(株)ジャパンテクニカルソフトウェアの新卒採用・会社概要

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＜充実した教育制度×幅広い挑戦フィールド＞　育てたいのは人財です！

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会社説明会の申込受付中です！(次回 WEB開催:8/2開催) （2022/07/28更新）

学生の皆さん、こんにちは！
この度はジャパンテクニカルソフトウェア（JTS）のページにアクセスいただきありがとうございます。

当社では全国どこからでもご参加可能なオンラインでの会社説明会を開催いたします。
ご都合に合わせて、ライブ配信型または動画配信型いずれかを選択してご参加ください。

説明会に参加(視聴)いただき、当社についてより理解を深めていただいた後には、ぜひ採用試験にもチャレンジしていただきたいと思います。
ＩＴ業界に興味をお持ちの方は、セミナーページで詳細をご確認いただき、まずは会社説明会にご参加ください。

新卒採用を通じて、共に成長し未来をつくれる仲間に出会いたいと思っております。
説明会でたくさんの方にお会いできることを、採用スタッフ一同、楽しみにしています！

♯WEB選考あり　 ♯テレワーク支援制度あり

社内ではさまざまなプロジェクトが動いています。自社製品の開発に関わったり、大手メーカーと一緒にプロジェクトを組むこともあり、ものづくりの醍醐味を味わえます。若手に成長のチャンスを与える社風です。任せっきりにするのではなく、年齢の近い先輩やベテランの上司がメンタル面まで含めてサポートします。

: 社内ではさまざまなプロジェクトが動いています。自社製品の開発に関わったり、大手メーカーと一緒にプロジェクトを組むこともあり、ものづくりの醍醐味を味わえます。

: 若手に成長のチャンスを与える社風です。任せっきりにするのではなく、年齢の近い先輩やベテランの上司がメンタル面まで含めてサポートします。

先輩社員インタビュー。入社の決め手から研修制度まで！

左から、Yさん、Oさん、Mさん	≪気になる職場や仕事のことを、3年目の同期3人で語ってもらいました≫ ■入社を決めた理由は？【O】間違いなく社風。あと研修制度かな。入社してから2カ月間しっかり研修が受けられることを知って安心したし、実際受けたら自信がついた。創立が専門学校だからこその強みだね。【M】私は若手を育てようする姿勢を感じたから。配属後も定期的に集合研修が受けられるのも大きいね。そこで久々に他の事業所の同期に会えるのも楽しみの一つだったりするな（笑） ■教育制度について【O】技術的なものからビジネススキルまで、選択肢は多いよね。【M】資格試験対策もあるからありがたいな！オンライン講座も多いから、業務との調整もしやすい。【O】資格に合格することも目標だけど、勉強して基礎知識が増えるのは自分の為になるよね。あと合格後のお祝い金がモチベーションになってる（笑） ■入社後に知った良いところ【Y】休みがちゃんと取れる。【M】それそれ！【Y】この日休みたいですって申請しやすいし。【M】有給取得率も年々向上しているし、計画的に休息が取れるように環境が整えられているからね。 ■文系出身でも大丈夫？【O】僕は文系出身だけど、文系・理系を気にする必要は全くないと思うよ。お客さんといかに上手くコミュニケーションをとって、良い関係を築くってことが一番大事だと思うから、今はそこに注力して頑張ってる。【M】私も不安はあったけど、入ってからちゃんと上司や先輩がフォローしてくれるから。 ■やりがいを感じるとき【Y】達成感を感じるのは、仕様書や設計書を書いてコーディングしてちゃんと動いた時。やっぱりうれしい、何回やっても。声出てなくても顔に出でるらしくて、周りに「どうした？」って言われちゃうくらい。 ■海外語学研修について【Y】私たち3人とも同じ年に参加したね。【O】私は苦手な英語克服のために参加したけれど、行けてよかった！経験してみないとわからないことが沢山あったから、興味のある人は挑戦して欲しいなぁ。

左から、Yさん、Oさん、Mさん

≪気になる職場や仕事のことを、3年目の同期3人で語ってもらいました≫

■入社を決めた理由は？
【O】間違いなく社風。あと研修制度かな。入社してから2カ月間しっかり研修が受けられることを知って安心したし、実際受けたら自信がついた。創立が専門学校だからこその強みだね。
【M】私は若手を育てようする姿勢を感じたから。配属後も定期的に集合研修が受けられるのも大きいね。そこで久々に他の事業所の同期に会えるのも楽しみの一つだったりするな（笑）

