最終更新日:2022/9/16

(株)サン・ライフ

  • 正社員
  • 既卒可

業種

  • ビル施設管理・メンテナンス
  • 建設
  • 設備工事

基本情報

本社
福岡県
資本金
5,000万円
売上高
124億100万円 (2020年5月度実績)
従業員
226人(2021年1月実績)

【9月追加募集開始】当社は福岡地所グループの一員です。福岡の街をもっと面白くエキサイティングに!

【9月~】秋採用受付中!WEBセミナーも開催予定です! (2022/09/16更新)

サン・ライフ採用担当です。
この度は当社のページをご覧頂き、誠にありがとうございます。
 
2023新卒採用の応募受付を実施しております。

福岡地所グループページからエントリーください。
エントリー頂いた方にマイページをご案内しております。
本選考へのご応募については、エントリーシートのご提出をもって受付完了とさせて頂きます。
※エントリーシートのご提出は、マイページよりお手続きをお願いいたします。

<エントリーシート締切>
2022年10月20日(木)23:59

<選考の流れ>
書類選考→適正検査→面接(複数回)→内定

また、WEB説明会の受付も行っております。
10月6日 14:00~(予定)
10月10日 14:00~(予定)
お気軽にご参加をお願い致します。

皆様にお会いできる日を、心より楽しみにお待ちしております!

【問い合わせ先】
(株)サン・ライフ
TEL:092-271-5591
MAIL:jinji@sunlife-f.co.jp
新卒採用担当 宛

会社紹介記事

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「マリノアシティ福岡」「キャナルシティ博多」「リバーウォーク北九州」「パークプレイス大分」など九州を代表する商業施設の管理も弊社で行っております。
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バリューアップ&コストダウンの視点から、ソリューション提案を行います。開発・建築プロデューと施設管理、両分野における「Best Management」を実行しております。

会社データ

プロフィール

(株)サン・ライフは1973年、福岡地所グループの建築内装工事業者として設立されました。
1991年に福岡地所グループをあげてスタートした「キャナルシティ博多」プロジェクトに企画段階から参画を契機に
 1996年「キャナルシティ博多」
 2000年「マリノアシティ福岡」
 2002年「パークプレイス大分」
 2003年「リバーウォーク北九州」
 2011年「木の葉モール橋本」
と各大型商業施設の計画段階から施設管理業務を統括して行っています。
また、オフィスビルについても同様に、計画から管理実務までを一貫して行っており、様々なデータに基づく経験的財産を蓄積しています。
そして現在、蓄積された経験的財産を基にした、不動産に関して「ベストマネジメント」を提案、提供してゆくことを企業の目標として、福岡地所グループならではの「開発・建築プロデュース」と「施設管理」を事業として行っています。

事業内容
・ビルメンテナンス業
・建設業
本社郵便番号 812-0018
本社所在地 福岡県福岡市博多区住吉1-2-25
本社電話番号 092-271-5591
設立 1973年3月
資本金 5,000万円
従業員 226人(2021年1月実績)
売上高 124億100万円 (2020年5月度実績)
主要取引銀行 西日本シティ銀行 本店営業部
三井住友信託銀行 福岡支店
関連会社 福岡地所(株)、(株)エフ・ジェイホテルズ、(株)エフ・ジェイエンターテインメントワークス、福岡地所シニアライフ(株)、(株)TNC西日本文化サークル、他
沿革
  • 1973年3月
    • (株)サン・ライフ 設立 (資本金 750万円)
  • 1977年11月
    • 資本金 1,000万円に増資
  • 1978年11月
    • サンライフ第1ビルよりサンライフ第3ビルへ移転
  • 1989年4月
    • 資本金 4,000万円に増資
  • 1989年5月
    • 資本金 5,000万円に増資
  • 1993年8月
    • サンライフ第3ビルよりサンライフセンタービルへ移転
  • 2004年2月
    • サンライフセンタービルよりキャナルシティビジネセンタービルへ移転
  • 2017年6月
    • 博多熱供給(株)を吸収合併

働き方データ

  • 平均勤続勤務年数
    平均勤続勤務年数
    • 11.3年
    2020年度
  • 月平均所定外労働時間(前年度実績)
    月平均所定外労働時間(前年度実績)
    • 15.0時間
    2020年度
  • 平均有給休暇取得日数(前年度実績)
    平均有給休暇取得日数(前年度実績)
    • 9.1日
    2020年度
  • 前年度の育児休業取得対象者数(男女別)
    前年度の育児休業取得対象者数(男女別)(女性) 前年度の育児休業取得対象者数(男女別)(男性) 前年度の育児休業取得対象者数(男女別)(合計)
    対象者 0名 8名 8名
    2020年度
  • 前年度の育児休業取得者数(男女別)
    前年度の育児休業取得者数(男女別)(女性) 前年度の育児休業取得者数(男女別)(男性) 前年度の育児休業取得者数(男女別)(合計)
    取得者 0名 0名 0名
    2020年度

社内制度

研修制度 制度あり
・新卒入社時研修
・新卒フォローアップ研修
・階層別研修
・視察研修
・ファシリテーション研修
・ハラスメント研修
・コンプライアンス研修
・メンタルヘルス研修
・防災講習
自己啓発支援制度 制度あり
・資格取得奨励金制度
メンター制度 制度なし
キャリアコンサルティング制度 制度なし
社内検定制度 制度なし

採用実績

採用実績(学校)

<大学>
愛知工業大学、岡山理科大学、活水女子大学、九州大学、九州工業大学、九州国際大学、九州産業大学、九州女子大学、近畿大学、熊本大学、熊本学園大学、久留米大学、久留米工業大学、慶應義塾大学、神戸学院大学、国士舘大学、佐賀大学、下関市立大学、成蹊大学、西南学院大学、第一工業大学、東海大学、獨協大学、長崎大学、南山大学、西日本工業大学、日本大学、広島経済大学、広島工業大学、福岡大学、福岡工業大学、福岡女子大学、琉球大学
<短大・高専・専門学校>
専修学校コンピュータ教育学院、専門学校九州スクール・オブ・ビジネス、専門学校九州デザイナー学院、九州電気専門学校、香蘭女子短期大学、佐世保工業高等専門学校、北九州工業高等専門学校、山口芸術短期大学、福島県理工専門学校、日本工学院専門学校、福岡デザイン専門学校、福岡建設専門学校、福岡工業大学短期大学部、福岡女子短期大学、麻生情報ビジネス専門学校

採用実績(人数)    2021年 2020年 2019年
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大卒   3名   2名   2名
高卒   2名   1名   1名
  • 過去3年間の新卒採用者数(男女別)
    過去3年間の新卒採用者数(男性) 過去3年間の新卒採用者数(女性) 過去3年間の新卒採用者数(合計)
    2021年 4 1 5
    2020年 1 2 3
    2019年 2 1 3
  • 過去3年間の新卒採用者数
    採用者 過去3年間の新卒離職者数数
    2021年 5
    2020年 3
    2019年 3
  • 過去3年間の新卒離職者数
    離職者 過去3年間の新卒離職者数
    2021年 0
    2020年 2
    2019年 0

採用データ

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