初任給30万で提示すれば来るんじゃない?
資本主義が嫌ならロシアに行け

分かった俺に全部任せろ
全員絶対に助けてやる！！

終身雇用が期待できない以上金積まれた方に行くのは当たり前や

クソスレ立てんな
del

大卒で２０万か・・・厳しいな

TSMCが初任給下げれば全て解決だな

日本企業はケチだからなぁ

アベミクで内部留保一杯あるんだから使えよ

熊本県にちゃんと税金払ってくれるなら問題ないだろ

日本の大企業は稼いでるなりの給料はらってきてなくて今慌ててあげてるっていう

初任給だけ高かったりしそう
うちの組合がそれやろうとしてるからそんなのに釣られる奴が優秀に育って定着すると思えんから反対意見出しといた

>日本企業はケチだからなぁ
地元企業の対抗策が「昼食におにぎり1個サービス」でダメだった

>>日本企業はケチだからなぁ
>地元企業の対抗策が「昼食におにぎり1個サービス」でダメだった
天引きせずに完全無料で3食用意するんならまだしも

これからのインフレの進行考えたら
あんまり安すぎると生活できないレベルになりそうだしなあ

>地元企業の対抗策が「昼食におにぎり1個サービス」でダメだった
おままごとかよ

>地元企業の対抗策が「昼食におにぎり1個サービス」でダメだった
夜食だぞ

>>日本企業はケチだからなぁ
>地元企業の対抗策が「昼食におにぎり1個サービス」でダメだった
そんなサービスですらこんなことが無きゃ付かなかったんだから
企業に労働者への還元圧がかかるのはいいことよ
本当は日本の労働者がかけなきゃならん圧なんだが

ある意味企業が選ばれる側になってきてるんだけどまだまだまだ企業は「選んでやってるんだ」気分のままなんだよね

日本人はどんな劣悪な環境で薄給でも文句言わずに働くんじゃなかったの？

初任給高くても激務だよ

>夜食だぞ
サビ残前提かな？

>地元企業の対抗策が「昼食におにぎり1個サービス」でダメだった
紙パックジュースもつけてあげなよ

>>地元企業の対抗策が「昼食におにぎり1個サービス」でダメだった
>夜食だぞ
残業前提なんだよな

熊本の人事担当は大変だ

労働者を舐め過ぎます

労働組合って組合費とる割になんの仕事してるんや

>夜食だぞ
確実に逆効果
長時間労働を察して内定者逃げるわ

条件悪いから他所に流れるしそんな会社に未来は無い

>初任給だけ高かったりしそう
ちなみに台湾本社の社員の平均年収は950万
初任給28万でもかなりケチってると思うよ

選ばれる側でもあるっていう自覚足りなさすぎだろ

情けない

とは言えアマゾンなんかも人員削減推進してるし世界的に現場軽視してるのかも？

大手は下請けにもコストカットさせるばかりだしな

コストコだっけ？
給料高過ぎたからやめてと地元企業が泣きついて抑えたの
今回は知るか馬鹿って感じか

地元の会社だけど長時間労働で30まで働けば役職がついてちょっと楽になるっていう売り文句だったけど
30過ぎぐらいでほとんどが体壊したり家庭崩壊で退職してたわ
20代で見切りつけなかった人は全員障害者年金らしい

>夜食だぞ
残業代出るのかな

>ちなみに台湾本社の社員の平均年収は950万
>初任給28万でもかなりケチってると思うよ
弊社も一般公表されてるのだとそんなもんだけど
役職者と一般社員混ぜての平均だから実態は

>ちなみに台湾本社の社員の平均年収は950万
そら新卒と専門家はちゃうやろ

>とは言えアマゾンなんかも人員削減推進してるし世界的に現場軽視してるのかも？
アマゾンの場合は設備投資の賜物でもあるからどうだろう

研究職に配属させてくれるなら月16万円でいいよ

>残業代出るのかな
おにぎり1個が残業代だぞ

>ちなみに台湾本社の社員の平均年収は950万
>初任給28万でもかなりケチってると思うよ
コストコでも同じことあったけど
最初もっと高く初任給提示してたら熊本市とかから下げてって嘆願あったって記事見たな

>20代で見切りつけなかった人は全員障害者年金らしい
人壊すシステムとして優秀すぎるだろそれ

>>残業代出るのかな
>おにぎり1個が残業代だぞ
帝愛グループかな？

>最初もっと高く初任給提示してたら熊本市とかから下げてって嘆願あったって記事見たな
くそすぎる・・・

>>最初もっと高く初任給提示してたら熊本市とかから下げてって嘆願あったって記事見たな
>くそすぎる・・・
馬鹿だよな
その分税収が増えるというのに

>最初もっと高く初任給提示してたら熊本市とかから下げてって嘆願あったって記事見たな
何がしたいんだか…

製造業な時点で不人気…

内定複数とったらそりゃ一番良さそうなの選らんで他は辞退するさ
ひょっとして就職浪人する奴までいるってこと？

>>最初もっと高く初任給提示してたら熊本市とかから下げてって嘆願あったって記事見たな
>何がしたいんだか…
No.1078989826みたいな担当者がリアルでいたということか

>>>最初もっと高く初任給提示してたら熊本市とかから下げてって嘆願あったって記事見たな
>>くそすぎる・・・
>馬鹿だよな
>その分税収が増えるというのに
地元捨てて東京に行かれるよりはるかにましだと思う

>ちなみに台湾本社の社員の平均年収は950万
>初任給28万でもかなりケチってると思うよ
それに関しては日本も海外相場に合わせて支社は安く設定することもあるので

クソ企業はつぶれてしまえ

イオンに駆逐された商店街そのもの
イオン撤退して何も残らないところまでトレースしそう

>最初もっと高く初任給提示してたら熊本市とかから下げてって嘆願あったって記事見たな
もうTSMCに出てってもらえよ

>コストコでも同じことあったけど
>最初もっと高く初任給提示してたら熊本市とかから下げてって嘆願あったって記事見たな
共産主義国かよ

あまり初任給が高い会社はブラックが多いイメージだな
昇給が少なくて結果的に損になったりする

ブラック企業って口封じが凄いんで悪い噂は聞かないけど
「景気いい話」もびっくりする程聞かないからな
(〇〇社さんの社員はいっつもいい車乗ってる等)

>あまり初任給が高い会社はブラックが多いイメージだな
>昇給が少なくて結果的に損になったりする
初任給19万だけど10年で2万アップのほうが弊社の事？

一方で日の丸半導体・ラピダスの求人

https://next.rikunabi.com/company/cmi4195074001/nx1_rq0024268196/?fr=cp_s01810&leadtc=sgen_actv_cst
・仕事の概要：2nm世代の最先端半導体量産を実現するエンジニア（プロセス・インテグレーション開発／デバイス開発）
・勤務地：在宅勤務または東京都千代田区、アメリカニューヨーク州（Albany）
・月給：27万1000円以上

>あまり初任給が高い会社はブラックが多いイメージだな
>昇給が少なくて結果的に損になったりする
田舎だと初任給少なくて昇給が少ないブラック企業が多いイメージだな

製造の好待遇って使いつぶされるの連想しちまう

>夜食だぞ
残業代ガッツリはらえ定期

中国人は良い待遇求めてさっさと辞めるから給料ガンガン上がったんだよな

>>夜食だぞ
>残業代ガッツリはらえ定期
夜食作ってもらってありがとうの気持ちだけで働けるだろう

>イオンに駆逐された商店街そのもの
>イオン撤退して何も残らないところまでトレースしそう
イオンといえば北陸新幹線新高岡駅直結のイオンが新幹線開業記念で時給2500円のオープニングスタッフ募集していたこともあったな

>ブラック企業って口封じが凄いんで悪い噂は聞かないけど
>「景気いい話」もびっくりする程聞かないからな
>(〇〇社さんの社員はいっつもいい車乗ってる等)
転職会議とか結構荒れてるね

Z戦士の分際で選ぶ立場ってのがマジ許せねぇ

初任給28万で8万円差って高卒でもないだろうし知識もいるだろうに初任給20万しか払ってないの…？

>中国人は良い待遇求めてさっさと辞めるから給料ガンガン上がったんだよな
アメリカもそういう形だし資本主義って本来そういうものよな
何故か社会主義国の中国より日本のほうが社会主義的という
まあ昔ならそれでも成り立ったけど少子化や経済的な停滞目に見えてる現状では…

>Z戦士の分際で選ぶ立場ってのがマジ許せねぇ
氷河期おじさんは黙ってて

夜食必要なレベルの残業って時点で敬遠されるよね普通に

泣いていいのよ

>・仕事の概要：2nm世代の最先端半導体量産を実現するエンジニア
日本にいないと思う

>労働組合って組合費とる割になんの仕事してるんや
安保反対のデモ活動

コロナ世代はガクチカがなかなか難しいらしい
まあどうせバイトだのサークルだのといって話題しかないんだが

>>・仕事の概要：2nm世代の最先端半導体量産を実現するエンジニア
>日本にいないと思う
いたとしてもそんな安い待遇で雇えないだろっていう

ガクチカって初めて聞いた（おじさん）

先に帰ろうとすると「〇〇君！！！帰るの！？」
が挨拶になってた弊社
スゲー空気悪かったなぁ

いうても給料上げると末端の商品価格が高くなるからあげれないのが現状
だってあがったらみんな買わないだろ

内定辞退ってなんか問題あんの？

>先に帰ろうとすると「〇〇君！！！帰るの！？」
>が挨拶になってた弊社
>スゲー空気悪かったなぁ
上司が率先して早く帰るべきだよな

>内定辞退ってなんか問題あんの？
何もないよ

>いうても給料上げると末端の商品価格が高くなるからあげれないのが現状
>だってあがったらみんな買わないだろ
つまり詰んでる

>地元の会社だけど長時間労働で30まで働けば役職がついてちょっと楽になるっていう売り文句だったけど
>30過ぎぐらいでほとんどが体壊したり家庭崩壊で退職してたわ
10代の頃の感覚残ってる20代は下手すると一番体壊しやすいからな
30代になってくると身体の劣化に気付いて慎重に動くようになるけど

