新卒採用募集要項
| 募集職種 | 営業職 |
|---|---|
| 仕事内容 | 新車販売・中古車販売、自動車保険募集 Hondaの新車、中古車のカーライフ提案はもちろん、それ以上に大切なのが購入後のアフターフォローです。お客様のライフスタイルやニーズを伺いカーライフをサポート。修理や点検、各種保険のご提案も行います。 基本は平日が点検のご案内や週末のイベントに向けた準備、土日祝日が接客中心の活動です。来店型のスタイルの分、お客様一人ひとりのご要望にしっかりと耳を傾け、最適なアドバイスを送って下さい。長い時間をかけて信頼関係を構築する仕事です。 |
| 資格 | 2021年 大学・短大・専門学校卒業見込み、普通および準中型自動車免許取得 見込み ＊AT限定解除および準中型免許取得は入社後も可 |
| 給与 | ■大卒： 基本給 179,000円 ■短大・専門卒： 基本給 165,000円 |
| 販売奨励給、各種奨励金あり | |
| 諸手当 | 家族/通勤(営業車貸与)/営業(39,510円) （30時間分の時間外手当相当額※30時間を超えた分に関しては、別途時間外手当を支給） |
| 給与例 (1年目) |
■大卒・未婚の場合 基本給 179,000円 営業手当 39,510円 合計：218,510円 |
| 昇給回数 | 年1回(人事制度採用) |
| 賞与回数 | 年2回 |
| 勤務地 | 岐阜市、北方町、岐南町、各務原市、可児市、高山市、中津川市、関市、土岐市、大垣市 |
| 勤務時間 | 9:30～18:30（休憩1時間） |
| 休日 | 定休日：毎週水曜日／第2・第3火曜日 長期休暇：年末年始・夏季休暇・GW 年間休日：110日（週休2日） 有給休暇：入社半年後10日間付与 |
| 福利厚生 | 各種社会保険制度、財形貯蓄制度、Honda販売共済会制度、退職金制度、慶弔見舞金制度、Honda車従業員販売制度、産休・育休制度、介護休暇制度、タブレット端末・携帯付与(営業職)、会員スポーツクラブ、健康診断・人間ドック、駐車場完備(Honda車以外可)、ハラスメント防止規程設置 |
| 研修制度 | 配属時に不安が少しでも無くなる様、新入社員合同でビジネスマナーや仕事の進め方などの研修を行います。配属後は、各職種ごとの研修会や集合研修を行い、また、経験年数に応じたステップアップ研修も行います。 研修例は 1年目：入社基礎研修 1年目：ビジネスマナー研修 1年目：保険基礎研修 1年目：査定基礎研修 1年目：セールスカレッジ研修 1年目：入社3か月研修&フォローアップ 1年目：保険獲得&ロープレ研修 1年目：6か月研修 他、OJTを含めた様々な研修でバックアップしてまいります。 2年目以降も 販売力向上研修Ⅰ.Ⅱ.Ⅲ マネジメント入門研修 査定士研修 保険研修 など、年数に応じたステップアップ研修も行います。 |
| 募集人数 | 2022年度 5名程度を予定 |
| 応募書類 | 履歴書(写真添付)、成績証明書、卒業見込証明書 |
| 採用試験日程 | 履歴書の到着確認後、折り返しご連絡します。 |
| 応募の流れ | 専用フォームからエントリー、リクナビからエントリー ↓ 会社説明会申し込み･参加 ↓ 応募書類 提出 ↓ 1次書類選考 ↓ 選考結果通知(電話・メール) ↓ 2次選考(筆記+面談) ↓ 選考結果通知(電話・メール) ↓ 最終選考(面接) ↓ 内定 |
| お問合せ | ご不明点等あれば、下記までご連絡ください。 〒501-6001 岐阜県羽島郡岐南町上印食7丁目1番地 （株）ホンダカーズ岐阜 採用担当 野田 TEL:058-240-4040 Email:jinzai.cgf00@honda-auto.ne.jp |
