| 業種 |
商社(医療機器)
その他商社 |
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| 本社 |
愛知
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| 残り採用予定数 |
4名(更新日:2022/07/21)
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| 直近の説明会・面接 |
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| 営業職 | 6~10名 |
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| プレエントリー候補リスト登録人数 | 546名 |
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| 採用人数 | 今年度予定 6~10名 昨年度実績(見込) 1~5名 |
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| 初年度 月収例 |
月22万円程度(月給制) |
| 選考例 |
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| 応募・選考時 提出書類 |
履歴書 |
| 職種 | (1)【正社員】営業職 |
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| 仕事内容 | (1)【正社員】営業職
営業 |
| 応募資格 | (1)【正社員】営業職
大学/大学院 卒業見込みの方 |
| 勤務地 | (1)【正社員】営業職
神奈川、岐阜、静岡、愛知 備考:本社(名古屋市)、岐阜市、静岡市、横浜市のいずれかの営業所へ配属。 ◆本社・名古屋営業所/名古屋市西区康生通二丁目26番地 ◆岐阜営業所/岐阜市宇佐南一丁目12番地20号 ◆静岡営業所/静岡県静岡市駿河区豊田一丁目9番37号 ◆横浜営業所/横浜市中区山下町51番1 読売横浜ビル5階 |
| 勤務時間 | (1)【正社員】営業職
【固定時間制・標準労働時間制】 勤務時間:9:00~18:00(休憩:1時間15分) 備考:所定労働時間7時間45分 |
| 採用活動開始時期 | 採用活動の開始は3月以降です。 |
| 給与 | (1)【正社員】営業職
■関東(神奈川) 大学/大学院 卒業見込みの方 ※過去入社月実績を表記しています(2021年4月支給) 月給:241,940円以上(固定残業代含む) 固定残業代/月:78,240円/60時間 ※固定残業代は残業が無い場合も別途支給し、超過する場合は別途支給 備考:固定残業時間を超えた場合は、超過分の割り増し分が支払われます ■中部(愛知・岐阜・静岡) 大学/大学院 卒業見込みの方 ※過去入社月実績を表記しています(2021年4月支給) 月給:221,990円以上(固定残業代含む) 固定残業代/月:71,790円/60時間 ※固定残業代は残業が無い場合も別途支給し、超過する場合は別途支給 備考:固定残業時間を超えた場合は、超過分の割り増し分が支払われます |
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| 手当 | (1)【正社員】営業職
■割増手当(深夜・早朝勤務手当、休日勤務手当) ■家族手当 ■住宅手当 ■交通費全額支給 ■衛生手当 |
| 昇給 | (1)【正社員】営業職
年1回 備考:(4月) |
| 賞与 | (1)【正社員】営業職
年2回 備考:(6月・11月) |
| 休日・休暇 | (1)【正社員】営業職
週休二日制(土・日)・祝祭日 年間休日:120日 休暇制度:夏季休暇、年末年始休暇、慶弔休暇 備考:■創立記念休暇、健康診断休暇 |
| 福利厚生 | 社会保険完備(健康保険、厚生年金、雇用保険、労働災害補償保険(労災)) |
| 試用期間 | ■期間
(1)【正社員】営業職 期間:3か月 ※労働条件の変更なし |
| 研修・見習い期間 | なし |
| 過去3年間の新卒採用者数・離職者数 |
(2021年11月30日時点)
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| 過去3年間の男女別新卒採用者数 |
3年以内男性採用割合:80.0%
3年以内女性採用割合:20.0% |
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| 平均勤続年数 | 4.1年(2021年11月30日時点) | ||||||||||||||||
| 平均年齢 | 32.5歳(2021年11月30日時点) | ||||||||||||||||
| 研修 | あり:
■入社時研修 ビジネスマナーなどの社会人としての基礎や 医療業界について学んでいただきます。 ■OJT研修 先輩社員に同行し、先輩のサポートをしながら業務を覚えていただきます。 他にもメーカー様の商品勉強会や先輩社員との勉強会、資格取得に向けた勉強会など専門知識を身に付けられる環境が整っています。 |
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| 自己啓発支援 | あり:医療機器のプロフェッショナルとなる為の資格取得を会社が講習料・受験料を全額負担して支援します。
【資格】 ・医療経営士 ・ペースメーカ/ ICD 関連情報担当者(CDR) ・高度管理医療機器管理者 ・各メーカーの技術認定試験 |
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| メンター制度 | - | ||||||||||||||||
| キャリアコンサルティング制度 | - | ||||||||||||||||
| 社内検定等の制度 | あり:EPABL認定制度 | ||||||||||||||||
| 月平均所定外労働時間 | 23.1時間(2020年度実績) | ||||||||||||||||
| 有給休暇の平均取得日数 | 9.5日(2020年度実績) | ||||||||||||||||
| 育児休業取得者数(男女別) |
(2020年度実績)
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| 役員・管理職の女性比率 |
(2021年11月30日時点)
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| 受動喫煙対策 |
屋内喫煙可能場所あり
※敷地内分煙をしております
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※リクナビ2023における「プレエントリー候補」に追加された件数をもとに集計し、プレエントリーまたは説明会・面接予約受付中の企業をランキングの選出対象としております。
モデルケースは、採用データのサマリー情報になります。
参考データであり、給与の規定などは各社によって異なります。
| 採用人数 | 該当モデルケースにおける「今年の採用予定人数」と「昨年度の実績(見込み)」の人数です。 |
|---|---|
| 初年度月収例 | 該当モデルケースにおける、入社初年度の月収例です。 詳細は、「採用データ」内の「給与・福利厚生(待遇)」欄をご確認ください。 Pick Up
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| 選考例 | 該当モデルケースにおける選考項目、および実施目安時期になります。 代表的な項目のみですので、記載事項以外の選考項目がある場合もあります。 Pick Up
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| その他のポイント | 「有休取得率」「育児・介護制度」などの福利厚生・待遇面や「平均勤続年数」「女性役員在籍」など風土に関するデータです。 |
プレエントリー候補リスト登録人数とは、この企業のリクナビ上での情報公開日 (※1) 〜2022年9月9日の期間、プレエントリー候補リストや気になるリスト (※2) にこの企業 (※3) を登録した人数です。プレエントリー数・応募数ではないことにご注意ください。
「採用人数 (今年度予定) に対するプレエントリー候補リスト登録人数の割合」が大きいほど、選考がチャレンジングな企業である可能性があります。逆に、割合の小さい企業は、まだあまり知られていない隠れた優良企業である可能性があります。
リクナビ上で情報掲載されていた期間は企業によって異なります。
時期に応じて、リクナビ上で「気になるリスト」は「プレエントリー候補リスト」へと呼び方が変わります。
募集企業が合併・分社化・グループ化または採用方法の変更等をした場合、リクナビ上での情報公開後に企業名や採用募集の範囲が変更になっている場合があります。