![取材担当者-床爪](data:image/svg+xml,<svg xmlns="http://www.w3.org/2000/svg" width="60" height="80"><rect fill-opacity="0"/></svg>)
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取材から受けた会社の印象
同社の前身であるSES企業「合同会社IOX JAPAN」の設立は、平成4年6月に遡ります。
事業を展開する中で、海外のとある投資信託銀行のシステム設計に携わることに。そこからその銀行の定期預金・投資信託事業に目を付け、「この投資のエリアをアジアにも広げよう」と提案したのが、代表の友杉さんだったそう。その銀行と特別な利率プランを締結し、投資される方を募集することになったといいます。「ウィズ合同会社」へと社名を変更し、SESに加えて投資運用も展開するという大胆な事業展開には驚くばかりです。
そんな同社では、目標は完全に自分で設定するそう。「将来は独立してみたい」「起業するために、資金をためたい」といった、社外での夢を目標に据えて働くこともできるのだとか。それも、会社の「自由に働く」という風土があってこそ。急成長中の企業で自分の将来も柔軟に設計できて、未来を見据えて働ける、という印象を受けました。
この仕事のやりがい＆厳しさ
やりがい■お客様からの信頼を得られた瞬間
契約に至るまでに同社が大切にしているのは「お客様の信頼を得ること」なんだとか。例えば、あるお客様から「リサイクル業者のしつこい訪問に頭を抱えている」とご相談が。実際に営業がお宅まで訪問して対応すると、来ることがなくなった、と喜んでもらい、「あなたなら信頼できるわ」と商談が進んだそう。
こんなふうに、一見営業の仕事とは思えないような対応もウィズでは日常茶飯事。それは、お客様から信頼されることが一番大事、という会社の方針があるためなのです。「お客様のために何かしたい」という思いの行動が、契約という形で功を結んだ瞬間は大きなやりがいを感じるでしょう。
■自信の成長を実感できる
1件1件のお客様の投資について、先輩にも相談しながら、戦略をしっかり練ってご提案します。そのため、入社直後の成約率も高いのが特徴。さらにインセンティブも高く、給与で自分の頑張りを体感できます。
契約に至るまでに同社が大切にしているのは「お客様の信頼を得ること」なんだとか。例えば、あるお客様から「リサイクル業者のしつこい訪問に頭を抱えている」とご相談が。実際に営業がお宅まで訪問して対応すると、来ることがなくなった、と喜んでもらい、「あなたなら信頼できるわ」と商談が進んだそう。
こんなふうに、一見営業の仕事とは思えないような対応もウィズでは日常茶飯事。それは、お客様から信頼されることが一番大事、という会社の方針があるためなのです。「お客様のために何かしたい」という思いの行動が、契約という形で功を結んだ瞬間は大きなやりがいを感じるでしょう。
■自信の成長を実感できる
1件1件のお客様の投資について、先輩にも相談しながら、戦略をしっかり練ってご提案します。そのため、入社直後の成約率も高いのが特徴。さらにインセンティブも高く、給与で自分の頑張りを体感できます。
厳しさ■根気強さが必要
この投資運用は、まだまだ国内においては認知度が低いとのこと。新規開拓でのアプローチでは、アポイントを取るまでになかなかの時間がかかるでしょう。ときには、話を聞かずに電話を切られてしまうこともあるようです。そこで一喜一憂せずに切り替えて、根気強く続けていかなければなりません。
この投資運用は、まだまだ国内においては認知度が低いとのこと。新規開拓でのアプローチでは、アポイントを取るまでになかなかの時間がかかるでしょう。ときには、話を聞かずに電話を切られてしまうこともあるようです。そこで一喜一憂せずに切り替えて、根気強く続けていかなければなりません。
この仕事の向き＆不向き
向いている人■成長意欲が高い方
「高い営業スキルを身に着けたい」「将来独立したい」といった目標も、同社では歓迎されるそう。仕事のやり方も自由なので、結果にこだわって努力できる方が好ましいのだとか。自らのゴールを高く設定し、到達するためにがむしゃらに頑張れる方は向いているといえるでしょう。
「高い営業スキルを身に着けたい」「将来独立したい」といった目標も、同社では歓迎されるそう。仕事のやり方も自由なので、結果にこだわって努力できる方が好ましいのだとか。自らのゴールを高く設定し、到達するためにがむしゃらに頑張れる方は向いているといえるでしょう。
向いていない人■人と協力することに抵抗がある方
一般的な投資運用の営業とは異なり、社内のチームプレーで結果を出す風土があります。周りをうまく頼るのが苦手な人、一人でどんどん成果を出したいという人はミスマッチを感じるかもしれません。
一般的な投資運用の営業とは異なり、社内のチームプレーで結果を出す風土があります。周りをうまく頼るのが苦手な人、一人でどんどん成果を出したいという人はミスマッチを感じるかもしれません。