| 募集職種 | サービス職 |
|---|---|
| 仕事内容 | 車検・点検・整備 自動車（普通自動車・軽自動車）の車検や定期点検などを行っていただきます。Hondaディーラーであるため、Honda車がほとんどです。決まった項目に沿って点検、整備をしていきます。また、オプション部品の装着などの作業もあります。予約システムにより、整備士の人数や経験値を考慮して、最適な作業量をコントロールしております。過度な業務はありません。 Honda整備士としてお客様のカーライフのサポート業務も行っていただきます。お客様の安全と安心を守る責任のある仕事であり、お客様にお車を長く大切にご利用いただくためにも、必要不可欠な存在です。 |
| 資格 | 2021年 大学・短大・専門学校卒業見込み、普通および準中型自動車免許取得 見込み ＊AT限定解除および準中型免許取得は入社後も可 国家二級自動車整備士資格取得見込み |
| 給与 | ■大卒： 基本給 179,000円 ■短大・専門卒： 基本給 165,000円 |
| 販売奨励給、各種奨励金あり | |
| 諸手当 | 家族/通勤/残業/整備/技能手当(15,000円/国家資格2級) |
| 給与例 (1年目) |
■専門卒・未婚・国家資格2級の場合 基本給 165,000円 整備手当 10,000円 技能手当 15,000円 合計：190,000円 |
| 昇給回数 | 年1回(人事制度採用) |
| 賞与回数 | 年2回 |
| 勤務地 | 岐阜市、北方町、岐南町、各務原市、可児市、高山市、中津川市、関市、土岐市、大垣市 |
| 勤務時間 | 9:30～18:30（休憩1時間） |
| 休日 | 定休日：毎週水曜日／第2・第3火曜日 長期休暇：年末年始・夏季休暇・GW 年間休日：110日（週休2日） 有給休暇：入社半年後10日間付与 |
| 福利厚生 | 各種社会保険制度、財形貯蓄制度、Honda販売共済会制度、退職金制度、慶弔見舞金制度、Honda車従業員販売制度、産休・育休制度、介護休暇制度、整備用つなぎ・安全靴貸与、会員スポーツクラブ、健康診断・人間ドック、駐車場完備(Honda車以外可)、ハラスメント防止規程設置 |
| 研修制度 | 配属時に不安が少しでも無くなる様、新入社員合同でビジネスマナーや仕事の進め方などの研修を行います。配属後は、各職種ごとの研修会や集合研修を行い、また、経験年数に応じたステップアップ研修も行います。 研修例は 1年目：入社基礎研修 1年目：ビジネスマナー研修 1年目：保険基礎研修 1年目：6か月研修 他、OJTを含めた様々な研修でバックアップしてまいります。 2年目以降も 資格取得の支援などを通じて知識や技能を身につける機会を数多く準備しています。ホンダSE資格、自動車検査員資格等、経験に応じて資格取得もバックアップいたします。 |
| 募集人数 | 2022年度 5名程度を予定 |
| 応募書類 | 履歴書(写真添付)、成績証明書、卒業見込証明書、健康診断書 |
| 採用試験日程 | 履歴書の到着確認後、折り返しご連絡します。 |
| 応募の流れ | 専用フォームからエントリー、リクナビからエントリー ↓ 会社説明会申し込み･参加 ↓ 応募書類 提出 ↓ 1次書類選考 ↓ 選考結果通知(電話・メール) ↓ 筆記、面接 ↓ 内定 |
| お問合せ | ご不明点等あれば、下記までご連絡ください。 〒501-6001 岐阜県羽島郡岐南町上印食7丁目1番地 （株）ホンダカーズ岐阜 採用担当 野田 TEL:058-240-4040 Email:jinzai.cgf00@honda-auto.ne.jp |
