| 業種 |
商社(食料品)
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| 本社 |
福島
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| 大学卒:総合職 | 1~5名 |
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| 気になる登録人数 | 表示可能なデータがありません |
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| 採用人数 | 2023年卒予定 1~5名 |
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| 初年度 月収例 |
月20万円程度(月給制) |
| 選考例 |
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| 応募・選考時 提出書類 |
履歴書、成績表 |
| その他の ポイント |
平均残業時間が月20時間以内、住宅補助あり、資格取得奨励金あり、家族手当あり |
| 職種 | (1)【正社員】総合職:営業、物流、事務 |
|---|---|
| 仕事内容 | (1)【正社員】総合職:営業、物流、事務
営業、倉庫管理、配送、経理、総務 |
| 応募資格 | (1)【正社員】総合職:営業、物流、事務
短大/専門/大学 卒業見込みの方 短大/専門/大学 卒業の方 (2014年3月~2022年3月 卒の方) |
| 勤務地 | (1)【正社員】総合職:営業、物流、事務
福島 |
| 勤務時間 | (1)【正社員】総合職:営業、物流、事務
【変形労働時間制】 総労働時間(1年):2,080時間~2,080時間 |
| 採用ステップ&スケジュール | リクナビにエントリー
▼ 書類選考 ▼ 筆記試験・グループワーク ▼ 面接(1回) ▼ 内定 |
| 採用活動開始時期 | 採用活動の開始は3月以降です。 |
| 給与 | (1)【正社員】総合職:営業、物流、事務
短大/専門 卒業見込みの方 月給:193,736円(固定残業代含む) 固定残業代/月:34,936円/30時間24分 ※固定残業代は残業が無い場合も別途支給し、超過する場合は別途支給 大学 卒業見込みの方 月給:201,300円(固定残業代含む) 固定残業代/月:36,300円/30時間24分 ※固定残業代は残業が無い場合も別途支給し、超過する場合は別途支給 短大/専門 卒業の方 月給:193,736円以上(固定残業代含む) 固定残業代/月:34,936円以上/30時間24分 ※固定残業代は残業が無い場合も別途支給し、超過する場合は別途支給 大学 卒業の方 月給:201,300円以上(固定残業代含む) 固定残業代/月:36,300円以上/30時間24分 ※固定残業代は残業が無い場合も別途支給し、超過する場合は別途支給 |
|---|---|
| 手当 | (1)【正社員】総合職:営業、物流、事務
交通費上限あり、時間外手当(みなし残業を超えた時間に対し) |
| 昇給 | (1)【正社員】総合職:営業、物流、事務
年1回 |
| 賞与 | (1)【正社員】総合職:営業、物流、事務
年2回 |
| 休日・休暇 | (1)【正社員】総合職:営業、物流、事務
週休2日制(年間休日105日) 年間休日:105日 有給休暇:10日 休暇制度:慶弔休暇、産前・産後休暇、育児休暇、介護休暇 |
| 福利厚生 | 社会保険完備(健康保険、厚生年金、雇用保険、労働災害補償保険(労災))
福利厚生:健康保険・労災保険・雇用保険・厚生年金、社員旅行、福利厚生、退職金制度など 教育制度:新人研修、フォローアップ研修、資格取得制度など |
| 試用期間 | なし |
| 研修・見習い期間 | なし |
| 過去3年間の新卒採用者数・離職者数 | - | ||||||||||||
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| 過去3年間の男女別新卒採用者数 |
3年以内男性採用割合:100.0%
3年以内女性採用割合:0.0% |
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| 平均勤続年数 | - | ||||||||||||
| 平均年齢 | - | ||||||||||||
| 研修 | あり:資格取得制度・通信教育など | ||||||||||||
| 自己啓発支援 | - | ||||||||||||
| メンター制度 | - | ||||||||||||
| キャリアコンサルティング制度 | - | ||||||||||||
| 社内検定等の制度 | - | ||||||||||||
| 月平均所定外労働時間 | - | ||||||||||||
| 有給休暇の平均取得日数 | 6.5日(2020年度実績) | ||||||||||||
| 育児休業取得者数(男女別) | - | ||||||||||||
| 役員・管理職の女性比率 | - | ||||||||||||
12月13日締切
2月10日締切
2月10日締切
2月10日締切
2月1日締切
2月10日締切
1月25日締切
1月27日締切
12月20日締切
1月31日締切
10月31日締切
1月27日締切
10月31日締切
2月10日締切
10月14日締切
10月26日締切
2月6日締切
1月27日締切
1月10日締切
1月30日締切
気になる登録人数とは、2021年4月1日〜2022年3月31日の期間(※1)、リクナビ上でこの企業(※2)を「気になる」(※3)登録した人数です。実際の応募数ではないことにご注意ください。
「採用予定人数に対する気になる登録人数の割合」が大きいほど、選考がチャレンジングな企業である可能性があります。逆に、割合の小さい企業は、まだあまり知られていない隠れた優良企業である可能性があります。
モデルケースは、採用データのサマリー情報になります。
参考データであり、給与の規定などは各社によって異なります。
| 採用人数 | 該当モデルケースにおける「今年の採用予定人数」と「昨年度の実績(見込み)」の人数です。 |
|---|---|
| 初年度月収例 | 該当モデルケースにおける、入社初年度の月収例です。 詳細は、「採用データ」内の「給与・福利厚生(待遇)」欄をご確認ください。 Pick Up
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| 選考例 | 該当モデルケースにおける選考項目、および実施目安時期になります。 代表的な項目のみですので、記載事項以外の選考項目がある場合もあります。 Pick Up
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| その他のポイント | 「有休取得率」「育児・介護制度」などの福利厚生・待遇面や「平均勤続年数」「女性役員在籍」など風土に関するデータです。 |