■教育制度について
【O】技術的なものからビジネススキルまで、選択肢は多いよね。
【M】資格試験対策もあるからありがたいな！オンライン講座も多いから、業務との調整もしやすい。
【O】資格に合格することも目標だけど、勉強して基礎知識が増えるのは自分の為になるよね。あと合格後のお祝い金がモチベーションになってる（笑）

■入社後に知った良いところ
【Y】休みがちゃんと取れる。
【M】それそれ！
【Y】この日休みたいですって申請しやすいし。
【M】有給取得率も年々向上しているし、計画的に休息が取れるように環境が整えられているからね。

■文系出身でも大丈夫？
【O】僕は文系出身だけど、文系・理系を気にする必要は全くないと思うよ。お客さんといかに上手くコミュニケーションをとって、良い関係を築くってことが一番大事だと思うから、今はそこに注力して頑張ってる。
【M】私も不安はあったけど、入ってからちゃんと上司や先輩がフォローしてくれるから。

■やりがいを感じるとき
【Y】達成感を感じるのは、仕様書や設計書を書いてコーディングしてちゃんと動いた時。やっぱりうれしい、何回やっても。声出てなくても顔に出でるらしくて、周りに「どうした？」って言われちゃうくらい。

■海外語学研修について
【Y】私たち3人とも同じ年に参加したね。
【O】私は苦手な英語克服のために参加したけれど、行けてよかった！経験してみないとわからないことが沢山あったから、興味のある人は挑戦して欲しいなぁ。

会社データ

プロフィール	●高付加価値のITソリューションを提供する企業となるために 50年以上にわたり、さまざまなシステム開発を通して多くのノウハウを蓄積してきたJTS。加えて、情報系の学校法人が母体であるという環境が必要に応じた最新技法の習得を可能とし、めまぐるしい技術革新へも速やかに対応してきました。近年は、長年の開発実績をベースとした専門分野への知見とITの最新技術を融合し、ITサービスを総合的に提供する企業へと進化をしています。私たちが目指しているのは「ITでより便利で快適な未来を創造すること」。AIやAR、ウェアラブル端末の活用など、時代の変化に対応しながら戦略的に事業を拡大中です。 ●社員一人ひとりの力が会社を成長させる原動力です今後会社がどのように発展していくか、それは社員一人ひとりの質と努力にかかっています。そんな大切な個々の力を最大限に引き出すために、人材育成へ重点をおき、社員一人ひとりが技術力を培い成長できる機会を提供しています。また、自然と和やかな人間関係が形成されている社内は上司との距離感も近く、若手の意見も尊重されます。現在、社長から発表された『MIプロジェクト(MIRAI INTELLIGENCE プロジェクト)』が始動しており、新たな事業への惜しみないバックアップと、若手社員のチャレンジが期待されています。若い世代が失敗を恐れずに会社成長の推進力になるような、活気あふれる組織を目指しています。 ●真の国際競争力を獲得すべくグローバル体制を強化 ITビジネスの市場は世界中に存在します。IT企業におけるグローバル化はもはや当たり前。その先を見据えた事業戦略が、今後、企業として成長を続けていくうえで重要なカギを握ります。JTSでは現在、アメリカのニューヨークオフィスで世界最新のIT情勢に関する情報収集を積極的に行っているほか、2019年にはベトナムに現地法人を設立し、現地の企業とパートナーシップを結ぶべく作業委託や現地視察を行っています。生産拠点のグローバル化だけではなく、世界のIT市場でいかに勝負するか。現地に適合したサービスやプロダクト、またソリューションの創出など、真の国際競争力を獲得すべく、果敢にチャレンジしていく方針を打ち出しています。
事業内容	＜ソリューション＞ ■ビジネスシステム開発 ■組込系制御システム開発 ■ITインフラ構築＜製品・サービス＞ ■ファシリティマネジメントシステム [FM‐EXP] ■原価管理／財務・管理会計支援クラウドシステム [SCORE] ■AR技術に特化したアプリケーションフレームワーク [AR*MAKER] ■GPSによる位置情報の利用を容易に実現するAPIサービス [ジオコ] ■農園管理や工場管理など様々な管理業務をサポート [ConSath] 『Challenge The Nexｔ50』　　2020年に創立50周年を迎え、社内ではさまざまな挑戦がなされています。

