最終更新日:2022/10/27

ギャレックス(株)【Galax】

業種

  • スポーツ・レジャー用品(メーカー)
  • アパレル(メーカー)

基本情報

本社
福井県

仕事紹介記事

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生地作りから最終製品まで一貫して手がけられる企業力が強み。エンドユーザーの声を丁寧に拾い商品づくりに活かすため、部署間の連携の良さも際立っている
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スクールスポーツウェアのトップメーカーとして不動の地位を誇るギャレックス。近年は映画等の話題作にもウェアが採用されるなど、様々な分野へ活躍の幅も広がる

募集コース

コース名
総合職コース
弊社では総合職として採用を行っており、複数職種ございます。
詳しくは以下の募集職種及び採用に関する情報をご参考ください。
雇用形態
  • 正社員
配属職種 ■スクール営業グループ

<スクール営業グループ>
・スクール営業業務
当社の商品を扱う代理店と一緒に、小・中・高等学校に「FILA」「Galax」「SPALDING」ブランドの学校体育衣料を提案します。代理店は、北海道から沖縄まで全国をカバーしており、各県において代理店と共に販路拡大を図っています。その一方で、競合他社との競争も激しいため、既存客へのアフターフォローも大切にしています。

配属職種2 ■アパレル営業グループ

<アパレル営業グループ>
有名ナショナルブランド商品のOEM、ODM生産業務。(相手先ブランド商品の委託生産業務)
OEM、ODM商品は、商品デザインの提案、商品の見積りから生地・資材の手配、生産工場の確保、納品まで一連の管理をすべて行います。

配属職種3 ■製造管理グループ

<生産管理チーム>
製品の生産スケジュールの組み立て、発注から納品までの進捗管理。
納期管理。

<資材管理チーム>
資材管理業務については、商品作成に必要な資材(生地、副資材等)の手配や在庫管理、納期管理を行っています。

<海外生産チーム>
中国工場の生産管理

配属職種4 ■営業業務グループ

<営業業務チーム>
スクール営業のアシスタント業務。
得意先からの注文を受け、受注の入力、オンラインでつながっている配送センターへコンピューター端末を使って出荷指示を行う。

<貿易管理チーム>
中国にある自社工場や仕入先との輸出入業務。
具体的な業務は、契約書、商品明細書などの輸出入書類の作成、仕入先への送金処理等輸出入に関する業務、通関業務を担当しています。

配属職種5 ■管理グループ

<財務チーム>
経理処理、入出金の管理、米ドルの調達等

<総務チーム>
人事、社会保険・年金手続きなどの総務関係の多種多様な仕事があり、社員が安心して働ける環境作りを心掛け、業務に当たっています。
社内のシステム管理。

配属職種6 ■企画グループ

<経営企画チーム>
企業の経営戦略の構築、マーケティング調査。

<営業企画チーム>
「FILA」「Galax」「SPALDING」ブランドの学校体育衣料の新商品開発。
カタログ作成、学校等の販売促進活動に使用する提案書の作成。
学校、得意先への弊社商品のプレゼンテーション。
インターネット販売の管理

配属職種8 ■テキスタイル

生地の開発、製造、販売
自社で生地開発、製造しているのが、弊社の特徴、強味になっています。

配属職種7 ■製造企画グループ

<品質管理チーム>
工程、工数分析
効率のいい縫製方法、生産性向上のための製造方法の分析を行っています。

<製造企画チーム>
スポーツウェア、スポーツカジュアルウェアの仕様書(製品の設計図)作成。
商品の見積り計算。
有名ナショナルブランド商品の新作デザインの企画立案。
型紙、サンプル作成。



募集要項・採用フロー

エントリー方法・採用フロー
  1. マイナビよりエントリー

  2. 会社説明会

    対面/WEBにて実施

  3. エントリーシート提出

  4. 面接(個別/グループ)

    1回実施予定

  5. 適性検査

  6. 面接(個別)

    1回実施予定

  7. 内々定

選考方法 1次試験 面接、筆記試験(WEB面接の場合あり。WEBの場合、筆記試験なし)
1次試験合格者 WEBにて適性テスト受験
2次試験 役員面接(WEB面接の場合あり)
選考の特徴
  • 選考でグループワーク・グループディスカッションなし

提出書類 エントリーシート、履歴書、成績証明書
募集対象
  • 理系大学院生
  • 理系学部生
  • 文系大学院生
  • 文系学部生
  • 短大生
  • 高専生
  • 既卒者

※卒業後3年以内の既卒の方も応募受付いたします。
※既卒の方は、最終学歴に合わせた採用形態としております。

募集人数 6~10名
募集学部・学科
  • 全学部・全学科

募集内訳 本社総合職:5名程度
東京支店総合職:若干名
大阪支店総合職:若干名
名古屋支店総合職:若干名
仙台支店総合職:若干名
募集の特徴
  • 総合職採用

採用後の待遇

初任給

(2021年04月実績)

対象 支給額 基本月額 諸手当(一律)/月

大学院卒

(月給)205,000円

205,000円

0円

大学卒

(月給)190,000円

190,000円

0円

短大・高専卒

(月給)170,000円

170,000円

0円

初任給の金額に諸手当の金額は含まない。

  • 試用期間あり

試用期間あり(3カ月間、条件変更なし)

  • 固定残業制度なし

諸手当 地域手当(東京・大阪・名古屋・仙台勤務)、営業手当、家族手当、役付手当、通勤手当、資格手当
昇給 年1回(6月)
賞与 年2回(7月、12月)
年間休日数 115日
休日休暇 日、祝、指定土曜日、夏期、年末年始、年間休日115日
待遇・福利厚生・社内制度

各種社会保険、企業年金(確定給付年金)、財形、労災補償制度、その他慰安旅行、レクリエーション行事

  • 資格取得支援制度あり
就業場所における受動喫煙防止の取組 屋内禁煙

勤務地
  • 宮城
  • 東京
  • 福井
  • 愛知
  • 大阪

福井(本社)・東京・大阪・名古屋・仙台の各支店

勤務時間 本社 8:15~17:00
支店 9:00~18:00
(実働8時間)
こんな学生に会ってみたい
  • 海外経験や語学力に自信がある人
  • 学内活動の経験が豊富な人
  • 個性をアピールできる人
  • こだわりや探究心の強い人
  • 冷静に物事を判断できる人
採用情報提供方法の特徴
  • 会社見学・工場見学あり
研修制度 新入社員研修

4月に入社した新入社員は、7月の本配属までの3カ月間、新入社員研修として本社の各部署を約2週間毎のローテーションで回ります。
この研修目的は、会社全体の仕事の流れをしっかり理解してもらうことにあります。
メンター制度 制度あり

7月の本配属後、各新入社員に専属の指導員が配置されます。
約半年間、指導員より仕事のやり方を学ぶことはもちろん、仕事上、仕事外の悩み相談や良きアドバイザーとして、新入社員が職場に慣れていくサポートをしていきます。

会社概要に記載されている内容はマイナビ2023に掲載されている内容を一部抜粋しているものであり、2024年卒向けの採用情報ではありません。企業研究や業界研究にお役立てください。

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