当モデルケースにおける選考項目、および実施目安時期になります。
代表的な項目のみですので、記載事項以外の選考項目がある場合もあります。
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WEBプレエントリー
リクナビなどの就職サイトで行われる、選考に進む前の「事前エントリー」です。
OpenES
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内々定
日本経団連に所属している企業が、2023年10月1日前に出す「内定」のことを指します
その他のポイント 「有休取得率」「育児・介護制度」などの福利厚生・待遇面や「平均勤続年数」「女性役員在籍」など風土に関するデータです。
採用人数・プレエントリー候補リスト登録人数

プレエントリー候補リスト登録人数とは、この企業のリクナビ上での情報公開日 (※1) 〜2023年4月7日の期間、プレエントリー候補リストや気になるリスト (※2) にこの企業 (※3) を登録した人数です。プレエントリー数・応募数ではないことにご注意ください。

「採用人数 (今年度予定) に対するプレエントリー候補リスト登録人数の割合」が大きいほど、選考がチャレンジングな企業である可能性があります。逆に、割合の小さい企業は、まだあまり知られていない隠れた優良企業である可能性があります。

  • ※1

    リクナビ上で情報掲載されていた期間は企業によって異なります。

  • ※2

    時期に応じて、リクナビ上で「気になるリスト」は「プレエントリー候補リスト」へと呼び方が変わります。

  • ※3

    募集企業が合併・分社化・グループ化または採用方法の変更等をした場合、リクナビ上での情報公開後に企業名や採用募集の範囲が変更になっている場合があります。