プロフィール

●高付加価値のITソリューションを提供する企業となるために
50年以上にわたり、さまざまなシステム開発を通して多くのノウハウを蓄積してきたJTS。加えて、情報系の学校法人が母体であるという環境が必要に応じた最新技法の習得を可能とし、めまぐるしい技術革新へも速やかに対応してきました。近年は、長年の開発実績をベースとした専門分野への知見とITの最新技術を融合し、ITサービスを総合的に提供する企業へと進化をしています。私たちが目指しているのは「ITでより便利で快適な未来を創造すること」。AIやAR、ウェアラブル端末の活用など、時代の変化に対応しながら戦略的に事業を拡大中です。

●社員一人ひとりの力が会社を成長させる原動力です
今後会社がどのように発展していくか、それは社員一人ひとりの質と努力にかかっています。そんな大切な個々の力を最大限に引き出すために、人材育成へ重点をおき、社員一人ひとりが技術力を培い成長できる機会を提供しています。また、自然と和やかな人間関係が形成されている社内は上司との距離感も近く、若手の意見も尊重されます。現在、社長から発表された『MIプロジェクト(MIRAI INTELLIGENCE プロジェクト)』が始動しており、新たな事業への惜しみないバックアップと、若手社員のチャレンジが期待されています。若い世代が失敗を恐れずに会社成長の推進力になるような、活気あふれる組織を目指しています。

●真の国際競争力を獲得すべくグローバル体制を強化
ITビジネスの市場は世界中に存在します。IT企業におけるグローバル化はもはや当たり前。その先を見据えた事業戦略が、今後、企業として成長を続けていくうえで重要なカギを握ります。JTSでは現在、アメリカのニューヨークオフィスで世界最新のIT情勢に関する情報収集を積極的に行っているほか、2019年にはベトナムに現地法人を設立し、現地の企業とパートナーシップを結ぶべく作業委託や現地視察を行っています。生産拠点のグローバル化だけではなく、世界のIT市場でいかに勝負するか。現地に適合したサービスやプロダクト、またソリューションの創出など、真の国際競争力を獲得すべく、果敢にチャレンジしていく方針を打ち出しています。

事業内容

＜ソリューション＞
■ビジネスシステム開発
■組込系制御システム開発
■ITインフラ構築

＜製品・サービス＞
■ファシリティマネジメントシステム [FM‐EXP]
■原価管理／財務・管理会計支援クラウドシステム [SCORE]
■AR技術に特化したアプリケーションフレームワーク [AR*MAKER]
■GPSによる位置情報の利用を容易に実現するAPIサービス [ジオコ]
■農園管理や工場管理など様々な管理業務をサポート [ConSath]

