株式会社オージス総研
オージスソウケン

プレエントリーとは、「御社に興味があります」という意思表示です。エントリーシートの提出締切や説明会・面接開催情報を企業から受け取ることができます。

株式会社オージス総研

【Daigas(大阪ガス)グループ】
  • 正社員
業種
情報処理
ソフトウェア/インターネット関連/コンサルタント・専門コンサルタント
本社
大阪、東京

採用人数・プレエントリー候補リスト登録人数

採用人数(今年度予定)

大学卒 ソリューションエンジニア 41~45名
※上記以外でも採用がある可能性があります。

プレエントリー候補リスト登録人数

プレエントリー候補リスト登録人数 1402名
※リクナビ上での企業情報公開日〜2023年3月25日の期間のデータです。(企業によって公開日は異なります)

モデルケース

大学卒 ソリューションエンジニア

採用人数 今年度予定 41~45名
昨年度実績(見込) 36~40名
初年度
月収例
月21万円程度(月給制)
選考例
  • WEBプレエントリー
    締切 随時
  • エントリーシート
  • 説明会
    未定
  • 面接
    未定
  • 内々定
    未定
応募・選考時
提出書類
エントリーシート
その他の
ポイント
有休消化50%以上、完全土日祝休み、在宅勤務可、住宅補助あり、資格取得奨励金あり

募集要項

求める人物像・選考基準

【求める人物像】 ※23卒採用時点

・誰よりも誠実に社会・お客さまに向き合える人
・最も重要な本質を見抜ける人
・圧倒的な責任感を持ってやり遂げられる人

そんな人が、お客さまにとって本質的な価値のあるソリューションを生み出せると信じています。
是非一緒に、次のオージス総研、次の社会を創っていきましょう!

募集概要

職種 (1)【正社員】ソリューションエンジニア
仕事内容 (1)【正社員】ソリューションエンジニア
高度なITスキルと業務知識をもとに、お客さまへのシステム提案から要件定義、分析、設計、開発(プログラミングなど)、テスト、導入・運用・保守まで、お客さまの課題を解決へと導くプロフェッショナルです。
応募資格 (1)【正社員】ソリューションエンジニア
 大学/大学院 卒業見込みの方
 大学/大学院 卒業の方
 (2021年4月~2023年3月 卒の方)
勤務地 (1)【正社員】ソリューションエンジニア
 東京、愛知、大阪
勤務時間 (1)【正社員】ソリューションエンジニア
 【フレックスタイム制】
 標準労働時間(1日):7時間45分
職種・仕事内容の詳細 ■ソリューションエンジニア(SE)
ハードウェア、ソフトウェア、ネットワーク等に関する専門技術と業務知識をもとに、お客さまへのシステム提案から要件定義、システム分析、システム設計、システム開発(プログラミングなど)、テスト、導入・運用・保守を通じて、お客さまの課題を解決へと導くプロフェッショナルです。

☆主な仕事内容☆
部門により異なりますが、ハードウェア、ソフトウェア、ネットワーク等に関する専門技術と業務知識をもとにお客様へのシステム提案から始まり、要件定義、システム分析、システム設計、システム開発(プログラミング)、テスト、導入・運用・保守を行います。

※入社後は、 SEとしてさまざまな研修、システム構築、システム運用に関する実務経験を経て、
 一人ひとりがキャリアパス を描きながら、IT業界での活躍をめざします。
 幅広い業務領域から自分の得意分野を見つけてプロフェッショナルとしての道に進むこともでき、
 マネジメントとしてのキャリアを切り開くこともできる。オージス総研には多様なキャリアの選択肢があります。
採用ステップ&スケジュール 【エントリーについて】
エントリーは、当社MyPageの他、各ナビサイトで受付しています。

【募集資格】
・2024年3月卒業予定の四年制大学・大学院生(文理問わず)
・卒業後3年以内の方で、最終経歴が卒業の方(就業経験のない方)

【選考フロー】 ※23卒実績
01 エントリー
02 動画視聴
03 会社説明会
03 適性検査
04 選考(複数回実施)
05 内々定
採用活動開始時期 採用活動の開始は3月以降です。

給与・福利厚生(待遇)

給与 (1)【正社員】ソリューションエンジニア
 大学 卒業見込みの方
 大学 卒業の方
  月給:210,000円

 大学院 卒業見込みの方
 大学院 卒業の方
  月給:228,000円
手当 (1)【正社員】ソリューションエンジニア

 通勤交通費(当社規定による)、時間外勤務手当、休日勤務手当、深夜勤務手当 公的資格取得一時金、住宅関連手当(賃貸及び持家) ほか
昇給 (1)【正社員】ソリューションエンジニア
 年1回
 備考:10月 ※昇給は目標管理制度に基づき、実績を元に決定
賞与 (1)【正社員】ソリューションエンジニア
 年2回
 備考:6月、12月
休日・休暇 (1)【正社員】ソリューションエンジニア
 完全週休2日制(土日)、祝日
 有給休暇:14日~20日
 ※年14~20日。うち、年20回まで半日単位での取得も可能。
保存有給休暇…上限20日まで積立保存が可能。

