| 修士了・研究開発職 | 1~5名 |
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| プレエントリー候補リスト登録人数 | 392名 |
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| 採用人数 | 今年度予定 1~5名 昨年度実績(見込) 0名 |
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| 初年度 月収例 |
月23万円程度(月給制) |
| 選考例 |
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| 応募・選考時 提出書類 |
履歴書、成績書、その他 |
| その他の ポイント |
入社3年後定着率90%以上、平均残業時間が月20時間以内、住宅補助あり、資格取得奨励金あり、家族手当あり |
| 職種 | (1)【正社員】研究開発職 |
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| 仕事内容 | (1)【正社員】研究開発職
アクリル系・ウレタン系をメインとした各種ポリマーの設計・開発 |
| 応募資格 | (1)【正社員】研究開発職
大学/大学院 卒業見込みの方 |
| 勤務地 | (1)【正社員】研究開発職
石川 備考:本社(石川県能美市) |
| 勤務時間 | (1)【正社員】研究開発職
【固定時間制・標準労働時間制】 勤務時間:8:00~16:30(休憩:1時間) |
| 採用活動開始時期 | 採用活動の開始は3月以降です。 |
| 給与 | (1)【正社員】研究開発職
大学 卒業見込みの方 ※過去入社月実績を表記しています(2020年4月支給) 月給:218,530円 大学院 卒業見込みの方 ※過去入社月実績を表記しています(2020年4月支給) 月給:236,830円 備考:※通勤費等除く |
|---|---|
| 手当 | (1)【正社員】研究開発職
<各手当>職務手当、世帯手当、資格手当、家族手当、通勤手当、食事手当、家賃補助等 |
| 昇給 | (1)【正社員】研究開発職
年1回 |
| 賞与 | (1)【正社員】研究開発職
年3回 備考:内、1回決算賞与 |
| 休日・休暇 | (1)【正社員】研究開発職
会社カレンダーによる 年間休日:117日 有給休暇:10日~20日 休暇制度:GW休暇、夏季休暇、年末年始休暇、慶弔休暇、産前・産後休暇、育児休暇、介護休暇 備考:誕生日休暇、その他特別休暇 |
| 福利厚生 | 社会保険完備(健康保険、厚生年金、雇用保険、労働災害補償保険(労災))
福利厚生:<その他> 退職金制度(401k、中退共)、国内・海外研修旅行、ゴルフ場利用会員、 グリーン倶楽部(食堂・浴場・トレーニングルーム)、資格取得研修、 GLTD・養老保険の加入、福利厚生サービス ベネフィットステーション、持株会制度 |
| 試用期間 | ■期間
(1)【正社員】研究開発職 期間:3ヵ月 ※労働条件の変更なし |
| 研修・見習い期間 | ■期間
(1)【正社員】研究開発職 期間:約4ヶ月間 ※労働条件の変更なし |
| 過去3年間の新卒採用者数・離職者数 |
(2021年9月30日時点)
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| 過去3年間の男女別新卒採用者数 |
3年以内男性採用割合:75.0%
3年以内女性採用割合:25.0% |
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| 平均勤続年数 | 14.1年(2021年9月30日時点) | ||||||||||||||||
| 平均年齢 | 39.1歳(2021年9月30日時点) | ||||||||||||||||
| 研修 | あり:入社後約4ヶ月間に渡り、社内研修を実施致します。研究実験や工場実習等多岐に渡る内容で当社について理解いただいた後に配属となります。 | ||||||||||||||||
| 自己啓発支援 | あり:業務上必要な資格取得にかかる費用は全額会社負担 | ||||||||||||||||
| メンター制度 | なし | ||||||||||||||||
| キャリアコンサルティング制度 | あり:・ISO 9001、ISO 14001のスキームを用いて年間教育日程を決めています。(資格取得研修、OJTも含めて)
・各種学会、外部講習会への参加も可能です。 ・社外講師による年間社内経営セミナーを実施しています。 ・就職後の国内留学(博士号取得のため)も可能です。 |
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| 社内検定等の制度 | なし | ||||||||||||||||
| 月平均所定外労働時間 | 7.0時間(2020年度実績) | ||||||||||||||||
| 有給休暇の平均取得日数 | 6.8日(2020年度実績) | ||||||||||||||||
| 育児休業取得者数(男女別) |
(2020年度実績)
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| 役員・管理職の女性比率 |
(2021年9月30日時点)
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| 受動喫煙対策 | 屋内喫煙可能場所あり |
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| 【Webセミナー動画公開中】 | https://www.youtube.com/watch?v=HlK1D8je0Lg |
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| 弊社ホームページ | https://www.negamikogyo.co.jp/ |
※リクナビ2023における「プレエントリー候補」に追加された件数をもとに集計し、プレエントリーまたは説明会・面接予約受付中の企業をランキングの選出対象としております。
モデルケースは、採用データのサマリー情報になります。
参考データであり、給与の規定などは各社によって異なります。
| 採用人数 | 該当モデルケースにおける「今年の採用予定人数」と「昨年度の実績(見込み)」の人数です。 |
|---|---|
| 初年度月収例 | 該当モデルケースにおける、入社初年度の月収例です。 詳細は、「採用データ」内の「給与・福利厚生(待遇)」欄をご確認ください。 Pick Up
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| 選考例 | 該当モデルケースにおける選考項目、および実施目安時期になります。 代表的な項目のみですので、記載事項以外の選考項目がある場合もあります。 Pick Up
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| その他のポイント | 「有休取得率」「育児・介護制度」などの福利厚生・待遇面や「平均勤続年数」「女性役員在籍」など風土に関するデータです。 |
プレエントリー候補リスト登録人数とは、この企業のリクナビ上での情報公開日 (※1) 〜2022年7月23日の期間、プレエントリー候補リストや気になるリスト (※2) にこの企業 (※3) を登録した人数です。プレエントリー数・応募数ではないことにご注意ください。
「採用人数 (今年度予定) に対するプレエントリー候補リスト登録人数の割合」が大きいほど、選考がチャレンジングな企業である可能性があります。逆に、割合の小さい企業は、まだあまり知られていない隠れた優良企業である可能性があります。
リクナビ上で情報掲載されていた期間は企業によって異なります。
時期に応じて、リクナビ上で「気になるリスト」は「プレエントリー候補リスト」へと呼び方が変わります。
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