残業おにぎりvs8万円

とはいえ半導体は高い給料に見合った激務だけどな
特にTSMCは日本企業に就職するヌルい気持ちで入るとえらいことになる
まあバリバリ働きたい人向けやね

ガクチカっていつから略するようになったんだろ
昔は学生時代に力を入れたことと言ってた

今年も全国的に売り手市場だからなぁ
大学職員だけど現時点で新4年生の内定が3割位でてる

初任給が良ければ良いってもんじゃないから難しい
人間関係の方が数倍大事だと思う

>No.1078995166
日本にはいないから本気で取る気なら海外で優秀な人材を取れるように金積み上げろ

>初任給が良ければ良いってもんじゃないから難しい
>人間関係の方が数倍大事だと思う
まあこれで引き止める対策が給与上げるとかじゃなくて
残業おにぎりとか言ってるような会社は中もギスギスしてそう

これ見てると本気で日本企業を潰して欲しいと思う

そもそも平日の昼間からレスポンチしてる奴が会社語るなって話だよな

>初任給が良ければ良いってもんじゃないから難しい
>人間関係の方が数倍大事だと思う
給料さえよければ人間は耐えられる

先進国の相場出したら地元企業から脅迫される国

>とはいえ半導体は高い給料に見合った激務だけどな
>特にTSMCは日本企業に就職するヌルい気持ちで入るとえらいことになる
>まあバリバリ働きたい人向けやね
ライン監視するようなイメージしか無いんだけど
実は集中力を要する仕事だったりすんのか

>そもそも平日の昼間からレスポンチしてる奴が会社語るなって話だよな
日本のブラック企業じゃなきゃ昼休みしてる時間だな

>給料さえよければ人間は耐えられる
キーエンスをブラック企業と呼ぶやつはおらんからな

日本人は給料じゃなくてありがとうを集めるために仕事するんだよ？
近頃の若者は金にばかり目がくらんでけしからん

>そもそも平日の昼間からレスポンチしてる奴が会社語るなって話だよな
生涯ニートと中途リタイヤで事情は違うけどまぁ想像できないよな

激務低賃金な日本がおかしいだけ

氷河期さん今がチャンス？

死ぬべき企業がやっと死ねるのかもしれない

ずっと生産性上げられず低賃金で生き延びてきた国の末路

>日本人は給料じゃなくてありがとうを集めるために仕事するんだよ？
>近頃の若者は金にばかり目がくらんでけしからん
ジタミ党のレス

日本人の悪いところが出てるのが日本企業

>いうても給料上げると末端の商品価格が高くなるからあげれないのが現状
>だってあがったらみんな買わないだろ
お忘れですか
給料も物価も上がらなきゃならないんですよ

台湾も先進国も物価上がってるけど給料も上がってるからな

>キーエンスをブラック企業と呼ぶやつはおらんからな
ファナックとかもやばいとは言われるけどブラックとは聞かんな
まあ一部上場の上レベル入れるような人はどこでも選べるだろうし

>>初任給が良ければ良いってもんじゃないから難しい
>>人間関係の方が数倍大事だと思う
>まあこれで引き止める対策が給与上げるとかじゃなくて
>残業おにぎりとか言ってるような会社は中もギスギスしてそう
そういう会社は飲みにケーションや休日の社内行事とかやってるイメージがある

>日本のブラック企業じゃなきゃ昼休みしてる時間だな
で、君は昼休み中なの？

>日本のブラック企業じゃなきゃ昼休みしてる時間だな
普通昼休みって12時から13時じゃないかな？

>台湾も先進国も物価上がってるけど給料も上がってるからな
やっぱり先進国は格が違うな

20年給料据え置きで頑張ってきたんだからこれからも頑張れるだろ

実質賃金激減してるの先進国では日本だけだからな

なんで意地でも給料上げようとせずに金のかからん精神論でごまかそうとすんのバカにしてんのか

>そういう会社は飲みにケーションや休日の社内行事とかやってるイメージがある
これはアメリカの会社でも多いとか聞く
映画で見るホームパーティーみたいなの
まあこれもネットで見た話だし本当かはわからんけど

>日本のブラック企業じゃなきゃ昼休みしてる時間だな
>普通昼休みって12時から13時じゃないかな？
14時とか14時半まで昼休みとか意外とあるぞ

>日本人の悪いところが出てるのが日本企業
ただ人材育成に関しては日本企業は優れてると思う
企業研究者がノーベル賞取るのは日本では結構あるんだけど海外では珍しいからな

30年前とほぼ賃金横ばいだけど
その間消費税は導入されたし住民税とか各種税どんどん上がってるんだぜ
そりゃ貧しくなったとか実感してしまう

給料低いのも悪いけど日本人も竹中さんを天皇にしてないからどっぢもどっぢだなこりゃ

気軽に給料上げれるほど日本の会社は絶好調なのか？

平日休みって発想はないの？
ニートだからわからんのか

>14時とか14時半まで昼休みとか意外とあるぞ
で、君はそうなの？

>気軽に給料上げれるほど日本の会社は絶好調なのか？
内部留保激増する程度には企業側に利益過剰

和を乱す外国企業は出て行ってください

>企業研究者がノーベル賞取るのは日本では結構あるんだけど海外では珍しいからな
なお中村さん

かっぱ寿司の地下で働かされるカッパみてえな待遇だな

まともな外の世界の給与水準見せるとか反日か？

>これ見てると本気で日本企業を潰して欲しいと思う
もうちょっと言葉を選びたい
安い給料で働かせようという資本者の意識を壊してほしい

>>企業研究者がノーベル賞取るのは日本では結構あるんだけど海外では珍しいからな
>なお中村さん
あの人はいろいろ言ってるけど企業研究者時代の実績でノーベル賞取ってるからな

>30年前とほぼ賃金横ばいだけど
>その間消費税は導入されたし住民税とか各種税どんどん上がってるんだぜ
>そりゃ貧しくなったとか実感してしまう
追い詰められて自動車税も一般財源化した位だからな
やつら日本の自動車関連の税金がどれだけ重税か分かってんのかな

日本はいつまで先進国気取りでいるんだ？

>やつら日本の自動車関連の税金がどれだけ重税か分かってんのかな
高速もなぜか世界一高い謎の国

>安い給料で働かせようという資本者の意識を壊してほしい
安い給料なんてふざけんなって労働者側の動きも必要じゃないかね
その一つがこの内定辞退とかの流れではあるけど

もっと外資に来て欲しい

辞退するなら最初から受けるなよ…

保険とか年金も海外の極悪非道企業の方が国よりまだまし

>もっと外資に来て欲しい
こういう直接的な外圧がどんどん増えないと変わらんと思うね

>>安い給料で働かせようという資本者の意識を壊してほしい
>安い給料なんてふざけんなって労働者側の動きも必要じゃないかね
>その一つがこの内定辞退とかの流れではあるけど
ベビーブームで人材が掃いて捨てるほどいた時代の弊害だよな

>>>・仕事の概要：2nm世代の最先端半導体量産を実現するエンジニア
>>日本にいないと思う
>いたとしてもそんな安い待遇で雇えないだろっていう
これ出来るんならそれこそTSMCの本社へ就職狙った方が良いだろ…

やっぱGAIATSUこないと変われないのかこの国

企業も偉そうに就活性蹴りまくってんだから今回蹴られる側に立っただじゃん

>日本はいつまで先進国気取りでいるんだ？
海外で通用する物何もなくなったしもう先進国じゃないのでは

日本の指導層はゴミカスだわってアメリカ公認だから
外資でもなんでも日本支配してくれたらいいよ

おまけに民度もだだ下がり中

熊本って昔はチッソとそれ以外で給料格差が凄かった時代もあるから外資だからやたらと言ってるだけということもある
なお水俣

正直文系就職だと出身校とガクチカ以外で何を評価すればいいんだろ

>おまけに民度もだだ下がり中
もともと低かったのを隠して嘘ついてただけだが

広島にコストコ来た時もバイトの時給にケチをつけていた経営者たちだ
頭の出来が違う

これがKUROFUNEか…

実は団塊がアジアに買春ツアーしてた時代の逆で
格安で女買い放題の国って地位になってるから売春はまだ通用してるよ

>ライン監視するようなイメージしか無いんだけど
>実は集中力を要する仕事だったりすんのか
クリーンルームはトイレ行くのも大変だから普通のライン工より大変だから…

>日本の指導層はゴミカスだわってアメリカ公認だから
>外資でもなんでも日本支配してくれたらいいよ
シャープとかホンハイの傘下になったとたん黒字転換だしなあ
いくらホンハイ母体の資金あるとはいえああも反転するかという

心がこもってない外資の8万円よりも和の心を持った経営者が差し入れるおにぎりを選ぶよね日本人なら

>おまけに民度もだだ下がり中
衣食足りて礼節を知る
安定雇用と十分な報酬を与えてこなかった末路や
中抜き野蛮国家にはお似合いやな

8万で大和民族の誇りを売る気か？

>8万で大和民族の誇りを売る気か？
むしろ大和民族の誇りなんてその程度の値段ということよ

中抜き害虫駆除できたらそこそこ復活できると思うよ

>8万で大和民族の誇りを売る気か？
月8万
年間約100万だぞ

なんで外圧来ないと変わらないのこの国？
なんで労働者が協力して悪徳な連中を倒したりしないの？

>クリーンルームはトイレ行くのも大変だから普通のライン工より大変だから…
紙パンツはかされたりするんやな…
半導体だともっと厳しいか

>心がこもってない外資の8万円よりも和の心を持った経営者が差し入れるおにぎりを選ぶよね日本人なら
おにぎりとか裸の大将か
確かにとしにはお似合いだな

>なんで労働者が協力して悪徳な連中を倒したりしないの？
フランスとかすぐにデモやスト起こすけど
そいつらを見ると自己主張ばっかりして社会人としてなってないと思うだろ？
向こうでは労働者が主張するのは当たり前だという感覚がある

