業種 |
自動車
金属製品/その他製造 |
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本社 |
愛知
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大卒(技術系・事務系総合職) | 1~5名 |
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プレエントリー候補リスト登録人数 | 157名 |
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採用人数 | 今年度予定 1~5名 昨年度実績(見込) 1~5名 |
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初年度 月収例 |
月22万円程度(月給制) |
選考例 |
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応募・選考時 提出書類 |
エントリーシート、履歴書 |
その他の ポイント |
転居を伴う転勤なし、海外で働ける、英語を使う機会あり、家族手当あり |
職種 | (1)【正社員】技術系総合職(2)【正社員】事務系総合職 |
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仕事内容 | (1)【正社員】技術系総合職
・キャブレターなどの自動車部品の製品開発、設計、実験 ・加工に使う治具や生産設備の設計 ・キャブレターなどの自動車部品の品質管理など (2)【正社員】事務系総合職 ・経理 ・人事 ・一般事務 ・調達 ・生産管理 ・営業 など ※事務系総合職の応募受付を終了いたしました。(2022年4月7日 現在) |
応募資格 | (1)【正社員】技術系総合職(2)【正社員】事務系総合職
短大/高専/大学/大学院 卒業見込みの方 |
勤務地 | (1)【正社員】技術系総合職(2)【正社員】事務系総合職
愛知 備考:本社/愛知県豊田市寿町5丁目10番地 ※基本的に転勤はありません。 |
勤務時間 | (1)【正社員】技術系総合職(2)【正社員】事務系総合職
【固定時間制・標準労働時間制】 勤務時間:8:00~17:00 備考:※忙しい時期も、仕事が少ない時期もありますが、 残業は減らしていきたいと考えています。 部署によっても違いますが、 月平均の残業時間が20時間以下の社員が多いです。 |
採用活動開始時期 | 採用活動の開始は3月以降です。 |
給与 | (1)【正社員】技術系総合職
短大/高専 卒業見込みの方 月給:177,000円 大学 卒業見込みの方 月給:202,000円 大学院 卒業見込みの方 月給:222,000円 (2)【正社員】事務系総合職 短大/高専 卒業見込みの方 月給:168,500円 大学 卒業見込みの方 月給:202,000円 大学院 卒業見込みの方 月給:222,000円 |
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手当 | (1)【正社員】技術系総合職(2)【正社員】事務系総合職
通勤手当(月10万円まで) 家族手当 |
昇給 | (1)【正社員】技術系総合職(2)【正社員】事務系総合職
年1回 |
賞与 | (1)【正社員】技術系総合職(2)【正社員】事務系総合職
年2回 |
休日・休暇 | (1)【正社員】技術系総合職(2)【正社員】事務系総合職
週休2日制(土曜・日曜) 年間休日:121日 ※年次有給休暇有り。 休暇制度:GW休暇、夏季休暇、年末年始休暇 備考:GW(約10日間) 夏季(約10日間) 年末年始(約10日間) |
福利厚生 | 社会保険完備(健康保険、厚生年金、雇用保険、労働災害補償保険(労災))
福利厚生:退職金 労働組合が各種レクリエーション(バーベキュー・ボウリングなど)や 旅行を計画・実行しています。 |
試用期間 | なし |
研修・見習い期間 | ■期間
(1)【正社員】技術系総合職 期間:- ※労働条件の変更なし (2)【正社員】事務系総合職 期間:- ※労働条件の変更なし |
過去3年間の新卒採用者数・離職者数 |
(2021年1月時点)
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過去3年間の男女別新卒採用者数 |
3年以内男性採用割合:44.4%
3年以内女性採用割合:55.6% |
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平均勤続年数 | 15.2年(2021年1月時点) | ||||||||||||||||
平均年齢 | 39.7歳(2021年1月時点) | ||||||||||||||||
研修 | あり:新入社員教育実施 | ||||||||||||||||
自己啓発支援 | あり:通信教育(一部補助) | ||||||||||||||||
メンター制度 | なし | ||||||||||||||||
キャリアコンサルティング制度 | なし | ||||||||||||||||
社内検定等の制度 | なし | ||||||||||||||||
月平均所定外労働時間 | 30.0時間(2018年度実績) | ||||||||||||||||
有給休暇の平均取得日数 | 13.0日(2018年度実績) | ||||||||||||||||
育児休業取得者数(男女別) |
(2019年度実績)
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役員・管理職の女性比率 |
(2021年1月時点)
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受動喫煙対策 | 屋内全面禁煙 |
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募集学科 | 理系学科を歓迎しますが、
学部・学科・専攻は問いません。 |
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風通しの良い社風です。 | 職場や職種、年齢等に関係なく、
誰とでもコミュニケーションの取りやすい風通しの良い職場です。 |
※リクナビ2023における「プレエントリー候補」に追加された件数をもとに集計し、プレエントリーまたは説明会・面接予約受付中の企業をランキングの選出対象としております。
モデルケースは、採用データのサマリー情報になります。
参考データであり、給与の規定などは各社によって異なります。
採用人数 | 該当モデルケースにおける「今年の採用予定人数」と「昨年度の実績(見込み)」の人数です。 |
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初年度月収例 | 該当モデルケースにおける、入社初年度の月収例です。 詳細は、「採用データ」内の「給与・福利厚生(待遇)」欄をご確認ください。 Pick Up
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選考例 | 該当モデルケースにおける選考項目、および実施目安時期になります。 代表的な項目のみですので、記載事項以外の選考項目がある場合もあります。 Pick Up
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その他のポイント | 「有休取得率」「育児・介護制度」などの福利厚生・待遇面や「平均勤続年数」「女性役員在籍」など風土に関するデータです。 |
プレエントリー候補リスト登録人数とは、この企業のリクナビ上での情報公開日 (※1) 〜2022年8月3日の期間、プレエントリー候補リストや気になるリスト (※2) にこの企業 (※3) を登録した人数です。プレエントリー数・応募数ではないことにご注意ください。
「採用人数 (今年度予定) に対するプレエントリー候補リスト登録人数の割合」が大きいほど、選考がチャレンジングな企業である可能性があります。逆に、割合の小さい企業は、まだあまり知られていない隠れた優良企業である可能性があります。
リクナビ上で情報掲載されていた期間は企業によって異なります。
時期に応じて、リクナビ上で「気になるリスト」は「プレエントリー候補リスト」へと呼び方が変わります。
募集企業が合併・分社化・グループ化または採用方法の変更等をした場合、リクナビ上での情報公開後に企業名や採用募集の範囲が変更になっている場合があります。