 休暇制度:夏季休暇、年末年始休暇、リフレッシュ休暇
 備考:祝日、指定休日、ボランティア休暇、健診受けなくっちゃ休暇 ほか
福利厚生 社会保険完備(健康保険、厚生年金、雇用保険、労働災害補償保険(労災))
福利厚生/保険制度/財産形成支援制度:【福利厚生】
各種福利厚生メニュー利用制度(宿泊施設・スポーツ施設利用割引など)、同好会活動援助制度、共済給付 ほか

【保険制度/財産形成支援制度】
グループ保険、財形貯蓄制度(一般財形貯蓄、財形住宅貯蓄、財形年金貯蓄)、Daigasグループ関係会社持株会
ワークライフバランス推進のための制度1:社員の仕事と生活の調和および相互作用をサポートすることにより、社員ひとりひとりが働きがいを持ちながら、一人ひとりの能力価値をより発揮できる働き方の実現を目指しています。

ワークライフバランス推進のための制度2:育児休業制度(2歳に達した最初の3月末まで)、育児勤務短縮制度(子が3歳未満の場合:1日最大2時間まで、子が小学校3年生までの場合:1日最大1時間まで短縮可)、看護休暇、介護休業制度、介護勤務短縮制度、介護休暇、カジュアル・ワークスタイル(TPOに応じた勤務時の服装自由化)など
ワークライフバランス推進のための制度:取得認定:※2011年 次世代育成支援対策推進法に基づく厚生労働大臣認定「くるみんマーク」取得
※2017年 女性活躍推進法に基づく厚生労働大臣認定「えるぼし最上位(3段階目)」取得
キャリア形成支援制度:直属上司との目標管理面談(6ヶ月毎に実施)制度、マイキャリア・チャレンジ制度、メンター制度、社内表彰制度、社内プロフェッション認定(Ogis-Ri Certified Professional)制度 ほか
試用期間 ■期間
(1)【正社員】ソリューションエンジニア
 期間:入社後3ヶ月間
 ※労働条件の変更なし
研修・見習い期間 なし

職場情報

過去3年間の新卒採用者数・離職者数
年度 採用者数 離職者数 定着率
2021年度 41人 1人 97.5%
2020年度 35人 1人 97.1%
2019年度 37人 3人 91.8%
(2022年3月31日時点)
過去3年間の男女別新卒採用者数
年度 男性 女性
2022年度 21人 18人
2021年度 21人 20人
2020年度 24人 11人
3年以内男性採用割合:57.3%
3年以内女性採用割合:42.7%
平均勤続年数 16.8年(2022年3月時点)
男性 17.0年 女性 16.2年
平均年齢 43.0歳(2022年3月時点)
研修 あり:・新人研修
・新人OJTリーダー研修
・2年目研修
・キャリアデザイン研修
・MOTスクール派遣
・トレーニー制度
・マネジメント研修  など
自己啓発支援 あり:・公的資格取得一時金制度
・プロフェッショナルコミュニティ活動 など
メンター制度 あり:・新入社員全員を対象としたOJT制度
・希望者を対象としたメンター制度  など
キャリアコンサルティング制度 あり:・キャリアコンサルティング窓口
・直属上司との目標管理面談(6ヶ月毎に実施)制度
・マイキャリア・チャレンジ制度
社内検定等の制度 あり:社内プロフェッショナル認定制度(OCP認定制度)
月平均所定外労働時間 23.2時間(2021年度実績)
有給休暇の平均取得日数 13.0日(2021年度実績)
育児休業取得者数(男女別)
役員・管理職の女性比率
項目 女性
役員 4.5%
管理職 10.4%
(2022年9月時点)
・役員全体(男女計) 22人中女性1名
・管理職全体(男女計)164人中女性17名 

職場環境

受動喫煙対策 屋内全面禁煙

その他の情報

参考データ

募集学部学科 全学部全学科、全専攻

採用実績校

会津大学、青山学院大学、茨城大学、大阪教育大学、大阪工業大学、大阪市立大学、大阪大学、大阪府立大学、岡山大学、金沢工業大学、金沢大学、関西大学、関西学院大学、九州大学、京都工芸繊維大学、京都産業大学、京都大学、近畿大学、慶應義塾大学、甲南大学、神戸大学、公立はこだて未来大学、滋賀大学、芝浦工業大学、専修大学、千葉工業大学、千葉大学、中央大学、筑波大学、電気通信大学、東京海洋大学、東京学芸大学、東京工科大学、東京工業大学、東京大学、東京薬科大学、東京理科大学、東北大学、徳島大学、同志社大学、名古屋工業大学、名古屋大学、奈良女子大学、日本大学、兵庫県立大学、広島大学、法政大学、北陸先端科学技術大学院大学、北海道大学、明治大学、山梨大学、横浜国立大学、横浜市立大学、立教大学、立命館大学、和歌山大学、早稲田大学

