![ITエンジニア労働実態調査](data:image/svg+xml,<svg xmlns="http://www.w3.org/2000/svg" width="940" height="460"><rect fill-opacity="0"/></svg> "engineer_tyousa")
![ITエンジニア労働実態調査](data:image/svg+xml,<svg xmlns="http://www.w3.org/2000/svg" width="300" height="146"><rect fill-opacity="0"/></svg>)
２０２２年の「ＩＴエンジニアの労働実態調査」がスタート
今年で２９回目（２９年目）となる「２０２２ ＩＴエンジニアの労働実態調査」がスタートしました。 「ＩＴエンジニアの労働...
新着情報 | What's New
【大学生向けイベント】女性の働き方・キャリアデザインのリアルを語り合おう！（１０月２２日）
情報労連は２０２２年１０月２２日（土）、大学生と社会人が「働くこと」について意見を交わすイベント「明日知恵塾」を開催しま...
核の恐怖をなくすためには核兵器廃絶しか道はない 「広島ピースフォーラム」「長崎平和フォーラム」
情報労連は8月4日、「広島ピースフォーラム２０２２」を、8月7日に「長崎平和フォーラム」を開催しました。新型コロナウイ...
組織拡大を最優先課題に 2022年度運動方針を決定 第61回定期全国大会
情報労連は７月２９日、第６１回定期全国大会を対面とオンラインを併用して開催しました。構成員など約４００人が参加し、２...
２０２２年 情報労連賃金実態調査 ご協力のお願い
現在情報労連では加盟組合と連携し、組合員の賃金実態調査を実施しています。 会社に対する労働条件引き上げのための交渉や、働...
児童労働ネットワーク（CL-Net）による「ストップ児童労働キャンペーン2022」レッドカードアクションの実施について【報告】
情報労連が加盟するＮＧＯ「児童労働ネットワーク（CL-Net）」では、ＩＬＯが２００２年より制定した６月１２日の「児童労...
「２０２２ 沖縄ピースすて～ じ」開催しました
情報労連は、２０２２平和四行動のスタートとなる「２０２２沖縄ピースすて～じ」を６月２３日（木）～２５日（土）に開催しまし...