最終更新日:2022/7/22

NSSLCサービス(株)(日鉄ソリューションズグループ)

  • 正社員
  • 既卒可

業種

  • 情報処理
  • ソフトウエア
  • インターネット関連

基本情報

本社
東京都
資本金
2億5,000万
売上高
188億円(2020年3月期)
従業員
418名(2021年4月1日現在)

"当たり前"の毎日を確かな技術で支えます

当社の魅力はここ!! (2022/02/14更新)

NSSLCサービスは、ITインフラを提供することで、当たり前の毎日を支えています。「インフラ」とは"基盤"や"土台"という意味で、「"IT"インフラ」というと、サーバやパソコンなどのハードウェア、データベースなどのミドルウェア、またそれらを結ぶLANやインターネットなどのネットワークを指します。電子決済システムやチケット予約システム、オンラインゲームなどのITシステムの土台となる部分です。どんな便利なシステムも、安定して動いていなければ価値を発揮しません。私たちは、システムに求められる価値を実現するために、安定稼働を支える品質の高い「土台」をサービスとして提供しています。

会社紹介記事

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母体となる日本製鉄の巨大システムを50年以上の長きにわたり、365日安定的に稼働させてきたノウハウの継承と実績がNSSLCサービスの強みです。
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入社後8カ月間に及ぶ新人研修や、入社後3年にわたり「コーチャー」と呼ばれる先輩社員が付いてのOJT研修、職種別研修など、充実の教育制度が整っています。

当社の魅力はここ!!

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文理問わず様々な専攻の先輩達が入社しています。

 <"当たり前"の毎日を確かな技術で支えます>
NSSLCサービスは、ITインフラを提供することで、当たり前の毎日を支えています。「インフラ」とは"基盤"や"土台"という意味で、「"IT"インフラ」というと、サーバやパソコンなどのハードウェア、データベースなどのミドルウェア、またそれらを結ぶLANやインターネットなどのネットワークを指します。電子決済システムやチケット予約システム、オンラインゲームなどのITシステムの土台となる部分です。どんな便利なシステムも、安定して動いていなければ価値を発揮しません。私たちは、システムに求められる価値を実現するために、安定稼働を支える品質の高い「土台」をサービスとして提供しています。

会社データ

プロフィール

国内有数の大規模先進ITユーザである日本製鉄をルーツとし、40年以上にわたり製鉄システムの運用・保守を一貫しておこなってきました。
製鉄で培った知見をベースに、基盤の構築から、運用・保守に至るまでシステムが"当たり前"に動き続ける毎日を支えています。

事業内容
【日鉄ソリューションズのグループ企業として】

 「SLC(System Life Cycle)トータルソリューション」というグループ事業戦略を掲げ、お客様企業のシステム全体の最適化に取り組んでいる日鉄ソリューションズ。当社はそんな日鉄ソリューションズのグループ企業として、構築・運用・保守・データセンターサービスに関して、お客様に一番近い立場からサービス提供をすると同時に、ITインフラの最適化を提案していく役割を担っています。


具体的には

■運用サービス
ITインフラを管理し、安定稼働を実現するサービスです。
サーバ・ストレージ・ネットワーク機器などを、お客様に代わって運用し、システム障害の早期検知、発生防止に努めます。
また、日々の運用で蓄積されたデータを分析し、お客様の事業戦略や、IT戦略をサポートします。

■保守サービス
システム障害発生時に、各種製品のエキスパートからなるサポートエンジニアチームが、迅速な原因究明と、問題解決にあたります。
データベースなどのミドルウェアからOS、ハードウェアなど、複雑に組み合わされたシステムの問題には、簡単には何が原因かわからないものも多くあります。過去に蓄積した知見の共有や、高度で広い知識を生かし、このような問題を一括して解決するのが当社の仕事です。

■データセンターサービス
東京と福岡を二大拠点に、高速ネットワーク、強固なセキュリティ、耐震性を備えた、信頼性の高いデータセンターで、お客様の大切なITインフラを、24時間365日守ります。