詳細情報

主な募集職種
営業系 技術系 IT系
技術系で特に生かせる専攻:数学系、情報工学系、物理・応用物理系、資源・地球環境系
主な勤務地
東京、愛知、大阪
応募資格
大学、大学院卒業見込みの方 または 大学、大学院卒業の方(2021年4月~2023年3月卒の方)
・最終経歴が卒業(修了)の場合のみご応募いただけます。
積極採用対象
大学生(文系)、大学生(理系)、大学院生(理系)
採用予定学科
法学・政策系、経済・経営・商学系、社会・環境情報系、外国語・国際文化系、人文系、教育系、生活科学系、宗教・神学系、医療・保健系、芸術・音楽系、体育・スポーツ系、その他文系、機械系、数学系、電気・電子系、情報工学系、物理・応用物理系、建築・土木系、生物・生命科学系、化学・物質工学系、資源・地球環境系、農業・農学系、水産系、畜産・酪農系、薬学系(4年制)、薬学系(6年制)、商船系、医学・歯学系、獣医系、衛生医療・介護系、その他理系

連絡先

株式会社オージス総研
人事部 人材開発センター 新卒採用担当
==========================================================
■住所
 【東京本社】 〒141-0033 東京都品川区西品川1丁目1番1号住友不動産大崎ガーデンタワー20階
  【大阪本社】 〒550-0023 大阪市西区千代崎3丁目南2-37

■採用ホームページ
   http://www.ogis-ri.co.jp/recruit/gradu/

■採用E-mailアドレス
   recruit-f@ogis-ri.co.jp

■採用フリーダイヤル
   0120-27-5751
==========================================================
掲載開始:2023/01/30

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モデルケースの見方

モデルケースは、採用データのサマリー情報になります。
参考データであり、給与の規定などは各社によって異なります。

採用人数 該当モデルケースにおける「今年の採用予定人数」と「昨年度の実績(見込み)」の人数です。
初年度月収例 該当モデルケースにおける、入社初年度の月収例です。
詳細は、「採用データ」内の「給与・福利厚生(待遇)」欄をご確認ください。
Pick Up
時給制、日給制、週給制、月給制
時間、日、週、月あたりで支払われる給与の単位です。賞与は別に定められているケースが多いです。
年俸制、半期年俸制
年俸制、半期年俸制とは、年間または半期(6カ月)で支払われる金額が定められている給与の制度です。
賞与は月収に含まれる場合と、含まれない場合があります。
月収と賞与が毎月一緒に支払われる場合、賞与を含んだ金額です。
月収と賞与が別々に支払われる場合、賞与は除いた金額です。
選考例 該当モデルケースにおける選考項目、および実施目安時期になります。
代表的な項目のみですので、記載事項以外の選考項目がある場合もあります。
Pick Up
WEBプレエントリー
リクナビなどの就職サイトで行われる、選考に進む前の「事前エントリー」です。
OpenES
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内々定
日本経団連に所属している企業が、2023年10月1日前に出す「内定」のことを指します
その他のポイント 「有休取得率」「育児・介護制度」などの福利厚生・待遇面や「平均勤続年数」「女性役員在籍」など風土に関するデータです。
採用人数・プレエントリー候補リスト登録人数

プレエントリー候補リスト登録人数とは、この企業のリクナビ上での情報公開日 (※1) 〜2023年3月25日の期間、プレエントリー候補リストや気になるリスト (※2) にこの企業 (※3) を登録した人数です。プレエントリー数・応募数ではないことにご注意ください。

「採用人数 (今年度予定) に対するプレエントリー候補リスト登録人数の割合」が大きいほど、選考がチャレンジングな企業である可能性があります。逆に、割合の小さい企業は、まだあまり知られていない隠れた優良企業である可能性があります。

  • ※1

    リクナビ上で情報掲載されていた期間は企業によって異なります。

  • ※2

    時期に応じて、リクナビ上で「気になるリスト」は「プレエントリー候補リスト」へと呼び方が変わります。

  • ※3

    募集企業が合併・分社化・グループ化または採用方法の変更等をした場合、リクナビ上での情報公開後に企業名や採用募集の範囲が変更になっている場合があります。