(株)東京木材相互市場

1952年に創立された私ども東京木材相互市場は、関東エリアで木材の流通を支えるべく、木材市場の運営に取り組んでまいりました。いわゆる“セリ”が行われる市場形式と、小口から自由に販売可能なセンター形式の2つの方式を展開。浜問屋の仕入れた全国各地の木材が、当社の市場・センターを介して、活動する材木店に買い求められる――そんな形で木材が広く活用される場作りに尽力しています。
木材の値段は時代の流れにより大きく変動し、最近ではコロナ禍におけるウッドショックの影響で大幅に上昇しました。市場を営む当社のもとには多くのモノや情報が集まっており、需給の調整に多大な貢献を果たしていると自負しています。

木材市場の運営では、取扱手数料などで収益を上げるビジネスモデルを取っています。精算面では一括して当社が窓口になり、時には問屋に対するファクタリングなども行うため、木材のみならず、金融という側面での知識が求められることもあります。
このほかにも新たな可能性を探るべく、さまざまな角度からの事業に着手しており、例えば住宅用の木材をあらかじめ加工するプレカット材に関しては、自社工場で設計からサービスを提供。さらには仕入れた木材の直販営業では、DIY用の木材をホームセンターやeコマース系企業に卸しています。木材という共通するモノを扱いつつも、部署によって製造、物販、管理、サービス、金融、不動産管理と業務内容や働き方はガラリと異なるだけに、一つの会社に居ながら多様な働き方に挑戦できるのが当社の魅力です。

企業理念に掲げているのは「奉仕の精神」。仕入れ先である問屋や、購入者である材木店などの間に立って事業を営んでいる以上、その双方が潤ってこそ当社の繁栄が実現するという考えから、文字どおり利他の心に立って、黒子として業界を支えていこうとしています。
SDGsなどが着目される昨今、環境負荷の低い木材の活躍の場は必ず広がっていくでしょう。そのなかで若い人材が会社の未来をつくっていくはずです。当社では会社が費用を負担する人材育成プログラムを用意しているため、入社に際して木材の知識の有無は問いません。幅広い好奇心を持って挑戦できる人材に、2022年で創業70周年を迎えようとする会社の未来を託したいと思います。
＜代表取締役社長・西村 信洋＞