北星産業株式会社
ホクセイサンギョウ

プレエントリーとは、「御社に興味があります」という意思表示です。エントリーシートの提出締切や説明会・面接開催情報を企業から受け取ることができます。

北星産業株式会社

北星ファイブ
※現在、「プレエントリー」または「説明会・面接」の申し込みは受け付けていません。
  • 正社員
業種
専門店(自動車関連)
商社(自動車・輸送機器)/各種ビジネスサービス
本社
石川

採用人数・プレエントリー候補リスト登録人数

採用人数(今年度予定)

大卒/総合職 1~5名
※上記以外でも採用がある可能性があります。

プレエントリー候補リスト登録人数

プレエントリー候補リスト登録人数 27名
※リクナビ上での企業情報公開日〜2022年10月9日の期間のデータです。(企業によって公開日は異なります)

モデルケース

大卒/総合職

採用人数 今年度予定 1~5名
昨年度実績(見込) 1~5名
初年度
月収例
月20万円程度(月給制)
選考例
  • WEBプレエントリー
    締切 未定
  • エントリーシート
    締切 未定
  • 説明会
    4月中旬
  • 面接
    随時
  • 内々定
    随時
応募・選考時
提出書類
履歴書、成績書
その他の
ポイント
平均残業時間が月20時間以内、転居を伴う転勤なし、住宅補助あり、資格取得奨励金あり、家族手当あり

募集要項

求める人物像・選考基準

私たちが若い皆さんと一緒に実現したいのは、
 ・お客様が当社のサービスに満足し、任せてよかったと感じて頂くこと
 ・目標達成に向けてチーム一丸となってチャレンジし続けること
これらはすべて、スタッフ1人1人が、「チームとして成果を上げるためには
自分がどう動くべきか」を理解し実行できるかどうかにかかっているのです。

ですから私たちが「こうありたい」と思う姿勢とは、
 ・「自分のやりたいこと」ではなく、「チームのために自分がすべきこと」や
  「やらなければならないこと」を理解しようとする姿勢
 ・チームで決めたやるべきことを実行し、それを継続する姿勢
 ・チーム内でしっかりコミュニケーションを取り、フォローが必要な仲間が
  いればできる範囲で協力を惜しまない姿勢です。
この考えに共感していただける若い力を求めています。

お客様が喜んで当社を利用してくださることでチームが目標を達成し、
それにより働くスタッフが誇りを持ち成長を実感でき、給料も上がっていく。
そんな会社を一緒に実現したくありませんか?

募集概要

職種 (1)【正社員】カーライフサポーター
仕事内容 (1)【正社員】カーライフサポーター
カーライフサポーター
応募資格 (1)【正社員】カーライフサポーター
 短大/専門/大学 卒業見込みの方
勤務地 (1)【正社員】カーライフサポーター
 石川
 備考:北星ファイブ金沢店(石川県野々市市横宮町6-1)
ただしご本人の事情により、勤務地を考慮します。
勤務時間 (1)【正社員】カーライフサポーター
 【変形労働時間制】
 実働時間(1日):8時間~8時間
 勤務時間帯目安:9:00~18:00
 備考:9:00~18:00(休憩1時間)
実労8時間
1ヶ月変形労働時間制 月間総労働時間168~176時間
採用ステップ&スケジュール リクナビ2023にエントリー
 ▼
書類選考
 ▼
筆記試験、面接試験(1日で実施)
 ▼
内定
職種・仕事内容の詳細 カーライフサポーター
当社では販売などの仕事を希望する方も1~2年間、SSにて基本知識等を学ぶこととしています。
その理由は、当社にとってSSがビジネスモデルの入り口でもあり、かつ車を買っていただいたお客様への大切なフォローをもっとも身近な窓口として行う場所でもあるからです。
また、車の販売はお客様とのしっかりした信頼関係の積み重ねのうえにあるので、成功と失敗を繰り返しながらどうすればお客様に喜んでいただき、頼っていただけるようになるかを学んでほしいと思っています。
そういったステップを経て、本人の希望や適性、会社の人員計画等により配属先を決定します。
採用活動開始時期 採用活動の開始は3月以降です。

給与・福利厚生(待遇)

給与 (1)【正社員】カーライフサポーター
 短大/専門 卒業見込みの方
  月給:189,200円

 大学 卒業見込みの方
  月給:208,200円
手当 (1)【正社員】カーライフサポーター

 通勤手当、資格手当、残業手当、役職手当、家族手当
実家が遠方のためアパートを借りる場合、住居費の補助あり(入社3年間)
昇給 (1)【正社員】カーライフサポーター
 備考:年1回(人事考課による)
賞与 (1)【正社員】カーライフサポーター
 備考:年2回(7月・12月)
ただし入社初年度は12月のみ支給
休日・休暇 (1)【正社員】カーライフサポーター
 完全週休2日制(土日)
祝日
 年間休日:107日
 有給休暇:10日~10日
 休暇制度:夏季休暇、年末年始休暇
福利厚生 社会保険完備(健康保険、厚生年金、雇用保険、労働災害補償保険(労災))
その他福利厚生:研修旅行(国内・海外)、懇親行事、
フィットネスクラブAIMの利用補助、報奨金制度あり
教育制度:新人研修、フォローアップ研修など
試用期間 ■期間
(1)【正社員】カーライフサポーター
 期間:入社後6ヶ月間
 ※労働条件の変更なし
研修・見習い期間 なし

