最終更新日:2022/11/8

(株)エックスラボ

  • 正社員

業種

  • 広告
  • Web制作
  • インターネット関連
  • 専門コンサルティング

基本情報

本社
大阪府
資本金
1,000万円
売上高
10億円(2021年度)
従業員
31名

私たちの商品は 「 結果 」 です。

【8月も積極採用中!!】本気でチャレンジする。それが成長を生む。 (2022/08/09更新)

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エックスラボでは、社内外問わず関わるすべての人々に刺激を与えてくれるような方を募集しています。

エックスラボが掲げている「MISSION」「VISION」「VALUES」に共感し、
同じ方向を向き、挑戦し続けてくれるメンバーが集まることで、
エックスラボという一つのチームがより強く・面白い組織になると、私たちは考えています!

そこで大切にしているのが「何をするかよりも誰とするか」という視点です。

誰かが自分に、自分が誰かに・・・双方に刺激を与え合うことで
会社全体の士気を高め、全メンバーが常に挑戦者であり、成長し続けています。
そんなメンバーをお互いに尊敬し、敬意を払う真摯な行動を心がけているので、
チームが一致団結し、クライアントのさまざまな課題を解決することが出来ています。

10期は今まで以上に強く・面白い会社へステップアップしました。
これからも更なる挑戦を重ね、会社全体として成長し、未来を創っていく。
私たちと一緒に、その挑戦の一歩を共に踏み出してくれる方の応募をお待ちしています!

  • モーダルウィンドウを開きます

会社紹介記事

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能力が高いことよりも、責任感や達成意欲、何事もより良くしたい!というマインド!
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クライアントの勝ちが、私たちの勝ち(価値)をモットーに、集客・マーケティングのプロフェッショナルとして中小企業を手助けするマーケティングカンパニーです。

本気でチャレンジする。それが成長を生む。

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私たちは未来を創る企業の伴走者です。

エックスラボではマーケティングの力を以て、社会に貢献し、より良い未来を創ることを目指しています。追求しているのはお客様の勝ち(価値)。

お客様への提供価値を高めるためには、私たち自身の成長が必要不可欠です。
だから当社では一人ひとりが大きな役割を持ち、本気で仕事にチャレンジし、沢山の失敗を経験することで、それを糧に強く大きく成長しようとしています。

ただ、その根本にあるのは「人の役に立ちたい」という想いです。
人の役に立つこと・喜んでいただけることは、仕事のやりがいへと繋がります。

それを実感した上で仕事に取り組める人材が、社会へ大きな影響や価値を与えられるはずだと考えています。

会社データ

プロフィール

エックスラボは、BtoBでクライアント様のさまざまな挑戦を「マーケティング」の力で支援する会社です。インターネットを中心とした広告やシステムを活用した顧客管理、リピート支援などマーケティング戦略から戦術までをワンストップで提供しています。

世の中には、マーケティングの力で世界を変える会社がたくさん存在します。一方で、マーケティング力の不足によって伸び悩み、困っている会社がたくさんあることも事実です。

良い商品や良い企業ならば、もっと世の中に出て社会を良くしてほしい。

エックスラボは「仕事」や「事業」を通じて、世の中の困っている方々に価値を届け、物心両面で満たし、その人たちにとっての大事な人々も大切にしていきたい。そして「仕事」や「事業」を通じて「働きがい」を得てほしい。

そんな想いから、『挑戦を当たり前に変えていく エクセレント・カンパニーになる』というVISIONを全メンバーが大切にし、日々業務に取り組んでいます。

事業内容
● 広告代理店事業部
エックスラボのMISSIONである 「未来を創るマーケティングパートナーで在り続ける」を手掛ける部署です。お客様が抱える「集客」に関するお悩みを解決をマーケティングのプロとして各種広告の提案を行っています。

