最終更新日:2022/7/20

神戸日野自動車(株)

  • 正社員

業種

  • 商社(自動車関連・輸送用機器)
  • 専門店(自動車関連)

基本情報

本社
兵庫県
資本金
1億円
売上高
290億円(2021年度実績)
従業員
330名(2022年4月1日時点)

健康経営優良法人認定を取得!お客様から、地域社会から信頼される会社、社員が「入ってよかった」と思える会社、生活を支え、選ばれる会社を目指して頑張っています!

エントリー頂いた皆様、有難うございます! (2022/02/15更新)

皆さんこんにちは。
神戸日野自動車(株) 採用担当今瀧です。
弊社の採用ページにアクセスしていただきありがとうございます!

トラックやバスに興味がある方、トラックの新車販売をしてみたい方、すこしでも気になるなと思った方はぜひとも弊社の会社説明会へお越しください。
話を聞いてみたいという方でもぜひご参加ください。

実際の会社の雰囲気を知っていただけたらと思います。

  • モーダルウィンドウを開きます

会社紹介記事

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明るい職場で飲み会なども多く、コミュニケーションは抜群。わからないことはそのままにせず、正直に話せばみんながフォローしてくれる、自分自身も成長できる環境だ。
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日野のトラックやバスは、性能、安全性に優れている。物や人を運び、社会貢献度の高いそれらを販売し、アフターサービスを担うことは大きなやりがいだ。

お客様との関係づくりを第一にベストな提案で応える。働きやすい職場で成長中。

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「営業をするうえでトラックの知識は必須。でも入社してから覚えられます。何でも聞いてください。野球もぜひ一緒にしましょう」と原さん(写真左)、多田さん(写真右)。

普段、スーパーやコンビニの棚に当たり前の様に並ぶ商品やネットショッピング、ゴミ収集など、トラックは暮らしに大きな役割を果たしており、そのトラックを販売することに魅力を感じています。お客様は法人が中心で、取引のあるお客様の定期訪問をはじめ、新規顧客を開拓するため毎日営業エリアを回っています。特に私が力を入れているのは新規開拓。最初はなかなか話を聞いてもらえないのですが、月1回ぐらい顔を出しているとトラックが必要なときに連絡をくださいます。大切なのは足を運び、お客様が気持ちよく話せるように聞くこと。そのなかで困っておられることを察し、ニーズにあったトラックの提案や、保険、人材確保・育成のための助成金の話などをします。いろんな方向から話をし、意外な話にお客様が興味を持たれ、商談が進むと面白いですね。
日野はクラブ活動が盛んで、私は野球部に所属しています。さまざまな部署や年齢、他拠点の人と交流できるので楽しいです。仲良くなれば色んなことを教えてもらえ、仕事も潤滑に進みます。日野の全国大会に出場できれば名古屋ドームで試合ができるんですよ。仕事に野球に一生懸命励み、毎日が充実しています。(神戸支店 営業2課 原 孝志)

小型から大型までお客様のニーズにあったトラックの提案、販売をしています。担当エリアが変わり、現在は先輩から引き継いだお客様を中心に訪問。時間を見つけて新規顧客の開拓も行っています。まず私を気に入ってもらわないとトラックを買っていただけませんから、お客様が興味あるものは何かを考えながら話をし、打ち解けていただけるように努めています。お客様のことをどれだけ思っているかを行動で示すのが営業マンの力。トラックをどんな用途に使われるのか、悩みはないかを引き出し、最適な仕様やオプションなどを提案し、納得していただけるまでやりとりを重ねます。「君やから買った」と言ってくださるとうれしいですね。
入社当初はトラックの知識がほとんどなく大変でしたが、わからないことを正直に言えば先輩はもちろん、お客様も教えてくださいます。課のミーティングで情報を共有し、アドバイスをもらえるので問題を一人で抱え込むことはありません。お客様を大切に、ニーズにあったベストな提案をしていれば、自然と数字がついてきます。さらに勉強し、よりお客様のお役に立ちたいと考えています。(神戸支店 営業3課 多田 飛翔)

会社データ

プロフィール

神戸日野自動車は、日野自動車が製造するトラック・バスの販売会社です。兵庫県内に5支店2営業所を構え、兵庫県下のお客様へ新車や部品の販売を行うとともに、万全のアフターサービス体制を構築しています。

2019年2月、健康経営優良法人(ホワイト500)の認定を取得致しました!
【健康経営宣言】
1.健康診断受診率100%を目指します
2.残業時間を前年以下に削減します
3.社員及び家族とのコミュニケーションの場を提供します

