更新日:2023-01-12
- 注目求人
保育士正社員/無料駐車場あり/未経験OK/4月入社可能(明和保育所)
- 募集要項
- 施設詳細
募集要項
| 職種 | 保育士 |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 応募資格 |
|
| 応募要件 |
※2023年4月入社も相談可能です 子どもへの健康に配慮して、服務規律にて職場での喫煙を禁止しています。社員は全員非喫煙者です。 |
| 給与 | 月給230,000円~274,500円 |
| 待遇・福利厚生 |
|
| 勤務時間 | 7:15~19:15内でシフト制 |
| 休日休暇 |
|
| 試用期間 | 3カ月(条件変更なし) |
| 契約期間 | 期間の定めなし |
| 選考プロセス | ≪選考までの流れ≫
~ご応募から最短1週間程度でお仕事スタート可能です~ ≪面接時お持ち物 ※中途≫
≪面接時お持ち物 ※新卒≫
※お問い合わせも大歓迎です! |
- 募集要項
- 施設詳細
小規模病院内保育園の保育士
病院職員のお子さまを
20名程度お預かりする
小規模病院内保育園で
保育士を募集します!
<明和保育所の魅力>
・公園が徒歩5分圏内にあり、
保育に適した環境です!
・見通しの良い保育室で異年齢保育をしています!
・職員の仲が良く、毎月話し合ってお休みの調整をしています!
・駅チカで通勤便利!無料駐車場完備で車通勤も可能です!
<キッズコーポレーションの保育>
子どもたちの笑顔を最優先に
キッズコーポレーションでは
「子どもたちに寄り添う保育」を
実践しています。
先生が主体の保育では無く、
お子さまが主体の保育。
ゆったりのびのびと、
お子さまに関わることができます。
<スケジュール例>
・07:30~登園
・09:00~自発的な活動(室内遊び/お散歩)
・11:00~昼食
・12:30~午睡(事務作業/ブレスチェック/休憩)
・15:00~自発的な活動(室内遊び/お散歩)
・18:30~降園
<主な仕事内容>
・健康状態チェック
・申し送りノートの確認
・環境設定の保育
・あそび誘導
(外あそび・おさんぽ・室内あそび)
・昼食、食事状況の観察
・おもちゃの消毒、片付け
・事務作業等
<教育研修について>
質の高い保育を行うために、
オリジナルマニュアルを元に
研修を進めています.
※コロナ対策として、
ウェブ・オンラインでの
面接も積極的に対応しています。
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\運営会社/キッズコーポレーションについて
- 「主体性」を育む
- 「主体性」とは、何をやるべきかは決まっていない状況の中で、自分で考え判断し行動すること。「自ら考え判断し、行動する子ども」を育てるための、特に重要なキッズコーポレーションの保育目標のひとつです。
- 「自己肯定感」を育む
- 「自己肯定感」は、人生においてすべての基礎となるもの。乳幼児期に「自分は愛される存在なんだ」という心の根をしっかりと育ててあげれば、どのような困難にあっても自らを信じ、その困難を乗り越えようとするでしょう。
保育士さんが働きやすい環境を
実現しています
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Point1持ち帰り残業なし
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Point2業務効率化のための取り組み
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Point3有給取得を推奨
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Point4豊富な研修制度
保育園へのアクセス
〒663-8186 兵庫県西宮市上鳴尾町5-13