地域連携セクションマネジャー
沖縄科学技術大学院(OIST:www.oist.jpを参照)は、沖縄県にある、革新的モデルを目指す科学技術に特化した大学院大学です。本学は、85ヘクタールの敷地に広がる大自然の中に設立され、美しい海岸とサンゴ礁を見下ろす場所に位置します。キャンパスは建築学的観点から見ても印象的なこだわりが施され、その自然の中にある大学施設を際立たせています(OIST campus video tour)。学部の壁を作らないことで、学際的な研究成果を生み出せる環境を提供し、また学内の誰もが、最高水準のリソースへのアクセスと研究機器の利用が可能で、共同研究に生かせるような仕組みを整えています。学内では英語を公用語とし、50ヵ国以上から集まる研究者コミュニティは真の国際性を保持しています。OISTは、教育および研究における卓越したモデルとして、世界の学術界からの認知度が急速に高まっています。
Location
Responsibilities
地域連携セクションマネジャーは、OISTがより広い地域社会からどのように見られているかを認識し、OISTが沖縄の良き隣人であり、価値ある貢献者であるために活動します。地方公共団体や県庁、学校、地域団体と協力した経験があり、教育において科学普及活動が果たす役割に熱意をもって取り組むことが期待されます。何千人もの参加者を対象にしたアウトリーチイベントを企画することも、小規模なコミュニティグループと話をすることも、同様に得意とします。また、チームのモチベーションを維持し、予算内に収めた経験があり、チームメンバーのスキルや能力を伸ばすことに力を発揮します。地域連携セクションマネジャーは、アウトリーチプログラムを行っている大学院を含む、社内外の関係者と密接に仕事をします。また、OIST訪問プログラム、科学普及プログラム、地域連携プログラムなどの科学普及活動を監督し、これらの活動がOISTのミッションに合致し貢献できるよう、その効果を測定する業務にも従事します。
- 科学フェスティバル(オープンキャンパス)、子ども科学教室、高校生科学コンテスト、県内各地を巡回する科学アウトリーチプログラム等の企画・監修を行う。
- 地域住民や学生を対象とした OIST 訪問プログラムの監修を行う。
- 自治体、学校、博物館、図書館、地域社会、及び県庁との連携と関係構築を行う。
- 美術展、コンサート等の文化事業及び地域住民との交流事業を統括する。
- 事業計画および予算計画の策定、その管理を行う。
- その他指示された業務の指揮をする。
Qualifications
- 学士号
- 地方公共団体、国家機関、非営利団体、学術団体等での5~8年の勤務経験
- マネジメント及びリーダーシップの経験
- 学校、教育機関、コミュニティプログラムでの指導経験または勤務経験
- 多様な人々と効果的にコミュニケーションをとることができる対人能力
- 日本語が母国語レベルであること(外国人の場合は日本語能力試験N1またはそれに相当するレベル)
- ビジネスレベルの英語力(TOEIC800点、英検準1級相当)
Report to
Starting Date
Term & Working Hours
任期:常勤、3か月の試用期間を含む1年間/2年間の任期制雇用(更新可)
勤務時間:9:00 – 17:30(管理監督者)
Compensation & Benefits
本学園の規程に基づき経験・能力に応じて支給する
- 赴任手当、通勤手当、住宅手当
- 年次有給休暇、夏季休暇
- 社会保険完備(私学共済、雇用保険、労働災害保険)
- チャイルドディベロップメントセンター
- 学校教育情報
- 日・英ランゲージクラス
- リソースセンター (沖縄での生活サポート)
How To Apply
こちら*より応募書類を添付してください。
*機密情報を取り扱う為のセキュアなファイル送信システムです。
こちらの求人に関するお問い合わせはrecruiting#oist.jp宛てにご連絡ください。
(メール送信の際は#を@に置き換えて下さい)
Submission Documents
- カバーレター(和文及び英文)
- 履歴書及び職務経歴書(和文及び英文)
※ 日本語が母語の方は、日本語の応募書類の提出は必須です。
※ 採用情報を最初にどこでご覧になったか記載してください。
※ 最終面接前にレファレンス(3名の氏名および連絡先)の提出をお願いする可能性がございます。
※ 本学では勤務開始前にバックグラウンドチェックを行います。内々定の受諾後、以前の勤務先情報や学歴を含むいくつかの個人情報を本学へ提出いただきます。
Application Due Date
Declaration
- 沖縄科学技術大学院大学(OIST)では、ポジティブ・アクション(積極的改善措置)を採用しており、教員、学生及び職員の多様性を尊重しています。女性及びマイノリティの方々からの応募を歓迎いたします。
- 応募書類は機密情報扱いとし、応募書類は返却されません。登録された個人情報は、採用選考目的でのみ使用します。
個人情報保護に関する基本方針について - 兼業に関しましては本学園の方針をご確認ください。(https://groups.oist.jp/ja/acd/information-disclosure/)
- 詳細は本学園のホームページ参照(http://www.oist.jp/)