最終更新日:2022/7/22

  • 積極的に受付中

ミモザ(株)

  • 正社員
  • 既卒可

業種

  • 福祉サービス

基本情報

本社
東京都
資本金
2億4,300万円
売上高
127億円(2022年3月期)
従業員
2,455名(2022年3月末時点。契約社員含む)

顧客満足度No.1へ! 介護のリーディングカンパニーを目指します。

  • 積極的に受付中

ミモザは首都圏中心に成長中!【内定まで最短2週間】見学会・説明会随時開催中!! (2022/06/13更新)

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就職活動中の皆さん、当社のマイナビページをご覧いただきありがとうございます。

・たった一度の人生を後悔なく、新たな事に挑戦したい!
・人を喜ばせるのが好き!
・やりがいのある仕事がしたい!
そんな皆さんに直接会って、「ミモザのこと」「介護業界のこと」
「就職活動のこと」などをお話したいと思っています。
また、少人数制で行っていますので、質疑応答の時間もたっぷりあります。
そこで不安や悩みを解消してください。

ミモザを知っていただくことが、
少しでも貴方の就職活動の一助になれれば幸いです。
貴方の思い描く将来を聞かせて下さい。

当社HPも、ぜひご覧になってみてくださいね♪

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会社紹介記事

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「直接誰かのお役に立ちたい!」あなたの想いにまっすぐな仕事がここにあります。
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介護を通じてたくさんの出会いがあります。また、ご利用者との会話を楽しむことも業務の1つです。

カイゴのゴカイ。ミモザが介護事業に対しての誤解を解消します。

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ミモザの会社説明会では、松本社長が直接お話しいたします。ざっくばらんな会ですので、ぜひご参加ください!

少子高齢化でニーズが高まる介護市場。
昔の介護のイメージって『給料が安くて肉体労働で大変な仕事』ですよね。

でも、もう時代が違います。
これが『ミモザの介護』の事実です。
・初任給で26万円もらうことが可能です。(4大卒、夜勤4回の場合)
・新入社員の若い方も、パートの主婦の方も、異業種から転職される方も…、皆さんマッチョじゃありません。
 いたって普通の方々です。
・介護の本質は、肉体労働ではありません。『心の介護』です。
 ちなみに、ご高齢者は昔と比べて身体的にも精神的にもずっとお若くなっており、生涯現役志向が強いです。
・実は、20代で部長職も夢ではありません。(もちろん、介護現場の経験は必要ですよ)
 成長を続ける介護事業者だから、ポストがしっかり用意されています。
・AI失業の心配はありません。
 心を磨くお仕事で「ホスピタリティ」「マネジメント」「クリエイティビティ」を養えます。

介護の仕事は、人対人のお仕事です。
ご高齢者に関わる上でも、チームケアをする上でも、スタッフをマネジメントする上でも、相手がどのような人で、どのような想いを抱いているかを分かろうとすることが成功の秘訣。
でも、これって日々の暮らしの中でも通じる部分がありませんか?
例えば、ご友人と過ごすとき、アルバイトしているとき、ゼミ活動しているとき、色々な場面で人との関わりがあり、相手を思いやったり、場を盛り上げたり、場を引っ張ったり…。
実は介護のお仕事は、日常の暮らしのその先にあるものです。
相手を想い、自ら接することで、元気がなかった方が元気になったり、できなかったことができるようになったり、上手くいけば、そんなプラスの変化を直接感じることができます。
その時にいただける「ありがとう。あなたがいてくれて良かった」のお言葉は何物にも代えがたい報酬です。
勿論、私たちは介護サービスのプロ集団でなくてはなりません。そう簡単にうまくいかないことも多々あることでしょう。
でも、その先には、きっと沢山の感動が待っているはずです。
そんな感動と、人間としての成長が得られるのが私たちのお仕事なんです。
私たち一人ひとりがサービス提供者であり、商品と言えるかもしれませんね。

詳しくは、ぜひ会社説明会で!!