>なんで外圧来ないと変わらないのこの国？
>なんで労働者が協力して悪徳な連中を倒したりしないの？
お前責任持ちたい？率先してやりたい？
俺は全部お断りだ

俺も間違えで採用してくれんかな

夜中まで仕事するのが常態化するまで放置して給与20万程度しか出せない無能な経営者が悪い

おにぎりがネタじゃなくちゃんとニュースソースがあることに戦慄する

>俺も間違えで採用してくれんかな
応募してみよう！宝くじといっしょでやってみないと分からんぜ

日本の中抜きは美しい中抜き

コオロギスレかなと思ったのに
コオロギスレ立ててくれよぉ

だって企業側も内々定出しといて普通に切るじゃん
そりゃこっちも蹴るよ
安心して、給与と仕事内容その他が内定もらったどこより優れてれば蹴らないから

>フランスとかすぐにデモやスト起こすけど
>そいつらを見ると自己主張ばっかりして社会人としてなってないと思うだろ？
>向こうでは労働者が主張するのは当たり前だという感覚がある

中抜きなんてどこの国でもやってる

>心がこもってない外資の8万円よりも和の心を持った経営者が差し入れるおにぎりを選ぶよね日本人なら
和？

>夜中まで仕事するのが常態化するまで放置して給与20万程度しか出せない無能な経営者が悪い
この経営者の下で今から働き始めたいか？と言われると
喰い詰めてないと無理…

自浄能力0の国
日本

>>8万で大和民族の誇りを売る気か？
>月8万
>年間約100万だぞ
重いっ！

>日本の中抜きは美しい中抜き
1500万円で可能なことが7.5億円必要なのか
そりゃ財源無くなって増税しちゃう訳だわ少しは節約を考えろよな

>No.1079002570
先生はね最高裁がね残業も休日出勤も仕事じゃないって判断したからねお金は貰えないの

>重いっ！
一人暮らしの家賃と電気代ガス代くらいは浮くな

とりあえずおにぎりは笑わせてもらったから許してやるわ

フルタイムで手取り18万円じゃ救いがないよね

>先生はね最高裁がね残業も休日出勤も仕事じゃないって判断したからねお金は貰えないの
奴隷よりひでえや
先生とかクソ激務なのに

大卒で製造業行こうなんて若者も少ないだろうに安く買い叩こうなんて舐めプすぎる

>フルタイムで手取り18万円じゃ救いがないよね
初任給はそんなもんだろ
10年勤務してもそれではマズいが

>フルタイムで手取り18万円じゃ救いがないよね
地元捨てて東京に出た方がいい
出た

フルタイム28でも手取り20くらいだからな
地獄か？

>地元捨てて東京に出た方がいい
地元企業選ばずTSMC選ぶ
同じことよな

まぁ俺は優秀な人材じゃないし
とか思ったけどやっぱり給料みんな安くね？

むしろ東京出身のやつが来る
地方衰退なんてなかったってことになるわけ

そりゃTSMC受かったらTSMC行くよなとしか

>先生はね最高裁がね残業も休日出勤も仕事じゃないって判断したからねお金は貰えないの
そもそも訴え方を間違ってる
だそうで

>内定辞退が止まらないの
>助けて
未だに年功序列なんじゃないの？
若くて新しいの雇いたいなら成果主義を軸にしていかないと厳しいよ

「うちは勤続年数で上がっていくタイプだから…！」

日本の労働者の生産性が低いのが悪い

>>先生はね最高裁がね残業も休日出勤も仕事じゃないって判断したからねお金は貰えないの
>そもそも訴え方を間違ってる
>だそうで
担当弁護士がグルか馬鹿

>「うちは勤続年数で上がっていくタイプだから…！」
経年給プラス１K円

>自浄能力0の国
>日本
自己責任だぞ

>「うちは勤続年数で上がっていくタイプだから…！」
昇給額よりうちのベースアップの方が多そう

>>自浄能力0の国
>>日本
>自己責任だぞ
嫌なら出てけ

>>自己責任だぞ
>嫌なら出てけ
だから逃げられてんじゃん内定蹴ってTSMCに

>「うちは勤続年数で上がっていくタイプだから…！」
上がっても増税と物価高で吸収される
終わったな

金出せば人は来る
それだけの事

>>>自己責任だぞ
>>嫌なら出てけ
>だから逃げられてんじゃん内定蹴ってTSMCに
ワロタ

安い人材を安く使い捨てるのが資本主義では正解だからな
今時反社でもやってる

いや残業代に加えておにぎりってことだろう今時残業代出ない会社なんて
存在しないよ理不尽デタラメまかり通ってた昭和じゃないんだから

これもしかして昔日本がやってた外国の安い労働力を使って…てのを逆にやられてるの…？

>金出せば人は来る
>それだけの事
応募多くくればその分選別も出来るからな

支払いのいい外資が地域にあるとそこの地域の景気も当然良くなるので
地域にとってはとても良いことだと思う
地元企業に人が集まらない？知らんがな

内部留保の主原因は銀行の貸し剥がしだったんで自衛したくなるのはわかるが
流石にインフレ情勢下なんだから給料もあげていかないと従業員維持は厳しいんじゃないかな

>いや残業代に加えておにぎりってことだろう今時残業代出ない会社なんて
>存在しないよ理不尽デタラメまかり通ってた昭和じゃないんだから
田舎の中小企業舐めすぎだろ

>これもしかして昔日本がやってた外国の安い労働力を使って…てのを逆にやられてるの…？
そうだよ
物価が安い国に旅行に行くのもそうだね
しかもサービス料金取られない上に治安も良いんだ

>これもしかして昔日本がやってた外国の安い労働力を使って…てのを逆にやられてるの…？
この画像がもう4年前だからな

法律で給与上限を決めよう

>これもしかして昔日本がやってた外国の安い労働力を使って…てのを逆にやられてるの…？
そりゃそうだろ
他国に比べて人件費安く調達できるんなら使わない手はない

初任給とは別にグローバルで最大手のTSMCに行ったほうが
今後のキャリア形成考えても絶対建設的だと思うから仮に給料同じでもTSMC行くでしょ

おにぎりみたいな企業だと定年まで勤めてもTMSCの初任給超えられなかったりしてな

海外で仕事は流石に厳しいけど外国企業が来てくれるなら喜んで仕事行くわ

>法律で給与上限を決めよう
国内企業保護の名目でやっていいと思う

すでにいる社員の方が大事だからね
新卒なんて奴隷よ

猫の国

これ数字のマジックとか嘘ついてるとかじゃなく本当に世界に取り残されてるのでは？

>>法律で給与上限を決めよう
>国内企業保護の名目でやっていいと思う
社会主義国かな？

>すでにいる社員の方が大事だからね
>新卒なんて奴隷よ
>内定辞退が止まらないの
>助けて

>これ数字のマジックとか嘘ついてるとかじゃなく本当に世界に取り残されてるのでは？
いま
さら

>すでにいる社員の方が大事だからね
>新卒なんて奴隷よ
（既に社員は奴隷）

>>法律で給与上限を決めよう
>国内企業保護の名目でやっていいと思う
国が滅びるねぇ…

>>これもしかして昔日本がやってた外国の安い労働力を使って…てのを逆にやられてるの…？
>そりゃそうだろ
>他国に比べて人件費安く調達できるんなら使わない手はない
しかも日本人は結構海外から恨み買ってるので
遠慮無く買いたたかれる
というか日本がやった方法を他の東アジア諸国が真似して同じことするので文句言えない

そもそも給料だってそんなに良くなかったけど終身雇用と昇給見込みで持ってたようなもんだからな国内企業

まぁ実際は与党も金払い良い方の味方だからおにぎり企業の保護とかしないけどな

新卒にこだわんな

>新卒にこだわんな
社会を知らない若者を奴隷として教育するのに最適なのが新卒なんだよ

こういうのがないと給料上げないだろ？

>>なんで労働者が協力して悪徳な連中を倒したりしないの？
>フランスとかすぐにデモやスト起こすけど
>そいつらを見ると自己主張ばっかりして社会人としてなってないと思うだろ？
>向こうでは労働者が主張するのは当たり前だという感覚がある
しかもその労働者の給与が実は日本の平均サラリーマンより上だったりする

>1679462302548.jpg
こういうのは訴えたけど負けた不条理だみたいな構図が欲しくてやってるので
最高裁まで持っていった弁護士がすごい
まぁでも現場職は労基で一元化すればいいのにね

>新卒にこだわんな
ヤダ！床上手の処女がいい！
エッチだけど一途で俺の事リードしてくれるの

>新卒にこだわんな
使えるなら中途でもいいよ
経験者大歓迎
使えるならね

>しかもその労働者の給与が実は日本の平均サラリーマンより上だったりする
に、にほんのホワイトカラーは生産性最悪だから・・・

>ある意味企業が選ばれる側になってきてるんだけどまだまだまだ企業は「選んでやってるんだ」気分のままなんだよね
お前の代わりはいくらでもいるから…

>お前の代わりはいくらでもいるから…
わかりました
辞退します

>御社の代わりはいくらでもあるから…

>こういうのがないと給料上げないだろ？
だからみんなに合わせるように要望出します

新卒＝新品＝処女
中途＝中古
氷河期＝BBA

全てを理解してしまった

>>新卒にこだわんな
>社会を知らない若者を奴隷として教育するのに最適なのが新卒なんだよ
あらゆる会社でローカルでレガシーな仕事の仕方がまかり通ってて共通化できてないの
日本の生産性の悪さに一役買ってると思うわ

