埼玉県鴻巣市
大阪府千早赤阪村

【職場見学大歓迎！】【創業360年！】店舗と購入者を繋ぐ橋渡し。その物流センターを管理する大切なお仕事！

更新日時：2022年12月13日 04:36 公開日時：2022年03月31日 15:00

株式会社大木は様々な商品を薬局やスーパーマーケットなどに届ける流通会社です。みなさんには、埼玉県鴻巣市・大阪府南河内郡千早赤阪にある物流センターを管理していただく責任感のある仕事をお任せします！

倉庫・仕分け・商品管理

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求人情報

どんな仕事

物流センターを管理するリーダーとして！

みなさんには、埼玉県鴻巣市・大阪府南河内郡千早赤阪にある物流センターで、パートの方々を取りまとめ物流センター内の運営をするロジスティック事業部で働いていただきます。

～仕事の流れ～
①お客様から物流センターに発注データとして注文が入ります。

②発注データに基づき、パートの方々に出品指示を行います。お客様によって納期や納品時間が定められているので、緊急度の高いものから優先順位を付け対応します。

③カートにコンテナを載せ、携帯端末を使用しながら商品を探し、店舗ごとに取り分けます（ピッキング）。端末に商品の数量などが自動で表示されるため、効率的にピッキングが行えます。

④ピッキングした商品をコンテナに投入し、シールに印字された、配送コース毎に仕分けしトラックに載せて送り届けます。

パートの方が多く所属していますが、その中にはパートマネージャーやリーダー、チーフパートがいます。そのためみなさんがパートの方全員を管理する必要はありません。

また、入荷や不備品を返品する部門などもあるので、それぞれのリーダー陣と意思疎通を図りながら協力してセンター運営を行いましょう！

入社後の流れ

入社後はまず、本社へ集まり合宿研修を1週間行っていただきます。ビジネスマナーなどの社会人としての基礎を学びましょう。

その後は現場配属となり、ピッキング作業から始めます。徐々にできることを増やしていただきますが、常にベテランの先輩が側にいるので安心してくださいね。

仕事の幅を広げるためにはフォークリフト（コンテナ等を多く運べる機械）の免許が必要になりますが、会社で補助金を出すのでぜひ挑戦してください！

数年後までのキャリアステップ！

ピッキング作業からのスタートですが、徐々に商品とお客様のことを学び、3年後には管理する側を目指していただきます。

チーフとコミュニケーションを取りながら、パートの管理を行ってください。ゆくゆくは物流センター長候補になることが目標です。

また、他部署への異動も可能です。毎年アンケートがありそこで希望を出すことができるので、自身の希望に応じてチャレンジできる環境づくりをしています！

ここがイチオシ!!

高校生のみなさまに是非ともイチオシしたい、
この求人のポイントをご紹介していきます。

屈指の強さを誇る野球部！

長い歴史をもつ株式会社大木。大木野球部も昭和初期から活動しており、薬業界の大会では常に上位の好成績を残しています（家庭薬大会16度の優勝、健保大会Aブロック3度の優勝など）！

現在では20人くらいが所属しており、仕事にも野球にも精を出しています。
学生時代、野球部に所属していた方もそうでない方も大歓迎です！

住宅手当アリ！

給与とは別に住宅手当（地域によって金額は異なる）が支給されます。

また、自宅から勤務先へ2時間以上かかる地域へ異動となった場合は借り上げ社宅制度を使用し、500円/1平米で住むことができます。
極力勤務先の近くで社宅を借りるので、仕事に専念できる環境です！

災害時にも貢献しています。

地域貢献として、地域のお祭やイベントに協賛しています。また、ドラッグストア主催のイベントやシナプソロジー（認知症予防運動）なども行っています。

東日本大震災、熊本震災の際は物流業者として大きく貢献し、国や熊本市から感謝状を頂きました。

先輩の声

新東京物流第一センター　マネージャー2009年入社永井祐二

物流センターの責任者として、円滑に作業できる環境を整えています！

私は新東京物流第一センターの責任者として、パートの方の管理などを行っています。

元々広島で働いており最近移ってきたので手探り状態ではありますが、コミュニケーションを取ることを意識し、最近は徐々に相談なども受けるようになりました。

仕事の中ではいかにコストを抑え、パートの方や社員が円滑に作業を行えるかに重点を置き環境を整えています。
計画していた通りに事が進んだり、店頭で「これはこの前手配したものだ」と気づけるととても嬉しくなりますね！

自分のアイデアが全拠点で採用されることもあります！

センターを任されている中で、自分のアイデアを試しながら働けることはとてもやりがいです。上手くいけば全国の拠点で方法が採用されます！

また、物流センターで取り扱う商品は目まぐるしく変化し、それに伴い管理方法なども変化します。常に臨機応変に他部署やパートの方と協力しながら、知恵を出し合って対応しています。

分からないことは私から教えますが、それでも言っていただけないと気づけない部分もあるので遠慮なく質問してください。
丁寧に教えるので、ぜひ一緒に頑張りましょう！

どんな会社

日本全国に商品をお届けする流通会社です。

株式会社大木は、医薬品・健康食品など一般用医薬品に限らず、化粧品や日用雑貨・乳製品・園芸用品・ペット用品など幅広い商品を取り扱い、全国の薬局・ドラッグストア・スーパーマーケットなどに流通（お届け）をしている会社です。

流通とは商品と店舗を繋ぐ橋渡しのような存在なので、商品を購入するお客様のご要望を吸い上げ、商品を製造する会社へ反映し新商品を作ったり、店舗に商品配置の提案なども行っています。

