![取材担当者-後藤](data:image/svg+xml,<svg xmlns="http://www.w3.org/2000/svg" width="60" height="80"><rect fill-opacity="0"/></svg>)
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取材から受けた会社の印象
数多くの未経験OKの求人情報がある中で、先輩たちがサンバガラスを選んだ理由をお聞きすると、「HPを見て楽しそうだと思って応募しました」という声が聞こえました。
同社のHPを開くと、「戦士・魔法使い・僧侶から遊び人まで揃ってます」の文字。同社は、社員の様々な個性を大事にしていると言います。まだご覧になっていない方はぜひ企業URLから覗いてみてください。社員紹介の欄には「鬼太郎」「たにやん」といったニックネームや、「大吉先生」「アルプスの少女」「スイーツ王子」などのキャッチコピーが。1人ひとりのキャラクターが確立していて、とても仲が良さそうな雰囲気が伝わってきます。
また、残業は月平均12時間以内、年間休日は128日以上。有休も取得しやすく、オフの時間も楽しむことができそうです。仕事もプライベートも楽しく充実させたエンジニアを目指すなら、ぜひ同社への扉をノックしてみてはいかがでしょうか。
この仕事のやりがい＆厳しさ
やりがい担当するプロジェクトは、あなたもきっと知っている有名サイトばかり。多くの人が目にするサイトを手がけられるという面白さはもちろん、日々最先端の言語や技術を学ぶことができます。
また、身につけたスキルをもとに、バックエンドエンジニアや、Webデザイナー、ディレクターとしてチームを牽引するなど、より興味のある分野の業務を手がけることも可能です。
数年後には、その道については右に出るものがいないプロに、またはどんな業務も手がけられるフルスタックエンジニアに…と、今からは想像もできないほど成長を遂げた自分に会えるかもしれません。
また、身につけたスキルをもとに、バックエンドエンジニアや、Webデザイナー、ディレクターとしてチームを牽引するなど、より興味のある分野の業務を手がけることも可能です。
数年後には、その道については右に出るものがいないプロに、またはどんな業務も手がけられるフルスタックエンジニアに…と、今からは想像もできないほど成長を遂げた自分に会えるかもしれません。
厳しさ実務未経験からスタートできる丁寧な研修制度が用意されていますが、一方的に教えてもらうだけではエンジニアとして活躍し続けることはできません。一度学べば大丈夫、という職種ではないので、新しい言語や技術を自ら調べて習得していく姿勢は欠かせないでしょう。
この仕事の向き＆不向き
向いている人少数精鋭の組織で1人ひとりの存在感が大きく、手をあげればいくらでもチャレンジできる環境です。幅広いスキルを身につけたい、経験値を高めたいという方にピッタリです。
向いていない人指示を待っているだけの方、向上心のない方、責任を持って遂行する意思のない方、好きなことしかやりたくない人…こんな方は同社には向いていないかもしれません。
