青森トヨタ自動車(株)/ネッツトヨタ青森(株)[グループ募集]

ディーラーの営業職といえば夜遅くまで営業していたり、残業が多くてきつい、そんなイメージを持つ人が多いのではないでしょうか。青森トヨタでは“働き方改革”を進めていて定時退社に努めています。具体的には18時には店舗を閉め、車検や点検、商談の際にはお客様の休日を利用してお客様ご自身にご来店いただいています。また、電話やLINEでやり取りしたりなど、お客様にご理解をいただきながら改革を進めてきました。仕事が終わった後は、ゴルフの打ちっぱなしやジム、友人との食事など充実しています。オンとオフの境界がはっきりしているので、リフレッシュしてまた仕事に向かうことができるんです。車は大きな買い物です。カーライフアドバイザーとして、現在の生活や用途、家族構成などをうかがった上で、時には欲しい車とは違う車を提案することも。お客様のニーズを確かめながら、満足いただけるような営業スタッフを心掛けています。実は3年毎にハワイへの社員旅行があります。入社2年目ですが、10日後に初めての社員旅行が迫っていて、楽しんでこようと思っています。
[青森トヨタ自動車 三沢店　杉山 昂星　2018年入社]


合同説明会での活気ある雰囲気や、“世界のトヨタ”として会社が目指すところを知って、自分が成長できる会社だと思いました。大学までサッカーのフォワードをやっていて、ずっと勝ち負けにこだわってきました。成績を競う営業もそれと似たようなところがありますから、“負けたくない”という気持ちが仕事に生かせるのではないかと思っています。ネッツトヨタ青森では新車・中古車・車検・保険からなる営業スタッフ総合販売ランキングでトップセールスを競います。入社4年目ですが、現在暫定で２位。それでも入社してすぐは成績を残せず、努力と負けるわけにはいかないという思いを支えに、ここまで伸ばしてくることができました。実は、毎朝の出社前に「車を売りたいと思っているか？」と自分に問いかけながら気合いを入れています。私だけでなく五所川原店の若い営業の成績が伸びているのは、リーダーである店長の指導や店舗の明るく元気な雰囲気が大きいと感じています。目標はやっぱりトップセールスですが、後輩のサポートなど、人を引っ張っていける頼りになる先輩を目指したいとも思っています。
[ネッツトヨタ青森　五所川原店　今 雄人　2016年入社]