職員インタビュー
現在、私たちが行っているのがDMO（Destination Management / Marketing Organization：「観光地経営」の視点に立った観光地域づくりのかじ取り役）を推進する業務です。
基本的には国とのやりとりの中で公募事業に企画提案し、採択された事業を実施するのがメインの仕事となります。
例えば昨年7月に「空手ツーリズムコンテンツ造成事業」という内閣府沖縄総合事務局様の公募事業を受託し実施してますが、こちらも企画書を作成し、採択された後に実際に事業として取り組むことができた事例です。
自分の一番のモチベーションになっているのが、「沖縄が好き」「沖縄のために何かしたい」という気持ち。
そこがすべて原点になっています。
沖縄の魅力に惹かれて移住を決断したのは十年以上も前のことなのですが、この感覚は今でもずっと持っていますね。
県内・県外出身者を問わず、「沖縄が好き」という気持ちを持っている方であれば、本当に楽しい仕事なんじゃないかなと思います。
現在小学生と中学生の子がいるのですが、休日はほぼ子どもたちの部活や行事で予定が埋まってしまいますね。
去年は息子が所属する野球部の父母会長を務めたのですが、仕事にもその経験が活かされたんじゃないかな（笑）。
そういった場で仲良くなった親御さんと飲みに行くのが、いいリフレッシュにもなっていて。休日も忙しくしていますが、すごく充実しています。
チームには3名のメンバーがいるのですが、何かあった時にはお互いフォローし合える体制が築けていると思います。
一人ではなく、チームで仕事ができるという点はOCVBの魅力のひとつかな。
また、自分自身が朝からしかめっ面で仕事をするのはあまり好きじゃないので。
多少しんどい事や難しい問題が起きていたとしても、笑顔で「どうにかなるよ」という気持ちを持つように意識しながら常に前向きに、仕事に取り組むようにしています。
全く何もないところから次年度の事業の計画を進めていく業務では、ひとつの大きなビジョンをしっかり持ったうえで、外部との丁寧な交渉が必要になります。
そのため、コミュニケーション能力に自信がある方にとっては、非常に面白い仕事内容だと思います。
私自身も、いざやってみて「面白い！」と思えましたし。いろんな方と話をしながら問題点を改善し、ひとつの事業のカタチをつくっていく…。そういう仕事を“苦痛”ではなく、“楽しみ”と感じられる人ですね。
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![金城 孝](data:image/svg+xml,<svg xmlns="http://www.w3.org/2000/svg" width="440" height="560"><rect fill-opacity="0"/></svg>)
誘客事業部