最終更新日：2023/2/13

山下システムズ(株)

  • 正社員

業種

  • コンピュータ・通信機器

基本情報

本社
東京都
資本金
9,800万円
売上高
８億５，０００万円（２０２１年１２月期　実績）
従業員
35名（グループ総従業員：約300名　2020年12月現在）
募集人数
若干名

一人ひとりが”信”を体現する組織

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会社紹介記事

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私たちは、産業用CPUボードの企画、開発、製造、販売を手掛ける会社です。
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製品開発は日本と台湾の２拠点。

パイオニアとしての”誇り”と"こだわり"

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代表取締役社長　山下 慎一郎 　　　　

１９８０年の創業以来、山下システムズはボード・コンピューターの専業メーカーとして製品を開発し製造し続けて来ました。

創業当時の８ビットZ80-CPUから、現在のX86系およびAＲＭと時代のニーズに応えた製品を提供しております。

IoTに代表されるネットワーク対応の製品や、お客様が必要とする特殊機能を組み込んだ製品を開発した実績も数多くあります。市販品の中にお客様の「ニーズにピッタリな製品が見つからない」などのお悩みがあればぜひ声をかけて下さい。

必ずやお力になれるものと自負しております。

よりグローバルに、スピードをもって変化する業界のなかで、これからもお客様の想いにフィットする製品を提供し続けることが、国内ボードメーカーのパイオニアとしての山下システムズの誇りであり、こだわり続けたいと考えます。

会社データ

プロフィール

私たちは創業以来４０年、産業用ＣＰＵボードのマーケットにて信頼を勝ち得てきました。
何よりも信用を第一として、誠実にモノ造りに歩んで来ました。
この東京・品川の地で設計開発～部材調達～製造出荷までと、
創業以来変らず一貫生産をして来ております。
モノ造りの好きな方、パソコンいじりが好きな方、貴方の夢の実現に手を貸します、
是非一緒に夢を実現させませんか。
事業内容
・産業用マイクロ・コンピュータ・ボード及び、それを使用したシステムの企画、開発、製造、販売
・端末機器の開発、製造、販売
・自動化、マイクロコンピュータ化のための技術コンサルティング

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本社郵便番号 140-0002
本社所在地 東京都品川区東品川 4-8-10
本社電話番号 03-5783-7511
設立 1973年11月20日
資本金 9,800万円
従業員 35名（グループ総従業員：約300名　2020年12月現在）
売上高 ８億５，０００万円（２０２１年１２月期　実績）
事業所 開発拠点＝台湾 台北市（台湾山下システムズ有限公司）
関連会社 山下電気株式会社　　　　　　　　　　　　　
山下電子(蘇州)有限公司
平均年齢 49.0歳
沿革
  • 1973年11月
    • 山下電気株式会社の開発室として品川区南品川に設立
  • 1980年10月
    • 社名を山下システムズ株式会社として営業開始
      国内産初の産業用マイクロコンピュータ「STD-BUSボード」シリーズを発表
  • 1982年6月
    • 佐鳥電機株式会社と代理店契約を結び、販売網を全国ネットとする
  • 1986年9月
    • STD-BUSにCMOSシリーズを展開－1
  • 1990年7月
    • 事業拡大にともない事業所を大田区池上に移転（後に第一事業所と改称）
  • 994年10月
    • PC-AT互換のISA-BUSシリーズを発表－2
  • 1997年3月
    • 事業拡大にともない大田区池上に第二事業所を新設
  • 2001年7月
    • シングルボードコンピュータをリリース
      現在のASシリーズの主力となる－3
  • 2005年5月
    • 業拡大にともない大田区池上の2事業所を統合し、品川区東品川に移転
  • 2008年3月
    • タッチパネルを含む筐体ビジネスに参入し、業務拡大を図る
  • 2010年3月
    • メモリー・CF・Embedded OSを組込んだ開発キットを販売
  • 2012年5月
    • Intel Atom搭載のISAカードをリリース
  • 2014年5月
    • Intel Atom E3800シリーズ搭載カードを発表
  • 2015年4月
    • ARM アーキテクチャ Freescale i.MX6搭載のAM-3031Gを発表－4
  • 2016年3月
    • 台湾事務所を開設
  • 2018年2月
    • Intel Atom E3900シリーズ搭載カードを発表－5
  • 2018年8月
    • ISO9001:2015 ISO14001:2015 認証取得
  • 2022年9月
    • Intel Atom x6000シリーズ搭載カードを発表

働き方データ

  • 平均勤続勤務年数
    平均勤続勤務年数
    • 21.8年
    2021年度
  • 月平均所定外労働時間（前年度実績）
    月平均所定外労働時間（前年度実績）
    • 0.3時間
    2021年度
  • 平均有給休暇取得日数（前年度実績）
    平均有給休暇取得日数（前年度実績）
    • 14.8日
    2021年度
  • 前年度の育児休業取得対象者数（男女別）
    前年度の育児休業取得対象者数（男女別）(女性) 前年度の育児休業取得対象者数（男女別）(男性) 前年度の育児休業取得対象者数（男女別）(合計)
    対象者 1名 0名 1名
    2021年度
  • 前年度の育児休業取得者数（男女別）
    前年度の育児休業取得者数（男女別）(女性) 前年度の育児休業取得者数（男女別）(男性) 前年度の育児休業取得者数（男女別）(合計)
    取得者 1名 0名 1名
    2021年度
  • 役員及び管理的地位にある者に占める女性の割合
    役員及び管理的地位にある者に占める女性の割合
    • 2.9%
      （35名中1名）
    • 2021年度

社内制度

研修制度 制度あり
年次別、職種別に研修を行います。
１年目：新入社員研修（社内・社外）、ＯＪＴ研修
２年目以降：職種別研修
その他、通信教育講座などの研修があります。
自己啓発支援制度 制度なし
メンター制度 制度なし
キャリアコンサルティング制度 制度なし
社内検定制度 制度なし

採用実績

採用実績（学校）

＜大学院＞
杏林大学
＜大学＞
関東学院大学、東海大学、工学院大学、中央学院大学、国士舘大学、湘南工科大学、足利工業大学、芝浦工業大学、日本大学、山梨大学、中央大学
＜短大・高専・専門学校＞
東京都立産業技術高等専門学校、専門学校東京テクニカルカレッジ、専門学校東京スクール・オブ・ビジネス、日本工学院専門学校、日本工学院八王子専門学校、神奈川県立産業技術短期大学校
採用実績（人数） 2019年 2020年 2021年 2022年 2023年(予)
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短大卒 1名 ー ー ー 1名
専門卒 ー ー 1名 ー ー
  • 過去3年間の新卒採用者数（男女別）
    過去3年間の新卒採用者数(男性) 過去3年間の新卒採用者数(女性) 過去3年間の新卒採用者数(合計)
    2021年 0名 1名 1名
    2020年 0名 0名 0名
    2019年 2名 0名 2名
  • 過去3年間の新卒採用者数
    採用者 過去3年間の新卒採用者数
    2021年 1名
    2020年 0名
    2019年 2名
  • 過去3年間の新卒離職者数
    離職者 過去3年間の新卒離職者数
    2021年 0名
    2020年 0名
    2019年 1名

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