シナノグループ株式会社 の転職・中途採用情報

～メーカー向け営業経験者歓迎／既存顧客との信頼関係構築が出来る「顧客志向」の営業スタイルです～ ■業務内容：既存の得意先を定期的に訪問し、工業用塗料を中心とした商材(塗料・塗装設備・副資材等)を提案します。塗装設備を受注した際には、工事立会もしていただきます。得意先は、自動車・建設機械・鉄鋼業界等の大手メーカーがメインとなります。得意先の担当者や、仕入先である塗料メーカーや設備メーカーとの信頼関係を構築しながら、お客様の要求に応えるだけでなく、潜在的なニーズや課題を掘り起こし、仕入先メーカーと協力しながらベストな塗料や塗装設備を提案していく仕事です。新規顧客も100%既存顧客からのご紹介で受注出来ている状況です。既存顧客の既存売上だけでなく、新しい売上獲得を進めております。100年100億を目指す弊社で、即戦力としてご活躍いただきたいと考えております。 ■具体的には：得意先の生産情報等を基にした塗料の提案・塗装設備(新規、メンテナンス、更新等)の提案・塗装設備工事の立会・得意先生産ラインで使われる塗料の現地確認　など ■入社後の流れ：入社後、塗料に対する基礎知識習得研修、先輩営業同行研修を行います。その後、担当するお客様の引継ぎを兼ねながら先輩営業社員のサブ担当として業務に入ります。一人でお客様を担当するようになるまでは、他の営業先輩社員の業務をサポートしながら、シナノアでの営業業務を学んでいっていただきます。（お持ちの知識やご経験によって、流れは異なる場合があります） ■仕事のやりがい： ・同社の営業方針は長期的に顧客・仕入先とWin-Winの関係を作れることを主眼としており、担当顧客の長期的売上向上を重視します。そのため、顧客志向に集中した形で提案活動が可能です。 ・同社は高レべルでの改善・提案営業を誇り、塗料メーカーの商品企画という上流からものづくりに携わることもあり、達成感は大きいです。 ■組織構成：本社営業部は14名程が在籍しています。業界別に3つのグループに分かれており、20代～50代の幅広い年代の社員が在籍しています。会社全体として中途入社の社員も多く、新卒入社の社員との垣根もなく、馴染みやすい環境です。

＜勤務地詳細＞ 本社 住所：愛知県大府市横根町新江15-20 大府新江工業団地内 受動喫煙対策：屋内全面禁煙

＜予定年収＞ 374万円～430万円 ＜賃金形態＞ 月給制 特記事項なし ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：200,000円～230,000円 固定残業手当/月：45,000円～51,750円（固定残業時間30時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 245,000円～281,750円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ 給与は、前職収入・年齢・経験を考慮の上決定 ■賞与：年2回（7月、12月）※2021年実績4か月分 ■昇給：年1回（5月） ■モデル年収： 30歳（主任）443万円 40歳（グループリーダー・管理職）620万円 50歳（部長）731万円 記載金額は選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含みます。

昭和23年の設立以来、多くの優良企業へあらゆる塗料やコーティング設備を提案し、着実に業績を上げてきた当社にて、塗料・塗装設備コンサルタントとして下記業務をお任せします。 ■ポジション概要： ・お客様の塗装ライン、塗装設備に関する課題解決の支援 ・自社営業部員への技術指導、教育 お客様から「塗装ラインの生産性をあげたい」という要望を営業がいただき、それに対して、どのような設備をどのように導入すれば、解決するかを提案します。 ■採用背景： 当社では塗装設備の受注も多く、お客様へのより技術的な提案や、技術的知見の社内教育強化を図っており、そういったシーンでご活躍いただきたいと考えています。 また、当社で現在行っている事業の一つである塗装請負事業の拡大を視野に入れており、立ち上げが決まった際には事業を軌道に乗せていく過程で、ご経験を発揮していただくことも期待しています。 ■具体的には： ・お客様の塗装ラインや塗装設備のコンサルティング、技術指導（塗装工程のQC改善提案／塗装設備の維持管理提案） ・新規の塗装請負事業立上げに伴う塗装工程の設計や量産管理の教育／支援 ・塗料、塗装工法、塗装設備に関する社内研修や教育指導 主なお客様は、建設機械や自動車部品の大手メーカーです。 ■組織構成：本社営業部は14名程が在籍しています。業界別に3つのグループに分かれており、20代～50代の幅広い年代の社員が在籍しています。 ■弊社の強み： （1）三位一体の塗料コンサル力： 塗料の販売、塗装設備の設計・施工、塗装の技術指導と塗料事業に関わる全ての工程をカバーした提案力が可能です。 （2）商品開発力： 昭和23年の設立という歴史の中で培ってきた顧客との関係性が強みです。老舗のノウハウを生かした共同開発が他社にできない強みです。 （3）安定性： 創業以来無借金経営を維持しております。自動車業界や建機業界を中心に幅広い業界から受注を受けるため、景気に左右されづらい事業であることも特徴です。

＜勤務地詳細＞ 本社 住所：愛知県大府市横根町新江15-20 大府新江工業団地内 受動喫煙対策：屋内全面禁煙

＜予定年収＞ 473万円～653万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：253,000円～338,000円 固定残業手当/月：56,925円～66,600円（固定残業時間30時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 309,925円～404,600円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※当社規定に応じ、経験・年齢をふまえて決定します。 ■賞与：年2回（7月、12月）※2021年実績4か月分 ■昇給：年1回（5月） ■モデル年収：620万円／40歳 ◆固定残業代について 　 ・30時間分／超過分は追加支給 　 ・管理者は固定残業代の支給は無く、管理者手当を別途支給 記載金額は選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含みます。