プレエントリーとは、「御社に興味があります」という意思表示です。エントリーシートの提出締切や説明会・面接開催情報を企業から受け取ることができます。

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株式会社槌屋　

メーカー機能を持つ化成品総合商社/自動車部品一次サプライヤー

OpenES
正社員

業種	商社（化学製品）自動車／商社（総合）／商社（自動車・輸送機器）／化学
本社	愛知

残り採用予定数	6名(更新日:2022/08/01)

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このデータの見方

採用人数・プレエントリー候補リスト登録人数

採用人数（今年度予定）

大学卒・総合職	26～30名

※上記以外でも採用がある可能性があります。

プレエントリー候補リスト登録人数

プレエントリー候補リスト登録人数	2041名

※リクナビ上での企業情報公開日〜2022年8月26日の期間のデータです。（企業によって公開日は異なります）

モデルケースの見方

モデルケース

大学卒・総合職

採用人数	今年度予定 26～30名昨年度実績（見込） 26～30名
初年度月収例	月20万円程度（月給制）
選考例	WEBプレエントリー締切随時エントリーシート締切随時説明会随時面接 ― 内々定未定
応募・選考時提出書類	OpenES、エントリーシート、履歴書、成績書、その他
その他のポイント	入社3年後定着率90％以上、ノー残業デー、平均残業時間が月20時間以内、育休取得率90％以上、在宅勤務可

募集要項

求める人物像・選考基準

弊社は「ものづくり」企業として印刷・特殊織物技術、溶剤調合技術等を有し、自動車、航空機、エレクトロニクス等の各分野に多種多様な製品と技術を提供し、商社としても国内外有力仕入先から、豊富な製品と技術情報をもとに、「開発・提案型企業」として顧客のニーズに即応しております。

こうした顧客のニーズに常に即応できる、常に問題意識を持ち「打てば響く」提案力のある学生を求めます。

募集概要

職種	(1)【正社員】総合職（研究開発・生産技術開発）(2)【正社員】総合職（営業・企画管理・国際）(3)【正社員】一般職
仕事内容	(1)【正社員】総合職（研究開発・生産技術開発）研究開発・生産技術開発 (2)【正社員】総合職（営業・企画管理・国際）【営業】　ルート営業・開発営業【企画管理】　業務管理・情報システム・総務経理【国際】　貿易業務・通訳業務・海外出張手配 (3)【正社員】一般職業務部/物流部/総務経理部/営業部/国際事業部/情報システム部
応募資格	(1)【正社員】総合職（研究開発・生産技術開発）(2)【正社員】総合職（営業・企画管理・国際）　高専/大学/大学院卒業見込みの方 (3)【正社員】一般職　大学卒業見込みの方
勤務地	(1)【正社員】総合職（研究開発・生産技術開発）(2)【正社員】総合職（営業・企画管理・国際）(3)【正社員】一般職　石川、静岡、愛知、大阪、岡山、広島、海外　備考：（１）総合職（研究開発・生産技術開発）　　知立研究開発センター(愛知)、知立工場(愛知) ほか各工場（２）総合職（営業・企画管理・国際）　　名古屋本社・大阪・知立・豊川・静岡・金沢・倉敷・広島等（３）一般職　　　名古屋本社・知立ほか各営業所 ※勤務地はあなたの希望を考慮し、一緒に決めて行きたいと思います。
勤務時間	(1)【正社員】総合職（研究開発・生産技術開発）(2)【正社員】総合職（営業・企画管理・国際）(3)【正社員】一般職　【固定時間制・標準労働時間制】　勤務時間：8:30～17:30
職種・仕事内容の詳細	（１）総合職　研究開発　　　・・・新製品・新材料の開発、品質保証、物性評価、コア技術の追求など　生産技術開発・・・生産工程改善、新生産ライン検討より品質の高い製品を生むための研究を重ね、開発や技術支援、確かな品質保証を行います。また、お客様が求める製品を新たに創り出し、既成の商品に更なる付加価値を追求し、槌屋グループの中核を担います。自社だけでなく、自社関連会社メーカー、お客様とさまざまな研究、開発も行っています。（２）総合職【営業】　ルート営業・・・商社品等の企画・立案・折衝（塗料、テープ、接着材、樹脂など）　開発営業・・・弊社工場製品の開発提案など（ラベル・ブラシ・マグネット）お客様は自動車、OA機器、電気、航空機、建材などの各産業におけるリーダー企業です。お客様の要望に対し、電気・電子材料及び部品、自動車用ストライプ、工業用テープ、塗料、樹脂材料・製品、接着剤、繊維製品などを提案し、受注に結び付けていく仕事です。また、当社の取扱製品は10万品目にも及びます。顧客企業の購買部門・設計部門・技術開発部門・検査部門の担当者と商談をしながら、ニーズに相応しい製品を提案します。当社の研究開発部門を通じて、製品開発段階から進める場合もあります。【企画管理】　業務管理・・・客先総窓口　情報システム・・・システム管理、プログラミング　総務経理・・・会計業務、庶務管理【国際】　貿易業務・・・海外現法１４拠点との貿易　通訳業務・・・商談通訳、仕様書契約書等翻訳　海外出張手・・・航空券手配、海外傷害保険手配
採用ステップ＆スケジュール	【採用スケジュール】　※詳細は（学内/社内）会社説明会にてご案内いたしますまずはリクナビよりエントリーをして下さい。 ■リクナビより個別エントリー　※１　　　　　　↓　 ■説明会　３月上旬～（社内）　※２　　　　　　↓ ■一次選考（応募書類提出）　３月中旬～　　　　　　↓ ■面接複数回　　４月上旬～　　　　　　↓ ■内々定　※１　職種により選考スケジュールが異なるため、必ず「個別エントリー」してください。　※２　説明会にて選考の詳細をお伝えしますので、学内または社内説明会にご参加ください【応募書類】　・履歴書・OpenES　・SPI受検結果・卒業見込証明書・成績証明書・健康診断書　※準備でき次第で可　※弊社指定エントリーシート及びOpenES提出方法は、説明会にてご説明します。　※院生の方は、上記応募書類に加えて、修了見込証明書、大学院成績証明書が必要となります。 ―　採用選考の詳細は説明会にてご案内しております。　　学内もしくは会社での説明会にご参加いただき、確認してください。
採用活動開始時期	採用活動の開始は3月以降です。

