人事総務（先駆け的AGAクリニックで管理部門をお任せ）（871933）（応募資格：＜業種・職種未経験、歓迎！学歴不問＞■基本的なPCスキルをお…　雇用形態：正社員）｜株式会社汐留メディクスの転職・求人情報

人事総務（先駆け的AGAクリニックで管理部門をお任せ）の過去の転職・求人情報概要（掲載期間: 2018/04/19 - 2018/05/23）

人事総務（先駆け的AGAクリニックで管理部門をお任せ）

正社員職種未経験OK業種未経験OK学歴不問完全週休2日内定まで2週間転勤なし

あなたがいてくれるから、患者さんに向き合える。

ただ髪を生やせばいいというものではない。薄毛治療を専門に開院して10年。多くの患者さんにご通院いただけるようになり、私たちが改めて心に刻んでいる事実です。本当に千差万別のつらい経験と悩みを抱え、決して安くはない治療費をかけご来院される。クリニックのスタッフ全員が、その気持ちに精一杯応えたいと考えています。

ですが、実はなかなか患者様の対応に専念できない状況があります。というのも、高まるニーズに現場では増員を行ない対応していますが、同時に急増した間接業務でバックオフィスは手一杯。設備点検の対応など、本来総務でやるべき業務も他部門のスタッフに、サポートしてもらっているのです。

全社員の勤怠管理、求人対応や入職オリエンテーション、売上管理に様々な庶務。お任せしたいことはたくさんありますが、長い目で院全体を効率化する仕組みづくりを担ってほしいと思っています。最近実現した勤怠管理のシステム化はその一例。当院で力を発揮し、現場を支えてもらえませんか？

募集要項

仕事内容	人事総務（先駆け的AGAクリニックで管理部門をお任せ） AGA（男性型脱毛症）治療専門クリニックのパイオニアとして知られる当院。その少数精鋭の管理部門で、ご活躍ください。人事・経理関連を含め、現場スタッフをサポートする幅広い業務をお任せします。【具体的な業務内容】 ■売上管理（日々の売上金の管理・入金、小口現金の管理） ■勤怠管理（システム管理及びExcelでの集計） ■求人対応（募集広告の掲載対応、面接の日程調整、受入対応） ■入退職の対応（雇用契約・社会保険など各種手続き、制服手配、オリエンテーション） ■備品の在庫管理・発注 ■設備メンテナンスの対応 ■外部研修の手続き ■健康診断の手続き・準備 ■お中元・お歳暮、年賀状等の対応 …などなど、その他お任せする業務は多岐にわたります。【入社後は…】まずは、アシスタント的な業務からスタート。備品管理や毎日の売上金管理から慣れてもらい、徐々に勤怠管理をお教えする予定です。その他の業務は、発生した際に順次ご説明していきます。業務に慣れたら、総務か人事か適性に応じてメインの担当を持ってもらうつもりです。網羅的に担うことも可能。あなたの得意分野を伸ばしていけるよう考慮します。＝仕事のポイント＝ ◆スタッフとのコミュニケーションが大切に。現場とのやりとりが多く伴います。当院では中途採用がメインで、毎週オリエンテーションが続く月も。勤怠管理などスタッフの給与・待遇に直結する業務も少なくないため、慎重に対応していきましょう。 ◆改善・効率化のアイデアを歓迎します！人事総務は、現場スタッフがどうすれば働きやすくなり、本業に集中できるかを考えるポジション。こうしたらもっと手続きがラクになる、スムーズに回るといった提案があれば、ぜひ聞かせてください。
応募資格	＜業種・職種未経験、第二新卒、歓迎！学歴不問＞ ■基本的なPCスキルをお持ちの方 └Word・Excelを用いた計算や管理業務が多く発生いたします。
募集背景	この春、開院から10年の節目を迎えた当院。クリニックの認知度が高まり、保険適用外の治療に迷いのあった方々にも、多くご来院いただくようになりました。事業拡大に伴い管理部門の業務も増えていますが、人事総務を担うスタッフは現在わずか3名。新しいメンバーをお迎えすることで余裕を持って業務を進め、現場のスタッフがより働きやすい体制を整えていきたいと考えています。
雇用形態	正社員 ※3ヶ月の試用期間があります。期間中の給与・待遇に違いはありません。
勤務地・交通	東京都港区新橋1-4-5 G10ビル10F ※転勤はありません。交通各線「新橋駅」5番出口・銀座口より徒歩1分、A2出口より徒歩5分東京メトロ銀座線・日比谷線・丸ノ内線「銀座駅」C2出口より徒歩10分
勤務時間	【月～土】11：00～20：00（実働8時間）【日・祝】11：00～19：00（実働7時間） ※残業は月平均15～20時間程度です。
給与	【正社員経験3年未満】月給20万円以上＋賞与年2回【正社員経験3年以上】月給23万円以上＋賞与年2回 ※残業代・交通費を別途支給します。 ※経験・能力等を考慮して給与額を決定します。
休日休暇	■完全週休2日制（水＋他平日1日 ※曜日固定） ■年末年始休暇 ■夏季休暇（3日）※有給休暇と合わせて最大6日間の連休取得可能 ■有給休暇 ■慶弔休暇 ■特別休暇
福利厚生・待遇	■昇給あり ■賞与年2回（7月・12月／昨年実績：2ヶ月分） ■交通費（月2万5000円まで） ■社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金） ■時間外手当（1分単位で全額支給） ■役職手当 ■住宅手当（月5000円） ■年間表彰制度（表彰金あり） ■学習支援（外部研修の費用負担・参考図書の付与） ■インフルエンザ予防接種 ■ヘアケア商品の定期無料配布（グループ企業が扱うシャンプー・トリートメントなど） ■オフィス内禁煙・分煙 ■制服貸与 ■社員旅行

会社名	株式会社汐留メディクス
設立	2008年4月
代表者	正木健太郎
資本金	1000万円
従業員数	87名（2020年6月）
事業内容	AGA専門クリニック（発毛医療専門クリニック）の運営
事業所	東京都港区新橋1-9-5 KDX新橋駅前ビル 4F・5F・6F
企業ホームページ	http://www.gincli.jp/

会社名

株式会社汐留メディクス

設立

2008年4月

代表者

正木健太郎

資本金

1000万円

従業員数

87名（2020年6月）

事業内容

AGA専門クリニック（発毛医療専門クリニック）の運営