(株)テアトルアカデミー

私は運営部キャスティングチームでマネージャーをしております。以下のような流れがキャスティングチームのマネージャーの主な仕事内容です。
1.発注を受ける
※ドラマや映画、CMなどの出演依頼が届きます。
2.所属タレントの皆さんへ募集メールを送信　
※受注内容を記載し、こういうお仕事があるのですが、出演してみませんかという内容の募集メールを送信します。
3.エントリーメールの返信整理、およびスケジュールの確認
※返信をもらった募集メールの確認、記載してもらったスケジュールの確認
4.エントリー者のプロフィールを作成、先方に提出
※書類審査や動画審査などその時によって何を提出するかは変わります。
5.先方より選考結果が届き、撮影詳細確認
6.撮影参加者へ撮影詳細連絡
7.撮影
※自分のスケジュールが可能であれば、現場同行します。
8.出演料の請求

以上がキャスティングチームマネージャーの主な仕事内容です。

2021年 4月　 入社
　　　　　 　OJT研修
　　　　5月　　　|
　　　　6月 　　 ↓
　　　　7月　 運営部キャスティングチーム配属（ドラマチーム）
　　　　8月　　　|
　　　　9月 　　 ↓
　　　　10月　運営部キャスティングチーム（赤ちゃんモデル部）
　　　　11月 　　|
　　　　12月 　 ↓

◎入社してすぐにOJT研修があり、すべての部署で研修を受けました。プロフィール課といって、所属タレントのプロフィール写真の撮影を担当する課での研修では、実際に私たち新入社員のプロフィール写真を撮影し、タレントの気持ちを学んだあと、タレントの撮影のお手伝いをさせていただいたりしました。そのほかにもレッスンの見学をしたり、社内全体のことを学べる研修を受けます。
◎7月より運営部キャスティングチームに配属され、マネージャーとなりました。最初はドラマチームとして、ドラマのエキストラ発注の案件などを担当しました。
◎10月より赤ちゃんモデル部のマネージャーとなり、ドラマ、映画、CMなど媒体に関わらず、赤ちゃんが出演する案件を担当しています。

【事務所出社の場合】
★10:00出社
★11:00チーム朝礼（1日の行動予定の共有）
　・メール確認
　・先方提出資料作成
　・募集メール作成
　・請求
　・出演作品の登録や告知
　・レッスン見学
　・現場同行
　・台本受け取り　など
　～～昼食の時間は決まっていません。自分の良いタイミングで行きます～～
★18:00退社

◎マネージャーの場合、出社時間や勤務場所（現場の場合もあるので）は毎日同じではありません。自分でその時の自分の勤務にあった時間に出社します。終日現場の日もあります。また、前日現場で長時間勤務したという場合は次の日や別の日を時短とし、勤務時間を調整します。