給与・福利厚生(待遇)

給与	(1)【正社員】総合職（研究開発・生産技術開発）(2)【正社員】総合職（営業・企画管理・国際）　高専卒業見込みの方　　月給：196,300円　大学卒業見込みの方　　月給：204,800円　大学院卒業見込みの方　　月給：224,000円 (3)【正社員】一般職　大学卒業見込みの方　　月給：189,800円　備考：短大卒につきましては受付を終了しております
手当	(1)【正社員】総合職（研究開発・生産技術開発）(2)【正社員】総合職（営業・企画管理・国際）(3)【正社員】一般職　※一律手当の金額は、給与と同じ単位（月給制であれば月単位、年俸制であれば年単位等）で支給される金額です。　一律職務手当：3,000円　通勤手当、資格手当、役職手当、時間外勤務手当
昇給	(1)【正社員】総合職（研究開発・生産技術開発）(2)【正社員】総合職（営業・企画管理・国際）(3)【正社員】一般職　年1回　備考：4月
賞与	(1)【正社員】総合職（研究開発・生産技術開発）(2)【正社員】総合職（営業・企画管理・国際）(3)【正社員】一般職　年2回　備考：7月、12月
休日・休暇	(1)【正社員】総合職（研究開発・生産技術開発）(2)【正社員】総合職（営業・企画管理・国際）(3)【正社員】一般職　週休2日制（土日　※年数回土曜出社あり）　年間休日：113日　有給休暇：15日～15日　※入社後5日付与＋半年後10日付与　休暇制度：GW休暇、夏季休暇、年末年始休暇、慶弔休暇
福利厚生	社会保険完備（健康保険、厚生年金、雇用保険、労働災害補償保険（労災））福利厚生：独身寮、確定拠出年金制度、会員制リゾートクラブ（蓼科）、永年勤続表彰（リフレッシュ休暇制度 15年、25年、35年）、ゴルフクラブ無記名会員、忘年会補助、ノー残業DAY、結婚祝金支給、財形、産業カウンセラーとの面談　等教育制度：新入社員集合研修、職制別スキルアップ研修等
試用期間	■期間 (1)【正社員】総合職（研究開発・生産技術開発）(2)【正社員】総合職（営業・企画管理・国際）(3)【正社員】一般職　期間：入社後3ヶ月　※労働条件の変更なし
研修・見習い期間	■期間 (1)【正社員】総合職（研究開発・生産技術開発）(2)【正社員】総合職（営業・企画管理・国際）(3)【正社員】一般職　期間：3ヶ月　※労働条件の変更なし