>全てを理解してしまった
キャリアアップ＝風俗嬢
…ってコト！？

企業が求めてるのは資格持ってて実務経験豊富で即日業務を丸投げできる失敗しないし文句も言わない新卒なんだよなぁ

>に、にほんのホワイトカラーは生産性最悪だから・・・
そりゃテレワーク中ふたばでレスしてるぐらいだもんな

未経験歓迎

>すでにいる社員の方が大事だからね
>新卒なんて奴隷よ
逆だよ
すでにいる社員は逃げづらいからおちんぎん据え置きで
新卒高くする

>あらゆる会社でローカルでレガシーな仕事の仕方がまかり通ってて共通化できてないの
>日本の生産性の悪さに一役買ってると思うわ
生産性低いのは労働者のスキルの低下が原因だぞ
既に調査結果が出てる

安倍政権下で統計不正やそれ関連の資料破棄やっていたり株主に外国人激増していた時点で実体経済ボロボロなの少し考えれば誰でも分かるのに今更日本が外国に買われる立場になった騒いでる奴が案外いるのな

>企業が求めてるのは資格持ってて実務経験豊富で即日業務を丸投げできる失敗しないし文句も言わない新卒なんだよなぁ
上で貼られてたラピダスの求人がマジでそんな感じ

>安倍政権下で統計不正やそれ関連の資料破棄やっていたり株主に外国人激増していた時点で実体経済ボロボロなの少し考えれば誰でも分かるのに今更日本が外国に買われる立場になった騒いでる奴が案外いるのな
そんなデータないが？

安倍じゃなけりゃどうにかなったとかギャグかよ

>>あらゆる会社でローカルでレガシーな仕事の仕方がまかり通ってて共通化できてないの
>>日本の生産性の悪さに一役買ってると思うわ
>生産性低いのは労働者のスキルの低下が原因だぞ
>既に調査結果が出てる
クソどうでもいい会社のローカルルールとか守る方が重要で生産性二の次
ていうかそっちばっか教えてまともに仕事の仕方を教育しないからじゃん

>安倍じゃなけりゃどうにかなったとかギャグかよ
誰がやろうと日本の労働者総入れ替えしない限り改善されないよ

>>あらゆる会社でローカルでレガシーな仕事の仕方がまかり通ってて共通化できてないの
>>日本の生産性の悪さに一役買ってると思うわ
>生産性低いのは労働者のスキルの低下が原因だぞ
>既に調査結果が出てる
非正規頼りで労働者育成に金を出さなかったのを長い間続けたら当然そうなっただけ
育成に金を出さず20代でベテラン並のスキル持ちの即戦力こいとかやってた国は日本くらい

若者の給料上がれば治安もついでに良くなるだろ

仕事のやり方覚えた頃には派遣の期限が来て居なくなっちゃうからね

初任給上げ過ぎると今度は今居る若手に逃げられるし…

>>安倍じゃなけりゃどうにかなったとかギャグかよ
>誰がやろうと日本の労働者総入れ替えしない限り改善されないよ
日本経済をボロボロにした竹中重用していたのは安倍の責任なんだよ
誰がやろうとっての無責任だね

経営者「労働者が悪い」
労働者「経営者が悪い」
んじゃ引き分けってことで

俺だって欲を言えば電通でアイドル食いまくりの左うちわな生活が欲しかったけど
無理だから週6の倉庫業やってるわけで

俺が定年になるまで会社が保ってくれれば良いやの精神

>若者の給料上がれば治安もついでに良くなるだろ
治安は悪くなってるっていうデータは出てない

外国人株主規制しなきゃいけない時期にしなかったのは安倍の責任
国の金が大量に海外に流れた

景気になんかの特効薬があると思ってるやつはちょっとヌイて落ち着け

内定辞退を止めたいなら、もっと給料あげればいいんじゃないっすかね
新卒ごときのリサーチじゃ実態までは分からんのだから給料と年内辞職率で判断材料の7割くらい行くでしょ

単純に儲かる産業がないのが問題

スレ画の大卒求人数って100人以上200人以下という曖昧なものだし
熊本県内で求人に応じられそうな人材って熊本大工学部卒くらいしかないんだが

スレ画に対抗して1万上げたのは本当滑稽すぎる
普通にその気になりゃ時給上げられんのかよってのと上げて1万程度なのかってなぁ…

>単純に儲かる産業がないのが問題
儲かってるよ
役員の給料と会社の資産はどんどん上がってるじゃん

日本だとストライキは悪って風潮あるから労働争議での待遇改善実質無理なんだよなあ
こないだJRAで久々にストあったけど腰砕けで終わったし
基本経営者の気まぐれで賃金上がるまでお座りして待つしかない

そんだけ払っても利益あげられるってことだからねえ

>無理だから週6の倉庫業やってるわけで
倉庫の仕事続いてるならそれはそれで相当適正高いかいいとこ入れたかのどっちかだわ
人材の最終処分場すぎる倉庫

>儲かってるよ
>役員の給料と会社の資産はどんどん上がってるじゃん
金持ちの数自体は過去最高なんだっけ

熊本って出生率東京の1.5倍ぐらいあるんか
熊本の若者は頑張ってほしい

>>単純に儲かる産業がないのが問題
>儲かってるよ
>役員の給料と会社の資産はどんどん上がってるじゃん
それは新興企業だからでは
儲かってない企業に大勢勤めてるのが問題

中小が多すぎるんだよな日本は

独立して経営者になって毟る側に回るという手があるぞ
お勧めはしない

>景気になんかの特効薬があると思ってるやつはちょっとヌイて落ち着け
派遣業に関する規制でかなり良くなるよ
日本ってほぼ内需国なのに庶民に金を回さない派遣システムを栄えさせたのは致命的ミス

>熊本って出生率東京の1.5倍ぐらいあるんか
>熊本の若者は頑張ってほしい
逆に東京があんだけ人口集めてるのに少なすぎる
流石行くところで人が住む所じゃないと言われるだけあるわ

>>>単純に儲かる産業がないのが問題
>>儲かってるよ
>>役員の給料と会社の資産はどんどん上がってるじゃん
>それは新興企業だからでは
多くの大企業がそうだよ
上場されてたら公開されてるから見てきなよ

>熊本って出生率東京の1.5倍ぐらいあるんか
>熊本の若者は頑張ってほしい
熊本が高いわけではなく東京が低すぎるだけだがな…
九州だと熊本より低いの福岡大分くらいのはずだし

>派遣業に関する規制でかなり良くなるよ
>日本ってほぼ内需国なのに庶民に金を回さない派遣システムを栄えさせたのは致命的ミス
派遣業法って本来は「常勤で雇う必要はないけど普通は社内にいない高スキル・特殊資格持ち」のための制度だったのにいつの間に現代の奴隷制になったんだろ？

>日本ってほぼ内需国なのに庶民に金を回さない派遣システムを栄えさせたのは致命的ミス
派遣が栄えたのは正義と言うつもりはないがなるべくしてなった仕方ないかなと思う
社員面接お作法覚えて4次面接転職もクビも副業も許さないぞとかやってんのマジで馬鹿だもん

>大卒で２０万か・・・厳しいな
25なら地元企業も目があったろうに

優秀なのはTSMCに行って普通なのは空きが出来まくった熊本の現地企業にすんなり就職出来るんだからいい事だよね
なんなら落ちこぼれたのにも就職の席が回るかもしれないんだし

まあ
初任給がどうとか40歳超えた俺には関係ない話だわな

>夜食作ってもらってありがとうの気持ちだけで働けるだろう
ありがとうの他におにぎりまで貰えるんだからな

そもそも地元に残れる奴って実家がそれなりに豊かか地元に良いツテがあって田舎にしては好待遇のところに就職できた奴が多いから出生率も高くなるだろ

>まあ
>初任給がどうとか40歳超えた俺には関係ない話だわな
40歳ならそれなりに貯蓄出来てるはずだしな

東京除いた新卒なんか大卒20万ってどこもそんなもんじゃん日本

40で貯蓄いくら？

>>日本ってほぼ内需国なのに庶民に金を回さない派遣システムを栄えさせたのは致命的ミス
>派遣が栄えたのは正義と言うつもりはないがなるべくしてなった仕方ないかなと思う
>社員面接お作法覚えて4次面接転職もクビも副業も許さないぞとかやってんのマジで馬鹿だもん
竹中のいいようにさせて規制しなかったからそうなっただけだ

>スレ画に対抗して1万上げたのは本当滑稽すぎる
>普通にその気になりゃ時給上げられんのかよってのと上げて1万程度なのかってなぁ…
というか関東や関西の有名理系大卒が大挙TSMCに入社なんて話聞かないんだよな
もともと関東関西にに比べて平均年収が低い九州の企業が
世界的大企業の進出のせいで人材確保に苦しむとか当たり前の話だが

>>派遣業に関する規制でかなり良くなるよ
>>日本ってほぼ内需国なのに庶民に金を回さない派遣システムを栄えさせたのは致命的ミス
>派遣業法って本来は「常勤で雇う必要はないけど普通は社内にいない高スキル・特殊資格持ち」のための制度だったのにいつの間に現代の奴隷制になったんだろ？
臨時の傭兵だから高級取りだけど不安定ってのがウリだったのにな
いや…今も派遣のコスト自体は高くはあるんだよな派遣業者がガッツリ抜いてるだけで

>辞退するなら最初から受けるなよ…
保険は必要だろ

まー多分数年後には倒産ラッシュだから自分さえ良ければやってるとしも生き残れるかは不明だな
リーマンの時もだが海外の超大手銀行の破綻の本格影響でるのって数年後なんだよね

>>スレ画に対抗して1万上げたのは本当滑稽すぎる
>>普通にその気になりゃ時給上げられんのかよってのと上げて1万程度なのかってなぁ…
>というか関東や関西の有名理系大卒が大挙TSMCに入社なんて話聞かないんだよな
>もともと関東関西にに比べて平均年収が低い九州の企業が
>世界的大企業の進出のせいで人材確保に苦しむとか当たり前の話だが
有名大学なら国内の大企業に安定したコネがあるだろうしな

内需国なのを無視して海外に金を流す政策やってりゃ貧しくなるの当たり前

>内定辞退が止まらないの
>助けて
助からんことでお前のようなクソ企業が一掃される

手取り20でもボーナスインセンティブ超でかいとかそういうスタイルでしょ

頭良くて金欲しい奴が今時日本で組み込み系なんてやってるわけねえだろ
バカな事言って日本憂いてないで働け

派遣業をさかえさせた結果として本来淘汰されるべき企業を無駄に延命させてる面もあるし竹中とその子分重用していた政治家の責任重いよ

これ夜勤手当込みじゃないの

>これ夜勤手当込みじゃないの
おにぎり出す所は残業代込みなんだろうか?