『Challenge The Nexｔ50』　　2020年に創立50周年を迎え、社内ではさまざまな挑戦がなされています。

東京本社　郵便番号	108-0075
東京本社　所在地	東京都港区港南2丁目13-31　品川NSSビル4F
東京本社　電話番号	03-5461-1550（代）
北海道本社　郵便番号	001-0021
北海道本社　所在地	札幌市北区北21条西3丁目1-14
北海道本社　電話番号	011-737-9131（代）
創業	1970年4月1日
設立	1985年4月1日
資本金	8,000万円
従業員	570名（2022年4月1日現在）
売上高	74億円（2021年3月期）
代表者	代表取締役社長　清水　克彦「当社がITソリューション企業として成長を続けているのは、　誰もが挑戦できる元気で明るい職場であるからと思っています。　技術者への強い思い、夢をお持ちの方はぜひ一度当社にお越し下さい。　皆さんの無限の可能性に出会えることを心から楽しみにしています。」
事業所	【国内】 ■東京事業所（JR・京浜急行「品川駅」下車徒歩8分）　　東京都港区港南2-13-31　品川NSSビル ■札幌事業所（地下鉄南北線「北18条駅」「北24条駅」下車徒歩8分）　　札幌市北区北21条西3丁目1-14 ■水戸事業所（JR「水戸駅」下車徒歩3分）　　茨城県水戸市城南2-1-20　井門水戸ビル ■大阪事務所（JR「新大阪駅」下車徒歩5分）　　大阪市淀川区西中島7-1-26　オリエンタル新大阪ビル ■名古屋事務所（地下鉄「丸の内」下車徒歩1分）　　名古屋市中区丸の内1-9-8　丸の内TKビル【海外】 ■N.Y. Office（米国ニューヨーク州） ■Hanoi Office（ベトナム）
主な取引先	(株)アイネス／(株)アサヒファシリティズ／(株)アルチザネットワークス／(株)ウィルグループ／NECプラットフォームズ(株)／NECソリューションイノベータ(株)／(株)NHKテクノロジーズ／(株)NTTデータ／関西電力(株)／関電システムズ(株)／北ガスサービス(株)／キヤノンITソリューションズ(株)／近鉄情報システム(株)／コニカミノルタ情報システム(株)／住友重機械工業(株)／住友重機械ビジネスアソシエイツ(株)／住友生命保険相互会社／セキ(株)／(株)竹中工務店／(株)中電シーティーアイ／テックスエンジソリューションズ(株)／(株)ナイス／日鉄ソリューションズ(株)／(株)HAL CORPORATION／東日本電信電話(株)／(株)日立医薬情報ソリューションズ／日立SC(株)／(株)日立コンサルティング／(株)日立産業制御ソリューションズ／(株)日立システムズ／(株)日立社会情報サービス／(株)日立製作所／(株)日立ソリューションズ／(株)日立ソリューションズ・クリエイト／(株)日立ソリューションズ西日本／(株)日立ソリューションズ東日本／(株)日立ハイシステム21／(株)日立ハイテクソリューションズ／(株)日立ハイテク／(株)日立フーズ＆ロジスティクスシステムズ／富士フイルムヘルスケアシステムズ(株)／富士フイルムビジネスイノベーション(株)／ホクレン情報サ－ビス(株)／ホクレン農業協同組合連合会／三菱総研DCS(株)／(株)三菱総合研究所／(株)リコー／リコーITソリューションズ(株)／ワイエイシイビーム(株) （50音順、敬称略）
関連会社	■J-Tech Creations, Inc ■(株)ジェイテックジャパン ■学校法人桑園学園　札幌情報未来専門学校 ■JTS VIETNAM CO., LTD.
ISO認証	■ISO27001（情報セキュリティマネジメント規格） ■ISO9001（品質マネジメント規格／札幌事業所）
CSR活動	■IT人材育成に向けた取り組み　公益財団法人山口正栄記念奨学財団の奨学金給付事業を支援しています。 ■障がい者雇用による農園運営　社会貢献の一環として、知的障がい者にやりがいのある職場を創出するため　農園を運営しています。 ■スポーツ大会への協賛　障がい者が活躍するスキーワールドカップにスポンサー協力し、会社をあげて　イベントをサポートしています。 ■地元イベントへの協賛　事業所が所在する地元のお祭りに協賛し、地域の一員として地域社会との関　わりを大切にしています。 ■災害寄付金　東日本大震災からの復興の一助になれば、との思いから岩手県、宮城県、福島県に、　寄付をさせていただきました。災害に見舞われた地域への寄付は2011年度から行い、　総額1億円を超えました。被災地と被災者に「より安全、より安心、より豊かな生活」が1日も早く実現されることを心より願っております。　また、新型コロナウイルス感染症対策の最前線で働く医療従事者の方々への支援　として、東京都、札幌市、茨城県、大阪市、名古屋市へも寄付をさせていただきました。
沿革	昭和28年4月学校法人桑園学園を設立昭和45年4月学校法人桑園学園の収益事業部門として札幌ソフトウェアセンターを設立昭和53年4月札幌ソフトウェアセンター東京事務所を開設昭和54年4月札幌ソフトウェアセンター東京事務所をジャパンテクニカルソフトウェアと改称昭和60年4月　学校法人桑園学園から(株)ジャパンテクニカルソフトウェアとして独立千葉県我孫子市に我孫子事業所を開設平成 3年6月我孫子事業所水戸分室（現水戸事業所）を開設平成12年4月我孫子事業所を分社化し、(株)ジェイ・ティ・エス・エンジニアリングを設立研究部を分社化し、(株)情報科学センターを設立 J-Tech Creations, Inc.を設立（米国）平成13年12月東京都福生市に青梅事務所を開設平成15年4月 ISO9001認定取得（札幌事業所）平成18年3月 ISMS認証基準Ver2.0 認証取得平成18年4月大阪市淀川区に大阪事務所を開設平成19年3月 ISO/IEC27001認証取得平成20年4月 L.A. Officeを移転しN.Y. Officeを開設 (株)ジェイテックジャパンを設立平成24年4月 (株)ジェイ・ティ・エス・エンジニアリングと合併し千葉県我孫子市に我孫子事業所を開設平成25年4月 (株)情報科学センターと合併平成28年7月ハノイ駐在員事務所を開設（ベトナム）平成28年12月東京事業所増床に伴い青梅事務所を統合平成30年10月愛知県名古屋市に名古屋事務所を開設令和元年11月水戸事業所を移転(水戸市) 令和元年12月 JTS VIETNAM CO., LTD.を設立(ベトナムハノイ) 令和3年1月北海道本社・札幌事業所社屋を改築

