宇多川はるかさんがリツイートしました毎日小学生新聞@maishodesk·11月29日小児がんなど重い病気の #子ども や家族を支える「#こどもホスピス 」を広く作っていくことを目指し、国会議員の有志が17日に集まりました。地域にこどもホスピスを根付かせるため、後押ししていく考えです。 #ホスピス #教育 #小学生新聞 #毎日小学生新聞mainichi.jp毎小ニュース:社会 重病の子、見守る文化を 議員が「ホスピス」を後押し 小児(しょうに)がんなど重(おも)い病気(びょうき)の子(こ)どもや家族(かぞく)を支(ささ)える「こどもホスピス」を広(ひろ)く作(つく)っていくことを目指(めざ)し、国会議員(こっかいぎいん)の有志(ゆうし)が17日(にち)に集(あつ)まりました。地域(ちいき)にこどもホスピスを根付(ねづ)か54
宇多川はるか@udagawa_haruka·12月1日自衛隊の性暴力を巡っては、15年前の国賠訴訟でも組織の責任が争点になっています。「もう誰も同じ思いをしてほしくない。国は判決の意味を考えて」。勝訴した原告女性の言葉です。当時の判決の意味をもう一度たどりながら書きました。自衛隊の性暴力はなぜ繰り返されるのかmainichi.jp自衛隊の性暴力はなぜ繰り返される? 背景に組織独自の解釈 訓練中などの性被害を訴えた元陸上自衛官の五ノ井里奈さん(23)に、防衛省幹部や加害男性が謝罪した。告発により明るみに出た性暴力だが、自衛隊内のハラスメントは長年、繰り返されてきた。組織構造の問題が指摘される中、なぜ改善されないのか。識者は「自衛隊には独自の解釈が存在する」と指摘する。【宇多川はるか678
宇多川はるかさんがリツイートしました毎日新聞@mainichi·11月22日公式食事減らし、暖房も我慢…物価高で追い詰められる女性たち https://mainichi.jp/articles/20221122/k00/00m/040/139000c… 新型コロナ「第8波」の影響が懸念される中、物価高による負担も家計を直撃しています。年末年始を控え、生活はどうなっていくのか。食料支援の現場を訪ねました。mainichi.jp14色のペン:食事の回数減らし、暖房も我慢…物価高で追い詰められる女性たち 今年もあと1カ月余りとなりました。新型コロナウイルス「第8波」の影響が懸念される中、物価高による負担も家計を直撃しています。年末年始を控え、生活はどうなっていくのか。食料支援の現場を訪ねました。【デジタル編集本部・牧野宏美】72236
宇多川はるか@udagawa_haruka·11月21日「男女の生きづらさはコインの裏表」。性別による“らしさ”の縛りを解き、女性だけではなく男性も子育てしやすい社会にしていけないのか。男性育休を切り口に、社会学者の田中俊之さんに聞きました。mainichi.jp男性育休・現在地は?:「普通の男性」=「フツメン」に選択肢を 男女で子育てする社会目指し 共働き家庭の増加を背景に「男性育休」を促す法整備が進むが、育休の取得率はいまだ1割台。背景には「男は仕事、女は家庭」という価値観の根強さがあり、男性が一家の“大黒柱”になるべく長時間働くモデルも依然として強い。社会学者の田中俊之・大妻女子大准教授は、キャリアアップと家事育児の両方を追求できない「普32
宇多川はるかさんがリツイートしました田中俊之@danseigaku·11月21日男性育休・現在地は?:「普通の男性」=「フツメン」に選択肢をhttps://mainichi.jp/articles/20221119/k00/00m/040/010000c… 女性が出産後も就業を継続する傾向が高まる中で、子育てを共に担う男性の育休促進は当然出てくる話です。逆に言えば、今までは、女性のキャリア形成や経済的自立を犠牲にして、社会を回してきたわけです。mainichi.jp男性育休・現在地は?:「普通の男性」=「フツメン」に選択肢を 男女で子育てする社会目指し 共働き家庭の増加を背景に「男性育休」を促す法整備が進むが、育休の取得率はいまだ1割台。背景には「男は仕事、女は家庭」という価値観の根強さがあり、男性が一家の“大黒柱”になるべく長時間働くモデルも依然として強い。社会学者の田中俊之・大妻女子大准教授は、キャリアアップと家事育児の両方を追求できない「普530