嬉しい悲鳴ってやつだろう

これに日本の大部分が集約されている…

下手な中小より福利厚生もあり退職金までまともにある

>派遣業をさかえさせた結果として本来淘汰されるべき企業を無駄に延命させてる面もあるし竹中とその子分重用していた政治家の責任重いよ
痛みを伴う改革を望んだのは国民だろ
今はその痛みを払ってる時期

>これに日本の大部分が集約されている…
これが通用しなくなって若者が気軽に内定辞退と転職するようになってから慌ててるのギャグか

真面目に分析すると好待遇求めて上京上阪するような優秀な九州人が熊本に来るようになるだけで元から地元の大卒20万に行く層は入れず結局地元企業に就職するよ

一時期これ貼ると捏造だ数字のマジックだと親の仇のように叩く風潮はなんだったの

>>派遣業をさかえさせた結果として本来淘汰されるべき企業を無駄に延命させてる面もあるし竹中とその子分重用していた政治家の責任重いよ
>痛みを伴う改革を望んだのは国民だろ
>今はその痛みを払ってる時期
それ25年以上前じゃん
トリクルダウンが不可能だと竹中が認めたあたりで方針転換して規制してればまだダメージ少なくて済んだよ

>一時期これ貼ると捏造だ数字のマジックだと親の仇のように叩く風潮はなんだったの
現実を受け入れられない引きこもり島国民族の末路だったんだな…

焦らなくていいよ
どうせ若者は金がないんだから兵糧攻めになったら先に音を上げるのは労働者の方だ
泣きついてきたところを安く買い叩けばいい

>一時期これ貼ると捏造だ数字のマジックだと親の仇のように叩く風潮はなんだったの
壺だろ

スレ画入れるのなんて熊本大学の理系だけだろ

>焦らなくていいよ
>どうせ若者は金がないんだから兵糧攻めになったら先に音を上げるのは労働者の方だ
>泣きついてきたところを安く買い叩けばいい
労働者不足で企業潰れると焦ってる最中だけど

>それ25年以上前じゃん
>トリクルダウンが不可能だと竹中が認めたあたりで方針転換して規制してればまだダメージ少なくて済んだよ
というかこの国基本的に法律変えたら後から失敗だったなってなっても元に戻せないのなんとかならんのかね？
派遣業法とか成立当初から緩和一辺倒じゃなくてもっと規制かけたりしてもいいと思うんだが

>スレ画入れるのなんて熊本大学の理系だけだろ
TSMCが来たことで地元企業のクソっぷり顕になって皆辞退し始めたってことだと思う

日本人労働者が安い時代なんだな
考えもしなかった

日本の企業は日本人に給料払うのが悔しくて仕方ない

氷河期世代の時は採用せずに内定辞退で助けてとか都合のいい事言ってんじゃねーよ

>というかこの国基本的に法律変えたら後から失敗だったなってなっても元に戻せないのなんとかならんのかね？
>派遣業法とか成立当初から緩和一辺倒じゃなくてもっと規制かけたりしてもいいと思うんだが
それやって政治家なんか得すんの？

>>それ25年以上前じゃん
>>トリクルダウンが不可能だと竹中が認めたあたりで方針転換して規制してればまだダメージ少なくて済んだよ
>というかこの国基本的に法律変えたら後から失敗だったなってなっても元に戻せないのなんとかならんのかね？
>派遣業法とか成立当初から緩和一辺倒じゃなくてもっと規制かけたりしてもいいと思うんだが
政治家のやる気がない
というか政治家の集金に都合の良いシステムだから変えたくないんだろ

>初任給30万で提示すれば来るんじゃない?
>資本主義が嫌ならロシアに行け

>日本の企業は日本人に給料払うのが悔しくて仕方ない
逆だ逆
日本人がケチで投資しないから企業に金が無い

>一時期これ貼ると捏造だ数字のマジックだと親の仇のように叩く風潮はなんだったの
安倍信者と竹中派と壺だろ

まあマジでもう外資に経済支えてもらうしかないからなこの国
途上国の産業構造になり下がるわけだ

派遣法のお陰でスキルの無い中年なら沢山余ってるんだけどな

>>日本の企業は日本人に給料払うのが悔しくて仕方ない
>逆だ逆
>日本人がケチで投資しないから企業に金が無い
非正規増やしまくった結果として皆投資する金がないだけです

3年前もっと従業員に金出して労働環境よくしてイメージアップも図らないと
マジで人いなくなるぞって言ったらボコボコに叩かれて嘲笑されたなぁ
危機感も学習能力もなかった無能キリギリスだから冬に死ぬんだな

こういうピンチの時のための内部留保だろ
どんどん出してけ

😉👍✨

>まあマジでもう外資に経済支えてもらうしかないからなこの国
その外資も欧米ではなくアジア圏ってところが胸熱
台湾くん…立派になった…

>スレ画入れるのなんて熊本大学の理系だけだろ
大型工場だし人手はいくらでも必要では？

>No.1079017403
梨むいてくれるかーちゃん大事にしろよ

>>日本の企業は日本人に給料払うのが悔しくて仕方ない
>逆だ逆
>日本人がケチで投資しないから企業に金が無い
企業は金持ってるぞ
外国へガンガン投資してる
日本人に給料払いたくないだけだ

>というかこの国基本的に法律変えたら後から失敗だったなってなっても元に戻せないのなんとかならんのかね？
こういうマインドが根底にあると思う

>>地元企業の対抗策が「昼食におにぎり1個サービス」でダメだった
>夜食だぞ
当然別途残業代はキッチリ出るんですよね？

海外の有能が日本企業に来ないのも問題になってるしな
まぁこれに関しては
社内が日本語ばかりで英語が通じないってのも
一つの大きな原因なのだけど

同じ画像でレスもコピペ

大卒理系で製造業いけますというSSR～UR人材を無限湧きモブだと勘違いして舐めた結果

賃金程度で日本企業に砂かけるような非国民は日本から追い出してしまえ

>社内が日本語ばかりで英語が通じないってのも
楽天大勝利なのか？ってまだやっているのかね

今更派遣法改悪に加担した経団連の爺さんがトリクルダウンを信じていたが企業が予想外に従業員に金を回さず人材育成もせずに焦ったが止められなかったとゲロってるし第二次安倍政権の時に規制するのが国内の立ち直りのラストチャンスだっただろ

>こういうマインドが根底にあると思う
馬鹿みたいに法学部だけが偉いしな

>海外の有能が日本企業に来ないのも問題になってるしな
>まぁこれに関しては
>社内が日本語ばかりで英語が通じないってのも
>一つの大きな原因なのだけど
公用語を英語にしようぜ
生産性低くて代わりがいくらでもいる方が合わせろ

>今更派遣法改悪に加担した経団連の爺さんがトリクルダウンを信じていたが企業が予想外に従業員に金を回さず人材育成もせずに焦ったが止められなかったとゲロってるし第二次安倍政権の時に規制するのが国内の立ち直りのラストチャンスだっただろ
トリクルダウンって数次下請けの中抜きのことだろ
ちゃんとやってるじゃん

>賃金程度で日本企業に砂かけるような非国民は日本から追い出してしまえ
そういう態度を続けた結果として有能は挙って出ていったな

>おにぎりがネタじゃなくちゃんとニュースソースがあることに戦慄する
本気で言ってるんだ…ってなる

もう手遅れ
産業の空洞化は人材の空洞化である

>馬鹿みたいに法学部だけが偉いしな
別に欧米だって法律家はえらいんだが
問題は司法じゃなくて立法府が全く仕事しないってことだ
つまり国会議員だが

>3年前もっと従業員に金出して労働環境よくしてイメージアップも図らないと
>マジで人いなくなるぞって言ったらボコボコに叩かれて嘲笑されたなぁ
>危機感も学習能力もなかった無能キリギリスだから冬に死ぬんだな
叩いていたの壺だろ

>初任給30万で提示すれば来るんじゃない?
>資本主義が嫌ならロシアに行け
ロシアは資本主義だよ！

>大卒理系で製造業いけますというSSR～UR人材を無限湧きモブだと勘違いして舐めた結果
ねえこれ正しい意味で役が不足してない？
企画設計とかまでしてもらうんならともかくそのスペックいる？

多分人事の人らはおかしな世の中になったもんじゃあ大変ですなぁーって半笑いニチャアしてるよ

そもそも企業が選ぶ立場から選ばれる側に回って来ただけでしょ

もっと学校教育に愛国心を取り入れて日本人なら日本企業に滅私奉公する心を植え付けよう

>>今更派遣法改悪に加担した経団連の爺さんがトリクルダウンを信じていたが企業が予想外に従業員に金を回さず人材育成もせずに焦ったが止められなかったとゲロってるし第二次安倍政権の時に規制するのが国内の立ち直りのラストチャンスだっただろ
>トリクルダウンって数次下請けの中抜きのことだろ
>ちゃんとやってるじゃん
中抜いてる連中の企業は社員や労働者がほとんどいないんや
俺もそういうところに勤めていたことがあるが、本当に電話一本で右から左に仕事を流してるだけ