働き方データ

平均勤続勤務年数
- 12.1年
2022年度
月平均所定外労働時間（前年度実績）
- 18.2時間
2021年度
平均有給休暇取得日数（前年度実績）
- 14.3日
2021年度

社内制度

研修制度	制度あり新入社員研修、階層別研修、ビジネススキル研修、言語・設計技法等の技術研修、資格取得対策研修、語学研修、海外研修
自己啓発支援制度	制度あり業務に資する資格に合格した場合は資格取得祝い金が支給されるほか、外国人講師を招いた社内語学研修やオンライン英会話を会社が補助しています。

採用実績

採用実績（学校）	＜大学院＞北海道大学、小樽商科大学、北見工業大学、室蘭工業大学、公立はこだて未来大学、公立千歳科学技術大学、北海学園大学、北海道科学大学、東北大学、石川県立大学、富山県立大学、長岡技術科学大学、新潟大学、宇都宮大学、茨城大学、埼玉大学、足利工業大学、千葉工業大学、早稲田大学、明治大学、成城大学、中央大学、東邦大学、日本大学、東京工科大学、東京電機大学、神奈川工科大学、神奈川大学、総合研究大学院大学、京都大学、立命館大学、阪南大学、神戸情報大学院大学、広島大学＜大学＞北海道大学、小樽商科大学、室蘭工業大学、北見工業大学、釧路公立大学、公立千歳科学技術大学、公立はこだて未来大学、札幌市立大学、北海道教育大学、帯広畜産大学、北海学園大学、北海道科学大学、北海道情報大学、札幌大学、札幌学院大学、北星学園大学、弘前大学、岩手大学、岩手県立大学、秋田県立大学、山形大学、東北学院大学、茨城大学、富山県立大学、石川県立大学、金沢工業大学、長岡技術科学大学、宇都宮大学、足利大学、足利工業大学、高崎経済大学、高崎健康福祉大学、常磐大学、埼玉大学、埼玉工業大学、東京理科大学、東京都立大学、青山学院大学、早稲田大学、立正大学、成城大学、成蹊大学、桜美林大学、東京学芸大学、東京経済大学、東京電機大学、東京工科大学、東京農業大学、日本工業大学、駒澤大学、芝浦工業大学、神田外語大学、玉川大学、中央大学、文教大学、東海大学、東邦大学、東洋大学、日本大学、拓殖大学、法政大学、明治大学、立教大学、国士舘大学、専修大学、帝京大学、獨協大学、大東文化大学、日本獣医生命科学大学、産業能率大学、第一工業大学、亜細亜大学、明星大学、日本女子大学、神奈川大学、神奈川工科大学、千葉工業大学、名古屋学院大学、甲南大学、三重大学、大阪大学、関西大学、関西学院大学、阪南大学、大阪電気通信大学、大阪工業大学、近畿大学、同志社大学、京都産業大学、京都大学、立命館大学、武庫川女子大学、龍谷大学、岡山県立大学、県立広島大学、広島工業大学、安田女子大学、高知工科大学、福岡工業大学＜短大・高専・専門学校＞札幌情報未来専門学校、北海道情報専門学校、札幌商工会議所付属専門学校、吉田学園情報ビジネス専門学校、苫小牧工業高等専門学校、福島工業高等専門学校、茨城工業高等専門学校、水戸電子専門学校、筑波研究学園専門学校、早稲田文理専門学校、トライデントコンピュータ専門学校、九州電気専門学校＜海外＞北京理工大学(中国)、ハノイ国家大学(ベトナム)、Hoa Sen大学(ベトナム)
採用実績（人数）	2022年度　　39名 2021年度　　31名 2020年度　　37名 2019年度　　44名 2018年度　　31名
離職率	2021年度　　5％ 2020年度　　4％ 2019年度　　3％ 2018年度　　4％ 2017年度　　3％

