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株式会社目黒雅叙園

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日本を代表する有名ホテルでの【人事労務】★賞与年2回 株式会社目黒雅叙園 ◆1週間以上の長期休みOK◆月8~9日休◆従業員食堂あり

掲載終了日:2022/03/21

この求人のポイント

《伝統と革新が融合した社風!》90年以上続く老舗企業の新たな歴史を、私たちとともに創っていきましょう!
【伝統】90年以上の歴史で培った圧倒的なブランド力 【変革】会社の未来を担う次世代メンバーとして活躍 【将来】エキスパートもゼネラリストも目指せる 【環境】月8~9日休!7連休取得可!従業員食堂あり
【伝統と革新が融合した社風】東京都指定有形文化財を有するラグジュアリーホテルのバックヤードを担う仕事
1928年、純日本式料亭として誕生した『芝浦雅叙園』。その後、総合結婚式場の先駆けとして多くの幸せをプロデュースしてきました。2017年には『ホテル雅叙園東京』として新たな歴史を刻み始めるなど時代のニーズに合わせて進化し続けています。

伝統と革新が融合する企業のバックヤード部門で、自分の可能性に挑戦することができます。創業100周年を迎えるにあたり共に会社を支えていただける方のご応募をお待ちしております。

仕事内容

【90年以上続く企業の発展に貢献できる】◆現場スタッフの当たり前を支える多彩な人事労務業務の中から、経験やスキルに応じて担当業務をお任せします

具体的には

【業務内容】
◆各種社会保険の手続き
◆入社・退職・雇用契約更新の手続き
◆給与計算(Companyを使用)
◆福利厚生の手続き
◆勤怠管理(King of Timeを使用)
◆考課評価管理など

★社保業務経験者はチャンス!
社保業務の経験が豊富な方は、
その道のエキスパートとして活躍できます。

入社後の流れ

経験豊富な方には積極的に大きな役割を任せていきます。各種社会保険の手続きなど、経験を活かして専門性を深めていくことができます。経験が浅い方は給与計算や勤怠管理からスタートし、少しずつ当社のスタイルに慣れていきましょう。転職組が活躍しているので中途入社がハンデにはなりませんので、ご安心くださいませ。

将来のキャリアパス

人事労務の業務は非常に多岐にわたりますが、得意分野を極めてエキスパートを目指すことができます。労務の枠を超えて、採用をはじめとした幅広いバックヤード業務にチャレンジできるキャリアパスも用意。

じっくり時間をかけて長期的にキャリアを形成していける環境で、“理想の自分”を追求していきましょう。

圧倒的な存在感を誇るホテルの舞台裏を支える仕事

『ホテル雅叙園東京』は、日本文化の贅を尽くしたラグジュアリーホテル。東京都指定有形文化財の「百段階段」や、一見の価値がある「再現化粧室」のほか、華やかな美人画、花鳥画、浮き彫り彫刻などで装飾された館内は、まるでミュージアムのような雰囲気。圧倒的な存在感を誇るホテルの舞台裏で活躍できます。

対象となる方

【経験が浅い方でもOK!】◆労務の実務経験をお持ちの方◆Excelのスキル★労務面から有名ホテルの発展を支えたい方は大歓迎!

応募条件

◆労務の実務経験
◆Excelのスキル
◆PCに抵抗がない方

こんな方にピッタリ

◎伝統と革新が融合した老舗企業で活躍したい方
◎労務面から有名ホテルの発展を支えたい方
◎労務経験を活かし、専門性を深めていきたい方
◎手厚い福利厚生が魅力の会社で働きたい方

★次世代メンバー募集!

さらなる発展に向けて、当社は次世代のメンバーを募集。
ぜひ職場に新しい風を吹き込んでください。

★従業員食堂あります!

食堂には定食・麺類・カレーがスタンバイ。
リーズナブルでお財布にやさしいのが魅力です。
取材担当者からみた「向いている人」「向いていない人」をお伝えします!

この仕事に向いている人

長年培った歴史や伝統のうえにあぐらをかくことなく、変革を続けている同社。常に変化し続ける、チャレンジングな環境で働きたい人に向いています。格式ある老舗企業の舞台裏を支えたい人にも、ふさわしい環境です。

この仕事に向いていない人

同社の人事労務部門では、少数精鋭のチームで400名以上いる社員の人事労務を担当しています。一人ひとりの存在感が大きい職場で主体性が求められるため、受け身タイプの人には向いていません。

マイナビ転職
編集部より

募集要項

雇用形態
正社員
勤務時間
1ヵ月単位の変形労働時間制(週平均40時間以内)

【勤務時間例】
9:00~18:00(実働8時間・休憩1時間)

※繁忙期は残業が発生する場合があります。
勤務地
【ホテル雅叙園東京】
東京都目黒区下目黒1-8-1

《アクセス》
JR山手線『目黒駅』より徒歩で3分
東急目黒線『目黒駅』より徒歩で3分
東京メトロ南北線『目黒駅』より徒歩で3分
都営三田線『目黒駅』より徒歩で3分

マイナビ転職の勤務地区分では…


東京都
給与
月給:21万円~37万円+諸手当+賞与年2回

※経験・スキルを考慮して、当社規定により決定いたします。
※試用期間あり/3ヵ月(期間中の給与は変更なし)

初年度の年収

初年度年収は、入社後向こう一年間に支給される予定の金額で、基本給に諸手当と前年度の標準的な査定ベースの賞与額を加えたものです。 諸手当には、採用対象者に一律支給される予定の固定手当、平均残業時間を基準とした想定される時間外勤務手当を含みます。歩合給やインセンティブは含みません。 初年度年収は、入社される方のスキルや経験によって必ずしも一定ではありませんので、検索した年収額と実際に入社した際の金額は異なる場合があります。
294万円~518万円

モデル年収例

年収294万円 / 人事労務職 経験1年 /月給21万円+賞与年2回
年収518万円 / 人事労務職 経験7年 /月給37万円+賞与年2回
昇給・賞与
  • 昇給あり/年1回
  • 賞与あり/年2回(6月・12月)※業績による
諸手当
  • 通勤交通費支給(上限月5万円)
休日・休暇

1週間以上の長期休暇OK!


