最終更新日:2023/2/13

(株)綜合キャリアオプション【総合職窓口】

  • 正社員

業種

  • 人材派遣・人材紹介
  • 各種ビジネスサービス・BPO
  • 広告
  • 情報処理

基本情報

本社
東京都、大阪府
資本金
5,000万円
売上高
1,179億円(2022年3月末 グループ計)
従業員数
2,118名(2022年3月末 グループ計)
募集人数
101~200名

“働く”を通じて、人と社会を豊かにする

2024年度卒の新卒採用を開始いたしました。 (2023/02/13更新)

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詳細は、募集要項・採用フローをご確認ください。

会社紹介記事

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人×テクノロジーで “ いい仕事 ” を創出
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ベトナム、インドネシア、シンガポール、シドニー、ラオスへ展開

日本のポテンシャルを、解放しよう。

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日本経済の課題はひとつじゃない。でも、大切なことは絞られる。あなたは何に向き合いますか?

わたしたちキャムコムが向き合うのは、日本の労働力減少という課題。

少子高齢化が進む日本が活力を取り戻すカギが、Work Abilityの最大化だと考えるからです。

創業以来30年、HRビジネスを通じてWork Abilityの最大化に挑戦してきました。

M&Aではなく自社で生み出してきたサービスは、50以上。

日々、そして毎年、未知の道を歩みながら、変化しつづけてきたのがキャムコムです。

キャムコムは、これからも永遠に、未知の道を進みます。

「愛のあるテクノロジー」で、日本のポテンシャルを解放するインフラカンパニーを目指します。

会社データ

プロフィール

私たち綜合キャリアオプションは、企業とスタッフさんをつなぐオプショナル方式を社名に冠し、 創業以来一貫して雇用機会の拡大を支援しています。

人々の生活を変えるのは、新たなシステムや利便性高いモノですが、それらを作り出すのは他でもない、人財です。

私たちは、日本の多くの企業が、新たなビジネス領域へ挑戦しグローバル競争に打ち勝つために、コア業務に集中できるよう支援します。

また、働くことは、社会との繋がりを通じて人生を豊かに輝かせる大切な機会です。
私たちは、誰もが自由に働き方を選べる、自分らしく働ける機会を創出していきます。
働くことを通じて成長し、一人ひとりが豊かに輝ける社会を目指します。
企業・求職者双方の利便性追求で働き方や雇用のカタチをより良く変えていくことが我々の使命です。

事業内容
人材派遣事業
人材紹介事業
BPO(アウトソーシング)事業
外国(特定技能)人材グローバル事業

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本部郵便番号 105-5116
本部所在地 東京都港区浜松町2-4-1 世界貿易センタービルディング南館 16階
本部電話番号 03-6634-4500
第二本社郵便番号 530-0013
第二本社所在地 大阪府大阪市北区茶屋町19-19 アプローズタワー17F
第二本社電話番号 06-6375-4511
設立 2001年8月
資本金 5,000万円
従業員数 2,118名(2022年3月末 グループ計)
売上高 1,179億円(2022年3月末 グループ計)
グループ代表 代表取締役 神保紀秀
事業代表 代表取締役 大泉高太
事業所 【国内本部】 
首都圏本部・浜松町/関西本部・大阪府大阪市/甲信越本部・長野県長野市/
東北本部・宮城県仙台市/北関東本部・栃木県宇都宮市/北陸本部・富山県富山市/東海本部・愛知県名古屋市/近畿本部・三重県四日市市/中国四国本部・広島県広島市/九州本部・福岡県福岡市
              
【国内拠点】
札幌 岩手 一関 古川 山形 郡山 福島 小山 つくば 高崎 館林 太田 前橋 熊谷 川越 大宮 所沢 久喜 わらび 千葉 柏 船橋 流山 成田 池袋 新宿 早稲田 杉並 渋谷 蒲田 上野 立川 品川 厚木 横浜 川崎 相模原 山梨 富士吉田 上田 松本 岡谷 諏訪 伊那 飯田 新潟 三条 長岡 上越 小松 福井 富士 静岡 浜松 刈谷 豊橋 小牧 豊田 稲沢 四日市 松阪 名張 可児 滋賀 近江八幡 茨木 堺 神戸 姫路 尼崎 京都 広島 東広島 岡山 福岡 北九州 他

