さかい｜1on1支援ツール「emochan」提供中’s Tweets

チーム所属！｜1on1の質のばらつきを解消するツールです｜キャリアカウンセリング主体のIT/Web業界特化の転職支援会社も運営中（4期目）｜クラフトビールとサウナ

東京←高知emochan.jpBorn April 26Joined February 2010

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さかい｜1on1支援ツール「emochan」提供中’s Tweets

人事面談の質のばらつきを解消する1on1支援ツールとして「emochan」をリニューアル。組織内の対話の促進から、人的資本経営を後押しすることを目指す。

Aug 1

お知らせ

人事面談の質のばらつきを解消する1on1支援ツールとして「emochan」をリニューアルしました

組織内の対話の促進から、人的資本経営を後押しすることを目指します

prtimes.jp

株式会社KOUのプレスリリース（2022年8月1日 10時00分）人事面談の質のばらつきを解消する1on1支援ツールとして[emochan]をリニューアル。組織内の対話の促進から、人的資本経営を後押しすることを目指す。

XXXXTH

@xxxxth_official

Jun 16

NEW DROP

Collaboration with one of XXXXTH's artists BLUE² (

@aonisai1122

) 「DOGS SPEED 」Sneakers are now on sale

(1/4) #01 RED foundation.app/@XXXXTH/neotok #02 BLU foundation.app/@XXXXTH/neotok #03 YEL foundation.app/@XXXXTH/neotok #XXXXTH #NFTdrops #NFTCollection #NFTCommunity

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opensea.io/assets/ethereu #XXXXTH #MusicNFT #NFTcommunity #NFTcollector

XXXXTH

@xxxxth_official

Jun 9

Next we have「SHIBUYA BOOOT」

Stephane K was inspired by the shoe and it's concept and design wen coming up with the music

(2/6) HOLDER

@crypto___baby

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opensea.io/assets/ethereu #XXXXTH #MusicNFT

XXXXTH

@xxxxth_official

Jun 9

Music × Fashion

The music Producer Stephane K has added some cool beats to go with our shoes! Please have a listen

First up,「KITSUNE GAME BOYS」(1/6) EDITON 1/3

@sgr_oo_ge

EDITON 2/3

@ootomi0103

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HAL

@HAL_4X

May 26

Dweb関西に参加させていただきます！皆さまよろしくお願い致します

(NFT NYCの直帰りでおそらくハイになってますw)

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Yasuhisa Suzuta

@yasuhisasuzuta

May 26

Dweb関西開催します

Dweb関西では、パブリックブロックチェーン上でビジネスを行う人を対象にしています。

日程 6/26(日)@京都

セッション詳細 mirror.xyz/yasuhisa.eth/l

応募フォーム forms.gle/PR122TApsrD8jR #Dweb関西

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camp-fire.jp/projects/view/

やさうさちゃん@12月2日本発売

@mihorinxza3

Apr 27

【

おしらせ

】やさうさちゃんのぬいぐるみおすわり応援プロジェクト実施決定

やさうさちゃんのおすわりぬいぐるみがクラウドファンディング限定で明日4月28日19時から5月31日23:59まで販売致します！詳しくはこちら

やさうさちゃん@12月2日本発売 and CAMPFIRE（キャンプファイヤー）国内最大のクラウドファンディング

411

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自律分散型組織のつくりかた｜これからの組織ゼミ #11 by これからの組織ゼミ

Mar 28

＼ #これからの組織ゼミ配信／社会システムデザイナーの武井浩三さん(

@kozotakei

)をゲストに、日本初のホラクラシー企業であるダイヤモンドメディア社の創業経緯を伺いながら、「自律分散型組織のつくりかた」を学びました

Spotify open.spotify.com/episode/5x29Je Anchor

anchor.fm

「これからの組織ゼミ」では、COVID-19を経て急激に働き方と生活様式の変化が求められる中で、企業はいかに現在の変化に合わせた組織づくりをしていくべきか？について学びを深めるラジオ番組です。パーソナリティは、同じ問題意識を持つ株式会社ツクルバ＆KOU代表の中村真広が、ゼミ長として有識者や現場で組織づくりに関わる方々をゲストを招きながら皆さんと一緒に学んでいきます。今回のゲストは、日本初...

NEXs Tokyo -東京都主催の全国スタートアップ連携コミュニティ-

@NexsTokyo

Mar 28

／組織づくりについて学ぶポッドキャスト

#これからの組織ゼミ更新

＼ゲストは、日本初のホラクラシー企業であるダイヤモンドメディア(株)創業者の武井さん！ティール組織・ホラクラシー経営等、これからの組織づくりのヒントとなる「自律分散型の組織づくり」などについてお話を伺います→

中村真広｜場の発明

｜TSUKURUBA, KOU and 武井浩三 / kozotakei.eth

組織の「バラバラ感」はなぜ生まれる？メンバーの一体感を高める「創造的対話」の取り入れ方 | SELECK [セレック]

SELECK (

）さんにて、emochan 代表の中村(

)とMIMIGURI代表の安斎さん(

)の対談記事が公開されました

組織の「バラバラ感」はなぜ生まれる？メンバーの一体感を高める「創造的対話」の取り入れ方

seleck.cc

リモートワークが促進され、また一方ではD＆Iが進み多様性のあるチームが歓迎されるこの時代において、改めて組織に…

脱・お通夜ミーティング。リモート時代のコミュニケーションを変える対話促進ツール「emochan」とは――ツクルバ/KOU・中村真広×MIMIGURI・安斎勇樹対談（後編） | WORK MILL

安斎さん

との対談後編です。常備薬はemochan、相談できるお医者さんはミミグリさん。チームのコミュニケーションをサポートする日常のツールとしてemochanを活用してもらえたらと思います。この記事で、用法用量をよく読み、emochanを正しくお使いください。笑

workmill.jp

リモートワークが当たり前になり、場所や時間に縛られない働き方が広まっています。今、“働く場”とは何を指すのでしょうか？異なる視点から組織について考えてきたツクルバ、KOUの中村真広さんとMIMIGURIの安斎さんが、こ […]

Mar 8

WORKMILLさんにて、emochan 代表の中村(

@maa20XX

)とMIMIGURI代表の安斎さん(

@YukiAnzai

)の対談記事の後編が公開されました

脱・お通夜ミーティング。リモート時代のコミュニケーションを変える対話促進ツール「emochan」とは（後編）

workmill.jp