| 総合職/大卒 | 6~10名 |
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| プレエントリー候補リスト登録人数 | 266名 |
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| 採用人数 | 今年度予定 6~10名 昨年度実績(見込) 6~10名 |
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| 初年度 月収例 |
― |
| 選考例 |
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| 応募・選考時 提出書類 |
OpenES、履歴書 |
| その他の ポイント |
平均勤続年数15年以上、完全土日祝休み、平均残業時間が月20時間以内、女性役員在籍、資格取得奨励金あり |
| 職種 | (1)【正社員】総合職 |
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| 仕事内容 | (1)【正社員】総合職
※詳細は下記 |
| 応募資格 | (1)【正社員】総合職
短大/専門/高専/大学/大学院 卒業見込みの方 |
| 勤務地 | (1)【正社員】総合職
福岡、佐賀、長崎 |
| 勤務時間 | (1)【正社員】総合職
【固定時間制・標準労働時間制】 勤務時間:8:45~17:45(休憩:1時間) |
| 採用活動開始時期 | 採用活動の開始は3月以降です。 |
| 職種・仕事内容の詳細 | お客さまの大切な資産をお預かりする預金業務、お預かりした資産を企業や個人に貸出す融資業務、そのほか投資信託・保険・公共債窓口販売等の充実した金融サービス等の業務に携わっていただきます。
入行後は原則として営業店に配属され、預金・融資・為替などの基本的銀行業務を習得します。 その後、本人の適性・能力に応じて営業店の預金・融資・為替・渉外および本部の業務を担当していただきます。 |
| 給与 | (1)【正社員】総合職
短大/専門/高専 卒業見込みの方 月給:165,000円 ※基本給:165,000円 大学/大学院 卒業見込みの方 月給:205,000円 ※基本給:205,000円 |
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| 手当 | (1)【正社員】総合職
通勤手当・単身赴任手当・子育て支援手当・借家手当・地域手当 |
| 昇給 | (1)【正社員】総合職
年1回 備考:4月 |
| 賞与 | (1)【正社員】総合職
年2回 備考:6月、12月 |
| 休日・休暇 | (1)【正社員】総合職
完全週休2日制(土日)、祝日、年末年始、メモリアル休暇、育児休業制度、介護休業制度 ほか 年間休日:122日 有給休暇:10日 ※2年目以降は毎年20日付与 休暇制度:年末年始休暇、慶弔休暇、産前・産後休暇、育児休暇、介護休暇 |
| 福利厚生 | 社会保険完備(健康保険、厚生年金、雇用保険、労働災害補償保険(労災))
福利厚生:従業員持株制度、共済会制度、自己啓発奨励金制度 ほか |
| 試用期間 | ■期間
(1)【正社員】総合職 期間:3か月 ※労働条件の変更なし |
| 研修・見習い期間 | なし |
| 過去3年間の新卒採用者数・離職者数 | - | ||||||||||||
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| 過去3年間の男女別新卒採用者数 |
3年以内男性採用割合:29.7%
3年以内女性採用割合:70.3% |
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| 平均勤続年数 | 16.1年(2022年4月1日時点) | ||||||||||||
| 平均年齢 | - | ||||||||||||
| 研修 | あり:内定者導入研修、新入行員研修、階層別研修 など | ||||||||||||
| 自己啓発支援 | あり:通信教育支援…会社指定の通信教育を受講し、合格終了した受講料の会社補助が受けられます。
自己啓発奨励金制度…銀行業務に有用な資格・検定試験に合格すると、奨励金を受けられます。 |
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| メンター制度 | あり | ||||||||||||
| キャリアコンサルティング制度 | - | ||||||||||||
| 社内検定等の制度 | - | ||||||||||||
| 月平均所定外労働時間 | 2.4時間(2021年度実績) | ||||||||||||
| 有給休暇の平均取得日数 | 7.6日(2021年度実績) | ||||||||||||
| 育児休業取得者数(男女別) |
(2021年度実績)
記載人数はパートタイマー含む。
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| 役員・管理職の女性比率 |
(2022年4月1日時点)
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| 受動喫煙対策 | 敷地内全面禁煙 |
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| 【WEB説明会】 | WEB説明会を開催いたします。リクナビ上の「説明会・面接画面」からご予約いただいた方に、視聴URLをご案内いたします。 |
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※リクナビ2024における「プレエントリー候補」に追加された件数をもとに集計し、プレエントリーまたは説明会・面接予約受付中の企業をランキングの選出対象としております。
モデルケースは、採用データのサマリー情報になります。
参考データであり、給与の規定などは各社によって異なります。
| 採用人数 | 該当モデルケースにおける「今年の採用予定人数」と「昨年度の実績(見込み)」の人数です。 |
|---|---|
| 初年度月収例 | 該当モデルケースにおける、入社初年度の月収例です。 詳細は、「採用データ」内の「給与・福利厚生(待遇)」欄をご確認ください。 Pick Up
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| 選考例 | 該当モデルケースにおける選考項目、および実施目安時期になります。 代表的な項目のみですので、記載事項以外の選考項目がある場合もあります。 Pick Up
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| その他のポイント | 「有休取得率」「育児・介護制度」などの福利厚生・待遇面や「平均勤続年数」「女性役員在籍」など風土に関するデータです。 |
プレエントリー候補リスト登録人数とは、この企業のリクナビ上での情報公開日 (※1) 〜2023年3月30日の期間、プレエントリー候補リストや気になるリスト (※2) にこの企業 (※3) を登録した人数です。プレエントリー数・応募数ではないことにご注意ください。
「採用人数 (今年度予定) に対するプレエントリー候補リスト登録人数の割合」が大きいほど、選考がチャレンジングな企業である可能性があります。逆に、割合の小さい企業は、まだあまり知られていない隠れた優良企業である可能性があります。
リクナビ上で情報掲載されていた期間は企業によって異なります。
時期に応じて、リクナビ上で「気になるリスト」は「プレエントリー候補リスト」へと呼び方が変わります。
募集企業が合併・分社化・グループ化または採用方法の変更等をした場合、リクナビ上での情報公開後に企業名や採用募集の範囲が変更になっている場合があります。