職場情報

過去3年間の新卒採用者数・離職者数
年度 採用者数 離職者数 定着率
2020年度 3人 0人 100.0%
2019年度 採用実績なし
2018年度 1人 0人 100.0%
(2022年1月11日時点)
過去3年間の男女別新卒採用者数
年度 男性 女性
2020年度 1人 2人
2019年度 採用実績なし
2018年度 1人 0人
3年以内男性採用割合:50.0%
3年以内女性採用割合:50.0%
平均勤続年数 12.1年(2022年1月11日時点)
(正社員のみ集計)
平均年齢 39.9歳(2022年1月11日時点)
(正社員のみ集計)
参考として、20代社員は17名在籍
研修 あり:新入社員研修
社内研修(知識技術講習)
自己啓発支援
メンター制度 あり:配属先の若手社員がメンターとして指導、フォローにあたります。
年に3回、新入社員とメンターが集まり、役員を交えた交流会を開催しています。
キャリアコンサルティング制度
社内検定等の制度 なし:2023年度までの導入を目指して、社内資格制度を検討中。
月平均所定外労働時間 15.3時間(2020年度実績)
有給休暇の平均取得日数 6.6日(2020年度実績)
育児休業取得者数(男女別)
項目 男性 女性
育休取得者数 0人1人
取得対象者数 2人1人
育休取得率 0.0%100.0%
(2020年度実績)
役員・管理職の女性比率

職場環境

受動喫煙対策 屋内喫煙可能場所あり
完全分煙(喫煙室あり)

その他の情報

採用実績校

石川県内の大学、短大、専門学校および高等学校の採用実績があります

詳細情報

主な募集職種
販売系
主な勤務地
石川
応募資格
短大、専門、大学卒業見込みの方
積極採用対象
大学生(文系)、大学生(理系)、短大生、専門学校生
採用予定学科
法学・政策系、経済・経営・商学系、社会・環境情報系、外国語・国際文化系、人文系、教育系、生活科学系、宗教・神学系、医療・保健系、芸術・音楽系、体育・スポーツ系、その他文系、機械系、数学系、電気・電子系、情報工学系、物理・応用物理系、建築・土木系、化学・物質工学系、資源・地球環境系、衛生医療・介護系、その他理系

連絡先

北星産業株式会社
〒921-8817 
石川県野々市市横宮町6-1
総務部
TEL.:076-248-3284
Email:morimatsu@hokusei.co.jp
掲載開始:2022/01/31

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モデルケースの見方

モデルケースは、採用データのサマリー情報になります。
参考データであり、給与の規定などは各社によって異なります。

採用人数 該当モデルケースにおける「今年の採用予定人数」と「昨年度の実績(見込み)」の人数です。
初年度月収例 該当モデルケースにおける、入社初年度の月収例です。
詳細は、「採用データ」内の「給与・福利厚生(待遇)」欄をご確認ください。
Pick Up
時給制、日給制、週給制、月給制
時間、日、週、月あたりで支払われる給与の単位です。賞与は別に定められているケースが多いです。
年俸制、半期年俸制
年俸制、半期年俸制とは、年間または半期(6カ月)で支払われる金額が定められている給与の制度です。
賞与は月収に含まれる場合と、含まれない場合があります。
月収と賞与が毎月一緒に支払われる場合、賞与を含んだ金額です。
月収と賞与が別々に支払われる場合、賞与は除いた金額です。
選考例 該当モデルケースにおける選考項目、および実施目安時期になります。
代表的な項目のみですので、記載事項以外の選考項目がある場合もあります。
Pick Up
WEBプレエントリー
リクナビなどの就職サイトで行われる、選考に進む前の「事前エントリー」です。
OpenES
リクナビ独自のエントリーシートサービスです。詳細は、こちら
内々定
日本経団連に所属している企業が、2022年10月1日前に出す「内定」のことを指します
その他のポイント 「有休取得率」「育児・介護制度」などの福利厚生・待遇面や「平均勤続年数」「女性役員在籍」など風土に関するデータです。
採用人数・プレエントリー候補リスト登録人数

プレエントリー候補リスト登録人数とは、この企業のリクナビ上での情報公開日 (※1) 〜2022年10月9日の期間、プレエントリー候補リストや気になるリスト (※2) にこの企業 (※3) を登録した人数です。プレエントリー数・応募数ではないことにご注意ください。

「採用人数 (今年度予定) に対するプレエントリー候補リスト登録人数の割合」が大きいほど、選考がチャレンジングな企業である可能性があります。逆に、割合の小さい企業は、まだあまり知られていない隠れた優良企業である可能性があります。

  • ※1

    リクナビ上で情報掲載されていた期間は企業によって異なります。

  • ※2

    時期に応じて、リクナビ上で「気になるリスト」は「プレエントリー候補リスト」へと呼び方が変わります。

  • ※3

    募集企業が合併・分社化・グループ化または採用方法の変更等をした場合、リクナビ上での情報公開後に企業名や採用募集の範囲が変更になっている場合があります。