>別に欧米だって法律家はえらいんだが
>問題は司法じゃなくて立法府が全く仕事しないってことだ
>つまり国会議員だが
小選挙区制になって以降立法府と行政府がなあなあだからなあ

個別にあれが悪いこれが悪いなんて言ってももう手遅れ
全部ひっくるめてこれが日本の衰退ってことだ
20年30年前からこうなるのはわかってたのに
日本はすごいすごいって現実逃避してここまできた
今さらどうにかなるわけもない

>日本の指導層はゴミカスだわってアメリカ公認だから
>外資でもなんでも日本支配してくれたらいいよ
橋龍やら角栄やら潰しといて日本の支配層はゴミとか言われてもな
外資に対抗する政治家出るとすぐ潰すじゃん

労働者を引き込む努力をしない企業が努力してる企業に労働者取られるのは当たり前

上は優秀だけど下が無能で足を引っ張る
いつもの日本しぐさ

給与だけではなく待遇なんかもあるから一概には言えないが
おにぎりで残業は誰だって逃げるぞ
残業前提って事だからな

>こういうマインドが根底にあると思う
つづき
おにぎりで待遇改善が精一杯になるわな

>橋龍やら角栄やら潰しといて日本の支配層はゴミとか言われてもな
>外資に対抗する政治家出るとすぐ潰すじゃん
福田(2代目)もそうだっけか

>今更派遣法改悪に加担した経団連の爺さんがトリクルダウンを信じていたが企業が予想外に従業員に金を回さず人材育成もせずに焦ったが止められなかったとゲロってるし第二次安倍政権の時に規制するのが国内の立ち直りのラストチャンスだっただろ
経団連の爺さんってつまりその企業のトップじゃないかな…

>個別にあれが悪いこれが悪いなんて言ってももう手遅れ
>全部ひっくるめてこれが日本の衰退ってことだ
>20年30年前からこうなるのはわかってたのに
>日本はすごいすごいって現実逃避してここまできた
>今さらどうにかなるわけもない
現実逃避してなった勢だから迷惑だわ

>上は優秀だけど下が無能で足を引っ張る
>いつもの日本しぐさ
上も無能だろ
下から搾取するって面では世界一有能だろうけど

日本叩き自民叩き岸田叩きしたいだけなのが分かるんだよな
それですむような話ではないのに

コストコの時給って確かに高いけども
仕事は社員なみのクオリティーを求められるのけ？

>上も無能だろ
>下から搾取するって面では世界一有能だろうけど
凄いね日本だけがそうだ日本が一番酷いんだって考えてるんだから
世界に言ったら発狂すんじゃないかって程日本下げしたがる

自分を安売りしなくてよくなる同行だな転職しようっと

>>上は優秀だけど下が無能で足を引っ張る
>>いつもの日本しぐさ
>上も無能だろ
>下から搾取するって面では世界一有能だろうけど
海外評も下は有能だけど上は無能だしな

>日本叩き自民叩き岸田叩きしたいだけなのが分かるんだよな
>それですむような話ではないのに
そいつらを叩かないでどうするんだ
礼賛して甘やかせばいいのか？

選べる人なら給料高い方に行くよな
当たり前だし健全な話じゃん

>自分を安売りしなくてよくなる同行だな転職しようっと
いや今は世界情勢不安だから転職厳しくねえかな…

内定を複数取れる時点で優秀な大卒なわけで

まとめサイト転載禁止

優秀な順にまともな給料出してる外資に全部取られてるだけ

今も割と楽な職場で十分な給料もらってるけど
どうせならもっと楽してもっと貰いたい

安価な労働力提供する国になれば
糞みたいな日本企業じゃなく
外資の労働者として働けるようになる
だからどんどん衰退したほうがいいよ

外国の企業が来て金の力で地元企業を攻撃するが地元企業は手作りのおにぎりで対抗する
良い話じゃないか
これで外国企業の方に味方するとか冷酷すぎるだろ

>日本叩き自民叩き岸田叩きしたいだけなのが分かるんだよな
>それですむような話ではないのに
派遣関連規制しなかったのは政府の責任が大きいだろ
竹中とか維新支持者以外からは全方面から嫌われてるけど重用し続けたのも

とりあえず今日は株価爆上げで良かった

>内定を複数取れる時点で優秀な大卒なわけで
辞退が相次ぐは絶対に大袈裟に言ってるよね…

>下から搾取するって面では世界一有能だろうけど
東側の足元にも及ばんわ

御用聞き組合が多いからまともに機能せんしな…

なんで生活とか給与とか雇用とかそういった話を政治から切り離そうとしたがるのか分からん
政治そのものだろ

>内定を複数取れる時点で優秀な大卒なわけで
元から地方企業なんて国内大手落ちた時の保険だからな
それに海外大手が加わっただけで元から地方産業なんかにマトモな人が来るわけないんだよね

>>下から搾取するって面では世界一有能だろうけど
>東側の足元にも及ばんわ
西側世界で1番って時点でダメじゃん

辞退理由を差し支えなければお教えください
給料安いからですって言い放てたらカッコイイ

>とりあえず今日は株価爆上げで良かった
パウちゃん次第で明日以降どうなるか分からんけどな

>>内定を複数取れる時点で優秀な大卒なわけで
>辞退が相次ぐは絶対に大袈裟に言ってるよね…
3～4例あれば相次ぐ

>東側の足元にも及ばんわ
暗に西側では底辺だと認めてるのが笑う

>なんで生活とか給与とか雇用とかそういった話を政治から切り離そうとしたがるのか分からん
>政治そのものだろ
壺じゃね
政府の失策を無理筋擁護するのそれくらいしかいない

外資が黒船になって日本が文明開化するならこんなにいいことはないけど
どうだかな

好きな時にトンカツ食べられるくらいでいいから多い給料ください

氷河期に大卒が頼まなくても薄給で入って来てくれるみたいな時代を経て麻痺しちゃってるんよ

>>とりあえず今日は株価爆上げで良かった
>パウちゃん次第で明日以降どうなるか分からんけどな
株価の変動激しすぎるんだよな

>好きな時にトンカツ食べられるくらいでいいから多い給料ください
でもトンカツくらいならフリーターだっていつでも食えるじゃん
高級店とかでなければ

外資系は外資系で大変だけどな
自分は給料高くても外資系はもういいやってなった
業種や職種と同じで合う合わないがある

>なんで生活とか給与とか雇用とかそういった話を政治から切り離そうとしたがるのか分からん
>政治そのものだろ
企業の給料の決定権が国にないので…
国に給料あげろって文句言っても上がるのは最低時給と公務員の給料だけです
そして最低時給は普通に働くサラリーマンにはあまり関係がない

>派遣関連規制しなかったのは政府の責任が大きいだろ
敗戦時にGHQが滅ぼしてくれたのを70年掛けて復活させたんだよなぁ…
封建制に逆戻りや
>GHQの担当官コレット氏が職業安定法施行に際して述べた談話
>「この度新しく実施される職業安定法は今迄日本にあった人夫供給業とか親分子分による口入稼業というものを根本から廃止してこの封建制度が生んだ最も非民主的な制度を改正し労働者を鉄か石炭のように勝手に売買取引することを日本からなくして労働者各人が立派な一人前の人間として働けるように計画されたものである。･･･この職業安定法を正しく行ってゆき封建制度の最悪の人夫供給業を廃止するならば数世紀にわたって東洋諸国を禍していた最も非民主的な社会制度を日本から追放する第一歩を踏み出すことになるであろう」

物価上昇幅に給与の上昇がぜんぜん追い付いてない…

企業が給料上げればみんな金を使う
経済が…回り出す！かもしれない

>>東側の足元にも及ばんわ
>西側世界で1番って時点でダメじゃん
そんなデータ有るんですか？

>企業が給料上げればみんな金を使う
>経済が…回り出す！かもしれない
俺は貯め込むよ

>>なんで生活とか給与とか雇用とかそういった話を政治から切り離そうとしたがるのか分からん
>>政治そのものだろ
>企業の給料の決定権が国にないので…
>国に給料あげろって文句言っても上がるのは最低時給と公務員の給料だけです
>そして最低時給は普通に働くサラリーマンにはあまり関係がない
規制をかけることは国の仕事だがせずに逆に給料を下げる派遣推進しまくったわけだが

>敗戦時にGHQが滅ぼしてくれたのを70年掛けて復活させたんだよなぁ…
GHQがあと10年占領してくれてたらとずっと思ってる
朝鮮戦争にマッカーサー取られたのはほんと痛い

>なんで生活とか給与とか雇用とかそういった話を政治から切り離そうとしたがるのか分からん
生活はともかく給与と雇用は企業の自由案件やし…
一応政府から経済界には毎年のように
お願いしてる
これが精一杯

>>GHQの担当官コレット氏が職業安定法施行に際して述べた談話
>>「この度新しく実施される職業安定法は今迄日本にあった人夫供給業とか親分子分による口入稼業というものを根本から廃止してこの封建制度が生んだ最も非民主的な制度を改正し労働者を鉄か石炭のように勝手に売買取引することを日本からなくして労働者各人が立派な一人前の人間として働けるように計画されたものである。･･･この職業安定法を正しく行ってゆき封建制度の最悪の人夫供給業を廃止するならば数世紀にわたって東洋諸国を禍していた最も非民主的な社会制度を日本から追放する第一歩を踏み出すことになるであろう」
日本退化しとる

>>企業が給料上げればみんな金を使う
>>経済が…回り出す！かもしれない
>俺は貯め込むよ
いやいや

https://news.yahoo.co.jp/articles/b59871d42014e9fc5491ae0ce15eff177bf5c360
>この訴訟は、メルセデス・ベンツの中古車の所有者が、外気温が一定の基準値を下回ると排気再循環率が低下し、NOx（窒素酸化物）排出量が増加するという「ソフトウェア」を発見したことから、ドイツ連邦裁判所に持ち込まれた

