【顧客のDXをリードする最先端のエンジニアにキャリアアップ】自社の研修で、上流やPMのスキルも学べます
「クライアントと最も近い所で共に協働の機会を得る。」という考え方を大切に、ITを通し顧客のビジネス課題を解決する当社。ただ開発するのではなく、顧客の近くでコンサルフェーズ、要件定義などの上流工程からビジネス共創に挑めるのが大きな特徴です!
現在、顧客ニーズに応じたDXを担う最先端案件も増加しており「最先端案件の上流」へとステップアップするチャンス!独自カリキュラムの研修でスキルチェンジも応援します!
仕事内容
【DXを進める最先端案件など常時100案件以上が稼働中!顧客とビジネス共創をする案件が中心】モダンな言語の開発、AI・IoTの上流に挑戦可能!
具体的には
経験・適性に応じて、SE、PM・PMOなどをお任せ。
【業務の特徴】
◎Webサイト、モバイル、業務システムなど常時100案件が稼働中
◎コンサル、上流工程から参画し顧客と協業する案件が中心
◎Python、Java、Go、Vue.js、AWS、Azureなどトレンドの技術を学べる案件が多数
◎AI/IoTなど最先端領域も強化中
配属先の編成
【最先端の上流工程が多数!】
《案件例》
◎モダンな言語でのWebシステム開発やモバイルアプリ開発
◎大手通信キャリア/通信機器設定自動化ツールの開発
◎大手自動車メーカー/AWSへの移行
◎大手印刷会社/AI+画像処理技術の実証実験
◎コンサルフェーズ/地方自治体でのAI、IoT、ビッグデータ等の活用
入社後の流れ
【スキルチェンジも支援】
独自の研修カリキュラムを用意。これまで最先端技術に挑戦したことがなくてもAWSやPythonの資格取得や各種言語の勉強ができます!受験料は会社負担です。 また、配属はエンジニアの希望優先。営業が複数の案件を用意しており、互いにキャリアについても話しながら納得の上でアサインされます!
将来のキャリアパス
【顧客と協業し、上流からDXを手掛けられます】
当社の研修カリキュラムには上流向けの講座もあり、着実にステップアップしていくことが可能。将来はコンサルや要件定義・設計を手掛ける上流工程へと進めます。顧客の課題をヒアリングしながら、先進技術を駆使してDXを実現する大きな働きがいが得られます。
希望したスキルを磨ける柔軟な環境
【積極的なジョブロテでスキルが硬直化しない】
同業から転職される方については内定時点で前職の年収から50万以上を完全補償。
半年程度でのジョブローテーションも実施しており多彩な案件を通じてどんどんスキルアップを図れます。「ずっと同じスキル」という心配はなく、「好きな技術」にチャレンジできます!
対象となる方
【前職以上の給与保証!スキルチェンジ、ロースキルの方もOK】◎ITサービスに関する何らかの実務経験者★AWS、Pythonなどの研修も完備!
▼Check
□前職以上の給与を保証
□平均年齢35歳!20代~50代活躍中
□インフラ等からスキルチェンジOK
□ロースキルの方も可
□テレワーク導入率70%
【応募条件】
◎ITサービス業界での何らかの実務経験
└言語や年数不問
└インフラ、ロースキルの方もOK
【こんな志望動機の経験者も活躍中】
「さまざまな案件をスピーディに経験したい」
「モダンな言語、最先端に挑戦したい」
「上流工程に進み、顧客とビジネスを創りたい」
――1つでも共感できる方にピッタリです。
【こんなスキルが伸ばせます】
◇Python、Go、Java、C#、VB.NET
◇AWS、Azure、GCP
◇Tableau、Oracle BI、MotionBoard
■経験者はリモートワーク積極活用!残業月平均7.2h
【メリハリよく働くグローバルな社風です】
テレワーク導入率は約70%で、経験者は積極的に活用中!入社してからずっと在宅勤務というエンジニアもいます。また、国際色豊かでグローバルな場環境。メリハリよく働く文化で、残業は月平均7.2時間!お休みは土日休み+祝日休みの年間休日120日以上です!
取材担当者からみた「向いている人」「向いていない人」をお伝えします!
この仕事に向いている人
◎スキルアップにハングリーな人
積極的なジョブローテーションでさまざまな案件を経験できるのはもちろん、コンサルティングや要件定義、設計にも進めます。ハングリーに挑戦できる人に向いています。
この仕事に向いていない人
▲コミュニケーションを意識できない人
当社はエンドユーザーの近くのコンサルフェーズから参画できる案件が多いです。上流工程でも、コミュニケーションを率先して図るようにしましょう。
マイナビ転職
編集部より
募集要項
| 雇用形態 |
正社員
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| 勤務時間 |
9:00~18:00(実働8時間/休憩1時間) ※月の平均残業時間10時間程度
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| 勤務地 |
【転勤なし・リモートワーク実施中・駅チカで通勤も便利!】 東京オフィス/東京都中央区京橋3-1-1 東京スクエアガーデン14F
マイナビ転職の勤務地区分では…
東京都
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| 交通アクセス |
- 東京メトロ銀座線「京橋駅」直結(3番出口)
- 東京メトロ有楽町線「銀座一丁目駅」7番出口より徒歩2分
- 都営浅草線「宝町駅」A4番出口から徒歩2分
- JR各線「東京駅」駅八重洲南口から徒歩6分
- JR各線「有楽町駅」京橋口から徒歩6分
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| 給与 |
月給33万円以上 ※年齢・経験・スキルを考慮し、当社規定により決定いたします ※上記の金額には固定残業代(20時間分/3万1600円~)が含まれます。超過分は別途支給いたします
初年度の年収
初年度年収は、入社後向こう一年間に支給される予定の金額で、基本給に諸手当と前年度の標準的な査定ベースの賞与額を加えたものです。
諸手当には、採用対象者に一律支給される予定の固定手当、平均残業時間を基準とした想定される時間外勤務手当を含みます。歩合給やインセンティブは含みません。
初年度年収は、入社される方のスキルや経験によって必ずしも一定ではありませんので、検索した年収額と実際に入社した際の金額は異なる場合があります。
400万円~1000万円
モデル年収例
年収360万円
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25歳
/入社半年
年収420万円
/
28歳
/入社2年目
年収570万円
/
32歳
/入社3年目
年収720万円
/
41歳
/入社13年目
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| 昇給・賞与 |
賞与:実績・業績により支給 昇給:業績・実績に合わせて随時支給
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| 諸手当 |
- 保養所
- 交通費(全額支給)
- 時間外手当
- 出張手当
- 役職手当
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| 休日・休暇 |
《年間休日120日》 - 完全週休2日制(土日休み)
- 祝日
- 年末年始休暇
- 慶弔休暇
- 有給休暇(初年度13日)
- 産前・産後休暇(取得実績あり)
- 育児休暇(取得実績あり)
- 介護休暇(取得実績あり)
※5日以上の連続休暇取得可能
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| 福利厚生 |
- 社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金)
- 健康診断
- 資格取得支援制度
- 社内イベント(社内サークルの発案もOK!)
