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武内
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武内
@xpzYY3lg9MOzYwP
公務員として働いております。裁判所のクソさを伝えていくアカウントです。裁判所に入ったらダメ！絶対！
Joined September 2022
武内’s Tweets
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新任のときあれだけボロクソに言われてた人が主書か。いくら総合職だとしても。パソコンのキーボードを人差し指だけしか打てない人が主書とか。
さすが裁判所だなあ。
管理職になりやすいばかりか、昇格、昇給についても下駄を履かせてもらえる女性職員。うらやましすぎる。
クソみたいな広報やめろ。税金の無駄。
真面目にやりなさいよ。
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裁判所 採用
@saibansho_saiyo
【オンライン開催＠最高裁】総合職（裁判所事務官）向け業務説明会
働いている職員から直接話が聞ける絶好の機会です。
是非参加してください！
説明会開催情報の詳細はこちら
→ courts.go.jp/saiyo/setumeik
#裁判所採用 #裁判所 #採用 #公務員 #国家公務員 #事務職 #一般職 #総合職 #就活 #説明会
そんなこと裁判官に分かるわけないでしょ！
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まゆろん
ゴルフ始めました。
ゴルフ始めました。@mayukotaniguchi
裁判官が会社勤めしたことなくても起業したことなくても離婚したことなくても構わんが、お願いだから自営業者の確定申告を信用してコンピ養育費決めるのはやめてくれ。会社員はたくさん給料とってナンボだが自営業者は所得下げてナンボなんだ。
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出勤簿のExcel化ワロス
最高裁頭悪すぎやろ。どんな老人が発案しとんねん。
年間A評価なのに昇給区分Cかい。なめとるのう。
教員や裁判所書記官は社会経験が圧倒的に不足してるからね。基本視野が狭い。まともな人は事務局に取られるし。
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三澤 かも
@misawa_kamo
なんで教員って、出入り業者さんに対してひどい対応をするんだろう。
本当に何様？って思う。
取引相手をリスペクトして、お互いに気持ち良い仕事をしようっていう商習慣が全くない。
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一年遅れで評価されても何の意味もない。そんなんだったらテキトーに仕事してたほうがマシ。
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しろくろ@地方公務員
@kuro2014_lg
同僚の女の子、仕事が早すぎて残業も少ないのであまり目立たなくて普通の評価だったんですが、同じ業務なのに後任の残業時間が2倍以上になるということが続いてて、1年遅れで評価される＆後任の自信を打ち砕くということを繰り返してる。
なるほどねえ。次席から管内の最果てへヒラ書記官として飛ばされたのはそういう理由からか。
全く関係ないとまでは言わないけど。。。やはり解雇規制でしょ常識的に考えて。
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いやしい豚でございます
@bikeandriding
いまから『なぜ日本人の賃金が上がらないのか』『なぜ欧州では賃金が上がるのか』を説明するよ。結論からいうと日本に労働組合とか労働運動が存在しないことが原因だよ。いま日本にある労働組合が労働運動をしていないこととか、賃金が上がる労働運動とは何か、という話もするよ。（続）
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私が職場で使ってる椅子、そろそろ20年物になるんだけど。。。いつ更新してくれるのかな。座面からスポンジが染み出してきてズボンが毎日黄色くなるんだけど。
会計課に問い合わせたら更新の予定は無いとのこと。高裁が予算を認めてくれないんだってさ。
裁判官の給料削ったらいくらでも予算出せるやろ
だから高裁部総括までいった人が定年後簡判になるなよ！簡判は一般職の天下り的ポストなんだからさ！
うちは弱小官庁だから簡判になるか司法協会に天下りしてせこせこ謄写するしか生きる道がないんだよ。
同期が辞めたよ〜
もちろん理由はメンタル
裁判所のメンタル休職率は公務員一なのさ〜
だから皆は裁判所に入ったら絶対ダメ！
庶務二課も庶務二係もありますね。うちは。
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電球交換係（主任）
@my0renji
とある官署に庶務第二課という組織を見つけてしまったので脚立担ぎながら赴任したい。電球交換のスキル活かせるかしら。
早速、人事局の要望どおり、ちゃん付けしてる職員を片っ端から人事課や最高裁人事局に通報しています。
幹部がちゃん付けで職員のこと呼んだら速攻で最高裁人事局に通報しよ。呼ばれる職員は女性男性を問わない。
パワハラ相談したヒラが僻地に飛ばされ、障害者雇用で悩み相談したら部署で腫れ物扱いされ
方やちゃん付け、宴席でお酌をさせただけで問答無用でセクハラ
なんじゃこりゃあ
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パワハラは絶対認めないくせに、セクハラについては「ちゃん付け」だけでもダメなんだってwww
皆さん、どう思いますか？どんな組織なんだよ。ゲロ吐きそう。
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人事院にも一般的にそれはセクハラに当たりますか？という質問をしたところ、
「それは態様によります。」と至極真っ当な回答が。
裁判所って一体。。。
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裁判所においては、男性が女性をちゃん付けで呼ぶと問答無用でセクハラらしいw
最高裁人事局からお達しがありました。
本当に変な職場だなあ。。。
公務員受験生の皆さん本当にこんなところに入りたいですか？
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林行政上席が異動か。在任期間が少し短かった。将来首席調査官にするためにこのタイミングしかなかったのか。それとも。
松江地裁でコロナ特別休暇の関係で揉めてるのか。。。次長めちゃくちゃやな。。。
本当に誤りを認めない組織だなあ。よくないよ。
60歳を超えた年度の翌4月から給与は級号俸の7割になる。大概の人は27万。それで仕事しろと言ってもねえ。。。無理でしょ。
誰でしょうか？？
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回転地獄五輪Ｗ杯
@tamonchangairu
秋山仁美判事の件はなぜそう思うかというと、一時期急に決定が早くなったというか溜まっていたケースの決定書が相次いで送られてきたんですよ。
「おや」と思っていたら、まもなくして高裁長官へ異動されていたので。
定年延長で得するのって元首席とかの幹部だけやん。
あと課専門職置く余剰なんてないよこれ以上。
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