宇多川はるか@udagawa_haruka·11月17日こどもホスピス議連発足 普及目指し「縦割り打破へ」 | 毎日新聞mainichi.jpこどもホスピス議連発足 普及目指し「縦割り打破へ」 小児がんなどの重い病気の子どもや家族を支える「こどもホスピス」の普及を目指し、自民、公明両党の有志議員が議員連盟を発足させた。 衆院議員会館で17日に開かれた設立総会には、既に施設を建設して子どもたちを受け入れていたり、これから開設を目指したりしている全国各地の市民団体の関係者や医師らも出席。行23
宇多川はるかさんがリツイートしました今夜、BluePost で@bluepost_·11月16日菅野記者@kanno1ranの水曜 #ブルーポスト 今日は「男性育休を語ろう」後編 取材する記者と、実際に9カ月の育休を取得した記者がゲストです 当事者性のギャップが生むモヤモヤや、男性育休を取ってよかったことについてお喋りしました https://r.voicy.jp/MLmP55xQ9z7 Apple、Spotifyはツリーから!share.voicy.jp11/16 「男性育休を語ろう」家事育児の「当事者感」は男女で違う?〜体験談編 | 毎日新聞社「今夜、BluePostで」/ Voicy - 音声プラットフォーム音声放送チャンネル「毎日新聞社」の「11/16 「男性育休を語ろう」家事育児の「当事者感」は男女で違う?〜体験談編(2022年11月16日放送)」。Voicy - 音声プラットフォーム136このスレッドを表示
宇多川はるか@udagawa_haruka·11月15日「男性育休を取る男性は世代ごとに入れ替わる。自分たちの世代の課題をどう解決し、次の世代につなげていけるか。未来に向けて何を用意していくかという観点を、個人と企業が当事者感覚を持てるか」と。 「とるだけ育休」を調査した「コネヒト」高橋恭文代表取締役の言葉です。mainichi.jp男性育休・現在地は?:家事育児、短時間 男性の「とるだけ育休」防ぐ“七つの法則” 育休を取った男性の44・5%は、1日の家事・育児が3時間以下――。せっかく育休を取っても、家事・育児をほとんどしない男性の「とるだけ育休」。その実態について、ある民間企業の最新調査が8月末に発表された。調査に協力した妻たちは「(夫は)指示しないと動きが悪い。自分で考えて行動してほしい」「睡眠時間の2
宇多川はるかさんがリツイートしました毎日新聞@mainichi·11月10日公式伊藤詩織さん中傷ツイート訴訟 2審も勝訴、賠償額を110万円に変更 https://mainichi.jp/articles/20221110/k00/00m/040/016000c… 控訴審判決で、東京高裁は10日、88万円の支払いを命じた1審・東京地裁判決を変更し、110万円の賠償を命じました。mainichi.jp伊藤詩織さん中傷ツイート訴訟 2審も勝訴、賠償額を110万円に増額 性被害を受けたとの申告は虚偽だとするイラストをツイッターに投稿されて名誉を傷つけられたとして、ジャーナリストの伊藤詩織さんが漫画家はすみとしこさんに550万円の損害賠償などを求めた訴訟の控訴審判決で、東京高裁(岩井伸晃裁判長)は10日、88万円の支払いを命じた1審・東京地裁判決(2021年11月)2663,3028,539
宇多川はるか@udagawa_haruka·11月10日次々と現れては消えていく。刹那的で、すてきだな。 水で描くアート、夢は「全国を笑顔に」 障害を超え伝えたいこと | 毎日新聞mainichi.jp水で描くアート、夢は「全国を笑顔に」 障害を超え伝えたいこと 水を含んだほうきと霧吹きを自在に操り、線を描いていく。乾いた地面やボードの上に、あっという間に躍動感のある絵が姿を現す。山口県宇部市の堀川玄太さん(28)が「ウオーターアート」のパフォーマーとして活動している。夢は全47都道府県でアートを披露することだ。ADHD(注意欠陥多動性障害)などの障害があ33
