最終更新日:2022/8/5

梅田運輸倉庫(株)

  • 正社員
  • 既卒可

業種

  • 物流・倉庫
  • 陸運(貨物・バス・タクシー)
  • 食品
  • 教育
  • 専門コンサルティング

基本情報

本社
大阪府
資本金
9,945万円(2021年12月現在)
売上高
88億6,000万円(2021年12月期)
従業員
1084名(2021年12月現在)

【夏採用/スピード選考/資格支援制度あり】【創業74年】食品からスポーツメーカーまで、大手企業との直接取引あり!幅広く活躍する物流会社です!

エントリー多数につき、追加募集開始!今年最後の説明会を開催します! (2022/08/05更新)

こんにちは!梅田運輸倉庫 採用担当です。

追加説明会の開催が決定しました!
2023年卒採用最後の説明会となりますので、ぜひご参加ください♪

■開催場所
大阪本社

■開催日時
・8月24日 13:00~14:00

  • モーダルウィンドウを開きます

会社紹介記事

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創業73年、業界では老舗、関西ではトップクラスの規模を誇る物流会社です。「安全性優良事業所」、「グリーン経営」、「健康経営優良法人」の認証も取得しています。
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若手社員の意見も積極的に取り入れ、時代の変化に柔軟に対応しています。

お客様の信頼を裏切らない“安全と品質”で、大手企業と直接取引する安定企業!

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「様々な企業と取引があるので、幅広い経験が積めるのが魅力。自ら行動し、チャレンジ精神が旺盛で、フットワークの軽い人にぜひ来てほしい」と語る南さん。

食に関わる仕事を探す中でたまたま参加した梅田運輸倉庫の説明会。食品も取り扱っていることを知り、物流という側面から食に携わるアプローチもあると気付きました。大手企業との直接取引が多く安定していることに加え、人へのあたたかい態度や目線が感じられたことで、入社を決めました。
入社後は本社総務部に配属され、わからないことだらけで自信もなく、ついつい声も小さくなりがちだった私に、先輩が「最初はわからないのは当たり前。間違っていたらフォローするから、元気だけは出していこう」と声をかけ、勇気づけてくれました。おかげで会社にも仕事にも早く馴染むことができました。
今は最初に希望していた通り、食品卸の物流に関わる仕事をしています。顧客から送られてくる出荷データをもとに、出荷の指示を出したり、進捗を管理したりしています。特にテレビで紹介されたりすると、商品の動きがとたんに激しくなるので気を抜けません。同時に、自分たちが世の中の人の暮らしを支えていると感じられる瞬間でもあり、やりがいを感じますね。
当社は、多くの大手企業と直接取引があり、様々なものを取り扱っているので、幅広く経験を積めるのも魅力です。私も経験を積んで、営業所全体をコントロールする所長となり、さらには会社を動かす人に成長していきたいと意欲を燃やしています!
(鳥飼国分営業所 係長 南充俊/2011年入社)

★採用担当者からのメッセージ
これまで、皆さんにあまり馴染みのなかった物流は、ネット通販の拡大で、身近な存在となりました。その反面、少子高齢化による労働力不足は、物流コストの上昇を生み、皆さんが手にする商品価格にも大きく影響しています。そんななか我々物流企業は、常に業務の効率化や省人化をはかり、物流サービスの品質向上に努めています。
当社では『良い人を採り しっかりと育て ちゃんと評価する』を合言葉に採用強化と人材育成に努めてきました。そして今年の経営スローガンは、『個々の努力を積み重ね 皆の進化を 会社の価値へ』です。激動の時代を生きる皆さんの柔軟で豊かな発想は新しい風を吹かせ、入社後の進化は、必ず新たな会社の価値を生んでくれるに違いありません。そんな皆さんと一緒に仕事が出来る日を楽しみにしております。

会社データ

プロフィール

1948年(昭和23年)創業の当社では、長年蓄積したノウハウを生かし、ただ単にものを運ぶだけではなく、お客様の物流合理化のためのコンサルティングなどを通し、数多くのお客様の物流事業の総合的な プロデュースを行っています。

