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引用ツイート
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Be with Ayano Anzai
@bewithAA
12/2に公開された黒瀬陽平氏の文章には、本団体の情報公開活動そのものが、黒瀬氏へ対する名誉の毀損でありプライバシーの侵害であるという趣旨の記載がありました。この意見を受けて当団体の「情報公開活動における基本方針」を作成し、ウェブサイトで公開しました。
bewithayanoanzai.cargo.site/29129086
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返信先: さん, さん
安西さんと対話しようともせず、いきなり法律の場に引きずりこんだのはカオスラ側なのに、その文書を公益目的であげたら、また「名誉毀損」って・・・。
黒瀬氏の「私に対して極めて敵対的な姿勢を示している団体」って言い方も、Be with＝過激というイメージを第三者に植えつけるもので悪質だと思う。
安西さんの労働訴訟の尋問、傍聴行ったけど、どうみても安西さんの圧勝に思えた（調書webで読めます）。
でも、判決文読んだら、オセロが全部ひっくり返ったような結果になってて、言葉を失った。
ここまで完璧に固めても勝てない裁判って…もうどうしたらいいのよ。
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著名な美術批評家で、講師でもあって、安西さんの上司である黒瀬氏が、「安西さんの方が上下関係が上だった」ということを言ったとき、意味不明すぎて頭の中「？？？」ってなったんだけど、高橋沙也葉さんによる尋問傍聴レポートがそこのロジックも真摯に分析しています。
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わたしが見てて印象的だったのは、黒瀬氏・カオスラ側が、かなりねじれた被害者意識持っているんだな、ということだった。
特にスタッフK氏の「（俺たち）頑張ってたのに」という言葉には、あなたたちは大学のサークル運営するようなノリで会社やってたのか…！？とびっくりした。
それとスタッフK氏が、裁判官・弁護士から何度も注意されているのに、必要以上に説明・言い訳しようとしてるのも印象的だった。そんなに語りたいことがあるのなら書面の段階でもうちょっと頑張れよ…書面を十分作らずに尋問の場でダラダラ話聞いてもらおうとするのは甘えだろ…とツッこみたくなった。
…と、裁判やってるといろいろな過程があるのに、最終的に残るのって判決だけになっちゃうという現実。しかもジェンダーギャップ偏りまくりの法廷でどうやったら戦いが公平になるんだよ。
せめても自分の見聞きしたものは言葉にして残しとかなくちゃ。なかったことにはさせない。
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