宇多川はるかさんがリツイートしました菅野蘭/RAN KANNO@kanno1ran·11月9日Appleのポッドキャストをお使いの方はこちらからどうぞ↓ 今夜、BluePostで: 「産後パパ育休」制度が始まってます!男性育休を語ろう〜組織マネジメント編podcasts.apple.com今夜、BluePostで:Apple Podcast内の「産後パパ育休」制度が始まってます!男性育休を語ろう〜組織マネジメント編 11/9 (by 菅野記者)今夜、BluePostでの番組、エピソード「産後パパ育休」制度が始まってます!男性育休を語ろう〜組織マネジメント編 11/9 (by 菅野記者)-2022年11月9日112このスレッドを表示
宇多川はるかさんがリツイートしました菅野蘭/RAN KANNO@kanno1ran·11月9日本日の #ブルーポスト テーマは「男性育休」。10月から「産後パパ育休」が始まりました。でも実際に取るためにはどんな問題が? 育休は当事者だけの問題じゃないはず。連載担当記者と経験記者の3人で、みんなで考えるためのヒントを探りました。今日は組織マネジメント編。share.voicy.jp11/9 「産後パパ育休」制度が始まってます!男性育休を語ろう〜組織マネジメント編 | 毎日新聞社「今夜、BluePostで」/ Voicy - 音声プラットフォーム音声放送チャンネル「毎日新聞社」の「11/9 「産後パパ育休」制度が始まってます!男性育休を語ろう〜組織マネジメント編(2022年11月9日放送)」。Voicy - 音声プラットフォーム156このスレッドを表示
宇多川はるかさんがリツイートしました今夜、BluePost で@bluepost_·11月9日今日の #ブルーポスト のテーマは男性育休 連載「男性育休・現在地は?」担当の宇多川はるか記者(@udagawa_haruka)と、実際に約1年の育休を取った平塚雄太記者に、制度の変化や組織の課題について聞きました 最後はお便り紹介もshare.voicy.jp11/9 「産後パパ育休」制度が始まってます!男性育休を語ろう〜組織マネジメント編 | 毎日新聞社「今夜、BluePostで」/ Voicy - 音声プラットフォーム音声放送チャンネル「毎日新聞社」の「11/9 「産後パパ育休」制度が始まってます!男性育休を語ろう〜組織マネジメント編(2022年11月9日放送)」。Voicy - 音声プラットフォーム44
宇多川はるかさんがリツイートしました毎日新聞デジタル報道センター@mainichi_dmnd·11月8日スクープです。毎日新聞がNHKの公表資料を調べたところ、昨年度の「コンサル」名目の契約額が前年度比2.6倍の約35億円に増えていました。経費削減など改革を進める前田会長が就任した20年1月以降の増大です。原資は受信料なのに議論不足との実態が浮かびました。mainichi.jpNHK「コンサル」契約、21年度に35億円 現会長就任後に急増 NHKでコンサルティング契約の総額が急増している。NHKの公表資料を毎日新聞が調査・分析したところ、2021年度の「コンサル」名目の契約額は、前年度比2・6倍の約35億円に増大。経費削減や受信料値下げなどの改革を進める前田晃伸会長が就任した20年1月以降に急増し、NHK幹部は「増えたのは主に改革関12829
宇多川はるかさんがリツイートしました田中裕之(毎日新聞記者)@Hiro_yuki_tnk·11月5日書きました。旧統一教会の教祖•文鮮明氏の韓国語版のみ全615巻の発言記録を読み解いていきます。韓国でも絶版。日本語版はなく、埋もれていた資料です。 旧統一教会教祖「安倍派中心に関係強化を」 信者に政界工作説く - 毎日新聞mainichi.jp旧統一教会教祖の発言録が流出 「安倍派を中心に」浮かぶ政界工作 世界平和統一家庭連合(旧統一教会)創始者の文鮮明(ムン・ソンミョン)氏が1989(平成元)年に韓国で行った説教で、自民党の安倍晋太郎元外相が当時会長を務めていた保守系派閥「安倍派」(清和会)を中心に国会議員との関係強化を図るよう信者に語っていた。約53年分にわたり韓国語で記された文氏の発言録6155582