  • 1ヵ月単位の変形労働時間制(月8~9日休み)
  • 有給休暇(初年度10日、最高20日)
  • 産休・育休休暇(取得実績あり)
  • 介護休暇
  • 慶弔休暇 など
福利厚生
  • 各種社会保険完備(健康保険、厚生年金、労災、雇用)
  • 退職金制度あり(勤続3年以上)
  • 産育休制度(取得実績あり)
  • 従業員割引
  • ベネフィット・ワン(宿泊、映画、レジャー優待)
  • 財形貯蓄制度
  • 従業員食堂
  • 更衣室、仮眠室、シャワールームあり
この求人の特徴
  • 急募
  • 業界経験者優遇
  • 学歴不問
  • 第二新卒歓迎
  • U・Iターン歓迎
  • 「女性のおしごと」掲載中
  • 残業月30時間以内
  • 5日以上連続休暇取得可能
  • オフィス内禁煙・分煙

会社情報

この企業の特徴
  • 産休・育休取得実績あり
  • 育児中の社員在籍中
設立
【創業】1928年(昭和3年)【設立】2003(平成15年)5月1日
代表者
代表取締役社長 深澤 正生(ふかざわ まさいく)
従業員数
440名(2020年12月現在)
資本金
1億円
売上高
95億円(2019年度)
事業内容
ホテルの経営
結婚式場の経営
貸衣裳業
料理飲食業
本社所在地
東京都目黒区下目黒一丁目8番1号
企業ホームページ https://www.hotelgajoen-tokyo.com/

応募方法

選考の特徴
  • 土日面接OK
  • 面接日程応相談
  • 入社時期応相談
  • 応募から内定まで1カ月以内
応募方法
【マイナビ転職の求人をご覧いただき、誠にありがとうございます】

まずは、マイナビ転職の「応募フォーム」よりエントリーをお願いします。(『応募する』ボタンより所定の応募フォームへ進み、必要事項を入力の上送信してください)

※応募の秘密は厳守します。
※応募いただく個人情報は採用業務のみに利用し、他の目的での利用や第三者への譲渡・開示することはありません。
応募受付後の連絡
応募受付後、速やかにお電話またはメールにてご連絡いたします。
採用プロセス
  1. STEP
    1

▼WEB書類選考

WEB応募後に、メールまたは郵送にて履歴書・職務経歴書をご提出していただきます。
  1. STEP
    2

▼面接(1~2回を予定)

あなたの人柄を大切にしたいので、ざっくばらんに話し合える場にしたいと考えています。
  1. STEP
    3

◆内定

おめでとうございます!一緒に働けることを楽しみにしています。※入社日はご相談に応じます。
面接回数
1~2回を予定しています。
面接地
東京都目黒区下目黒一丁目8番1号

【新型コロナウイルスの対応について】
・マスク着用で面接にご参加ください。
(面接担当者もマスクを着用します)
・面接場所ではアルコール消毒の準備をしています。
・距離を置いて面接を実施します。
問い合わせ
株式会社目黒雅叙園

住所
〒 153-0064 東京都目黒区下目黒一丁目8番1号
地図を見る

採用担当
人事総務部 人事グループ

E-mail

電話番号
03-5434-3817

会社・仕事の魅力

伝統と革新が融合した老舗企業の未来を創る仕事!

――◆次世代メンバーとして活躍

昨年12月の婚礼件数が過去最高を記録するなど、アフターコロナに向けて当社は成長の兆しが見えてきました。次世代メンバーの積極活用を推進するなど、今後組織も大きく変わっていくでしょう。伝統と革新が融合した会社の未来を担う、コアメンバーとして活躍できます。

――◆老舗企業を支えるやりがい

90年以上の歴史を誇る、老舗企業のバックヤードを支える仕事。“ワンランク上のおもてなし”を提供している現場スタッフたちが安心して働ける環境づくりを担うので、大きな働きがいを得ることができるでしょう。

――◆オンとオフのメリハリOK

月8~9日のシフト制で、希望休が取りやすい環境。平日休みと週末休みの両方のメリットを享受できます。有休を使って7連休を取得するメンバーがいるなど、オンとオフのメリハリがつけやすいのも魅力。手厚い福利厚生が整っているのも特徴です。
日本を代表するラグジュアリーホテルとして、圧倒的なブランド力を誇る『ホテル雅叙園東京』。「一度は泊まってみたい」と、多くの人から熱い視線を集めている。人事労務スタッフは、その最前線で活躍する社員たちを舞台裏からサポートする仕事。

90年以上の歴史で培った伝統を受け継ぎながら、会社の未来を担う次世代メンバーとして組織を変革していけるのが魅力だ。またとないチャンスなので、ぜひ応募してみてもらいたい。

マイナビ転職
編集部より

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