採用実績（学校）

＜大学院＞
北海道大学、小樽商科大学、北見工業大学、室蘭工業大学、公立はこだて未来大学、公立千歳科学技術大学、北海学園大学、北海道科学大学、東北大学、石川県立大学、富山県立大学、長岡技術科学大学、新潟大学、宇都宮大学、茨城大学、埼玉大学、足利工業大学、千葉工業大学、早稲田大学、明治大学、成城大学、中央大学、東邦大学、日本大学、東京工科大学、東京電機大学、神奈川工科大学、神奈川大学、総合研究大学院大学、京都大学、立命館大学、阪南大学、神戸情報大学院大学、広島大学
＜大学＞
北海道大学、小樽商科大学、室蘭工業大学、北見工業大学、釧路公立大学、公立千歳科学技術大学、公立はこだて未来大学、札幌市立大学、北海道教育大学、帯広畜産大学、北海学園大学、北海道科学大学、北海道情報大学、札幌大学、札幌学院大学、北星学園大学、弘前大学、岩手大学、岩手県立大学、秋田県立大学、山形大学、東北学院大学、茨城大学、富山県立大学、石川県立大学、金沢工業大学、長岡技術科学大学、宇都宮大学、足利大学、足利工業大学、高崎経済大学、高崎健康福祉大学、常磐大学、埼玉大学、埼玉工業大学、東京理科大学、東京都立大学、青山学院大学、早稲田大学、立正大学、成城大学、成蹊大学、桜美林大学、東京学芸大学、東京経済大学、東京電機大学、東京工科大学、東京農業大学、日本工業大学、駒澤大学、芝浦工業大学、神田外語大学、玉川大学、中央大学、文教大学、東海大学、東邦大学、東洋大学、日本大学、拓殖大学、法政大学、明治大学、立教大学、国士舘大学、専修大学、帝京大学、獨協大学、大東文化大学、日本獣医生命科学大学、産業能率大学、第一工業大学、亜細亜大学、明星大学、日本女子大学、神奈川大学、神奈川工科大学、千葉工業大学、名古屋学院大学、甲南大学、三重大学、大阪大学、関西大学、関西学院大学、阪南大学、大阪電気通信大学、大阪工業大学、近畿大学、同志社大学、京都産業大学、京都大学、立命館大学、武庫川女子大学、龍谷大学、岡山県立大学、県立広島大学、広島工業大学、安田女子大学、高知工科大学、福岡工業大学
＜短大・高専・専門学校＞
札幌情報未来専門学校、北海道情報専門学校、札幌商工会議所付属専門学校、吉田学園情報ビジネス専門学校、苫小牧工業高等専門学校、福島工業高等専門学校、茨城工業高等専門学校、水戸電子専門学校、筑波研究学園専門学校、早稲田文理専門学校、トライデントコンピュータ専門学校、九州電気専門学校

＜海外＞
北京理工大学(中国)、ハノイ国家大学(ベトナム)、Hoa Sen大学(ベトナム)

採用実績（人数）

2022年度　　39名
2021年度　　31名
2020年度　　37名
2019年度　　44名
2018年度　　31名

離職率

2021年度　　5％
2020年度　　4％
2019年度　　3％
2018年度　　4％
2017年度　　3％

過去3年間の新卒採用者数（男女別）

2022年 25名 14名 39名

2021年 22名 9名 31名

2020年 29名 8名 37名


2022年	25名	14名	39名
2021年	22名	9名	31名
2020年	29名	8名	37名

採用データ

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先輩情報

アットホームな環境で着実に身に付く実力: Y.K

2017年

立命館大学

情報理工学部　情報コミュニケーション学科

システムエンジニア

QRコード

https://job.mynavi.jp/23/pc/search/corp96837/outline.html
外出先やちょっとした空き時間に、スマートフォンでマイナビを見てみよう！
※QRコードの商標はデンソーウェーブの登録商標です。

(株)ジャパンテクニカルソフトウェア

業種

基本情報

＜充実した教育制度×幅広い挑戦フィールド＞　育てたいのは人財です！

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