○ 制作チーム
WEBに関するクリエイティブを生み出すデザインチームです。
WEBプロモーションを成功させるために必要不可欠となる「スピード × クオリティ」を追求し、視認性、デザインクオリティ、ユーザビリティに考慮した制作業務を行っています。

○ 広告チーム
インターネット広告の選定・運用から、顧客を惹き付ける魅力的なコピーライティングなど、特に広告予算を用いた集客に特化しています。ペルソナ設定、競合リサーチ、マーケティングフローの考案から実行まで、 クライアントの利益を最大化するための広告専門チームです。

○ 開発チーム
クライアントの要望に応えたシステム開発や、自社サービスの開発、各部門で挙がる課題解決のための業務支援ツール開発など、社内外問わずに「これがあったら便利」なサービス・ツールを、新しい技術を常に意識し、取り入れ、形にしていく職人気質なチームです。

● コンサルティング事業部
中小企業が行う “スモールビジネス” を強化 することを目指し、
事業強化(マーケティング)と組織強化(マネジメント)を融合させた事業展開を行っています。

● 人事総務部
新卒・キャリア採用の採用業務をはじめ、人事制度の向上業務や社内の環境整備など「メンバーのサポートを行い、エックスラボの未来を創る」役割を担っています。自ら新しい業務を生み出し、より良い会社づくりを目指して業務を行っています。

● 社長室
10年間のWebマーケティングやセミナー集客のノウハウを活かしてクライアント様の「未来を創る」部署です。素晴らしい知識やノウハウは、会社だけでなく、従業員やその先のお客様の人生を大きく変えることが出来る。そう信じて日々の業務に取り組んでいます。

● 経営企画室
経営企画室では、エックスラボの MISSIONの追求・VISIONの実現 に向けて、短期的な時間軸はもちろん、中長期的な時間軸でも経営戦略を代表の藤と共に策定。
そして、その時々の事業フェーズを踏まえた組織設計や目標設定に落とし込み、予実管理の実施を通して、「事業成長」を見出だせる経営基盤づくりを日々追求 しています。

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何事にも情熱を持って果敢に挑み、常に成長し続ける心構えを持ったメンバー。

本社郵便番号 531-0072
本社所在地 大阪市北区豊崎2-7-9 豊崎いずみビル4階
本社電話番号 06-7222-3756
設立 2012年12月7日
資本金 1,000万円
従業員 31名
売上高 10億円(2021年度)
本社 〒531-0072 大阪市北区豊崎2-7-9 豊崎いずみビル4F
主な取引先 (株)ファンコミュニケーションズ
SMN株式会社
平均年齢 30.3歳
沿革
  • 2012年12月
    • インターネット広告代理店業として、(株)エックスラボを設立
  • 2013年6月
    • 本社を大阪市北区芝田1-1-4阪急ターミナルビル16階へ移転
  • 2015年3月
    • 資本金を1000万円に増資
  • 2015年3月
    • 安藤忠雄 経営者向け講演会「これからの経営」主催  集客数350名
  • 2015年9月
    • 安藤忠雄 経営者向け講演会「仕事をつくる」主催  集客数420名
  • 2016年2月
    • 安藤忠雄 経営者向け講演会「仕事をつくる」 in 東京主催  集客数440名
  • 2016年6月
    • 起業家機構 EO(Entrepreneur' Organization)へ入会
  • 2017年9月
    • 自社開発ASP(アマポーター)のリリース
  • 2018年2月
    • オーストラリア、アメリカ、中国をメインにAmazonを利用して海外取引をおこなう新規事業、
      グローバルEC事業部立ち上げ
  • 2018年3月
    • ライティングを高速化!セールスレター作成ツール、WritersBoxリリース
  • 2018年6月
    • 安藤忠雄 経営者向け講演会「挑戦」主催  集客数650名
  • 2018年6月
    • オリエンタルラジオ中田敦彦氏 講演会「働き方改革の多様化」共催  集客数120名
  • 2018年9月
    • 柔道家 野村忠宏氏 経営者向け講演会「折れない心」主催  集客数270名
  • 2019年2月
    • 大阪商工会議所へ入会

