R E C R U I T 募集要項

待遇・勤務

雇用形態 正社員
試用期間 有り(3ヵ月 労働条件変更なし)
就業時間 フレックスタイム制(標準労働時間 9:30~18:15 休憩1時間)
初任給 年俸制
大卒・大学院了 年俸385万円+業績賞与(平均415万円)
短大・専門卒 年俸360万円+業績賞与(平均390万円)
業績賞与(会社業績により支給されることがあります)
休日 週休2日制(土・日)、祝日、年末年始、時短特別休日(2023年 年間所定休日数130日)
休暇 年次有給休暇(入社初年度15日付与)・育児休暇・産前産後休暇、育児休職・介護休職ほか休職制度、リフレッシュホリデー制度
社会保険 完備(健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険)
施設 社員食堂、自社保有ロッジ(那須・箱根)、会員制リゾートホテル
その他 財形貯蓄、ソニーグループ各社保険、社内販売など

エントリー資格

※下記2つの条件を満たす方が「ソニーミュージックグループ新卒採用2024」へのエントリー資格を有することになります。

・1997年4月2日以降生まれの方
※若年層の長期キャリア形成のため

・2024年3月までに大学(大学院を含む)・短大・専門学校(2年制以上)を卒業見込みの方、または既卒の方で職歴(アルバイトは除く)のない方

採用について

グループ総合職採用

ソニーミュージックグループはグループ一括採用です。
配属先に関しては、内定後に本人の適性と希望を考慮した上で決定します。
エントリー方法は以下の通りです。

エントリー方法について

エントリーシート&エントリームービー

指定された用紙に記入していただくエントリーシートと、
指定されたテーマに基づき、ご自身で撮影いただく簡単なエントリームービー(15秒程度)の両方をご提出いただきます。

障害者採用

障害者の方を対象にした採用です。ソニーミュージックグループは障害についての必要な配慮のもとで、お持ちの力を存分に発揮できる環境づくりを目指しています。障害によって募集職種に違いはありません。すべての職種を志望職種として選択していただけます。グループ総合職採用と同様、上記のエントリー方法でご応募していただきます。

採用スケジュール

選考までの流れ

  1. エントリー

  2. 書類選考

  3. 適性検査

    東京会場:3月24日(金)~3月26日(日)
    大阪会場:3月25日(土)

  4. 一次面接

    4月中旬~下旬

  5. 二次面接

    5月上旬~中旬

  6. 三次面接

    5月中旬~下旬

  7. 最終面接

    6月上旬~中旬

  8. 内々定

※選考スケジュールについては予告なく、変更になる可能性がございます。