田端@ツイッター成長請負人

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田端@ツイッター成長請負人
@tabbata
Twitterを軸に色んなスタートアップ企業の広報/マーケティングのコンサルや顧問をしている中年ビジネスYouTuber。LINEで法人ビジネス担当の上級執行役員としてIPO。前澤社長の誘いでZOZOで広報担当の執行役員に。お仕事依頼はコチラ→ tinyurl.com/mr3729mn
ソーシャルメディアインフルエンサーTokyoyoutube.com/c/AA00042008年12月からTwitterを利用しています

田端@ツイッター成長請負人さんのツイート

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「育休中にスキルアップできるわけないやろ!?」っていう人は、育休の前も、後も、どうせ「仕事に疲れた」「時間がない」とか言って、スキルアップに何も努力しないだろう。 いつだって出来ない理由を言い出したら、何も出来ない。 やる奴はやる。やらない奴はやらない。
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田端さんのアメリカ旅行物語を見れば育児の楽しさが凄い伝わってくると思うんだけど、何故かツイッターでは育児のしんどさばかりが強調されがちなんだよね。育児楽しいことも沢山あることを自分も発信して行きたい。アスレチック公園で遊ぶだけでも十分楽しい。
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田端@ツイッター成長請負人
@tabbata
ポンデベッキオ氏いわく「声を大にして言いたいことがある。育児、ツイッターで大問題になるほどきつくない。」 育児って本当のところどうなの?|ポンデベッキオ @pondebekkio #note note.com/pondebekkio/n/
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転職して給料あげたいけど「何していいか全く分からない人」は田端()さんの動画みて英語を勉強しよう! やる奴はやる。 youtu.be/IU_G_xeIMHQ
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田端@ツイッター成長請負人
@tabbata
給料は上げてほしい!でも、今の会社は好きじゃない。だから、本気で頑張って成果を出す気にもなれない。なのに転職活動をする気もない。そのうえ、スキルアップに時間を割く気もないし、副業は何をやればいいか分からないから億劫。起業なんて、無理無理! オマエはどうしたいんだよっ?ザコ社畜ども
これ煽りではなく、経産省未来人材ビジョンのレポートで示されている。 自分の会社は嫌い、転職もヤダ、起業なんてとんでもないというやべー奴が日本の現役にたくさんいることが判明。 「未来人材」ではなく「未来ない人材」が炙り出されたという怖いレポートはこちら。 meti.go.jp/press/2022/05/
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田端@ツイッター成長請負人
@tabbata
給料は上げてほしい!でも、今の会社は好きじゃない。だから、本気で頑張って成果を出す気にもなれない。なのに転職活動をする気もない。そのうえ、スキルアップに時間を割く気もないし、副業は何をやればいいか分からないから億劫。起業なんて、無理無理! オマエはどうしたいんだよっ?ザコ社畜ども
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無料じゃないですよ!
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ユーロ🇪🇺売り&💙💛支援!
@euroseller
そういう人はまずはタバティの「ツイッター無料成長相談」に応募してみてはどうだろうか。ただし本当に成長できるかはあなた次第。#ポジショントーク twitter.com/tabbata/status…
シベリア抑留されていた人の話はどの収容所で周囲にどんな人たちがいたかで過酷さに本当に差があるんだけど、ソフホーズで労働させられていた人の話は一緒に働いた地元の人に対して好感を持っていて、楽しい思い出として書かれていることが少なくない
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家康には生涯で15人ほどの側室がいました。明智光秀や黒田官兵衛など側室を持たなかった人物もいるので、かなり多いほうです。そして、確実に世継ぎを産んでくれるように、一度誰かに嫁いで子どもを産んだ経験がある女性を選んでいました。 #どうする家康
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