>>>企業が給料上げればみんな金を使う
>>>経済が…回り出す！かもしれない
>>俺は貯め込むよ
>いやいや
ｵｲｵｲ

資本家と労働者の距離がどんどん離れて行って中流が消えて
中世以前に戻ってるのではこれ

>>派遣関連規制しなかったのは政府の責任が大きいだろ
>敗戦時にGHQが滅ぼしてくれたのを70年掛けて復活させたんだよなぁ…
>封建制に逆戻りや
>>GHQの担当官コレット氏が職業安定法施行に際して述べた談話
>>「この度新しく実施される職業安定法は今迄日本にあった人夫供給業とか親分子分による口入稼業というものを根本から廃止してこの封建制度が生んだ最も非民主的な制度を改正し労働者を鉄か石炭のように勝手に売買取引することを日本からなくして労働者各人が立派な一人前の人間として働けるように計画されたものである。･･･この職業安定法を正しく行ってゆき封建制度の最悪の人夫供給業を廃止するならば数世紀にわたって東洋諸国を禍していた最も非民主的な社会制度を日本から追放する第一歩を踏み出すことになるであろう」
人口問題で封建制も成り立たないと今更気がついて焦ってる馬鹿どもだな

他所が給料あげて経済周れば
うちは給料あげずに経済活性化の恩恵に与れる
これが日本式経営術

日本は潰れた方が長い目で見て孫のためだぞ

資本家を討ち取る時代が来ますかね

数ある企業の中から面接に来てくれるだけでもありがたいのになんで選ぶ側だと思ってんだ…？

>日本は潰れた方が長い目で見て孫のためだぞ
孫どころか嫁子供いないわ

>日本は潰れた方が長い目で見て孫のためだぞ
んな事はない
日本はアメリカ・ロシア・中国の3大国のバランス役として必要

安倍が日本を壊した

>日本は潰れた方が長い目で見て孫のためだぞ
じゃあ手本として君が潰れてくれ

>封建制に逆戻りや
今や五公五民だしな…

>>なんで生活とか給与とか雇用とかそういった話を政治から切り離そうとしたがるのか分からん
>生活はともかく給与と雇用は企業の自由案件やし…
>一応政府から経済界には毎年のように
>お願いしてる
>これが精一杯
政治家の仕事は規制かけることだが
やらずにお願いとか仕事してるふりですらない

>今や五公五民だしな…
まあ五公五民自体は先進国ではそんな極端でもない

>>封建制に逆戻りや
>今や五公五民だしな…
テロの時代は近いな

>>今や五公五民だしな…
>まあ五公五民自体は先進国ではそんな極端でもない
他の国は日本より国民に還元してるけどね

しかしTSMCに何の未来も感じないんだが大丈夫なんかね?

熊本なんてど田舎の事情とか知るかよ

なぜ日本が没落してるのかよく分かるグラフ

>テロの時代は近いな
実際選挙でどうこう言論でどうこうやってどうにかなるレベルではない既得権益で固められちゃったんでな
どっかの誰かみたいに直接ぶっ殺されて世の中良くなったり嫌な話だよね

派遣と言えば専門のスペシャリストのはずだったんだけど
今や使い捨ての代名詞だもんな…

公務員が高給高待遇な国は日本だけ

>しかしTSMCに何の未来も感じないんだが大丈夫なんかね?
世界最大のファウンドリやぞ

>なぜ日本が没落してるのかよく分かるグラフ
この有り様でなんで派遣事業法に反対した側を評価しないのか
お前らちょっと頭おかしいわ

>公務員が高給高待遇な国は日本だけ
お役所とか生活に密接してるところは臨時職員ばっかでそれでも人不足だけどな…

>なぜ日本が没落してるのかよく分かるグラフ
生産性の無い人材派遣業がなんで日本だけこんなに多いの

>しかしTSMCに何の未来も感じないんだが大丈夫なんかね?
なんで？
どんな企業なら未来を感じる？

>>しかしTSMCに何の未来も感じないんだが大丈夫なんかね?
>世界最大のファウンドリやぞ
なんか古い規格の半導体なんでしょ？売れなかったらすぐ引き上げそう

>公務員が高給高待遇な国は日本だけ
未だに公務員が高待遇だと思ってるんだ
今は官製プアになって久しく公務員になりたがる奴が減りまくって困ってる時代だな

>公務員が高給高待遇な国は日本だけ
IMFにクソミソにされた韓国は今ああなってるし
日本もIMFにサンドバッグにされた方がいい

日本はひたすら守りに徹してたので
何もしなかったので凋落した！と見る風潮は少し違うとは思う
守りに徹する事で得られた恩恵はあったわけで
緩やかな凋落だとしても

>>なぜ日本が没落してるのかよく分かるグラフ
>生産性の無い人材派遣業がなんで日本だけこんなに多いの
企業「内定辞退が止まらないの！派遣さん助けて！」

おかしい…「みんながみんなTSMCに採用されるわけじゃないんだから
余った大量の新卒は地元企業に来るはずだ」って事情通アナリストあきが分析してたのに何故…

>コストコの時給って確かに高いけども
客として見てると知障みたいなのが試食の声掛けずっとしてる印象
あんな池沼でも給料良いのかな

正社員と言いつつ実質派遣もたくさんいるからもっと多い

>企業「内定辞退が止まらないの！派遣さん助けて！」
シルバー人材使えよ

つまり金積まれて派遣に人が流れてるってわけか
企業は頑張れ

>公務員が高給高待遇な国は日本だけ
世襲議員共の実質階級固定化の方が問題だけどな

>公務員が高給高待遇な国は日本だけ
公務員の非正規率5割超えだぞ
官僚の成り手も少なくなって何年も前から官制プアがトレンド

使えるやつなら拾えばいいのに使えて使い捨てられれば最高だよねっ！みたいな最低野郎が世の中には多すぎたんじゃよ

>正社員と言いつつ実質派遣もたくさんいるからもっと多い
SES！

>事情通アナリストあき
この世で最もあてにならないやつではないだろうか

>シルバー人材使えよ
なんか70歳のおじいちゃんが就職！とか美談みたいに扱ってるけど
あんなの使い物にならんし周りに迷惑だろしか思ってないわ

派遣会社も人が集まらなくて求人出しまくってるよ
ここ10年ほどは雇用される側には景気良いやね

今更頭下げてうちで働いてください！なんて言えないんだろうな

>シルバー人材使えよ
あれ高齢者になっても資産作れず
自分で職を得る能力もないっていう
ギリ健ジジイの掃き溜めだからマジで無能なんだよね

>なぜ日本が没落してるのかよく分かるグラフ
また小泉改革の成果か…
少子化スレもよく立ってるし

まず熊本に大量の新卒はいない

>なんか70歳のおじいちゃんが就職！とか美談みたいに扱ってるけど
>あんなの使い物にならんし周りに迷惑だろしか思ってないわ
いてくれるだけマシレベルのはちょいちょいあるぞ
俺のとこはシルバーさんすら上の指示で切られて困ってる…

>>公務員が高給高待遇な国は日本だけ
>IMFにクソミソにされた韓国は今ああなってるし
>日本もIMFにサンドバッグにされた方がいい
あれあれ？
韓国くんにお金貸して上げて下さいって
麻生首相に土下座して御願いしてたのはどこだったかな？

>日本はひたすら守りに徹してたので
>何もしなかったので凋落した！と見る風潮は少し違うとは思う
>守りに徹する事で得られた恩恵はあったわけで
何一つ恩恵はなかった

>>なぜ日本が没落してるのかよく分かるグラフ
>また小泉改革の成果か…
>少子化スレもよく立ってるし
小泉はもう立ち位置隠さず民主党やマスコミの面々と仲良く反日やっとるよ

正社員も外国基準にしてクビ切りやすく給料を変更しやすくなれば派遣も減るんじゃね？
その外国基準の正社員になりたいかは知らんけど

ちなみに地元以外の企業やなんなら海外や起業行く選択肢もあるんだから
地元企業に拘る理由少ないだろと言ったら
お前はガイジ何もわかってないやつが口答えするな勉強不足と総叩きにされました

なんなら出世欲のない若者が増えるてるように「俺派遣でもいいや」みたいな若者も多いらしい
これがZ世代

人件費がすでに中国＞日本なのにこれにさらに関税や輸送費がかかるのにまだ中国に幻想を見ているのが日本の経営者だからな

>韓国くんにお金貸して上げて下さいって
>麻生首相に土下座して御願いしてたのはどこだったかな？
うんだから
結局その結果韓国の産業経済は持ち直して日本はこの有り様だ
根こそぎ改革するにはもう外部から叩き直してもらうしかないって話だ

政治家や経団連が矛先逸らしに公務員叩いていたけど官製プアという言葉が一般的になったので老人のせいにしようとしているのが今
老人も貧困層多くて6割が働いてるから公務員叩きの半分も流行らないだろうが

これからの時代はバングラデシュだよな

>正社員も外国基準にしてクビ切りやすく給料を変更しやすくなれば派遣も減るんじゃね？
>その外国基準の正社員になりたいかは知らんけど
外国がすでにそれで共産主義みたいなことやらかして失敗してるんですよ…
終身雇用制度が一番正しかったねっていう

>終身雇用が期待できない以上金積まれた方に行くのは当たり前や
今時終身雇用なんて幻想だと平日昼間のとしあきが一番身を持って経験しているのでは？

>>>なぜ日本が没落してるのかよく分かるグラフ
>>また小泉改革の成果か…
>>少子化スレもよく立ってるし
>小泉はもう立ち位置隠さず民主党やマスコミの面々と仲良く反日やっとるよ
派遣法推進した自民が1番経済政策では反日オチなんだよな
小泉はその責任から逃げるために自民から逃げた