- 研修制度充実(社内・社外研修)
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この求人の特徴
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急募
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募集人数10名以上
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業界経験者優遇
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学歴不問
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第二新卒歓迎
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U・Iターン歓迎
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「女性のおしごと」掲載中
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転勤なし
-
残業月30時間以内
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原則定時退社
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服装自由
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年間休日120日以上
-
5日以上連続休暇取得可能
-
完全週休2日制
-
オフィス内禁煙・分煙
-
交通費全額支給
会社情報
この企業の特徴
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中途入社5割以上
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女性社員5割以上
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3年連続売上UP
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20代の管理職登用実績あり
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女性管理職登用実績あり
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産休・育休取得実績あり
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育児中の社員在籍中
| 設立 |
2011年2月
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| 代表者 |
代表取締役 金子 尚司
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| 従業員数 |
598名※2021年3月現在(グループ総数)※平均年齢35歳
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| 資本金 |
2000万円
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| 事業内容 |
- テクノロジーコンサルティングサービス
- アプリケーション開発支援サービス
- システムアウトソーシングサービス
- サイバーセキュリティサービス
- BCPサービス
- アドバイザリーサービス
- 今後、クラウドをメインとしたサービスを展開
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| 本社所在地 |
東京都港区六本木1-4-5 アークヒルズサウスタワー16F WeWorkアークヒルズサウス
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| 企業ホームページ |
https://www.ecosphere.xyz/
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応募方法
選考の特徴
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夜間面接OK
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土日面接OK
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WEB面接OK
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面接日程応相談
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入社時期応相談
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応募から内定まで1カ月以内
| 応募方法 |
なるべく多くの方とお会いしたいと思っております。 興味をお持ちいただいた方は、下記『この求人に応募する』ボタンよりご応募ください。 応募に関するお問い合わせは、質問フォームよりお気軽にどうぞ!
<応募情報について> *個人情報は採用業務のみに利用いたします。 *応募書類はご返却いたしかねます。当社規定に基づき、責任を持って処理いたします。
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| 応募受付後の連絡 |
書類選考結果は、応募受付後から営業日5日以内に 応募者全員にメールにてご連絡いたします。
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| 採用プロセス |
- STEP
1
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▼Web書類選考
マイナビ転職に登録されているWEB履歴書にて書類選考を実施します。
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- STEP
2
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▼面接(1~2回)
面接日は相談に応じます。
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- STEP
3
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▼内定
入社日は相談に応じます。在職中で今すぐ転職できない方も、是非ご相談ください!
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| 面接回数 |
1~2回
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| 問い合わせ |
エコスフィア株式会社
住所
〒 106-0032
東京都港区六本木1-4-5 アークヒルズサウスタワー16F WeWorkアークヒルズサウス
採用担当
採用担当
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会社・仕事の魅力
働きやすさとスキルアップを同時に実現!
【前職までの給与を保証】
当社はチャレンジするエンジニアを応援する社風です。今回は上流工程を目指す方や最先端へのスキルアップを図る方も大歓迎!独自カリキュラムの研修で、各種資格取得の勉強ができ、言語やPMのスキルも伸ばせます。もちろん、エンジニア経験者は前職までの給与も保証!入社時にベースアップを実現しているエンジニアも多いです。
【グローバルで通用するエンジニアへ】
欧米、アジアから来たエンジニアも在籍しており、グローバルを体感できる職場環境。グローバル案件の開発をアドバイスするメンバーもいます。国際色豊かなエンジニアのスキルを吸収し、世界で通用するエンジニアも目指せます!
【ワークライフバランス抜群】
基本的に経験者はテレワークでプロジェクトに参画が可能。グローバルな社風のもと、自己管理は必要ですが残業も基本ありません。産休・育休取得実績もあり、柔軟に働ける環境で長く続けられます!
大手企業はもちろんスタートアップ企業まで幅広く取引し、コンサルフェーズから顧客課題を解決している同社。平均年齢は35歳で、20代・30代の経験者も転身し活躍中。会社の受験費用補助のもと、入社後にAWSなどの認定資格を取得するメンバーが多いです。顧客とのビジネス共創ができるのもエンジニアにとって大きな魅力なので、技術もフェーズも上げて、自分の市場価値をさらに高められます。
マイナビ転職
編集部より