■時代の変化を柔軟に取り入れながら、物流サービスの品質向上をめざす
激動の時代とも言える現代社会においては、従来の概念や慣習にとらわれることなく、変化に適応し成長していく力が企業に求められています。私たち梅田運輸倉庫(株)も時代の流れを捉え、積極的な意識改革・構造改革を行うことで品質向上に努めていく所存です。“品質”にも様々な側面がありますが、物流サービス業である私たちが最も大切にすべきは、社員一人ひとりの品質です。お客様のニーズを的確に捉え、合理的・効率的な解決策を提案する。そのような信頼の積み重ねが、企業としての成長に繋がるものと考えております。もちろん、社会的責任の観点からは、安全に対する品質向上への努力も欠かすことができません。
時代の変化に柔軟に対応しながら、人の品質、安全の品質を追求し、社会と共生し貢献していく。それが梅田運輸倉庫(株)の願いです。

事業内容
■一般貨物自動車運送事業
■貨物運送取扱事業
■倉庫事業
■上記各号に付帯関連する一切の業務


※主要取引先一部ご紹介※
サントリーホールディングス(株)
サントリーロジスティクス(株)
(株)オートバックスセブン
(株)ブリヂストン
ブリヂストン物流(株)
ブリヂストンスポーツ(株)
ブリヂストン化工品ジャパン(株)
荒川化学工業(株)
国分(株)
タカラベルモント(株)
(株)アーバンリサーチ
三陽物産(株)
(株)トーカイ
三井食品(株)

他 有名企業様が多数!
本社郵便番号 553-0003
本社所在地 大阪市福島区福島6丁目25番11号
本社電話番号 06-6458-3012  
創業 1948年2月9日
資本金 9,945万円(2021年12月現在)
従業員 1084名(2021年12月現在)
売上高 88億6,000万円(2021年12月期)
事業所 -関西地区―
【大阪府】 大阪本社、
      鳥飼営業所、トーカイ部門、BSP営業所、鳥飼国分営業所、
      茨木営業所、津守営業所、南港営業所、
      茨田営業所、大東西営業所、東大阪営業所、ローリー営業所
      門真営業所、交野営業所

【兵庫県】 新神戸営業所、吉川営業所、神戸営業所、東神戸営業所
【滋賀県】 彦根1営業所、彦根2営業所

-関東地区―
【東京都】 東京支店、足立営業所
【神奈川県】横浜営業所、横浜西営業所
【埼玉県】 埼玉営業所、戸田営業所、東埼玉部門
【千葉県】 千葉営業所

-それ以外の地区―
【岡山県】 水島営業所
【岐阜県】 中部営業所
【山梨県】 白州営業所
車両台数 292台
ウィングトレーラー、大型車、中型車、小型車、冷凍冷蔵車、タンクローリー車など
多彩な車両を揃えており、お客様のあらゆるニーズに対応が可能。
倉庫面積 常温倉庫     4万2,842 平方メートル
アクセスがよく利便性の高い立地条件に倉庫を構えており
特に首都圏や近畿圏に倉庫多数。
あらゆるお客様のニーズに対応できます。
主な取引先【順不同】 サントリーホールディングス(株)
サントリーロジスティクス(株)
(株)オートバックスセブン
(株)ブリヂストン
ブリヂストン物流(株)
ブリヂストンスポーツ(株)
ブリヂストン化工品ジャパン(株)
荒川化学工業(株)
国分(株)
タカラベルモント(株)
(株)アーバンリサーチ
三陽物産(株)
(株)トーカイ
三井食品(株)

他 有名企業様が多数!
関連会社 ベンダーサービスセンター(株)
近畿ベンダーサービス(株)
大阪デザインファクトリー(株)
井上自動車興業(株)
井上運輸倉庫(株)
沿革
  • 沿革
    • 1948年 梅田運輸倉庫(株)設立
      1952年 自動車運送取扱業認可
      1954年 一般区域貨物自動車運送事業認可
      1964年 倉庫業の営業許可
      1988年 通運事業免許取得
      1995年 第二種利用運送業許可

