相光石油(株)の新卒採用・会社概要

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【7月/選考直結型説明会開催中】70年の歴史が信頼を支えています。九州一円と山口県にネットワークを持つ社会のインフラを支えるエネルギーの総合商社。

【会社説明会追加日程決定！】選考直結の会社説明会にまずはご参加ください♪ （2022/07/20更新）

こんにちは！　相光石油の採用担当です。

2023年卒新卒採用を実施中です！
選考直結型会社説明会の日程をセミナー画面にアップしております！

【開催日】7月26日(火)

当社の雰囲気や魅力などを感じていただければと思っておりますので、
お気軽にご参加ください！

~　新型コロナウイルス感染防止の対応　~
・マスク着用のままご参加下さい。
　弊社社員もマスクを着用して対応いたします。ご了承ください。
・会場に「アルコール消毒液」トイレに「泡石鹸」を用意しております。
　ご来場の際は手指消毒にご協力ください。
・体調がすぐれない場合は、事前キャンセル又はご連絡の上、参加をお控えください。

※新型コロナウイルス感染予防対策を徹底した上で、会社説明会を開催いたします。
※参加の学生・弊社社員は一定の距離を保った状態で、定期的な換気の上、５名限定で実施いたします。

「売上目標を達成した時は一緒に喜び、成長を感じた時はしっかり褒め、各スタッフが何を考えているかを知るためにコミュニケーションも大切にしています」と福原さん。店長として全ての業務を抱え込むのではなく、積極的にスタッフに任せていくことで各々の責任感や成長意欲を醸成。次世代の育成にも積極的に取り組んでいる。

: 「売上目標を達成した時は一緒に喜び、成長を感じた時はしっかり褒め、各スタッフが何を考えているかを知るためにコミュニケーションも大切にしています」と福原さん。

: 店長として全ての業務を抱え込むのではなく、積極的にスタッフに任せていくことで各々の責任感や成長意欲を醸成。次世代の育成にも積極的に取り組んでいる。

入社4年で店長抜擢！自分で抱え込まず周りを巻き込んでいくことで強い組織をめざす。

「車や接客に興味のなかった私でも、この仕事に面白さややりがいを感じています。今は目標がない方でも、続けるうちに自然にできていくものだと思います」と話す福原さん。	■AIステーションセルフドームシティ地行店長　福原史久（2017年入社／久留米大学経済学部出身）学生時代に当社のサービスステーションでアルバイトをしていたものの、当初は接客も得意ではなく、社員になろうという気持ちは全くありませんでした。しかし、アルバイトを続けていく中でお客様に名前を覚えていただいたり、感謝していただいたりすることが増え、仕事がどんどん楽しくなっていきました。また、当時の店長や支店長が現場の思いや意見を尊重してくださる方で、部下に慕われ、尊敬される存在になりたいと考え、当社を志望しました。入社後は大江サービスステーション（熊本）に配属になりました。アルバイト時代と異なるのは、人を育てる立場になること。それまでは自分がやるべきことをしっかりしていればよかったのですが、社員になってからは周りを見てみんなを巻き込んでいく意識を持つ様になりました。影響を与えられる側ではなく、与える側になりたいと思って仕事に取り組みましたね。2018年9月には地行サービスステーション（福岡）に異動となり、2020年3月には店長に任命されました。店長になるとサービスステーション業務全ての管理を行うことになります。一人で抱え込んでしまっては仕事が回らなくなってしまいますので、それらの業務をいかに他のスタッフに任せていけるか、分担していけるかを強く意識しながら日々の業務に取り組んでいます。早い段階から責任のある仕事を任せることで、さまざまな力を身に付けてほしいと考えていますし、仕事を続けていく中でやりがいや自分自身の目標を見つけてほしいですね。この仕事に携わっていく中で、いちばん嬉しいのは売上目標を達成出来た時ですね。人材育成や管理を頑張ってきたことが、売上目標の達成という形で数字として結果に現れることが自信になります。私が入社4年で店長になれたのは、タイミングもあったと思いますが、店長になるという目標を強く持っていたからだと思います。いつ店長になっても良い様に、自ら店長の仕事を手伝う様にしていました。結果、上司にその姿勢を見せていたことが信頼を得ることに繋がったのではないかと思います。次なる目標は、この店舗から私の仕事を引き継いでくれる店長を輩出することです。そして私自身は最年少で支店長になれる様、さらなる成長をめざしていきたいと思っています。