■エンジニアリングサービス
お客様が求める性能要件などの要件を実現するためにサーバーやネットワーク機器などを組み合わせてITインフラを作り上げています。
具体的には、インフラの設計をし、機器を選定し、組立て、OSやデータベースなどのミドルウェアをインストールし、動作を確認していきます。

■次世代型ITアウトソーシング「NSFITOS」
業界屈指の技術力で提供する基幹システム向けIaasクラウド(absonne)と堅牢なデータセンターを基盤に、標準化および自動化を進めた品質の高い運用サービスを包括的にアウトソーシングするサービスです。IT業務をトータルに支援することで、コスト削減や人的資源シフトが効率的に実現でき、お客様の事業の競争力を高めます。
本社郵便番号 104-0033
本社所在地 東京都中央区新川2-27-1 東京住友ツインビル東館5F
本社電話番号 03-5117-5155
設立 2005年4月
資本金 2億5,000万
従業員 418名(2021年4月1日現在)
売上高 188億円(2020年3月期)
事業所 東京および東京周辺、福岡

働き方データ

  • 月平均所定外労働時間(前年度実績)
    月平均所定外労働時間(前年度実績)
    • 20時間
    2019年度
  • 平均有給休暇取得日数(前年度実績)
    平均有給休暇取得日数(前年度実績)
    • 16日
    2019年度

社内制度

研修制度 制度あり
新入社員研修(約8カ月)
 ・ITスキル研修
 ・ビジネススキル研修

階層別研修
 ・7つの習慣研修
 ・主任研修
 ・新任主査研修
 ・マネジメント研修 など

自由応募型研修
 ・運用提案力強化研修
 ・フィードバック入門研修 など

自己啓発支援制度 制度あり
・資格取得奨励金
 会社の指定する資格を取得した社員に報奨金を支給します。  

・自己啓発支援金 
 各自の能力開発課題に対応した社外講座や通信講座を受講した際に、
 受講料の2分の1を補助金として支給します。
メンター制度 制度あり
入社3年目までは上司とは別に必ず教育担当「コーチャー」がつき、
業務内容から企業生活まで面倒を見ます。
キャリアコンサルティング制度 制度あり
・キャリア相談室
 キャリアについての悩みや不安など、専任のカウンセラーに相談することが出来ます。
社内検定制度 制度なし

採用実績

採用実績(学校)

<大学院>
北九州市立大学、九州大学、九州工業大学、埼玉大学、芝浦工業大学、電気通信大学、東京大学、東京工業大学、東京理科大学、法政大学、明治大学、山口大学
<大学>
会津大学、秋田大学、茨城大学、大阪大学、お茶の水女子大学、鹿児島大学、学習院大学、九州栄養福祉大学、近畿大学、公立はこだて未来大学、埼玉大学、佐賀大学、芝浦工業大学、首都大学東京、昭和女子大学、成蹊大学、千葉大学、中央大学、電気通信大学、東京農工大学、東京理科大学、長崎大学、日本大学、福岡大学、法政大学、室蘭工業大学、明治大学、山形大学、山口大学、立教大学、早稲田大学

採用実績(人数)       2020年 2021年 2022年(予)
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大卒     7名   14名   13名
大学院了    4名        1名
  • 過去3年間の新卒採用者数(男女別)
    過去3年間の新卒採用者数(男性) 過去3年間の新卒採用者数(女性) 過去3年間の新卒採用者数(合計)
    2021年 6 8 14
    2010年 6 5 11
    2019年 7 3 10
  • 過去3年間の新卒採用者数
    採用者 過去3年間の新卒離職者数数
    2021年 14
    2020年 11
    2019年 10
  • 過去3年間の新卒離職者数
    離職者 過去3年間の新卒離職者数
    2021年 0
    2020年 0
    2019年 1

採用データ

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