会社データ

プロフィール

介護業界は零細企業が多い業界です。事業者の数は数百に上るでしょう。
そのような中、ミモザは創業以来順調に事業展開を進め、創業23年、売上127億円事業者へと成長しております。
今後5年で業界トップ10入りを目指し、年間10事業所程度を新規開設中です。
これが実現できるのも、介護サービスの質の高さと経営力の高さがあってこそ。
若手からベテランまでがバランスよく活躍する企業風土や、本社に開校する「ミモザ総合研修所」による豊富な研修制度、異業種からの転身者の活発な活躍等、ミモザの成長を支える要素は沢山あります。

また、介護と一括りにとらえても、その中身はサービスによって色々。例えば、球技と一括りにまとめても、野球やサッカー、卓球等、ルールもやりがいも全く異なりますよね。
介護もサービス毎にルールややりがい、ニーズも様々なんです。

だから、総合事業者であることが『強み』になります。

ぜひミモザで色々な経験から、やりたい仕事を見つけましょう。
今後は首都圏周辺都市への展開も推進してまいります。
成長企業だから、活躍するポストもしっかりとご用意いたします。

事業内容
介護の総合事業者として、首都圏に160を超える介護事業所を展開しております。

・ご自宅で暮らしたい方から施設入居される方まで
・お元気な方からお看取りの方まで

その方の状況に合わせて最適なサービスをお選びいただきます。

地域に密着した「ドミナント戦略」×「介護の総合事業」という事業展開を行っているため、ご利用いただくご高齢者の住み慣れた地域で、ミモザがワンストップで対応いたします。
どの施設も「温かい家庭的な介護」と「ちょっとプレミアム」なおもてなしをコンセプトに、お値段以上のサービスをご提供するがミモザの特徴です。

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社名にもなっている「ミモザ」の花。花言葉は「豊かな感受性」。ご利用者お一人おひとりにとって最適なサービスの提供を目指します。

本社郵便番号 140-0004
本社所在地 東京都品川区南品川二丁目2番5号
※京急線「青物横丁駅」徒歩5分
本社電話番号 03-5796-0630
設立 1999年(平成11)年8月
資本金 2億4,300万円
従業員 2,455名(2022年3月末時点。契約社員含む)
売上高 127億円(2022年3月期)
事業所 ◆東京都
  品川区、大田区、渋谷区、荒川区、練馬区、
  足立区、杉並区、板橋区、江戸川区、八王子市、町田市、多摩市