「車や接客に興味のなかった私でも、この仕事に面白さややりがいを感じています。今は目標がない方でも、続けるうちに自然にできていくものだと思います」と話す福原さん。

■AIステーションセルフドームシティ地行店長　福原史久（2017年入社／久留米大学経済学部出身）

学生時代に当社のサービスステーションでアルバイトをしていたものの、当初は接客も得意ではなく、社員になろうという気持ちは全くありませんでした。しかし、アルバイトを続けていく中でお客様に名前を覚えていただいたり、感謝していただいたりすることが増え、仕事がどんどん楽しくなっていきました。また、当時の店長や支店長が現場の思いや意見を尊重してくださる方で、部下に慕われ、尊敬される存在になりたいと考え、当社を志望しました。

入社後は大江サービスステーション（熊本）に配属になりました。アルバイト時代と異なるのは、人を育てる立場になること。それまでは自分がやるべきことをしっかりしていればよかったのですが、社員になってからは周りを見てみんなを巻き込んでいく意識を持つ様になりました。影響を与えられる側ではなく、与える側になりたいと思って仕事に取り組みましたね。2018年9月には地行サービスステーション（福岡）に異動となり、2020年3月には店長に任命されました。店長になるとサービスステーション業務全ての管理を行うことになります。一人で抱え込んでしまっては仕事が回らなくなってしまいますので、それらの業務をいかに他のスタッフに任せていけるか、分担していけるかを強く意識しながら日々の業務に取り組んでいます。早い段階から責任のある仕事を任せることで、さまざまな力を身に付けてほしいと考えていますし、仕事を続けていく中でやりがいや自分自身の目標を見つけてほしいですね。

この仕事に携わっていく中で、いちばん嬉しいのは売上目標を達成出来た時ですね。人材育成や管理を頑張ってきたことが、売上目標の達成という形で数字として結果に現れることが自信になります。私が入社4年で店長になれたのは、タイミングもあったと思いますが、店長になるという目標を強く持っていたからだと思います。いつ店長になっても良い様に、自ら店長の仕事を手伝う様にしていました。結果、上司にその姿勢を見せていたことが信頼を得ることに繋がったのではないかと思います。次なる目標は、この店舗から私の仕事を引き継いでくれる店長を輩出することです。そして私自身は最年少で支店長になれる様、さらなる成長をめざしていきたいと思っています。

会社データ

プロフィール	相光石油は、昭和25年8月の創業以来、サービスステーションの運営を核に、自動車用・産業用・発電用・家庭用と、エネルギー一筋に歩んでまいりました。「人の和・熱意・行動力」の社是のもと、信頼と笑顔の和を地域に広げ、今年で創立72年目を迎えました。昨今、エネルギー業界を取り巻く環境は大きく変貌し、現在も早いスピードで変化し続けています。私たちは、この変化の時代にこそ「人の力」を最大限に活かし、さまざまな変化に対応できる柔軟な企業であり続けるとともに、人のエネルギーを未来へとつないでいきたいと考えています。これからもお客様とお取引企業の方々、そして私たちとその家族、相光石油にかかわるすべての「人の和、熱意、行動力」を原動力として、新たなステージへとチャレンジしてまいります。代表取締役　寺田　光一郎
事業内容	『エネルギーの安定供給こそが、私たちの使命です。』 ■進化する「サービスステーション（SS）」相光グループのサービスステーション（SS）は直営・準直営53カ所、販売店80カ所、計約130カ所を九州・山口一円で展開しています。わたしたちのSSは単にガソリンを販売するだけのお店ではありません。ガソリンスタンドからサービスステーションへ進化し、そして今、更なる高機能化を進めています。「タイヤ」「オイル」「点検・車検」等のカーケアサービスによる「安全性」の訴求はもちろん、「SSの大型化」や「コンビニエンスストア併設」による利便性の強化、そして、万一の災害の際にも安定して石油製品を供給することができる「震災時対応型SS」の設置を進め、一層の信頼性の確保を進めております。 ■卸売販売九州一円の相光石油グループ約80ヵ店の販売店お取引先に石油製品の卸売販売をしています。また、卸売販売担当者は、SS運営のアドバイザーとして、経営のお手伝いを行っています。 ■電力・産業用エネルギーの販売電力用エネルギーとして、九州電力様の火力発電所への納入ををはじめ、自家発電システム用燃料、各県庁および市役所等の官公庁向け燃料、工場・病院・大学・ホテル・運送会社向けの燃料、さらには工事現場や農業用・船舶用の燃料に至るまで、幅広い分野で社会のインフラを支えています。 ■石油製品の安定供給を担う「貯蔵・輸送業務」九州に10カ所（福岡3カ所、佐賀1カ所、熊本3カ所）の油槽所・配送センターを持ち、専用タンカーによる海上輸送と陸上輸送及び配送を行っています。また、元売会社との提携による大量輸送体制を確立し、万全な流通体制を整えています。