職場情報

過去3年間の新卒採用者数・離職者数

年度	採用者数	離職者数	定着率
2020年度	29人	0人	100.0%
2019年度	24人	1人	95.8%
2018年度	36人	3人	91.6%

（2021年時点）

過去3年間の男女別新卒採用者数

年度	男性	女性
2020年度	14人	15人
2019年度	15人	9人
2018年度	15人	21人

3年以内男性採用割合：49.4%
3年以内女性採用割合：50.6%

平均勤続年数

13.4年（2021年9月時点）

平均年齢

39.0歳（2021年9月時点）

研修

あり：・全新入社員に対し、入社後１ヶ月の研修を実施。（総合職：槌屋グループ会社工場実習、一般職：OJT）
・若手研修
・職位別スキルアップ研修

自己啓発支援

あり：資格取得の費用補助

メンター制度

なし

キャリアコンサルティング制度

あり：人事制度に基づく面談2回/年

社内検定等の制度

なし

月平均所定外労働時間

8.6時間（2021年度実績）

有給休暇の平均取得日数

11.8日（2021年度実績）

育児休業取得者数（男女別）

項目	男性	女性
育休取得者数	9人	10人
取得対象者数	12人	10人
育休取得率	75.0%	100.0%

（2020年度実績）

役員・管理職の女性比率

項目	女性
役員	3.2%
管理職	4.4%

（2021年時点）

職場環境

受動喫煙対策	屋内全面禁煙敷地内喫煙場所あり。喫煙時間制限あり。

その他の情報

参考データ

【WEB説明会】	zoomやYouTubeを利用した、オンラインもしくはオンデマンドの開催を予定をしております。リクナビ上の「説明会・面接画面」からご予約いただいた方に順次視聴URLをご案内いたします。
【参加者限定】	採用選考参加者へ交通費支給あり（新幹線・特急券代のみ）　※最新情報は、「説明会・イベント予約」ページをご参照下さい。　※開催する採用選考会により交通費の支給有無および支給条件が異なる場合がございます。　　参加者へは個別にご連絡させていただきます。

採用実績校

愛知大学、愛知学院大学、愛知県立大学、愛知工業大学、愛知淑徳大学、青山学院大学、大阪学院大学、大阪経済大学、神奈川大学、金沢工業大学、金沢大学、関西大学、関西学院大学、九州工業大学、京都産業大学、近畿大学、金城大学、岐阜大学、慶應義塾大学、甲南大学、神戸大学、国学院大学、駒澤大学、滋賀県立大学、静岡県立大学、静岡大学、信州大学、椙山女学園大学、専修大学、大同大学、千葉工業大学、中京大学、中部大学、東京女子大学、東京大学、東京農業大学、東北大学、豊橋技術科学大学、同志社女子大学、同志社大学、名古屋外国語大学、名古屋工業大学、名古屋市立大学、名古屋大学、南山大学、日本大学、福井大学、法政大学、北海道大学、三重大学、明治大学、名城大学、立教大学、立命館大学、龍谷大学、和歌山大学、早稲田大学
ミシガン大学

詳細情報

主な募集職種: 事務系営業系技術系 IT系
技術系で特に生かせる専攻：機械系、数学系、電気・電子系、情報工学系、物理・応用物理系、生物・生命科学系、化学・物質工学系、農業・農学系
主な勤務地: 石川、静岡、愛知、大阪、岡山、広島、海外
応募資格: 高専、大学、大学院卒業見込みの方
積極採用対象: 大学生（文系）、大学生（理系）、大学院生（理系）、高等専門学校生
採用予定学科: 法学・政策系、経済・経営・商学系、社会・環境情報系、外国語・国際文化系、人文系、教育系、生活科学系、宗教・神学系、芸術・音楽系、体育・スポーツ系、その他文系、機械系、数学系、電気・電子系、情報工学系、物理・応用物理系、生物・生命科学系、化学・物質工学系、資源・地球環境系、農業・農学系、その他理系

連絡先

〒460-8330
名古屋市中区上前津二丁目９番２９号
総務部人材開発課　黒川・太田・小川
Tel (052)331-5451(代)
URL:http://www.tsuchiya-group.co.jp/

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掲載開始：2022/01/31