私たち神戸日野自動車は、お客様そして地域社会に貢献できる会社でありたいと思っております。お客様からみて頼りになる会社・地域社会に歓迎される会社は、社員からみても「良い会社」であるはずです。
社員のモチベーションが上がれば、これまで以上のサービスをお客様に提供することができ、お客様の満足度アップは神戸日野の信頼性アップにつながり、結果として社員の更なるモチベーションアップにつながるはずです。この循環を確立させるためには、社員が心身共に健康でイキイキと働くことができ、一人ひとりの能力を十二分に発揮できる職場づくりが必要と考えます。

【具体的な取り組み】
1.トップダウンによる健康経営推進
・総務部による施策展開と取締役会への報告及び産業医との連携
・取締役会による施策評価・改善
2.社員の「健康診断」に対する意識改革
 ・健康診断受診率100%
 ・ストレスチェック受診率100%
 ・定期健診結果「要治療」「要精検」者への再受診率100%
3.生活習慣病などの発生予防
 ・特定保険指導受診率アップ
 ・メタボリックシンドローム該当・予備群に対する注意喚起
 ・健康診断集計結果共有と生活習慣改善提案
4.労働時間の適正化
 ・時間外労働を昨年以下にする
 ・有給休暇取得率アップ
 ・ワークライフバランスの確保
 ・余暇の充実&社員同士のコミュニケーションアップ(親睦会)

事業内容
日野自動車が製造するトラック・バスの販売、部品販売及び修理を主な事業としています。また、各種保険やクレジット・リースなどの金融商品も取り扱っています。
本社郵便番号 658-0033
本社所在地 神戸市東灘区向洋町西5丁目11番
本社電話番号 078-857-7111
創業 1950年(昭和25年)2月
資本金 1億円
従業員 330名(2022年4月1日時点)
売上高 290億円(2021年度実績)
事業所 本社・神戸支店、尼崎支店、明石支店、小野支店、姫路支店(姫路車検センター)、但馬営業所、淡路営業所
業績 売上高 290億円
経常利益 1億4000万円
(2020年3月決算)
株主構成 日野セールスサポート(株)
主な取引先 日野自動車(株)
官公庁(兵庫県、神戸市)、神姫バス、阪神バス他
平均年齢 37.3歳

働き方データ

  • 平均勤続勤務年数
    平均勤続勤務年数
    • 14.5年
    2021年度
  • 月平均所定外労働時間(前年度実績)
    月平均所定外労働時間(前年度実績)
    • 25.0時間
    2021年度
  • 平均有給休暇取得日数(前年度実績)
    平均有給休暇取得日数(前年度実績)
    • 7.8日
    2021年度

社内制度

研修制度 制度あり
 神戸日野自動車では全社員を対象とした自社研修を行っていますが、親会社である日野自動車により毎年1年を通じて職種・経験年数・職位に応じた社員向けの研修プログラムが準備されており、日野自動車の研修施設である神戸ポートアイランドの研修センターや東京八王子の21世紀研修センターに於いて集合研修を行っております。
 全国の日野自動車販売会社より研修生が集まり、職務に必要な知識やスキルを学ぶ事が出来る上に、他の販売会社の同じ職種の仲間の友人が増えたり、横の繋がりが増えたりして貴重なコミュニケーションの機会ともなっております。
(※コロナによりオンライン研修を複数回実施)

採用実績

採用実績(学校)

<大学>
関西学院大学、関西大学、神戸学院大学、甲南大学、甲南女子大学、摂南大学、大阪経済法科大学、大阪学院大学、大阪経済大学、帝塚山学院大学、関西国際大学、日本文理大学、大阪商業大学、神戸国際大学、明治大学、福山平成大学

採用実績(人数)       2019年 2020年 2021年
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大卒      2 名   5 名   5 名
専門卒     3 名   3 名   9 名
高卒      6 名   7 名   3 名
その他     3 名   0 名   1 名   
  • 過去3年間の新卒採用者数(男女別)
    過去3年間の新卒採用者数(男性) 過去3年間の新卒採用者数(女性) 過去3年間の新卒採用者数(合計)
    2021年 15 0 15
    2019年 14 1 15
    2018年 14 0 14
  • 過去3年間の新卒採用者数
    採用者 過去3年間の新卒離職者数数
    2021年 15
    2020年 15
    2019年 14
  • 過去3年間の新卒離職者数
    離職者 過去3年間の新卒離職者数
    2021年 0
    2020年 0
    2019年 3

採用データ

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