プロフィール

相光石油は、昭和25年8月の創業以来、サービスステーションの運営を核に、自動車用・産業用・発電用・家庭用と、エネルギー一筋に歩んでまいりました。

「人の和・熱意・行動力」の社是のもと、信頼と笑顔の和を地域に広げ、今年で創立72年目を迎えました。

昨今、エネルギー業界を取り巻く環境は大きく変貌し、現在も早いスピードで変化し続けています。
私たちは、この変化の時代にこそ「人の力」を最大限に活かし、さまざまな変化に対応できる柔軟な企業であり続けるとともに、人のエネルギーを未来へとつないでいきたいと考えています。

これからもお客様とお取引企業の方々、そして私たちとその家族、相光石油にかかわるすべての「人の和、熱意、行動力」を原動力として、新たなステージへとチャレンジしてまいります。

代表取締役　寺田　光一郎

事業内容

『エネルギーの安定供給こそが、私たちの使命です。』

■進化する「サービスステーション（SS）」
相光グループのサービスステーション（SS）は直営・準直営53カ所、販売店80カ所、計約130カ所を九州・山口一円で展開しています。
わたしたちのSSは単にガソリンを販売するだけのお店ではありません。ガソリンスタンドからサービスステーションへ進化し、そして今、更なる高機能化を進めています。
「タイヤ」「オイル」「点検・車検」等のカーケアサービスによる「安全性」の訴求はもちろん、「SSの大型化」や「コンビニエンスストア併設」による利便性の強化、そして、万一の災害の際にも安定して石油製品を供給することができる「震災時対応型SS」の設置を進め、一層の信頼性の確保を進めております。

■卸売販売
九州一円の相光石油グループ約80ヵ店の販売店お取引先に石油製品の卸売販売をしています。
また、卸売販売担当者は、SS運営のアドバイザーとして、経営のお手伝いを行っています。

■電力・産業用エネルギーの販売
電力用エネルギーとして、九州電力様の火力発電所への納入ををはじめ、自家発電システム用燃料、各県庁および市役所等の官公庁向け燃料、工場・病院・大学・ホテル・運送会社向けの燃料、さらには工事現場や農業用・船舶用の燃料に至るまで、幅広い分野で社会のインフラを支えています。

■石油製品の安定供給を担う「貯蔵・輸送業務」
九州に10カ所（福岡3カ所、佐賀1カ所、熊本3カ所）の油槽所・配送センターを持ち、専用タンカーによる海上輸送と陸上輸送及び配送を行っています。また、元売会社との提携による大量輸送体制を確立し、万全な流通体制を整えています。