働き方データ

  • 月平均所定外労働時間(前年度実績)
    月平均所定外労働時間(前年度実績)
    • 36時間
    2020年度
  • 前年度の育児休業取得対象者数(男女別)
    前年度の育児休業取得対象者数(男女別)(女性) 前年度の育児休業取得対象者数(男女別)(男性) 前年度の育児休業取得対象者数(男女別)(合計)
    対象者 2名 1名 3名
    2020年度
  • 前年度の育児休業取得者数(男女別)
    前年度の育児休業取得者数(男女別)(女性) 前年度の育児休業取得者数(男女別)(男性) 前年度の育児休業取得者数(男女別)(合計)
    取得者 2名 1名 3名
    2020年度
  • 役員及び管理的地位にある者に占める女性の割合
    役員及び管理的地位にある者に占める女性の割合
    • 20.0%
      (10名中2名)
    • 2020年度

社内制度

研修制度 制度あり
入社研修やフォロー研修、管理職研修・安全研修などの教育カリキュラムが充実しています。

◆例)入社研修
 目的  学生から社会人への切り替え、社会人の一般常識・マナーの取得、社内ルール、
     グループワーク、目標の設定、営業所見学、同期との絆の強化(横の絆)

◆例)1・2年目合同フォロー研修
 目的  1年間の振り返り、今後の目標設定、グループワーク、
     同期・1年後輩・1年先輩との絆の強化(縦の絆)

入社後の3年間で、同期・先輩・後輩との『横と縦の絆』をつくります。
この絆が今後の営業所間の応援やり取りや部署をまたいだプロジェクトを進行する上で役立ちます。世代間の結束が強いから自分たちが会社を動かしていると感じることができます。

それ以外にも管理職研修や安全研修など、3年目以降もスキルアップ研修があり、従業員のスキルアップをサポートする体制を整えております。知識と経験をもとに、自分で考えて行動し続ける人材を育成します。
自己啓発支援制度 制度あり
当社では、業務に必要なフォークリフト、運行管理者、危険物取扱者の資格を入社3年目までを目安に取得していただいています。また、衛生管理者の資格については、係長以上の役職者の必要資格と定め、資格取得に必要な費用(試験費等)も会社がバックアップする資格取得制度があります。

また、会社が必要と認めれば上記以外の資格についてもサポート可能です。
従業員のスキルアップは会社の成長にもつながります。
今後も従業員の資格取得のサポートについては常に前向きに対応します。

採用実績

採用実績(学校)

<大学>
大阪大学、同志社大学、関西学院大学、大阪府立大学、関西大学、大阪市立大学、立教大学、法政大学、関西外国語大学、和歌山大学、立命館大学、摂南大学、専修大学、近畿大学、甲南大学、玉川大学、東海大学、阪南大学、龍谷大学、兵庫県立大学、大阪学院大学、大阪経済大学、大阪経済法科大学、大阪芸術大学、大阪産業大学、大阪体育大学、流通科学大学、京都産業大学、桃山学院大学、岡山商科大学、神戸学院大学、関東学院大学、京都外国語大学、甲南女子大学、明治学院大学、國學院大學、神戸親和女子大学、長崎大学、大東文化大学、中央学院大学、帝塚山大学、四天王寺大学、帝京平成大学、東亜大学、羽衣国際大学、相愛大学、大阪電気通信大学、九州国際大学、日本大学、追手門学院大学

ほか
文理問わず採用

採用実績(人数) 2018年度     8名
2019年度     2名
2020年度     3名
2021年度     5名
  • 過去3年間の新卒採用者数(男女別)
    過去3年間の新卒採用者数(男性) 過去3年間の新卒採用者数(女性) 過去3年間の新卒採用者数(合計)
    2021年 2 3 5
    2020年 2 1 3
    2019年 1 1 2

採用データ

先輩情報

365日ご安全に!
H.K
2015年入社
龍谷大学
法学部 卒業
新神戸営業所
飲料メーカーの出荷管理業務をしております。
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