データベースエンジニア
AJKK)ビジネスチームのDX推進マネージャー
掲載期間:22/07/25~22/08/07求人No:GSGRS-ASU0003373LIN
再掲載データベースエンジニア

AJKK)ビジネスチームのDX推進マネージャー
アシュリオン・ジャパン株式会社

外資系企業 転勤なし 土日祝休み

募集要項

募集背景
アシュリオンは、お客様の安心で快適なデジタルライフを支援する会社です。

たとえば、携帯電話を壊した場合に代わりの携帯電話と交換したり、修理をしたり、 複雑な電子機器の設定の仕方をリモートでアドバイスしたり、
アシュリオンは、北米、欧州、アジア、日本の各地域で事業を展開する会社で、それぞれの地域にお住まいのお客様がデジタル製品で困ったときに、支援をすることができる会社です。

【世界・日本におけるビジネス状況】
■グローバルのお客様:3億人以上
アシュリオン・グループは世界21カ国、48拠点で事業を展開しています。
支えるお客様の数は、3億人以上。日々、安心をお届けしています。

■日本のお客様:6,000万人以上
日本では、6,000万人以上のお客様にサービス提供しています。
-(株)NTTドコモのケータイ補償サービスの利用者が4,500万人を突破
-(株)NTTドコモのスマートフォンあんしん遠隔サポートの利用者が1,500万人を突破
-楽天モバイル、KDDIのユーザーにもサービス提供を行っております
 
まだまだ発展余地のあるビジネスを一緒に創っていきませんか?
仕事内容
世界18カ国に1万9000名のスタッフを擁するグローバル企業グループ
テレメトリデータの解析やビジネス部門(コールセンタや物流部門) の業務効率を根本的に改善するため、 様々なデータソースを一元化し、データを最大限活用するDX環境構築を担うPM、SEとして下記業務をご担当頂きます。
【データサイエンス】か【SE】いずれかのバックグラウンドがございましたら、ご活躍いただける可能性がございます。

【データサイエンティスト寄り】
経営インパクト、顧客満足度に大きな影響を及ぼすデータ分析と改善提案の経験/機械学習を用いた端末需要予測/多変量解析を用いた契約者変動要因分析/形態素解析を用いたアンケートフリーコメント分析

【SE寄り】
ビジネス部門の業務アプリケーションの開発(業務の半分~7割程度が開発業務)/ビジネス部門のメンバーと要件定義を行い、チーム/部門で活用するシステムの開発/オペレーション各種KPIの実績と予測管理のシステム構築リード

【職場の雰囲気】
アシュリオングループ内はフリーアクセスとなっており、リフレッシュルームやミーティングルームは自由に利用できます。
オフィス環境はカフェ風の大型リフレッシュルームやマッサージチェア、緑溢れるエントランスなど、社員が気持ちよく業務に専念できるよう整備。 
応募資格
必須
【Data Science】
・Pythonを用いた需要予測、要因分析などの経験3年以上
・需要予測、要因分析を基にした改善企画提案の実施経験
・BIツールを用いたデータ可視化経験(Modeler、SPSS、Power BI)
・SQLを用いたデータ抽出経験(データベースへの接続設定が自身で行える)

【SE】
・SQLを用いたデータ抽出経験(データベースへの接続設定が自身で行える)
・C#を用いたシステム開発経験5年以上/システム要件定義、設計、開発経験5年以上
・システム開発におけるPM/PL経験3年以上(※年数は目安です。)
歓迎
<歓迎(共通)>AWS(Redshift/EMR等)を用いたビッグデータ分析経験
フィットする人物像
【求める人物像】

 ・IT以外の部門、非技術メンバーに分かりやすく業務内容を説明したり提案するスキル、資料作成能力
 ・技術を手段とし特定のアーキテクチャに囚われず手段を目的にしない方
 ・業務効率の改善や生産性向上施策の提案、実行経験者
 ・立ち上げフェーズのスピーディな事業展開に対応できる方
 ・業務範囲を固定せず、柔軟にチーム連携しながら仕事に取り組める方
雇用形態
正社員
ポジション・役割
ビジネス拡大に伴う増員
勤務地
勤務地:東京都港区六本木1-4-5アークヒルズサウスタワー10階
勤務時間
9:00-18:00 実働8時間
コアタイムなしフレックスあり
年収・給与
基本年俸:700万円~1050万円  ※1/12 を月々支給
基本給+ボーナス15% ※年収=基本年棒+ボーナス
上記には、固定残業代(30時間分:110,790円~)を含みます。
時間超過分については別途支給いたします。
待遇・福利厚生
研修制度
(1)全社員対象/階層別研修・リーダーシップ研修
(2)希望者対象/英語研修制度・教育援助制度(年間20万円まで自己啓発の研修及び資格取得に対して補助金を支給)

社内制度
アシュリオングループ内キャリアローテーション制度・ジョブポスティング制度

福利厚生
社会保険(健康保険、厚生年金、雇用保険、労災保険)、定期健康診断、ベネフィットワン、EAP(カウンセリングサービス)、慶弔金制度、団体長期障害所得補償保険、退職金制度有(確定拠出年金)

#テレワーク実施中

キャリアパス
アシュリオングループ内でのキャリアパス有
休日休暇
完全週休2日制(土・日)、祝日
年末年始(12/29-1/3)年次有給休暇 夏季休暇
その他慶弔休暇等
選考プロセス
面接2~3回

#オンライン面接実施中
#コロナ禍でも積極採用中
#入社時期の遅延予定なし
キャリアパス・評価制度
【将来のキャリアパス】
・ビジネス部門とITの橋渡し役として幅広いサービス企画やシステム開発を伴うプロジェクトの参画、リード
・IT部門との連携を通じて新しいテクノロジーやスキルを習得
・ジョブポスティングによるビジネス部門、ITやプロダクト部門の組織間異動

会社概要

社名
アシュリオン・ジャパン株式会社
事業内容・会社の特長
アシュリオンは人と最新のテクノロジーを繋げ、人の生活をより快適なものにしたいという思いを持った企業です。北米を初めとし、世界の21か国48拠点にいる19,000名のアシュリオン社員が3億人以上の携帯端末ユーザーに独自の補償プログラムとカスタマーサービスを提供しています。どんな機種を利用していても、電話一本、画面のクリックを一つさえすれば、翌日にスマホの交換、データの移管等、簡単な事から専門性の高い事までスムーズに解決まで導きます。
何故ならば、アシュリオンは全てのお客様がテクノロジーを最大限に活用し、繋がり続ける社会と快適に暮らしていただきたいと第一に考える会社だからです。
設立
2004年2月17日
資本金
4億500万円
従業員数
180人

この求人の募集会社応募先の企業情報です。 募集会社の詳細へ

アシュリオン・ジャパン株式会社
設立
2004年2月
資本金
4億500万円
代表者名
紀伊肇
従業員数
約180名
事業内容
アシュリオンは、お客様の安心で快適なデジタルライフを支援する会社です。
たとえば、携帯電話を壊した場合に代わりの携帯電話と交換したり、修理をしたり
複雑な電子機器の設定の仕方をリモートでアドバイスしたり
アシュリオンは、北米、欧州、アジア、日本の各地域で事業を展開する会社で
それぞれの地域にお住まいのお客様がデジタル製品で困ったときに
支援をすることができる会社です。
事業所
アシュリオン・ジャパン株式会社地図を見る
〒106-0032 東京都港区六本木一丁目4番5号アークヒルズサウスタワー10F
ホームページ
http://www.asurion.co.jp/
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