本社郵便番号	810-0004
本社所在地	福岡市中央区渡辺通3-1-10　渡辺通AIビル2階
本社電話番号	092-751-5661
設立	1950年8月25日
資本金	5,000万円
従業員	従業員370名（うち、パート・アルバイト242名）（2021年7月実績）
売上高	355億（2021年7月）
事業所	[福岡支店] 〒810-0014 福岡市中央区平尾1丁目11番23号 TEL.092-522-6676 [福岡東営業所] 811-3116 福岡県古賀市庄字郷の辻361－1 TEL.092-410-1612 [佐賀・福南営業所] 〒840-0201 佐賀市大和町尼寺2985-1 TEL.0952-20-0147 [熊本支店] 〒862-0976 熊本市中央区九品寺1丁目12番9号 TEL.096-364-6121 [鹿児島支店] 〒892-0841 鹿児島市照国町16番5号 TEL.099-223-9301 [長崎支店] 〒850-0962 長崎市新小が倉2丁目6番1号 TEL.095-879-7760 [大分支店] 〒870-0954 大分市下郡中央2丁目9番16号 TEL.097-567-2626
関連会社	(株)ツバメガスフロンティア光洋石油(株) (株)相光ジェネシス (株)南九州相光エネルギー (株)相光エネルギーサービス (株)相光エネルギーセントレア
主な仕入先	コスモ石油マーケティング(株)、JXTGエネルギー(株)、出光興産(株)、(株)ブリヂストン
平均年齢	38.8
平均勤続年数	13.0
沿革	1950年 8月会社設立 1952年 2月丸善石油(株)［現コスモ石油(株)］の特約店となり業務の拡充をはかる 1955年 2月西部ツバメプロパン(株)［LPガス販売事業／現 (株)ツバメガスフロンティア］を創設　　　12月福岡油槽所を福岡市須崎浜町に開設（1959年10月荒津1丁目に移転増設） 1961年 2月モービル石油(株)（現 EMGマーケティング合同会社）特約店となる 1978年 3月本社を福岡市中央区渡辺通1-1-1（サンセルコビル8F）へ移転　　 4月 (株)相光ジェネシス設立 1987年 12月山王町SS　資源エネルギー庁長官賞を受賞 2002年 5月創立50周年記念式典を挙行 2008年 1月セルフステーションわさだ　資源エネルギー庁長官賞を受賞 2012年 10月セルフみやま柳川インターSS（震災時対応型SS）開設 2013年５月鹿島ソーラーパワー発電所　稼動開始　　　　10月セルフ東脊振インターSS（震災時対応型SS）開設 2015年　10月セルフ小倉南蒲生SS　開設 2016年　4月セルフ福岡中央・渡辺通りSS（震災時対応型SS）開設　　　　　4月本社を福岡市中央区渡辺通AIビルへ移転 2017年　4月セルフ熊本インターSS　開設　　　　　12月セルフ古賀インター庄SS（震災時対応型SS）開設 2018年　12月セルフ坂之上SS（震災時対応型SS）開設 2019年　7月セルフ戸次SS　開設　　　　10月セルフ日田玉川バイパスSS（震災時対応型SS）開設　　　　11月セルフ前原インターSS（震災時対応型SS）開設 2020年　1月創立70周年を記念して、SDGS私募債を発行。 2020年　4月セルフ佐世保はりおバイパスSS（震災時対応型SS）開設

働き方データ

平均勤続勤務年数
- 15.1年
2020年度
前年度の育児休業取得対象者数（男女別）

対象者 2名 0名 2名

2020年度
前年度の育児休業取得者数（男女別）

取得者 2名 0名 2名

2020年度


対象者	2名	0名	2名
	2020年度


取得者	2名	0名	2名
	2020年度

社内制度

研修制度	制度あり社員研修　（入社時研修、1年目研修、リーダー研修、店長研修等）海外研修　（3年目グアム、6年目シンガポール、10年目ハワイ）
自己啓発支援制度	制度なし
メンター制度	制度なし
キャリアコンサルティング制度	制度なし
社内検定制度	制度なし

採用実績

採用実績（学校）	＜大学＞熊本大学、長崎大学、佐賀大学、鹿児島大学、福岡大学、西南学院大学、久留米大学、九州産業大学、日本経済大学（福岡）、福岡工業大学、九州共立大学、九州国際大学、鹿児島国際大学、至学館大学、第一工業大学、日本文理大学、筑紫女学園大学、梅光学院大学、中村学園大学
採用実績（人数）	大卒採用実績　　　　 2017年　　2018年　　2019年　　2020年　　2021年 ---------------------------------------------------------------------- 男性　　　2名　　　　0名　　　　1名　　　1名　　　　1名女性　　　 2名　　　　0名　　　　0名　　　0名　　　　0名

採用実績（学校）

＜大学＞
熊本大学、長崎大学、佐賀大学、鹿児島大学、福岡大学、西南学院大学、久留米大学、九州産業大学、日本経済大学（福岡）、福岡工業大学、九州共立大学、九州国際大学、鹿児島国際大学、至学館大学、第一工業大学、日本文理大学、筑紫女学園大学、梅光学院大学、中村学園大学

採用実績（人数）

大卒採用実績
　　　　 2017年　　2018年　　2019年　　2020年　　2021年
----------------------------------------------------------------------
男性　　　2名　　　　0名　　　　1名　　　1名　　　　1名
女性　　　 2名　　　　0名　　　　0名　　　0名　　　　0名

過去3年間の新卒採用者数（男女別）

2021年 1名 0名 1名

2020年 1名 0名 1名

2019年 1名 0名 1名
過去3年間の新卒採用者数

採用者

2021年 1名

2020年 1名

2019年 1名
過去3年間の新卒離職者数

離職者

2021年 0名

2020年 0名

2019年 0名


2021年	1名	0名	1名
2020年	1名	0名	1名
2019年	1名	0名	1名

採用データ

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