◆神奈川県
  横浜市、川崎市、藤沢市、鎌倉市、茅ヶ崎市、
  平塚市、横須賀市、大和市、厚木市、逗子市、
  高座郡寒川町、足柄下郡湯河原町、足柄下郡真鶴町

◆埼玉県
  加須市、久喜市、三郷市、さいたま市、川越市、
  新座市、上尾市

◆千葉県
  船橋市、千葉市、市原市、市川市、松戸市、習志野市

◆静岡県
  熱海市、島田市

◆宮城県
  仙台市
沿革
  • 1999年8月27日
    • 日本プライエム(株)設立
       ※プライエム=家庭的な
  • 2000年
    •  4月 ミモザ湘南台 (本社設置)
  • 2002年
    • ミモザ(株)に社名変更
  • 2003年
    •  4月 ミモザ茅ヶ崎
       8月 ミモザ南品川
  • 2004年
    •  4月 ミモザ港北新羽
       8月 ミモザ平塚南原
      10月 ミモザ横浜いずみ
  • 2005年
    •  4月 ミモザ横浜菅田
       5月 ミモザ池上
          ミモザ平塚高浜台
       8月 ミモザ寒川
  • 2006年
    •  1月 ミモザ永田北
          ミモザ藤沢いしかわ
       3月 ミモザ茅ヶ崎萩園
       7月 ミモザ横浜永田みなみ台
  • 2007年
    •  2月 ミモザ戸塚
          ミモザ千住大橋
       9月 ミモザ品川八潮
  • 2008年
    •  1月 ミモザ南六郷
  • 2009年
    •  4月 ミモザ白寿庵湘南台
          ミモザ白寿庵真鶴
       9月 ミモザ大谷田
      10月 ミモザ白寿庵永田東
          ミモザ白寿庵大倉山
  • 2010年
    •  4月 ミモザ湘南台新館
          ミモザ白寿庵鎌倉
       5月 ミモザ平塚徳延
       6月 ミモザ花崎
      10月 ミモザ白寿庵東寺尾
          ミモザ白寿庵久喜
  • 2011年
    •  2月 ミモザ白寿庵横浜みなみの丘
       4月 ミモザ藤沢
          ミモザ横浜岸谷
          ミモザ町屋
       5月 ミモザ千住桜木
       6月 ミモザ西船橋
      11月 ミモザ湘南平塚
  • 2012年
    •  2月 ミモザ横浜霧が丘
       3月 ミモザ三郷鷹野
       5月 ミモザ川越
       6月 ミモザ西船橋
      10月 ミモザ湯河原
      11月 ミモザ浦和
      12月 ミモザ代々木
  • 2013年
    •  3月 ミモザ白寿庵京王堀之内
       8月 ミモザ川崎神木本町
      10月 ミモザ湯河原温々
          ミモザ横浜獅子ヶ谷
  • 2014年
    •  3月 ミモザ白寿庵足立江北
       4月 ミモザ横濱南万騎が原
       6月 ミモザ西六郷
      10月 ミモザ新座
      11月 ミモザ川越やまぶき苑
  • 2015年
    •  4月 ミモザ横濱花水木苑
       5月 ミモザ横濱紅葉苑
          ミモザ横濱紫陽花苑
          ミモザ藤沢躑躅苑
      11月 ミモザ藤沢山桃苑
          ミモザ湘南平塚ライラック苑
          ミモザ厚木藤苑
  • 2016年
    •  2月 ミモザ久我山
          ミモザ在宅療養支援ステーション足立江北
       4月 ミモザ南林間壱番館・弐番館
          ミモザ在宅療養支援ステーション南林間
       5月 ミモザ横濱花梨苑
          ミモザ在宅療養支援ステーション横濱花梨苑
  • 2016年
    •  6月 ミモザ南林間参番館アマルフィ
      10月 ミモザ湘南オリーブ苑
          ミモザ藤沢杏苑ロワール
          ミモザ在宅療養支援ステーション川越
      1月 ミモザ横濱青葉グリーングラス
          ミモザ川越やまぶき苑アンダルシア
  • 2017年
    •  3月 ミモザ熱海湯庵
          ミモザ川越清水
          ミモザ在宅療養支援ステーション久里浜
       4月 ミモザ市原
          ミモザはまゆう苑
      11月 ミモザ久里浜セントポーリア
      12月 ミモザ横浜朝比奈
  • 2018年
    •  3月 ミモザ川崎たちばな
          ミモザ善福寺壱番館
          ミモザ新座栄
       4月 ミモザ善福寺弐番館
          ミモザ足立六木
          ミモザ市川国分
          ミモザ逗子樫の木苑
       5月 ミモザ板橋けやき苑
      10月 ミモザ横浜境木
  • 2019年
    •  2月 ミモザ上石神井
       4月 ミモザ藤沢皐月苑
          ミモザ川崎たちばな弐番館
       5月 ミモザ川崎稲田堤
          ミモザ江戸川鹿本
      11月 ミモザ上尾あおき苑
  • 2020年
    •  3月 ミモザ新松戸
       8月 ミモザ板橋ときわ台
  • 2021年
    •  3月 ミモザ横濱楓苑 
          ミモザ厚木藤
          ミモザ島田初倉 
          ミモザ町田成瀬台 
       4月 ミモザ島田神座 
       9月 ミモザヘルパーステーション熱海
      10月  ミモザヘルパーステーション三郷鷹野
      11月  ミモザ下柚木
          ミモザヘルパーステーション西六郷
  • 2021年
    • 12月  ミモザヘルパーステーション青井
          ミモザヘルパーステーション南品川
          ミモザヘルパーステーション藤沢柄沢
          ミモザヘルパーステーション横浜菅田
  • 2022年
    •  1月 ミモザヘルパーステーション習志野実籾

働き方データ

  • 月平均所定外労働時間(前年度実績)
    月平均所定外労働時間(前年度実績)
    • 6.6時間
    2021年度
  • 平均有給休暇取得日数(前年度実績)
    平均有給休暇取得日数(前年度実績)
    • 10.1日
    2021年度

社内制度

研修制度 制度あり
ミモザでは、個人のキャリアプランも考慮しながら、
介護事業者としての「正しい運営」と「介護スキルアップ」「経営マネジメントスキル」の向上にむけて、様々な研修に取り組んでいます!

●内定者交流会
入社前から月1回の職場見学や研修体験などの交流会『ミモザツアーズ』を開催。
入社前に、介護の現場の雰囲気に慣れていただいたり、介護の基礎知識を学んでいただいたり、内定者同士の交流を図ってもらったり…。
安心してスタートしていただくための準備期間となります。(任意参加のイベントです)

●入社前集合研修
入社1ヶ月前に数日間の集合研修や配属先現場実習を行います。
4月の入社に向けた実践的な研修となります。
社会人や介護職として必要な基本的な知識を習得し、実際に配属先の施設や先輩と入社前に触れあっていただきます。
※勤務対象の研修となりますので、給与を支給いたします。

●職場OJT研修
入社後3ヶ月間は、教育担当となる先輩スタッフらによるOJTを含めた現場業務を行っていただきます。
この間、交換日記のような簡単な研修日報を1日毎に作成していただきます。日報を通して、先輩スタッフと仕事の習得状況や悩みなどを共有して、皆さんの日々の仕事の支えにしていただきます。

