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鉄道フィールド職 募集要項

職務内容と期待される役割

鉄道の現業機関(駅、車掌、運転士、車両、線路、電気)でプロフェッショナルとして鉄道事業を支えます。専門知識や経験を活かし計画・管理などのマネジメント業務にも活躍の場を広げ、鉄道の中核を担う存在になることが期待されています。

応募資格 次の条件を満たす方とします。
[新卒]
  • ・2023年4月から2024年3月までに4年制大学を卒業見込みの方
  • ・2023年4月から2024年3月までに専門学校、短期大学を卒業見込みの方で、2024年4月1日入社時点で23歳未満の方(※)
[第二新卒(既卒)]
  • ・2021年3月以降に4年制大学を卒業された方
  • ・高等学校、専門学校、短期大学を卒業し、2024年4月1日入社時点で23歳未満の方(※)
※年齢制限例外事由
長期勤続によるキャリア形成を図る観点から、若年者等を期間の定めのない労働契約の対象として募集・採用するため(雇用対策法施行規則第1条の3第1項例外事由-3号のイによる)
採用人員 210名程度
※2022年度入社179名(高卒新卒含む)
入社日 (1) 入社日 2024年4月1日
(2) 試用期間 3ヶ月
募集学科 全学部全学科
初任給 ※2022年度初任給実績(札幌市内勤務の場合)
[大卒]
170,916円
[専門学校卒・短大卒・高卒]
161,646円
諸手当 都市手当、寒冷地手当、通勤手当、扶養手当、超過勤務手当、夜勤手当、技能手当等
昇給賞与 昇給/年1回(4月)
賞与/年2回(7月、12月)
勤務地 道内各地(一部、青森県を含む)の現業機関(運転所・保線所・電気所・車掌所・駅等)、本社、支社(釧路・旭川・函館)及び道外営業所等
就業時間 現業機関
職種・職務内容により多様な勤務形態があります。
(夜勤・泊まり勤務を含む)
計画部門
9:00~17:50
休日休暇 休日/年間112日
休暇/年次有給休暇、保存休暇、慶弔休暇等
※年次有給休暇は年間最大20日間(入社時15日間)
福利厚生 社宅・独身寮(全道各地にあり希望者は基本的に入居可能)、住宅補給金、福利厚生サービス、互助会、厚生年金、健康保険、労災保険、企業主導型保育園との提携あり 等
福利厚生についてはこちらから

応募方法

  • 1

    下記の「新卒・第二新卒エントリー」からエントリーしてください。
    ※エントリーには電子メールを使用できる環境が必要です。
    ※「マイナビ」「リクナビ」からもエントリーできます。

  • 2

    エントリー後、ご登録いただいた電子メールアドレスにマイページ(個人用Webサイト)にアクセスするためのID・パスワードを送信します。

  • 3

    マイページにログインし、応募締切までにエントリーシートを入力してください。
    ※応募締切はマイページでご案内します。

選考フロー

  • 書類選考
  • 適性検査
  • 面接
    (2〜3回)
  • 内定
  • ・試験内容は、書類選考・筆記試験・適性検査(医学適性検査を含む)・面接となります。
  • ・筆記試験・適性検査と面接は同時期に行う場合があります。
  • ・選考の詳細(日程・会場・提出書類等)については、マイページでご案内します。
  • ・高等学校に在学中の方は、学校を通じてご応募を受け付けます。

高等学校に在学中の方は、学校を通じてご応募を受け付けます。

新卒・第二新卒エントリー
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