働き方データ

  • 月平均所定外労働時間(前年度実績)
    月平均所定外労働時間(前年度実績)
    • 9.6時間
    2021年度
  • 平均有給休暇取得日数(前年度実績)
    平均有給休暇取得日数(前年度実績)
    • 8.2日
    2021年度
  • 前年度の育児休業取得対象者数(男女別)
    前年度の育児休業取得対象者数(男女別)(女性) 前年度の育児休業取得対象者数(男女別)(男性) 前年度の育児休業取得対象者数(男女別)(合計)
    対象者 0名 1名 1名
    2020年度
  • 前年度の育児休業取得者数(男女別)
    前年度の育児休業取得者数(男女別)(女性) 前年度の育児休業取得者数(男女別)(男性) 前年度の育児休業取得者数(男女別)(合計)
    取得者 0名 1名 1名
    2020年度
  • 役員及び管理的地位にある者に占める女性の割合
    役員及び管理的地位にある者に占める女性の割合
    • 12.5%
      (8名中1名)
    • 2021年度

社内制度

研修制度 制度あり
新人研修

入社後、エックスラボにある様々な部署で主な仕事の研修を行い、実際に体験していく中で希望やご自身にあった部署・職業を見つけていく事が出来ます。

また、メンバーがエックスラボの事業内容に関する知識を持ち合わせ、広告やマーケティングのプロとして、成長してもらうことを目的としています。

自己啓発支援制度 制度あり
資格取得制度

会社指定の資格に関して勉強、もしくは受講し、合格終了した受講料の会社補助が受けられます。また、資格取得にて必要な書籍やセミナーにかかる費用は会社で負担いたします。

メンター制度 制度あり
バディ制度

新卒メンバーが入社してから職場(エックスラボ)に定着し、配属が決定するまでの期間、エックスラボメンバーが「教育担当」となる制度があります。

研修先で関わるメンバーから仕事のことを学ぶだけでなく、さまざまなメンバーから仕事の進め方や価値観などを吸収して「自分の仕事の進め方、価値観」を見つけて貰えることができるだけでなく、悩みの相談相手となります。

また、新卒メンバーの仕事に対する取り組みの姿勢などを通して、エックスラボメンバーにも刺激を与えて欲しいと考え、導入しています。

採用実績

採用実績(学校)

<大学院>
東洋大学、大阪芸術大学、埼玉大学
<大学>
関西大学、関西学院大学、同志社大学、立命館大学、京都産業大学、甲南大学、近畿大学、龍谷大学、大阪学院大学、大阪芸術大学、大阪産業大学、神戸学院大学、追手門学院大学、京都造形芸術大学、大阪国際大学、大阪経済大学、埼玉大学、松山大学、長崎大学、中京大学、東洋大学、広島市立大学、環太平洋大学

採用実績(人数)      2020年 2021年 2022年(予)
---------------------------------------------------------------------
大卒   3名   3名    9名
短大卒   -   -   -

  • 過去3年間の新卒採用者数(男女別)
    過去3年間の新卒採用者数(男性) 過去3年間の新卒採用者数(女性) 過去3年間の新卒採用者数(合計)
    2022年 3 6 9
    2021年 1 2 3
    2020年 0 3 3
  • 過去3年間の新卒採用者数
    採用者 過去3年間の新卒離職者数数
    2021年 3
    2020年 3
    2019年 0
  • 過去3年間の新卒離職者数
    離職者 過去3年間の新卒離職者数
    2021年 0
    2020年 1
    2019年 0

採用データ

先輩情報

エックスラボ躍進の立役者をめざして
Y.K
2019年 入社
30歳
同志社大学
同志社大学 経済学部 卒業
広告代理店事業部 マネージャー
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QRコード

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