>結局その結果韓国の産業経済は持ち直して日本はこの有り様だ
>根こそぎ改革するにはもう外部から叩き直してもらうしかないって話だ
韓国チキン屋しかねえってバカにしてたのが
あれIMFに切られて死にかけだった韓国だからな
でも大手術した分はちゃんと成長できた

>結局その結果韓国の産業経済は持ち直して日本はこの有り様だ
hell朝鮮が持ち直した？
どこのパラレルワールドのお話で？

今残ってる派遣なんて悪い意味で曲者しか居ないんじゃ無いかな

>>>>なぜ日本が没落してるのかよく分かるグラフ
>>>また小泉改革の成果か…
>>>少子化スレもよく立ってるし
>>小泉はもう立ち位置隠さず民主党やマスコミの面々と仲良く反日やっとるよ
>派遣法推進した自民が1番経済政策では反日オチなんだよな
>小泉はその責任から逃げるために自民から逃げた
自民じゃなく小泉一家だな子供も同じことしてるし

>hell朝鮮が持ち直した？
>どこのパラレルワールドのお話で？
としあきくん現実見なさいよ
もう韓国人は日本人より金持ちなんだ

>>結局その結果韓国の産業経済は持ち直して日本はこの有り様だ
>hell朝鮮が持ち直した？
>どこのパラレルワールドのお話で？
現実の話だけど？
朝鮮がHellなら
日本は無間地獄だな

企業と政治家が人手なんていくらでもあると勘違いし続けた結果

>>>>>なぜ日本が没落してるのかよく分かるグラフ
>>>>また小泉改革の成果か…
>>>>少子化スレもよく立ってるし
>>>小泉はもう立ち位置隠さず民主党やマスコミの面々と仲良く反日やっとるよ
>>派遣法推進した自民が1番経済政策では反日オチなんだよな
>>小泉はその責任から逃げるために自民から逃げた
>自民じゃなく小泉一家だな子供も同じことしてるし
安倍等に責任がないと言いたいのは分かったがどう考えてもある

>外国がすでにそれで共産主義みたいなことやらかして失敗してるんですよ…
>終身雇用制度が一番正しかったねっていう
その結果が氷河期世代初期だな
派遣もなく正社員の枠も絞りに絞られ……
さて正社員になれなかった彼らはどうなったかね？
今なら派遣だが昔はどうだった？

>hell朝鮮が持ち直した？
>どこのパラレルワールドのお話で？
現実の韓国だ
お前は自分の考えた空想の韓国しか知らないだろ

小泉がやったのは日本のタガを外して
その後の安倍がやりたい放題できる下地を作ったことだ
どっちが悪いというならワンツーフィニッシュで悪い

>自民じゃなく小泉一家だな子供も同じことしてるし
どっちが悪いとかじゃない
どっちも悪いんだ

韓国経済が持ち直したﾜﾗﾀ

安倍首相暗殺された後に韓国叩きが軒並み消えて代わりに何でも共産党のせいにする謎の勢力が生えてきたから韓国叩いてるとしあきは久々に見た

日本企業で働くのがバカバカしいと思う新卒続出

大名さま年貢とか大日本帝国とかやってた頃から結局変われなかったな

>安倍首相暗殺された後に韓国叩きが軒並み消えて

韓国の人は日本と比べ物にならないくらい
過酷な状況なんだから攻撃してこない限りは
暖かく接するべきだぞ

>>公務員が高給高待遇な国は日本だけ
>公務員の非正規率5割超えだぞ
>官僚の成り手も少なくなって何年も前から官制プアがトレンド
そもそも日本の公務員も高給高待遇じゃないと思う
他が低すぎて麻痺してる

>日本企業で働くのがバカバカしいと思う新卒続出
まあそれでいいと思うよ
日本人は日本語しか喋れないって理由で国内にとどまってるのが問題だった
海外へ出稼ぎに行けるバイタリティが若い世代にあるならまだ希望はある

>おかしい…「みんながみんなTSMCに採用されるわけじゃないんだから
>余った大量の新卒は地元企業に来るはずだ」って事情通アナリストあきが分析してたのに何故…
普通に考えたら世界的大企業のTSMCの新卒競争に挑戦出来るようなのなら国内でも引く手数多の人材だろうし…

TSMCに新卒人材取られるの嫌ならTSMC並みに新卒賃金上げればいいだけじゃん
雇う企業はバカなのか

>>>結局その結果韓国の産業経済は持ち直して日本はこの有り様だ
>>hell朝鮮が持ち直した？
>>どこのパラレルワールドのお話で？
>現実の話だけど？
>朝鮮がHellなら
>日本は無間地獄だな
じゃあ韓国に帰国しような！
国民の義務である兵役を果たさないと

>日本企業で働くのがバカバカしいと思う新卒続出
コネもスキルもないのはどこにいってもこき使われるだけやろ…

ぶっちゃけ今後の日本の事考えたら国内で子供作るとか一番最悪な形の虐待だよな

>TSMCに新卒人材取られるの嫌ならTSMC並みに新卒賃金上げればいいだけじゃん
>雇う企業はバカなのか
そんなことしたら役員と社長と株主の遊ぶ金減るじゃん

その一番優秀な上位100人が取られるのが問題なんだが

>>>公務員が高給高待遇な国は日本だけ
>>公務員の非正規率5割超えだぞ
>>官僚の成り手も少なくなって何年も前から官制プアがトレンド
>そもそも日本の公務員も高給高待遇じゃないと思う
>他が低すぎて麻痺してる
公務員の低待遇化すすめたら成り手がなくなって国や地方が困っているのが今なんだわ

>海外へ出稼ぎに行けるバイタリティが若い世代にあるならまだ希望はある
優秀な人材からこうして海外へ出稼ぎに行くのが当たり前になって
日本は腐った企業がのさばった荒廃した市場になるんやな

安倍首相から散々、従業員の給料上げろって言われてたのに
労組と一緒になって反対運動なんてしてるからこうなる

コストコが賃上げしたのを独禁とか言い出すような国なのでお察しください

半導体でTSMCってゲーム業界でいうと任天堂いけるかもみたいなもんだから
そりゃTSMCいくだろ

>コネもスキルもないのはどこにいってもこき使われるだけやろ…
既にどこへ行っても消耗品としてコキ使われてポイ捨てされるだけですが･･･？

国際的な競争から逃げ続けて国内でぬるま湯か補助金漬けで緩やかに衰退してた奴らがついにって話でしかないでしょ

新卒や若いやつは使い捨てじゃないんだぞ…これからもっと減るんだぞ…

>コネもスキルもないのはどこにいってもこき使われるだけやろ…
同じマックジョブでも日本とオーストラリアで2倍から3倍賃金が違う
オーストラリアで節約しながら貯金すれば日本でひと財産になる
「出稼ぎ」って概念をこれからは正しく理解した方がいい
海外で働いた方が稼げる時代なんだ

>安倍首相から散々、従業員の給料上げろって言われてたのに

>>そもそも平日の昼間からレスポンチしてる奴が会社語るなって話だよな
世の中サボってるやついくらでもいるじゃん
駅のホームとか多すぎだぜだらけてるのコイツラほんとに働いてんのか

>>日本企業で働くのがバカバカしいと思う新卒続出
>コネもスキルもないのはどこにいってもこき使われるだけやろ…
スキルがあまり必要がない職でも海外は日本企業より給料を遥かにだしてるから同じこき使われるなら海外の方が良いとなるのは普通では

>安倍首相から散々、従業員の給料上げろって言われてたのに
現実見ろよ

>新卒や若いやつは使い捨てじゃないんだぞ…これからもっと減るんだぞ…
既に若くない労働者が若い時から日本企業は人材育てるなんて概念持ってなかったよ

>>新卒や若いやつは使い捨てじゃないんだぞ…これからもっと減るんだぞ…
>既に若くない労働者が若い時から日本企業は人材育てるなんて概念持ってなかったよ
勝手に育っただけだよな

>>>そもそも平日の昼間からレスポンチしてる奴が会社語るなって話だよな
>世の中サボってるやついくらでもいるじゃん
>駅のホームとか多すぎだぜだらけてるのコイツラほんとに働いてんのか
そんな平日の昼間に駅のホームで人間観察やっているとしあきっていったい……

>安倍首相から散々、従業員の給料上げろって言われてたのに
>労組と一緒になって反対運動なんてしてるからこうなる
規制かけるのが政府の仕事であってお願いのポーズだけなら誰でもできるとしか
故人に忖度の必要ないよ

政府ができるのは邪魔しないことだけやで

>コストコが賃上げしたのを独禁とか言い出すような国なのでお察しください
TSMCの初任給と中途採用の人材募集で
周辺の企業がTSMCに賃金高すぎるうちに人材来なくなるっていうクレームつけるお国柄ですから

>>>そもそも平日の昼間からレスポンチしてる奴が会社語るなって話だよな
>世の中サボってるやついくらでもいるじゃん
>駅のホームとか多すぎだぜだらけてるのコイツラほんとに働いてんのか
土日休日出勤の仕事の存在を知らぬ奴は困る

>勝手に育っただけだよな
かろうじて生き残ってきたというか
だから仕事自体に情熱なんてカケラも無いしもらった給料分以外の仕事なんて1分もしたくない

>>>そもそも平日の昼間からレスポンチしてる奴が会社語るなって話だよな
>世の中サボってるやついくらでもいるじゃん
>駅のホームとか多すぎだぜだらけてるのコイツラほんとに働いてんのか
余程のブラックか元からキツイ職場じゃなきゃ仕事に慣れちまえばサボれる時間はある程度出来ちまうんだ

会社は応募者を選別する
応募者も会社を選別する
それだけの話よね

>会社は応募者を選別する
>応募者も会社を選別する
>それだけの話よね
合説とか行くと誰も話聞きに来ない企業とか普通にあるからね…ある意味残酷だよ 相手にされてないんだもん