【海外拠点】
ベトナム
※開設準備拠点:インドネシア、シンガポール、シドニー、ラオス
グループ会社 (株)キャムコム・・・グループ内における経理、総務、人事領域のシェアードサービス
(株)キャムテック・・・システム開発事業、コンサルティング事業、マネジメント事業
(株)バイトレ・・・短期/単発人材派遣・紹介事業、物流シフティング事業
(株)コンシェルテック・・・採用代行事業、人材紹介事業
(株)ロジテック・・・物流プラットフォーム事業、物流アウトソーシング事業
(株)インタツアー・・・新卒採用マーケティング事業
(株)東京デザインアーツ・・・UI/UXデザイン事業、マッチングプラットフォーム開発事業、前トレ動画事業、オウンドメディア立ち上げ事業
(株)デイワークス・・・スキマバイトアプリ「デイワークス」の運営・開発、ペイロール事業
(株)海外人材タイムス・・・外国人雇用支援メディア事業、広告事業
綜合キャリアベトナム・・・アウトソーシング事業、WEB制作事業、人材紹介事業
(株)綜合キャリアトラスト・・・障がい者雇用/就労支援事業、保育事業、オフィススペース事業
取引先企業 ■業界・規模問わず全国10,000社を超える実績
メーカー(自動車、電機、半導体、住宅、鉄鋼、食品、医薬品、化粧品)商社
情報通信(インターネット、ソフトウェア、eコマース)
商社(総合、専門)
サービス(旅行、外食、ブライダル)
金融(メガバンク、証券、損害保険、生命保険)
不動産
その他(出版、印刷、スポーツ、官公庁)
URL ★新卒採用HP★
https://newgrads.sougo-group.jp/

★コーポレートサイト★
https://cam-com.inc/

★Instagram★
https://www.instagram.com/cam_com_group/

※当社の仕事内容・事業・ビジョンなど、より詳細を掲載しています!社員紹介も充実!気になる方はぜひ一度ご覧ください!
沿革
  • 1990年6月
    • 長野県長野市にて創業
  • 1995年6月
    • 業界初のサービス『オプショナルシステム』の開発(今では紹介予定派遣として業界のスタンダードサービスになっている)
  • 1998年
    • 派遣法改正に伴い、売上を拡大。5年連続で130%以上の売上成長率を達成
  • 2000年
    • 長野県にてシェアNo.1を獲得。北陸、東北、東海、九州へ進出
  • 2005年
    • 東京、大阪へ出店。法改正を追い風に業界トップ10まで昇る
  • 2008年
    • 新サービス開発にむけて、人事労務コンサルティング会社CAMを発足。独自サービスの開発を手がける
  • 2009年
    • リーマンショック発生後、経済不況の波を受け、初の売上下降。新卒社員を代表者とする(株)バイトレを設立
  • 2010年
    • ナレッジ活用したシステム開発、教育サービス、再就職支援事業などで利益を回復。派遣会社から人事コンサルティングループへ進化を進める
  • 2013年
    • 名古屋オフィスを「名古屋クロスコートタワー13階」へ移転 / 大阪オフィスを「アプローズタワー17階」へ移転
  • 2014年
    • 首都圏本部を「世界貿易センタービル8階」へ移転
  • 2015年
    • 「西新宿コンシェルセンター」開設
  • 2017年
    • 短期単発人材派遣・人材紹介事業(株)バイトレ 売上100億円突破
  • 2018年
    • 企業主導型保育事業『オフイク事業』開始。海外事業展開スタート。
  • 2019年
    • テクノロジー進化による HR領域のイノベーターとして更なる事業拡大を行う
  • 2022年
    • 12月 「綜合キャリアグループ」から「キャムコムグループ」へと名称変更

働き方データ

  • 月平均所定外労働時間(前年度実績)
    月平均所定外労働時間(前年度実績)
    • 30時間
    2021年度
  • 役員及び管理的地位にある者に占める女性の割合
    役員及び管理的地位にある者に占める女性の割合
    • 41.2%
      (34名中14名)
    • 2019年度

    役員:41.1% 管理職:16.9% 

社内制度

研修制度 制度あり
新入社員研修/新人強化研修/Sクラス研修/上級者研修/CS社員研修/他適宜

採用実績

採用実績(学校)

<大学院>
早稲田大学、東京理科大学、立命館大学、明治大学、東京大学、京都大学、横浜国立大学、神戸大学
<大学>
早稲田大学、慶應義塾大学、国際基督教大学、上智大学、東京理科大学、青山学院大学、立教大学、法政大学、明治大学、中央大学、明治学院大学、同志社大学、立命館大学、関西大学、関西学院大学、東京大学、京都大学、大阪大学、横浜国立大学、大阪府立大学、千葉大学、筑波大学、神戸大学、広島大学、信州大学、新潟大学、日本大学、東洋大学、駒澤大学、専修大学、東京学芸大学、東京電機大学、武蔵大学、長崎大学、鳥取大学、立命館アジア太平洋大学

その他多数

採用実績(人数)   2020年 2021年 2022年 
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大卒 90名  37名  49名
※グループ計
  • 過去3年間の新卒採用者数(男女別)
    過去3年間の新卒採用者数(男性) 過去3年間の新卒採用者数(女性) 過去3年間の新卒採用者数(合計)
    2020年 21 18 39
    2021年 23 14 37
    2022年 29 20 49

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