●定期入社者集合研修
入社後1年間は月1回~隔月1回の集合研修を行い、入社後のフォローを行ってまいります。同期社員と定期的に顔を合わせることで、各々の成長を確認し合う機会にもなります。

●介護実技スキルアップ研修
介護者の負担を軽減するための介護方法を実習形式で実践的に学びます。基礎から学べる全3コースとなっております。ご利用者の立場も体験していただくので、普段行っている介護をご利用者がどのように感じているかも確認することができます。

●キャリア研修 
●ターミナルケアと医療知識の基礎研修
●職場の人間関係構築及びチームケア向上研修      他多数あり
自己啓発支援制度 制度あり
資格取得支援制度(試験前勉強会や資格取得助成金制度など)
◆取得できる資格例◆
「介護職員初任者研修」…取得三か月後に費用全額キャッシュバック(社内規定有)
「介護職員実務者研修」…ミモザ内で教室を開講!同じ会社の仲間と学べる!
            社内受講の場合費用全額キャッシュバック(社内規定有)
「介護福祉士」    …受験対策講座を研修で実施! など
メンター制度 制度あり
●エルダー制度
●1on1ミーティング など
キャリアコンサルティング制度 制度あり
自己成長プラン面談 など
社内検定制度 制度あり
各種社内資格あり(アロー委員、エルダー社員、キャリア社員など)

採用実績

採用実績(学校)

<大学>
青山学院大学、麻布大学、亜細亜大学、跡見学園女子大学、大阪芸術大学、大妻女子大学、岡山理科大学、沖縄県立芸術大学、神奈川大学、鎌倉女子大学、川村学園女子大学、神田外語大学、関東学院大学、学習院大学、杏林大学、恵泉女学園大学、國學院大學、国士舘大学、こども教育宝仙大学、駒澤大学、駒沢女子大学、相模女子大学、産業能率大学、淑徳大学、松蔭大学、湘南工科大学、尚美学園大学、昭和音楽大学、昭和女子大学、実践女子大学、十文字学園女子大学、順天堂大学、城西大学、女子美術大学、駿河台大学、成安造形大学、成城大学、聖徳大学、清和大学、大正大学、拓殖大学、玉川大学、多摩美術大学、大東文化大学、千葉大学、千葉経済大学、千葉商科大学、中央大学、中央学院大学、都留文科大学、帝京大学、帝京科学大学(山梨)、帝京平成大学、田園調布学園大学、東海大学、東京家政大学、東京経済大学、東京工科大学、東京女子大学、東京女子体育大学、東京成徳大学、東京都立大学、東京福祉大学、東京未来大学、東北大学、東北芸術工科大学、東北工業大学、東北福祉大学、東洋大学、東洋英和女学院大学、常磐大学、獨協大学、長岡技術科学大学、新潟大学、新潟産業大学、日本大学、日本体育大学、日本文化大学、白鴎大学、一橋大学、福井県立大学、福岡女学院大学、文教大学、法政大学、北海学園大学、宮城教育大学、武蔵野大学、武蔵野美術大学、明治大学、明治学院大学、明星大学、目白大学、山形大学、山梨英和大学、横浜商科大学、立正大学、流通経済大学(茨城)、ルーテル学院大学、早稲田大学、和洋女子大学
<短大・高専・専門学校>
江戸川学園おおたかの森専門学校、大原医療福祉専門学校、神奈川社会福祉専門学校、外語ビジネス専門学校、国際短期大学、国際マルチビジネス専門学校、尚美ミュージックカレッジ専門学校、実践女子大学短期大学部、自由が丘産能短期大学、戸板女子短期大学、専門学校東京クールジャパン、東京健康科学専門学校、東京スポーツ・レクリエーション専門学校、専門学校東京声優・国際アカデミー、東京バイオテクノロジー専門学校、東放学園専門学校、日本工学院専門学校、町田福祉保育専門学校、武蔵丘短期大学、YMCA健康福祉専門学校

採用実績(人数) 2017年   2018年   2019年   2020年   2021年   2022年
-----------------------------------------------------------------------------------
 11名     20名     29名     52名     72名    63名
  • 過去3年間の新卒採用者数(男女別)
    過去3年間の新卒採用者数(男性) 過去3年間の新卒採用者数(女性) 過去3年間の新卒採用者数(合計)
    2022年 30 33 63
    2021年 26 46 72
    2020年 31 21 52

採用データ

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