ジャスダック上場の大木ホールディングス株式会社の中核会社であり、近年では日本にとどまらず海外にも幅を広げており、創業から360年という歴史をもつ超老舗会社です。

薬局・ドラッグストアで取り扱っている商品のほとんどは大木が扱っています！

商品を販売する、私たちにとってのお客様は薬局・スーパーマーケット・デパート・通販サイトなど多岐に渡ります。

また、薬局で見かける商品のほとんどが大木で扱っているものです。中には大木でしか取り扱っていない専売品もあります。

現在大木は、一般用医薬品・ヘルスケア商品の流通で国内第3位を誇っています。今後は購入者が必要とするであろう商品（例えば園芸ペット商品や高齢化社会で必要となる商品）を扱い、国内第1位を目指します！

「大木の精神」と「大木マン8ヶ条」

大木の精神：われらは常に社会への役立ちを考え、組織を通じて何かをしたい人足跡を残したい人の集いである。われらは常に研鑽に努め意欲ある意識と行動を通じて存分に能力を発揮できる組織作りをする。

大木マン8ヶ条：
1.自分が会社であれ
2.問題意識を常に持て
3.具体的に提案し議論を厭うな
4.自分の領域でプロを目指せ
5.過重な仕事に挑戦しろ
6.仕事を通じて自らを完成せよ
7.礼節を欠かすな
8.健康であれ

私たちは、これらに共感してくれる方と一緒に働きたいと考えています。

企業からのメッセージ

総務部　部長寿原民雄

360年の歴史をもって、生き生きと楽しく働ける環境を整えています。

当社は歴史が360年と長く、上場企業の中では5位の歴史を誇ります。

社員は大木の精神、大木マン8ヶ条に共感している方しかおらず、生き生きと働いています。
みなさんにも楽しく働き、やりたいことを大木の仕事の延長線上で叶えていただけるようこれからも環境を整えていく予定です。

高校生の採用は始めてですが、私たちと一緒になってぜひ成長していただければと思います。

会社情報

株式会社大木

住所: 東京都文京区音羽２－１ー４

設立年: 2015年

代表者: 松井　秀正

この会社のHPを見る

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仕事の情報

雇用形態: 正社員

募集職種: 物流管理・倉庫内作業（埼玉/大阪）

仕事内容: ドラッグストア等への医薬品などの供給。
皆さんがドラッグストアで一度は目にしたことがある”あの商品”（医薬品・医薬部外品全般）に関わるお仕事です。
家庭薬や化粧品、健康食品など幅広く扱っています。

・商品の検品、ピッキング、積み込み
・将来はセンター長候補としてパート、アルバイトの管理、物流管理をお願いします

募集人数: 埼玉県：3人　大阪府：3人

必要な知識または技能: あれば尚可
普通自動車免許
（AT限定可）

＊入社後の取得も可

就業場所: 新東京物流センター：埼玉県鴻巣市大字常光１５１５

大阪物流センター：大阪府南河内郡千早赤坂村大字森屋６６５

就業時間: 8:45~17:30

時間外労働: 月平均10時間

休憩時間: 60分

求人票

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求人番号

13010-535429
13010-543529

管轄ハローワーク

飯田橋（本庁舎）

労働条件等

給与: 【基本給】148,387円

賞与: あり
賞与内容
・新規学卒者の前年度実績
年1回　2.40ヶ月分

・一般労働者の前年度実績
年2回　4.70ヵ月分

昇給: あり

手当・残業代: ・通勤手当：上限50,000円/月
・住宅手当：23,700円
・MD商品手当：5,000円
・皆勤手当：1,500円
・自己啓発手当：10,000円

既卒: あり
卒業後3年以内

転勤: あり

シフト制: あり
実働時間
7時間45分

寮・社宅: なし

退職金制度: あり
勤続年数3年以上

福利厚生: 各種社会保険完備, 交通費支給(一部), 資格取得支援制度(規定あり)
その他福利厚生
・クラブ活動（野球部）
・社員旅行補助
・会員制リゾートホテル（東急ハーヴェストクラブ法人会員）

年間休日: 120日
休日休暇
有給休暇
その他休日休暇
会社カレンダーによるシフト制（年末年始土曜出勤の場合有り）
※自由休日制度：年間休日日数120日となり土日休みで足りない分を自由休日制度でとる。

育児休業実績: あり

介護休業実績: なし

選考

複数応募: 可2022-10-01以降

面接: あり

適性検査: あり
適性検査内容
図形・計算

学科試験: 一般常識

選考場所: 就業場所又は本社にて実施

新東京物流センター：埼玉県鴻巣市大字常光１５１５

大阪物流センター：大阪府南河内郡千早赤坂村大字森屋６６５

本社：東京都文京区音羽2-1-4
有楽町線　護国寺駅　から　徒歩1分

選考旅費: なし

合否連絡: 7日以内

補足事項

備考: ・試用期間：6か月
・転勤の範囲：全国（拠点情報はHP参照）
・自由休暇制度：年間休日120日となり土日休みで足りない分を自由休日制度でとる。

＊通勤手当に関し、月50,000円まで全額支給。月50,000円を超えた場合、超えた金額の半分を支給（6か月定期代）
＊資格手当：フォークリフト手当　月1,000円
＊自己啓発手当：5教科あり、合格すると1教科　月2,000円
大木PC1級、食品薬学士、ISM士、メディカルスキンケア、園芸ペット士

＊面接2回、適性検査（図形・計算）、学科（簡単な一般常識）
一次選考　人事総務担当者
二次選考　役員面接（交通費全額支給）