(株)堀場アドバンスドテクノ

　まずは当社の人財観からお話しましょう。私たちが求める人財のタイプとしては、次の3つが挙げられます。
　1．水計測の社会的意義を理解し、そこに情熱を持って取り組む人
　2．常にチャレンジ精神を持ち、No.1、 Only Oneを目指す人
　3．周りを巻き込みながら自己変革していく人
なぜ、こうした人たちに期待するのか。それは私たちが海外市場を視野に入れた事業展開をスタートさせているからです。「世界を舞台に仕事がしたい」。そんなマインドを持つ人財こそが、今後の当社の成長を担ってくれると考えているのです。

　堀場アドバンスドテクノは水・液体に特化した分析・計測機器の専門メーカーです。これまで国内市場をメインとしながら成長し続け、その歩みの中で「水のインフラ」を支えてきたという自負があります。地球環境や生活環境、上下水処理の分野、あるいは半導体・エレクトロニクス・食品・医療といった広範囲な産業分野。多様な領域において当社の製品が使われてきました。もちろん、今後も国内市場が重要なマーケットであることに変わりはありません。ただ、そこに満足することなく、私たちは「水のインフラ」を支える使命感をより広い舞台で追求していきたいと考えています。

　率直なところ、当社は企業規模としては大きいとはいえません。しかし、水の計測機器の専門メーカーとして高度なコア技術を有し、多くの顧客から信頼を受けています。またこの規模であるからこそ、よりスピード感を持って活動することができています。一方でHORIBAグループの一員として、そのネットワークを活かすことができる強みも備えています。海外での事業展開でも、このネットワークが有効に機能するのは言うまでもありません。今後の飛躍のための布石は既に整いつつあり、事業展開のスピードも加速しようとしています。

　海外を見すえた将来ビジョンを描いたとき、そこでもっとも必要となるのは、若い人財の力です。チャレンジ精神と熱い想いを胸に、どん欲なまでに成長しようとする皆さんとお会いできることを楽しみにしています。

*HORIBAグループでは一番の財産は「人」である、という考えから「人材」ではなく「人財」と表現しています。

（代表取締役社長 堀場 弾）