最終更新日:2022/5/25

九州市光工業(株)

  • 正社員

現在、応募受付を停止しています。

業種

  • 自動車・自動車部品
  • 輸送用機器

基本情報

本社
大分県
資本金
5,000万
売上高
100億円規模(2019年1月時点)
従業員
340名(2020年11月)

【自動車部品×大分】軽自動車から高級車まで、多くの自動車メーカーにヘッドランプやリアランプを供給し続ける企業です!

九州市光工業伝言板※【新型コロナウイルスへの対応】 (2022/03/23更新)

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九州市光工業(株)の採用ページへようこそ!
将来幹部候補生としての採用です!
私達と共に九州市光をより大きくしていきましょう!
ご興味があられる方はぜひ、エントリーお願いします!

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会社紹介記事

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国内向け自動車用ヘッドランプやテールランプの製造を担い堅調に売り上げを伸ばす当社。街で自身が携わった製品が搭載された車を見かけることもあるという。
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面倒見がよく経験豊富な上司や先輩のもと、知識や技術を高めていける環境が整う当社。社員一人ひとりの成長が、会社の成長の原動力となっている。

「ICHIKOH」グループ国内第4の製造拠点として躍進を続けています!

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働きやすい環境づくりにも積極的に取り組む当社。「社員にしっかりした食事をとらせてあげたい」と、2018年12月には念願だった社員食堂を完成させた。

当社は、100年以上に渡り多くの自動車メーカーにランプやミラーなどの部品を供給してきた東証一部上場企業「市光工業」グループ国内第4の製造拠点として大分県中津市に1983年に設立しました。

2014年の増設工事に続き、2016年秋にはモジュールラインの拡張を睨んだ増設工事が完了。
広い生産可能スペースを確保し、軽自動車から高級車まで、また簡素なランプ構成からハイエンドなランプ構成まで、幅広いニーズに応える体制を整備したこともあって、売上高も人員も3年前に比べて2倍以上という目覚ましい成長を続けています。

とはいえ、体制を整えるだけでは成果は出ません。次々に新たなミッションが押し寄せる厳しい環境の中で、「自分たちでなんとかしなければ!」という責任感を力に変えながら、社員たちは役割を果たしてきました。
社員の成長こそが、当社の躍進を支えているといえるでしょう。

将来にむけては、具体的な目標が2つあります。
1つは「地産地消」。
立地する北部九州エリアは1980年代以降、メーカー各社が競うように完成車工場を展開し、“カーアイランド九州”と呼ばれる国内有数の自動車生産拠点です。地の利を活かし、九州をはじめとする西日本エリアのお客様への納入比率を上げていきたいと考えています。

2つ目は、「アジアの生産拠点の指導役」になること。
市光工業グループの生産拠点はタイ/マレーシア/インドネシアにも展開されています。
その生産拠点の指導役となり、市光グループのさらなる発展に貢献していくことが目標です。

現状では遠い目標かもしれませんが、夢物語ではないと信じ、目標の実現に向けてさらなる成長を続けていきます。

会社データ

プロフィール

当社は、1903年の創業以来、自動車用ランプやバックミラーなどの自動車部品を開発してきた東証一部上場企業である市光工業(株)の生産子会社として1983年7月に大分県中津市に設立されました。

市光工業(株)は、今では当たり前になったプロジェクターヘッドライトや電動格納ミラーなど、これまでにない部品を業界に先駆けて開発しつづけてきました。

今、自動車業界ではハイブリッドカーや電気自動車、水素自動車といった次世代自動車の開発や実用化が進められています。

これまで以上に先進技術が求められる自動車業界において、常に、最新鋭の部品を生み出してきた市光工業(株)への信頼は絶大。
創業から115年経った今でも、ニーズは拡大しつづけています。

それに伴って、生産子会社である当社も、国内向け自動車用ヘッドランプ、テールランプの製造を担い業績は好調。堅調に売上を伸ばしています。市光工業(株)と同様、これからも選ばれつづける会社です!

事業内容
自動車用各種ランプの製造
本社郵便番号 871-0101
本社所在地 大分県中津市三光森山321-4
本社電話番号 0979-41-7300
設立 1983年7月1日
資本金 5,000万
従業員 340名(2020年11月)
売上高 100億円規模(2019年1月時点)
主な取引先 日産自動車(株)
ダイハツ工業(株)
スズキ(株)
トヨタ自動車(株)
三菱自動車工業(株)
関連会社 市光工業(株)/バレオジャパン(株)

働き方データ

  • 前年度の育児休業取得対象者数(男女別)
    前年度の育児休業取得対象者数(男女別)(女性) 前年度の育児休業取得対象者数(男女別)(男性) 前年度の育児休業取得対象者数(男女別)(合計)
    対象者 4名 1名 5名
    2020年度
  • 前年度の育児休業取得者数(男女別)
    前年度の育児休業取得者数(男女別)(女性) 前年度の育児休業取得者数(男女別)(男性) 前年度の育児休業取得者数(男女別)(合計)
    取得者 2名 0名 2名
    2020年度

社内制度

研修制度 制度あり
新人研修
自己啓発支援制度 制度なし
メンター制度 制度なし
キャリアコンサルティング制度 制度なし
社内検定制度 制度なし

採用実績

採用実績(学校)

<大学>
大分大学、鹿児島大学、佐賀大学、長崎大学、九州国際大学、日本文理大学、福岡大学、専修大学、北九州市立大学、九州産業大学、久留米工業大学、東海大学
<短大・高専・専門学校>
大分県立工科短期大学校

当社は2021年度から4年制大学新卒採用を始めました。
北九州市立大学、九州産業大学、久留米工業大学、東海大学以外は中途採用者での実績となります。

採用実績(人数)      2020年 2021年 2022年(予)
-------------------------------------------------
大卒    ―   1名   3名
短大卒   1名   ―    ―

※4年制大学新卒採用は2021年が初めてとなります。
  • 過去3年間の新卒採用者数(男女別)
    過去3年間の新卒採用者数(男性) 過去3年間の新卒採用者数(女性) 過去3年間の新卒採用者数(合計)
    2021年 1 0 1
    2020年 1 0 1
    2019年 0 0 0

採用データ

取材情報

業界をリードするモノづくり技術で日本の自動車産業を支える仕事。
若手にも積極的に仕事を任せてくれる会社で日々成長できる!
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